Менеджер (job.hh.assistmsk) : Рассылка : Subscribe.Ru

Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Персональный ассистент: лучшие вакансии от HeadHunter

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Планирование карьеры" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

← Октябрь 2013 →
	1 01.10.2013 06:30:22 07:30:09 11:30:26 14:34:30 16:30:34 20:30:27 22:30:16	2 02.10.2013 08:30:12 09:30:04 12:30:35 14:30:29 15:30:11 17:30:10 20:30:04 22:29:58 23:30:06	3 03.10.2013 10:30:05 11:03:52 11:30:22 13:30:26 15:30:11 19:30:10 21:30:11 22:30:26	4 04.10.2013 06:29:55 08:30:11 10:30:07 12:30:07 13:30:35 15:30:13 17:30:05 19:30:27 22:30:15	5 05.10.2013 06:30:12 10:30:02 14:30:16 16:30:30 19:29:57 20:29:55 22:29:56	6 06.10.2013 08:30:13 10:30:19 12:30:04 14:30:08 16:30:43 18:30:22 21:29:50 23:29:50
7 07.10.2013 07:29:58 08:30:40 10:29:59 18:31:00 19:29:48 20:29:47 21:30:46	8 08.10.2013 07:29:49 08:29:49 09:30:03 12:30:06 14:30:32 16:30:03 18:29:54 19:30:34 21:30:12	9 09.10.2013 08:29:54 10:29:58 12:29:52 16:30:26 18:30:32 20:29:51 22:29:52 23:30:14	10 10.10.2013 06:30:17 08:29:38 10:29:39 12:29:54 15:29:55 17:29:52 19:30:14 20:29:46 22:30:06	11 11.10.2013 07:30:19 09:29:52 11:30:14 13:29:39 14:29:56 15:29:42 17:30:08 18:29:48 19:29:47 22:29:50	12 12.10.2013 07:30:18 09:29:39 10:29:51 11:29:50 13:30:04 15:30:21 17:30:22 19:29:30 21:29:37 23:29:34	13 13.10.2013 07:29:42 09:30:49 10:30:22 12:29:50 14:29:31 15:29:42 17:29:50 20:30:13 22:29:28
14 14.10.2013 08:29:33 10:29:26 13:29:38 14:29:31 16:29:46 17:30:20 19:29:30 20:29:29 21:29:33 22:29:32	15 15.10.2013 08:29:36 10:30:17 16:30:21 18:30:15 20:29:33 22:29:27	16 16.10.2013 06:30:08 08:30:17 11:29:40 13:29:33 15:30:25 17:31:00 20:29:19 22:30:13	17 17.10.2013 07:31:05 09:29:22 12:30:23 13:29:29 14:31:32 15:29:23 16:29:38 18:30:22 19:30:16 22:31:03	18 18.10.2013 06:29:21 08:29:37 09:29:26 10:29:28 11:29:31 16:29:25 17:29:27 21:30:09 23:30:10	19 19.10.2013 07:31:08 09:29:17 11:29:22 13:30:22 17:29:10 19:29:28	20 20.10.2013 07:29:20 09:29:18 11:30:16 14:29:10 16:29:20 18:30:31 20:29:15 23:29:25
21 21.10.2013 07:30:14 09:29:14 11:30:23 13:29:27 16:30:27 17:29:24 19:30:07	22 22.10.2013 07:30:25 11:31:26 15:30:16 18:29:14 19:30:11 21:30:09 22:29:06	23 23.10.2013 08:29:15 11:29:12 13:30:20 15:29:18 16:29:13 18:29:10 21:30:08 23:31:14	24 24.10.2013 06:29:13 08:30:08 10:29:22 12:29:12 14:29:11 16:30:38 18:30:37 20:30:27 22:30:27	25 25.10.2013 06:30:24 08:30:28 10:31:30 11:30:34 13:30:32 14:30:25 15:30:34 17:30:30 18:30:30 20:30:30 22:30:19	26 26.10.2013 07:30:21 09:30:22 11:30:31 15:30:27 19:30:22 20:30:19 22:30:22	27 27.10.2013 06:30:19 10:30:38 15:30:32 17:30:30 19:30:24 20:30:27 21:30:25 23:30:25
28 28.10.2013 06:30:21 08:30:21 10:30:37 12:30:27 14:30:28 15:31:25 18:30:33 20:30:23 22:30:21	29 29.10.2013 07:30:23 09:30:22 12:30:28 15:30:35 17:30:37 18:30:36 20:30:19 23:30:22	30 30.10.2013 08:30:26 10:30:31 15:30:36 17:30:33 18:31:47 19:30:21 20:30:21 21:30:19 23:30:20	31 31.10.2013 06:30:19 08:30:24 10:30:30 11:30:28 14:30:30 15:30:31 18:30:30 21:30:21 22:30:21

Автор

HeadHunter

Статистика

0 подписчиков
0 за неделю

← Все выпуски →

Менеджер

Менеджер
2013-10-10 07:06

Вакансия компании: Atlant Group (ИП Заря)

Создана: 10.10.2013

Регион: Алматы

Предполагаемый уровень месячного дохода: от 40 000 до 100 000 KZT

Обязанности:

Работа с клиентами в офисе и по телефону.
Координация работы между отделами.
Ведение первичной документации, ассистент(помощница руководителя), почта, интернет.
Качественное обслуживание клиентов организации.
Решение конфликтных ситуаций.

Требования:

Приветливость.
Умение общаться.
Ответственность.
Исполнительность, открытость, честность.

Условия:

Обучение.
Испытательный срок от 1 до 3 месяцев.

Менеджер по телефонным переговорам
2013-10-10 07:21

Вакансия компании: Кодекс Консорциум

Создана: 10.10.2013

Регион: Томск

Предполагаемый уровень месячного дохода: от 12 000 до 16 000 руб.

Офисная работа на телефоне со стабильным графиком!

Обязанности специалиста:

Проведение переговоров по телефону с целью назначения встреч для менеджеров отдела продаж (готовая клиентская база);
Ведение клиентской базы и отчетов о проделанной работе.

Требования:

Способность доброжелательно вести телефонные переговоры в течение всего рабочего дня;
Грамотная речь‚ хорошая дикция, коммуникабельность‚ активная жизненная позиция;
Рассматриваем кандидатов с опытом работы и без опыта.

Условия работы:

Дружный коллектив;
Обучение,
Оформление по ТК РФ,
Оклад + %.

Менеджер по работе с клиентами
2013-10-10 07:24

Вакансия компании: Технологии кадровых решений

Создана: 10.10.2013

Регион: Екатеринбург

Предполагаемый уровень месячного дохода: от 35 000 руб.

В федеральное представительство лидирующей компании по продажам подъемно-транспортной
техники, в связи с открытием срочно требуется – менеджер по работе с клиентами

Требования:

Обязателен: Успешный опыт продаж от 1 года. Знание технологии продаж и ведения переговоров.
Образование: высшее техническое, экономическое.
Высокие коммуникативные навыки, самостоятельность, ответственность.
Уверенный пользователь ПК

Обязанности:

Совершение исходящих звонков: ведение переговоров, назначение и подтверждение встреч для менеджеров,
Ведение клиентской базы
Составление и предоставление отчетностей.

Условия работы:

Официальное трудоустройство по ТК РФ, наличие полного соц. пакета (оплачиваемые больничный, отпуска).
Работа: в районе микрорайона Уралмаш, в режиме office (без вездов к клиентам)
График работы: пятидневный с 9-00 до 18-00
Заработная плата от 35 000: оклад (от 15000)+ % от маржи +премия за назначенные и состоявшиеся встречи.
Повышение квалификации за счет работодателя.
Есть перспективы карьерного роста

Ассистент руководителя
2013-10-10 07:26

Вакансия компании: Юнилевер Русь

Создана: 10.10.2013

Регион: Омск

Предполагаемый уровень месячного дохода: от 25 000 руб.

Обязанности:

помощь руководителю в координации проектов;
организация встреч, служебных поездок, корпоративных мероприятий;
встреча иностранных гостей, перевод на всех этапах прибывания в офисе;
работа с документацией.

Требования:

высшее или не оконченное высшее образование;
владение ПК (MS Office), Internet, разговорным и текстовым английским языком;
опыт работы в аналогичной должности не менее 6 месяцев;
владение основами делового общения, ведения телефонных переговоров, деловой переписки, этикета.

Помощник руководителя
2013-10-10 07:38

Вакансия компании: Стандарт, ООО

Создана: 10.10.2013

Регион: Пермь

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

Выполнение поручений руководителя
Встреча клиентов
Деловая переписка и ведение переговоров
Оплата счетов

Требования:

Высшее образование;
Приветствуется опыт работы в банковской структуре;
Знание основ делопроизводства и электронного документооборота;
Уверенный пользователь ПК;
Личные данные: ответственность, аккуратность, оперативность, быстрая обучаемость, коммуникабельность.
Грамотная речь.

Просьба, отправлять резюме с фото!

Условия:

Динамичный темп работы;
Работа в дружном коллективе;
Интересные задачи;
Большие возможности для карьерного роста;
Стандартный рабочий график, с пн-пт, с 09.00-18.00.

Секретарь/Офис-менеджер
2013-10-10 07:42

Вакансия компании: Сентрас Секьюритиз, АО

Создана: 10.10.2013

Регион: Алматы

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

отвечать на телефонные звонки
назначать встречи
вести учет входящей/исходящей корреспонденции
выполнение поручений Первого руководителя
заказ канцтоваров для нужд офиса

Требования:

вежливость, доброжелательность
хорошие коммуникативные навыки
знание офисной оргтехники, программ MS Office
опыт работы офис-менеджером предпочтителен
знание разговорного английского
cтрессоустойчивость

Ассистент генерального директора
2013-10-10 07:49

Вакансия компании: Молния

Создана: 10.10.2013

Регион: Челябинск

Предполагаемый уровень месячного дохода: от 15 000 до 18 000 руб.

Обязанности:

Делопроизводство.
Составление ежемесячного и годового БДДС, представительских расходов.
Выполнение поручений генерального директора.
Прием и распределение телефонных звонков, посетителей (чай, кофе).
Рассылка информационных писем; нормативных, организационных и распорядительных документов.
Заказ канцтоваров.

Требования:

Умение работать с большим объемом информации, в условиях многозадачности.
Знание делопроизводства, делового этикета.
Высокая скорость мышления, умение быстро переключать внимание.
Знание 1С будет являться преимуществом.

Условия:

Место работы ул. Сталеваров
График работы 5/2 с 09.00 до 18.00
Возможны командировки.
Заработная плата: 15000 руб. оклад + премия 20%.
Официальное трудоустройство.
Социальные гарантии: оплата больничных, отпусков.
Оплачиваемая стажировка.
Денежные выплаты дважды в месяц: заработная плата и аванс (начисляется с первого дня трудоустройства), «белая» заработная плата.
Корпоративная столовая, оборудованное рабочее место.

Руководитель отдела секретариата
2013-10-10 07:49

Вакансия компании: Молния

Создана: 10.10.2013

Регион: Челябинск

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

1. Постановка системы электронного документооборота в Компании.

2. Организация делопроизводства, учёт документов, создание баз данных.

3. Подготовка документов на рассмотрение руководителю, писем, пояснительных записок.

4. Организация и контроль работы подчинённых (9 человек: секретари, водители).

5. Выполнение поручений генерального директора.

6. Организация отдела с "нуля".

Требования:

1. Знание организации документооборота (желательно электронного/автоматизированного документооборота).

2. Знание делопроизводства, делового этикета.

3. Высокая скорость мышления, умение быстро переключать внимание.

4. Опытный пользователь ПК.

Условия:
1. Место работы ул. Труда или ул. Сталеваров.

2. График работы 5/2 с 09.00 до 18.00.

3. Возможны командировки.

4. Заработная плата: оклад + премия до 20% от оклада.

52 000 актуальных вакансий от hh.ru
Мы работаем, чтобы вы работали!

Пульс рынка труда / Успешное резюме / Планета HR

В избранное

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти">  <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div>  </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br /> <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}