Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 18 000
до 50 000
руб.
Российский представитель известных европейских производителей спецодежды, безопасной обуви и СИЗ, имеющий собственное современное производство корпоративной одежды, приглашает молодых специалистов, стремящихся развиваться в коммерческом направлении и профессионально заниматься оптовыми продажами (b2b), принять участие в конкурсе на вакансию Менеджера по работе с корпоративными клиентами.
Вакансия открыта в рамках Программы подготовки кадрового резерва Компании, рассчитанной в среднем на полтора года. Молодой специалист, имеющий небольшой опыт, может пройти программу в ускоренном режиме.
∙ Молодой специалист начнет с несложных административных функций (прием и распределение звонков и посетителей; работа с документами и базами данных (научим работать в 1С8); взаимодействие с почтовыми, курьерскими, транспортными компаниями и т.п.), чтобы освоиться в Компании
∙ Через 3-6 месяцев он перейдет в отдел продаж для выполнения более ответственных ассистентских функций (подготовка пакетов документов для коммерческих сделок и поддержание связи с контрагентами)
∙ Еще через 6-12 месяцев молодой специалист начнет выполнять менеджерские функции (участие в переговорах с корпоративными клиентами и заключении договоров на оптовую поставку спецодежды), его подключат к отделу маркетинга, помогающего менеджерам формировать клиентскую базу
Т.о., через год-полтора молодой специалист может стать специалистом в области корпоративных продаж и выйти на уровень зарплаты в среднем 50000руб.
Требования:
∙ Законченное высшее образование (выпускники дневных отделений государственных ВУЗов)
∙ Любой практический опыт (практика, стажировка, подработка) может быть преимуществом
∙ Владение ПК на уровне опытного пользователя (MS Word&Excel, Internet)
∙ Хороший русский язык (устный и письменный), без дефектов дикции
∙ Без вредных привычек (извините, в нашем офисе не курят), аккуратный внешний вид