Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Без опыта работы: лучшие вакансии в Москве от HeadHunter

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Планирование карьеры" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Декабрь 2013   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
HeadHunter

Статистика

0 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Кассир ЮАО


Кассир ЮАО
2013-12-22 11:05

Вакансия компании: X5 RETAIL GROUP, супермаркет "Перекресток"
Создана: 22.12.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   26 100   до   28 600  руб.

Кассир (ночной график)

Обязанности: 

 
∙ Соблюдение правил расчета покупателей, сохранности денежных средств, правил эксплуатации контрольно-кассовых аппаратов
∙ Соблюдение правил обслуживания покупателей
∙ Участие в проведении промежуточной инкассации и инкассации рабочего дня
∙ Открытие/закрытие контрольно-кассовой машины. 
 
Требования:
 
∙ Гражданство РФ, Беларусь
∙ Образование не ниже среднего профессионального
∙ Опыт работы не обязателен. 

Условия:
 
∙ Оформление по ТК РФ;
∙ Заработная плата — белая, оклад + премии+ доплата за ночные часы;
∙ Скидка на продукцию магазина и в Компаниях партнеров;
∙ Бесплатное питание в рабочую смену;
∙ Льготное добровольное медицинское страхование сотрудников и их детей;
∙ Обучение по современным технологиям.
Вакансия открыта: м. Царицыно, Кантемировская, Коломенская, Нагатинская


Консультант НПФ
2013-12-22 12:28
Вакансия компании: Стальфонд
Создана: 22.12.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   45 000   до   85 000  руб.

В быстроразвивающуюся структуру требуются агенты.
Возможно без опыта работы, мы проводим бесплатное обязательное обучение.
Возможность работы как по месту жительства так и с бесплатным проживанием в служебной квартире.
Официальные выплаты зарплаты на банковскую карту.
Оплата труда сдельно-премиальная.
Моя личная поддержка и наставничество, как Руководителя группы



Обязанности: 

∙ консультирование граждан по вопросам пенсионной реформы 
∙ консультации по вопросам формирования пенсии 
∙ содействие клиентам в оформлении договоров ОПС 
∙ привлечение клиентов в негосударственный пенсионный фонд (НПФ) 
∙ желание зарабатывать и развиваться


Требования:

∙ коммуникабельность, не конфликтный 
∙ грамотная русская речь, свободное ведение диалогов 
∙ презентабельный внешний вид, аккуратность 
∙ нацеленность на результат, инициативность 
∙ навыки проведения переговоров разного уровня сложности


Условия:

∙ возможно без опыта, с проживанием 
∙ служебная квартира за счет компании 
∙ возможность работать по месту жительства 
∙ работа в команде профессионалов, обязательное бесплатное обучение 
∙ высокое комиссионное вознаграждение для агентов



Менеджер по подбору и адаптации персонала
2013-12-22 12:38
Вакансия компании: РайТ, группа компаний
Создана: 22.12.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Группа компаний «РайТ» на рынке информационных услуг более 17 лет. Официальный дистрибьютор известной и востребованной справочно-правовой системы Консультант Плюс, с которой работают  более 300 000 организаций. В связи с расширением в нашей  компании открыта вакансия Менеджера по подбору и адаптации персонала.


Должностные обязанности: 

  • Поиск и привлечение персонала.
  • Размещение вакансий на специализированных сайтах.
  • Проведение интервью с кандидатами (в том числе групповые интервью).
  • Оценка кандидатов.
  • Адаптация персонала.
  • Организация внутреннего обучения персонала.
  • Участие во всех проектах отдела персонала (развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий, мотивация и др.).

Пожелания к кандидату:

  • Опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года (опыт подбора массовых вакансий будет являться преимуществом).
  • Высшее образование.
  • ПК-уверенный пользователь, желательно знание программ 1С и E-staff.
  • Опыт проведения интервью.
  • Знание современных инструментов подбора персонала.
  • Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

  • Реальные перспективы профессионального и карьерного роста.
  • Зарплата состоит из оклада и премии по KPI.
  • Работа в финансово стабильной, развивающейся компании.
  • Развитая корпоративная культура.
  • Возможность проходить обучение и тренинги, необходимые для личностного и профессионального роста.
  • Соблюдение ТК РФ.
  • Оплата отпуска, больничного.

52 000 актуальных вакансий от hh.ru
Мы работаем, чтобы вы работали!

Пульс рынка труда / Успешное резюме / Планета HR
В избранное