Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Slon.ru - деловые новости. Прямая речь

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 75 RSS
←   Июль 2009   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
06.07.2009
13:18:05
17:17:15
 7
 8
 9
10
10.07.2009
09:18:53
17:17:34
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
24.07.2009
09:20:12
13:23:53
25
25.07.2009
09:19:19
13:18:25
26
27
27.07.2009
13:30:47
17:19:13
28
29
29.07.2009
09:19:23
17:19:18
30
31
31.07.2009
09:18:25
13:28:21


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://slon.ru/
Открыта: 28-05-2009

Автор
Павел

Статистика

75 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

«Информация в этой среде распространяется быстро»


     slon.ru
2009-07-02
«Информация в этой среде распространяется быстро»
о борьбе гастарбайтеров за трудовые права:

Я думаю, это решение алтайских судей (о признании незаконными решений ФМС о невыдаче разрешений на работу – Slon.ru) будет иметь развитие. Сама проблема давно стоит остро. Квотирование не помогает, а усугубляет ситуацию. Рынок определяет, сколько нужно мигрантов и какой квалификации. С одной стороны, мы хотели, чтобы мигранты вышли из тени и работали легально. И мигрант, наконец, пошел легализовываться, он очень хочет получить разрешение на работу, но квоты ломают всю эту систему.

Что касается судов, то у нас был интересный опыт в июле прошлого года. Тогда около трех сотен казахстанских гастарбайтеров, работавших на строительстве Белоярской АЭС, остались без зарплаты. Они пошли в суд. Суд, к сожалению, подошел к делу формально: никто не проверял акты выполненных работ. Между тем я видел, как вели себя казахи. Они выступили организованно и смело: подвергая себя риску, будучи на нелегальном положении в России, обратились в местный суд, чтобы доказать факт выполненной работы. Суд города Заречный, рассмотрев дела первых истцов, обратившихся за помощью месяц назад, постановил удовлетворить иск частично: взыскать с фирмы-нанимателя зарплату рабочим за два месяца в размере от трех до восьми тысяч рублей. Это была, конечно, не победа. Многие так и уехали в Казахстан ни с чем. Но с точки зрения коллективной защиты своих прав – это был хороший, показательный пример.

При желании эта инертная масса превращается в активную. Информация в этой среде распространяется быстро. Как только станет понятно, что есть хоть какая-то возможность добиться своего, все за это подпишутся. Тем более, мигранты традиционно склонны к объединению и общим действиям, а коллективные заявления всегда имеют больше шансов на успех. Если не будет работы и зарплаты, при наличии толкового юриста можно пытаться добиваться своих прав в суде – пример Алтая это демонстрирует, хотя там еще ничего и не решено.

2009-07-02
«Нами правят мошенники»
Выступление на круглом столе "Состояние фондового рынка в условиях финансового кризиса" 02.07.2009

2009-07-02
«Облигации должны быть без оферт»
Выступление на круглом столе "Состояние фондового рынка в условиях финансового кризиса"

2009-07-02
«Нужно пытаться решать проблемы во внесудебном и досудебном порядке»
на круглом столе «Антикризисные корпоративные программы: правовые, этические, управленческие аспекты» (ТПП РФ):

Конституция дает право не только на судебную защиту, но и на разрешение способов любым способом, если это не противоречит закону. Поэтому нужно пытаться решать проблемы во внесудебном и досудебном порядке. Нужно понимать, что судебное разбирательство носит затяжной характер, уходит время, время для бизнесмена носит материальный характер.
В США до 80% всех конфликтов разрешается с помощью медиатора, то есть с помощью посредника. Медиация – это новая профессия, которая появилась, когда возник кризис судебной системы. Этому можно научиться в школе медиаторов, мы планируем создать такую школу при ТПП. Пройти обучение в подобных школах можно не для того, чтобы стать медиатором, а просто, чтобы самому уметь разрешать конфликты.

Часто конфликты возникают на пустом месте, и люди применяют силовой способ решения, обращаются в суд. Внедрение медиации дает возможность в дружелюбном тоне разрешить конфликт. Медиатор говорит сначала с одной стороной, затем со второй. Помогает найти то, что заинтересует обоих, будут соблюдены интересы обоих. Как говорят, в медиации нет проигравших. Соблюдается конфиденциальность, что немаловажно. Это дает возможность продолжать отношения, конфликтующим.

В нашей стране нет такой специальности, но я сторонница того, что это самостоятельная профессия и не стоит бояться, что ей не присвоен какой-то шифр. Есть зарекомендовавшие себя люди, к которым можно обращаться. То, что касается стоимости услуг, тарифов нет нигде, все определяется на договорной основе. Кто-то устанавливает почасовую оплату, каждая коллегия устанавливает цену сама.

2009-07-02
«Объем торгов в ММВБ в июне рекордный»
Выступление на круглом столе «Состояние фондового рынка в условиях финансового кризиса» 02.07.2009

2009-07-02
«Нет смысла ждать новых продуктов от «АвтоВАЗа»
об инвестициях «АвтоВАЗа»:

Инвестиции «АвтоВАЗа» в технологии Renault не окупятся. Мало того, для запуска этих проектов нужны еще инвестиции в оборудование, наладку, комплектующие и т.д. в гораздо больших объемах. Скорее всего, эта сделка являлась результатом договоренностей между руководством «АвтоВАЗа», «Тройки» и Renault еще до покупки ВАЗовских акций французами, и отвертеться от нее было уже невозможно. Поскольку экономического смысла в приобретении этих лицензий при нынешнем состоянии рынка нет никаких.

В ближайшем обозримом будущем нет смысла ждать новых продуктов от «АвтоВАЗа». Далее все будет зависеть от того, как скоро начнется и чем закончится процедура банкротства завода. Скорее всего, французы покинули правление, потому что понимают трагизм ситуации, но не хотят нести ответственности за принятие решений, ведущих к пропасти. Куда уходят деньги, – это хороший вопрос для детального изучения деятельности «АвтоВАЗа» за 2008 год Счетной палатой РФ или еще какими-то органами.

2009-07-02
«Мы рассмотрим предложение по объединению с ГАЗом, если такое поступит»
об отчетности «АвтоВАЗа» по МФСО:

Результат по МСФО = результат по РСБУ + корректировки + консолидация ДЗО + резервы, в том числе, по проблемным активам ДЗО + списание стоимости основных средств.

Убытки обусловлены низкой операционной маржой (рост себестоимости при ограниченных рынком возможностях по росту цен на продукцию), сильно возросшей нагрузкой по обслуживанию долга, ростом управленческих затрат, формированием резервов и обесцениванием основных средств (неденежная составляющая). Социальная нагрузка на «АвтоВАЗе» в 2008 году составила 4 млрд рублей.

Будущее «АвтоВАЗа» – в развитии и обновлении модельного ряда. Для реализации этих планов нужны инвестиции, финансирование под которые необходимо привлекать. В соответствии с протоколом, подписанным председателем правительства, был подготовлен и подписан меморандум между ВТБ, Сбербанком, «Газпромбанком», «АвтоВАЗом» и «Ростехнологиями» о финансировании на коммерческих условиях инвестиционной программы «АвтоВАЗа». Мы ведем работу с банками и правительством по этому протоколу.

У «АвтоВАЗа» нет проекта по объединению с ГАЗом. Если такое предложение поступит, мы его рассмотрим.

2009-07-02
«Судьба «АвтоВАЗа» будет зависеть от сделки между Сбербанком и Opel»
о положении «АвтоВАЗа»:

Убытки очень хорошо отражают положение на предприятии. Причем надо учитывать, что кризис начался осенью 2008 года, тогда как в течение первых трех кварталов рынок был очень хорошим, и продажи у «АвтоВАЗа» также были неплохими. В большой степени убытки завода связаны с реализованной инвестпрограммой. Мы видим, что в этом году дела у автопроизводителей идут совсем плохо, производства большую часть времени не работают, поэтому 2009 год может быть еще хуже прошлого.

Решения об инвестициях принимались до кризиса, поэтому обвинять руководство в недальновидности не совсем правильно. К сожалению, ситуация сложилась таким образом, что рынок кардинально изменился, спрос на продукцию завода значительно упал и неизвестно, когда восстановится. Так что старые бизнес-планы придется пересматривать, а инвестиции если и окупятся, то очень нескоро. Все опять-таки зависит от рынка – если спрос появится, то новые модели на платформе Renault могут появиться. Однако складывается впечатление, что у российских отраслевых чиновников пока нет понимания, что делать с отраслью дальше. Возможно, судьба новых моделей «АвтоВАЗа» также будет зависеть от того, состоится ли сделка Сбербанка с Opel.



2009-07-02
«Убыток «АвтоВАЗа» превзошел все ожидания»
об отчетности «АвтоВАЗа» по МФСО:

Убыток, конечно, превзошел все ожидания, и обусловлен во многом переоценкой активов из-за пересмотра ставки дисконта. Кроме того, сказались высокие цены на сталь и комплектующие во II – III кварталах 2008. Что касается инвестиций, то, на мой взгляд, они своевременны, поскольку начинать разработку новых моделей, когда рынок пойдет вверх, будет поздно – к этому времени «АвтоВАЗ» уже должен представить новый конкурентоспособный продукт. Тем более что цена лицензий не так велика, как совокупный долг предприятия.

2009-07-02
«За прошлый год нам удалось отсудить у работодателей около 6 млн рублей»
о борьбе гастарбайтеров за трудовые права:

Могу сказать, что обращения со стороны мигрантов по поводу невыплаты зарплаты сейчас растут в геометрической прогрессии: их поступает даже больше, чем жалоб на нарушение их прав со стороны МВД, на националистов и т.д. Есть определенная тенденция. Думаю, история с квотами в Алтае – не единичный случай. О ней уже говорят в среде мигрантов. Хотя мы сотрудничаем с ФМС, думаю, на региональном уровне, где пытаются ограничить право на труд, можно ждать и других подобных историй.

Мы совершаем разные шаги. Например, обращаемся в профсоюз строительных рабочих, если речь идет о стройке. Их юрист идет на объект и пытается воздействовать на работодателя. Наши юристы также звонят работодателям и ведут с ними беседы. Пытаемся воздействовать через диаспору, если, например, работодатель сам к ней принадлежит. В последнее время у нас появился новый рычаг воздействия – мы наладили связи с юристами ФМС, которые подключаются к урегулированию конфликтных ситуаций с мигрантами. Работодатели боятся их, так как штраф за нелегальный наем иностранного гражданина очень большой, до 800 тыс. руб. И, конечно, мы обращаемся в суд от имени мигрантов или поддерживаем их иск. Это последняя инстанция и самый сложный и неэффективный путь. Есть проблемы: часто фирма меняет название и руководителя или просто не признает, что нанимала таких рабочих, так что не удается доказать даже наличие трудовых отношений. Но что-то мы выигрываем.

Используем лазейки. При отсутствии письменных договоров или соглашений доказательствами работы мигранта на том или ином предприятии служат пропуска, служебные удостоверения, доверенности на управление транспортными средствами и т.д. Суд учитывает и свидетельские показания коллег потерпевшего. Пишут и коллективные заявления: работодатели обманывают и целые группы работников по 20, 50, 70 и даже 100 человек.

Чаще всего нанимают бригады без официального оформления. Потом, после окончания работ, оставляют людей без заработной платы. Могу сказать, что при рассмотрении подобных дел российские судьи все-таки занимают сторону работодателя. Ведь трудового договора нет. Тем не менее, за прошлый год нам удалось отсудить у работодателей около 6 млн рублей, и все они были выплачены мигрантам.

Разные есть случаи. Был случай, когда работодатель задолжал несколько сот тысяч рублей, которые удалось через суд вернуть наемным работникам-мигрантам из Таджикистана.

2009-07-02
«Надо голосовать за конвертацию долга украинского «Альфа-банка»
об условиях конвертации долга «Альфа-банка» (Украина):

Инвесторам надо соглашаться на условия конвертации еврооблигаций «Альфа-Банка» (Украина) в новый выпуск. Иначе «Альфа» проголосует и без них: вероятно, структуры, с ней связанные, уже собрали существенную долю своих сильно подешевевших бумаг с рынка. Набранный объем может обеспечить им голосование с нужным результатом – в пользу изменения условий обслуживания долга. Тот, кто не голосует, может не получить «кэш» в размере 15 – 27% от своего пакета облигаций. Он платится только тем, кто голосует сразу за обмен. Надо голосовать за обмен, тем более, что в рамках конвертации долга предлагаются более или менее мягкие условия.

Конечно, держатели коротких бондов, если проголосуют «за», не получат той доходности, которая есть сейчас. Самый короткий выпуск, который гасится в 2011 году (с пут опционом через полтора месяца), торгуется с доходностью к опциону в размере 180% годовых. Такая доходность отражает высокую вероятность того, что с выпуском, который вскоре гасится, может что-то случиться.


(C) Свидетельство о регистрации Эл NoФС77-35629 от 17 марта 2009 года.
Пользовательское соглашение
В избранное