Привет всем!
Сообщаем вам об успешном открытии еще одного сервиса на портале "Жизнь без
правил"!
Теперь для любителей текстового чата появилась приятная новость!
На портале "Жизнь без правил" появился ICQ чат, в котором все желающие
смогут также свободно общаться.
Чат не требователен к клиенту каким вы пользуетесь!
Так же чат расходует очень мало трафика. Если у вас на интернет есть лимит,
то вы можете не безпокоиться об этом!
Общаться в чате можно в любом месте, с любого устройства - главное, чтобы у
вас был доступ к сети интернет!
Итак, если вас это за интересовало, добавляем в свой ICQ клиент уин :
675613837

После того, как контакт появиться в сети пишем ему сообщение:
!reg и ваш ник.

Например, вы хотите зарегистрироваться под ником "вася", вам надо написать
сообщение так:
!reg вася
и отправить сообщение.
Обратите внимание, что перед командой обязательно надо ставить
восклицательный знак, чтобы чат видел, что это команда.
После этого, если вы всё сделали правильно, вам в ответ придёт сообщение об
успешной регистрации.
Теперь для того, чтобы войти в чат, пишем следующую команду:
!чат
После этого вы сможете спокойно общаться в чате.
Вот несколько команд, которые вам пригодяться на первое время:
!чат - войти в чат
!выход - выйти из чата
!справка - справка по командам чата
Ну и для правильных товарищей, чтобы потом в будущем не возникало вопросов
пишите команду:
!правила
!правила - информация о правилах чата.
Если что-то не понятно или какое-нибудь пожелание, пишите в обратную связь
на сайт:

http://bezpravil.at.ua/

или свашего ICQ клиента по команде:
!адм и текст сообщения.

Приятного общения!

Не только музыку, но и всякое такое вы можете услышать на радио:
Zabey.na.vsyo:
http://zabey.na.vsyo.nm.ru

Всем здравствуйте!
Ненавидите свою работу? У меня два вас две новости. Одна хорошая, другая не
очень. Вы теряете в зарплате. Люди, которые любят свою работу, имеют
зарплату выше, чем те, кто ненавидит. Это плохая новость была. Приятная же в
том, что ненависть к труду - это болезнь. И от нее можно избавиться. Итак,
низкая зарплата - это лечится! Как - разбиралась <КП>.

СГОРЕЛ НА РАБОТЕ

Рекрутинговая компания HeadHunter представила любопытные результаты своего
исследования. Офисные работники ведут себя, как звери. Хотя не шахтеры чай,
работка непыльная, пришел-ушел и весь день в компьютер пялишься. И тем не
менее 25% сотрудников московских офисов - конченые истероиды, говорится в
исследовании. Они могут устроить жуткую истерику с разбиванием посуды и
разбрасыванием бумаг из мусорных корзин из-за, например, сломанного
кондиционера. Что актуально летом. А вот сломанный кулер бесит всесезонно:
летом из него пьют холодную воду, зимой - кофейком балуются, и коли на
кулере красуется пустая бутылка, а рядом нет полной или тяжко ее поднимать -
весь офис может услышать рулады трехэтажного мата от хрупкой девушки в очках
и на шпильках.

Что это, дикость и несдержанность? Нет, это болезнь, и называется она
<профессиональное выгорание>. Засада в том, что люди или думают, что <просто
устали>, или начинают искать проблемы в начальниках, коллегах, где угодно,
только не в себе. И не понимают, что это медицинская проблема, - раз. И что
эта проблема делает их беднее - два.

ПЛАКАЛИ ДЕНЕЖКИ

Недавно в США появилось исследование, согласно которому люди, страдающие
синдромом профессионального выгорания, теряют половину своей зарплаты. Они
начинают хуже работать, и - меньше получать. Эффект более выражен в тех
отраслях, где практикуется сдельный труд. Например, у менеджеров по
продажам, у страховых агентов, продавцов недвижимости, сидящих на процентах
от сделок.

В России немного не так, как в Штатах, говорит директор Института социальной
политики Сергей Смирнов.

- Во-первых, у нас часто человек выгорает вовсе не потому, что на работе
проблемы. Из-за трудностей в семье, разводов, даже из-за политических
причин, у нас народ крайне политизирован, и человек может впасть в
депрессию, если ему не нравятся решения властей, - говорит Смирнов, - А
во-вторых, в России сотрудник может из-за выгорания или ничего не потерять,
или потерять все, так что американская схема в этой части не работает. В
России блатного сотрудника будут терпеть до последнего, невзирая на его
депрессию и равнодушие. А рабочую лошадку, набранную по объявлению, выгонят
без разговоров при первых признаках исчезновения в глазах преданного блеска.

Так что сказать, сколько именно в зарплате россиянин теряет, нельзя, может,
и все 100%.

МАЛЕНЬКАЯ ПЯТНИЦА

Как распознать профессиональное выгорание? Человеку начинает казаться, что
ему противна работа. Он злится на коллег. Он считает часы до конца дня, и
месяцы до отпуска. Но уже в середине отпуска он впадает в депрессию, потому
что <еще чуть-чуть, и этот ад начнется заново>.

Замечено, что синдромом страдают в основном подчиненные работники. Это
офисные клерки, продавцы, официанты и так далее - обслуга, словом. Хозяева
своего бизнеса, напротив, с синдромом незнакомы, они получают удовольствие
от работы просто потому, что сами задают правила игры и не видят диктата над
собой.

По разным оценкам, до 75% тружеников в течение жизни сталкиваются с
профессиональным выгоранием. Мне кажется, едва ли не сто процентов.
Несколько лет назад случилось мне поработать в одной крупной госкомпании.
Увиденное меня поразило.

- Среда - это маленькая пятница, - радовались мои новые коллеги всю среду.

Я до этого такой поговорки и вовсе не знал.

- Война войной, обед по расписанию! - удовлетворенно говорили люди, едва
стрелка приближалась к часу дня.

Это выражение я раньше, конечно, слышал, но в нем прежде не было сакрального
смысла. Теперь я видел, как люди бросали текст на полуслове, клали трубку,
комкая разговор, лишь бы не расплескать драгоценные секунды обеденного
перерыва. И, конечно, под вечер все оборачивалось еще страшнее - так народ
держал руку на кнопке компьютера минут за 10 уже до окончания дня, с тем
чтобы момент угасания экрана компьютера секунда в секунду пришелся на 18.00.
Но главное даже не это, а сплетни и рассказы про <вот эту видишь - дура
страшная>, все обсуждали всех и все всех ненавидели.

Почему там было так? Очень высокие зарплаты. Страх их потерять. Страх тем
более сильный, что нанимали в контору кого ни попадя. Любой сотрудник знал,
что он - Никто, что его могут заменить на другого Никто, кадровая служба
знала, что он знает, и терроризировала персонал, а начальники стояли над
схваткой и периодически устраивали чудовищные разносы. Без последствий,
впрочем, лишь бы заставить подчиненных подергаться. Накапливался чудовищный
стресс, который и привел к тому, что персонал крупной госкомпании выгорел
целиком, без остатка.

ШКОЛА КОММУНИЗМА

Диагноз ясен, но как противостоять? Психологи советуют - отдохнуть, взять
отпуск. Побольше, такой, чтобы к концу отпуска на работу хотелось. Но это
очень слабый совет. Известна депрессия после отпуска - она как раз говорит о
том, что болезнь забралась очень глубоко в голову, и лежание на пляже не
поможет. Тогда надо идти лечиться, в больницу двигать - говорят психологи.
Но проблема не только медицинская.

Экономист Василий Колташов видит другой путь - сократить рабочий день. У нас
в России часто нервотрепка на работе - от плохой организации труда. Все
решают все, никто не решает ничего, все бегают и орут - стресс. Бороться с
разрухой в голове у начальника, однако, сложно, поэтому лучше просто
сократить общение с ним.

- В шесть часов человек должен быть дома. Точка, - говорит Колташов. - Долой
кабальные контракты, в которых человек соглашается работать столько, сколько
нужно хозяину. Никаких <пересиживаний>, день закончился, встал, ушел. Для
Москвы и Московской области нужно учитывать еще и то, что люди добираются до
работы минимум час, а из области и по три часа. Поэтому - четырехдневная
рабочая неделя.

Конечно, такого не добиться одному работнику, нужно создавать профсоюзы,
настоящие, независимые. Государство должно всячески поддерживать их
организацию. Иначе такие профсоюзы просто задавят.

Но возникает вопрос: а кто покроет убытки от таких нововведений?

- Эффективность труда <сгоревшего> работника и качество его результата
крайне малы, - говорит Колташов. - Работодатели часто не понимают, сколько
они теряют, загоняя работника. Мы жалуемся на низкую производительность
труда и грешим на старые станки, но причина еще и в нерациональном
использовании рабочего времени.

Так что экономика не потеряет, если люди будут работать меньше, но лучше.
Вот так далеко завел нас рассказ о людях, которые из-за кулера на работе
подрались.

ЕЩЕ МНЕНИЕ

Работники должны объединиться в новые профсозы

Василий БОРЩЕВ, политолог:

- Профсоюзы новой формации нужны. Но они не появятся завтра. Колоссальное
сопротивление оказывают и работодатели, и подконтрольные им карманные
профсоюзы. Что особенно обидно, все законы в России приняты, они есть, но
сила произвола так велика, что они не работают. На моих глазах сотрудница
одной госкомпании попыталась создать независимый профсоюз. Она прошла через
травлю, суды и унижения, но ей это удалось. Итог, однако, печален.
Запуганные работодателем, другие сотрудники побоялись в этот профсоюз
вступать. Она осталась одна, и через некоторое время по формальному признаку
ее уволили. А сколько историй, когда независимые профсоюзы все же
создавались, но их члены подвергались коллективным репрессиям. Нужен,
во-первых, общественный запрос, люди должны понимать, что пришла пора
отстаивать свои права. А во-вторых, поддержка политических сил, благо партий
у нас много, в том числе левых, и кто как не леваки могли бы поднять на щит
идею защиты трудового народа.

Всем здравствуйте!
Следы ведут в госдеп

Гуляет по мировой Сети провокационная статья. Дескать, вы, граждане планеты,
считаете себя свободными? А на самом деле вы рабы! Вас не хлещут розгами,
как в Древнем Риме, не ставят коленками на горох, как при крепостном праве,
но от этого ваше рабство не становится менее страшным. Скорее наоборот: те
невольники понимали тяжесть своей участи и боролись за свободу. А вы мните
себя свободными и оттого обречены на вечное рабство.

Кто написал текст, уже не понять. В России авторство приписывают то
ирландскому актеру Майклу Фассбендеру (видимо, потому, что он снялся в
картине <12 лет рабства>), то банкиру Олегу Тинькову, который любит
порассуждать о <рабах капитализма>... Но и на Западе очень похожие статьи
гуляют по Сети без авторства, а на сайте госдепа США в декларации,
осуждающей современное рабство, есть целые куски, совпадающие с этим
текстом.

Поэтому давайте считать манифест народным творчеством. Попробуем
разобраться, есть ли в нем здравое зерно.

Зарплатный сговор

<Тот, кто постоянно работает, не имеет времени, чтобы зарабатывать>, - якобы
сказал миллиардер Джон Рокфеллер. Вот он, главный способ сделать из человека
раба, - давать ему денег, чтобы хватало ровно на один месяц.

- Конечно, работодатель вовсе не занят такими подсчетами, - смеется
политолог Павел Пряников. - Ведь зарплату определяет не капиталист, а
бездушный рынок и государство. Рынок заставляет искать специалистов,
перекупать их, и в этом случае он работает на рост зарплаты. Он же позволяет
зарплату снижать, если речь идет о неквалифицированном труде. Потому-то
рынок и <бездушный>, что ему на тебя, конкретного тебя, наплевать.

Другое дело - государство. Оно по идее должно о нас заботиться и задавать
планку оплаты труда.

- В России минимальный размер оплаты труда крайне низок, - говорит Пряников.
- Хотя считается, что минимальная оплата должна быть хотя бы в 1,5 раза выше
прожиточного минимума. Думаю, все разговоры о рабстве призваны маскировать
провалы социальной политики той или иной страны: мол, это не власти
виноваты, а капиталисты.

Нелюбимая работа - путь к холодильнику

Но автор манифеста идет дальше. Чтобы объяснить, почему менеджеры высокого
полета, хотя и зарабатывают много, все равно <рабы>, он говорит: капиталисты
формируют ложные потребности с помощью рекламы. Люди покупают ненужные вещи.
Чем выше социальный статус, тем больше ложных потребностей, а потому и у
топ-менеджера, и у работяги по итогам месяца в кармане все равно остаются
копейки.

- Проблема есть, но она не в заговоре капиталистов, а в умах, - считает
экономист Василий Колташов. - Люди занимаются нелюбимой работой, чтобы
покупать ненужные вещи, - вот стержень современной экономики.

Почему работа нелюбимая? Да потому, что выбирали профессию когда-то из-за
денег. А то, что нравилось, отбрасывали: мол, дело, конечно, увлекательное,
но неденежное... От нелюбимой работы - стресс, который глушат покупками -
точно так же человек заедает тревогу сладостями или на автомате поглощает
еду из холодильника. Не капиталистов злых надо искать, а мозги чистить,
советует Колташов.

Впрочем, до свободы недалеко. Машинное производство, рассуждает Колташов,
обесценило вещи, они стандартные и уже не радуют. Если раньше все гонялись
за <теми самыми джинсами>, теперь что те, что эти шьют в Китае, и что
надевать - все равно.

- В этом и есть путь к свободе, - уверяет Василий Колташов. - Думаю, уже
следующее поколение разочаруется в вещах, у него пропадет столь острый
интерес к деньгам и оно будет выбирать работу по душе.

Кредиты: кругом одни раскольниковы

Еще один способ закабалить человека - кредиты, просвещает нас автор
манифеста. Казалось бы, логично. Сколько раз приходилось слышать: <Да бросил
бы я эту проклятую работу, но кредит надо отдавать>.

Но посмотрим с другой стороны. Вот нет у человека жилья, снимает. А ведь
зависимость от хозяина квартиры - это самое что ни на есть рабство. Причем
безграничное по времени. А пошел в ипотеку: конечно, тяжело, зато ты знаешь,
что через сколько-то лет будешь свободен.

- Люди вроде автора этого манифеста, когда видят производителя топоров,
думают, что он только на раскольниковых работает, - иронизирует финансовый
омбудсмен Павел Медведев.

Как топором можно и избу построить, и старуху-процентщицу убить, так и
кредитом можно пользоваться во благо, а можно во вред себе. Медведев
приводит простой пример: в Англии Джеймс Уатт, в России Иван Ползунов
придумали паровую машину, с нее началась промышленная революция. Но началась
она в Англии, а не в России. Потому что Уатт взял кредит и построил свою
машину. А Ползунов не мог кредита взять, в России не было такой возможности.
Изобретатель всю жизнь искал финансирование и умер в нищете.

И как паровая машина освободила человека от тяжелого труда, так и кредит,
если его брать с умом, освобождает человека, а вовсе не рабом его делает,
резюмирует Медведев.

Итог - манифест провальный по всем аргументам. Ура, мы не рабы!

ВОПРОС НА ЗАСЫПКУ

А как же инфляция?

Коронный аргумент автора манифеста. Дескать, инфляция - не естественное
состояние экономики, а придуманная вещь. И экономические кризисы
подготовлены. Цель все та же - разорить трудягу.

- Да вся экономика состоит из придуманных вещей! - спорит Василий Колташов.
- Деньги люди придумали, заводы люди построили, и дороги не сами из земли
показались. Но это не значит, что экономика не подчинена естественным
законам.

Взять инфляцию. Ее источник - поведение правительства. Чем мощнее экономика
той или иной страны, тем влияние правительства серьезнее. Скажем, США,
поддерживая у себя низкую инфляцию, провоцируют высокую инфляцию в странах
второго эшелона. Но у Штатов нет цели разорить кого-то в Колумбии, у них
есть цель вылечить собственную экономику, а остальное - побочные эффекты.

- Правительство может разгонять инфляцию, чтобы подстегнуть финансовый
сектор, - говорит Колташов. - Или снижать ее, если хочет, чтобы население
больше покупало дешевых товаров. Но нет никакого <глобального инфляционного
заговора>.

ВМЕСТО ПОСЛЕСЛОВИЯ

Жалоба слабаков

Можно понять, отчего именно сейчас у этого сочинения столько поклонников.
Снова меняются поколения. В 1990-е одни вписались в рынок, большинство не
вписалось, последние ругали <демократию> и тосковали по СССР. Затем на сцену
вышли их дети, которые сказали:

- Отцы, идите на пенсию, мы молоды и эффективны, весь мир у наших ног.

Но вот и им пришлось почувствовать, почем фунт лиха. Ведь эти <хозяева новой
России> - люди слабо образованные. Но им платили хорошие деньги, и они к
этому привыкли. Девушка с броской внешностью и зачаточным английским могла
получать тысячи долларов, работая секретарем, просто потому что с такой же
внешностью, но с хорошим английским и с профильным образованием на рынке
никого не было. Эти люди постепенно породили субкультуру хваткого офисного
планктона, утверждая, что образование и не нужно, что главное - креативный
ум.

Но, во-первых, случился кризис, и платить стали куда менее охотно.
Во-вторых, пришло уже третье поколение, действительно хорошо образованное, и
оно вытесняет второе. Вторые не готовы стать тридцать вторыми, они сидят по
ипотечным квартирам, продают взятые в кредит машины, проедают сбережения,
презирают тех, кто горбатится за маленькую зарплату, но не теряют надежды,
что все наладится и им снова будут отваливать тысячи за хаха-хихи. А не
будут.

И как быть? Можно признать свое поражение, для того чтобы собраться и
победить. А можно обвинить капиталистов, монархистов, всемирное тяготение и
Большой взрыв заодно.

Всем здравствуйте!
Когда я училась в школе, нашему классу вечно доставалось от учительницы
литературы.

- Скажите-ка, - обводила она нас грозным взглядом, - какого цвета был платок
у Катерины в <Грозе> Островского?

Мы молчали. Да какая разница?!

- Белого! Белый цвет - это символ невинности и чистоты души! - пыталась
вдолбить нам она. А для нас платок мог быть хоть белым, хоть черным, хоть в
крапинку. Вот носи Катерина паранджу или клетчатую арафатку...

И так везде. В вузе, на работе, дома. Многие вещи кажутся очевидными для
представителей старшего поколения, а для меня и сверстников это темный лес.
Поколение Y, что с нас взять?

Такие разные мы

Конфликт поколений - это не просто разборки отцов и детей. Специалисты
подтверждают: все поколения разные. У каждого свои ценности. И порой нам
проще найти общий язык с китайцем или американцем того же года рождения, чем
с собственными родителями.

Теорию поколений придумали американцы Нейли Хоув и Уильям Штраус. И
проверили ее на жителях Штатов вплоть до 1900 года рождения. В 2003 году
теорию адаптировали для России Евгения Шамис и Евгений Никонов. Сегодня их
проект RuGenerations и его команда продолжают работу. Но уже с новым
поколением. Ценности представителей одного поколения, утверждают они, будут
одинаковы что для США с Европой, что для России и Китая. А все потому, что
они формируются в детском и юношеском возрасте. На них влияют окружающие
события. Так что последние пионеры СССР заметно отличаются от тех, кто
встречал Гагарина из космоса.

Сейчас, по версии RuGenerations, в России живут представители пяти
поколений:

Молчаливое поколение. Родилось в период с 1923 по 1943 год. На их молодость
пришлась Великая Отечественная война, голод и репрессии.

Беби-бумеры, родившиеся между 1943 и 1963 годами. Застали гонку вооружений,
полеты в космос, строительство БАМа.

Поколение Х (1963 - 1984 годы) росло в период холодной войны и перестройки.

Миллениумы, или поколение Y. Родились с 1985 по 2000 год, росли под
аккомпанемент демократии и гласности, новостей о терактах и распаде СССР.

Поколение Z - те, кто родился после 2000 года.

У каждого своя суперсила

Ура, наша литераторша была не права! Разные поколения один и тот же текст и
то читают по-разному!

- Мы видим в тексте какие-то свои смыслы, - объясняет Евгения Шамис. -
Например, поколение миллениум не умеет читать между строк. Они росли в эпоху
демократии и гласности. И привыкли, что информации можно доверять, не нужно
искать двойной смысл. А вот поколение Х росло на советских передовицах и
<Голосе Америки>. И они привыкли считывать скрытые смыслы.

С точки зрения более старших поколений, чтение - это когда ты берешь книгу
(непременно бумажную!), устраиваешься в кресле и переворачиваешь страницы.
Электронная книга, телефон, ноутбук - это уже не считается. Если в метро
молодой человек уткнулся в мобильник - конечно, у него там игра, а не
книжка!

Хотя умение обращаться с гаджетами от поколений не зависит. Технические
игрушки были в любую эпоху. Просто раньше настраивали радио, а сейчас
Wi-Fi...

- В принципе компьютерная грамотность - это просто умение искать информацию,
- расширяет понятие Евгения. - Это умение понимать, как работать с
компьютерными программами, открывать аудио- и видеофайлы. Очень круто ищет
информацию поколение беби-бумеров - они росли во время, когда надо было
прикладывать усилия, чтобы следить за всем потоком новостей!

Вместе - мы страна!

У каждого поколения свои умения и навыки. И они очень здорово друг друга
дополняют.

Например, многие миллениумы стремятся занять руководящие должности. Не
потому, что рвутся во власть. Просто они понимают, что на позиции
руководителя можно сделать гораздо больше. И эта жажда деятельности такая
сильная, что миллениумы тут же идут и делают. А думают и разбираются потом.
Вот тут-то им нужны советы других поколений, которые бы вовремя их
тормозили...

- Как раз поколение Х может замечательно их направить, дать совет, -
объясняет специалист. - Они великолепные профессионалы в разных отраслях! А
беби-бумеры умеют очень хорошо выстраивать стратегию, видеть долгосрочные
перспективы, пробелы и недостатки.

Это не значит, что до 1985 года рождались одни консультанты, а после -
сплошные руководители. Хорошие профессионалы есть среди всех поколений - это
вопрос индивидуальных ценностей. Но для каждого поколения становятся
приоритетными разные вещи.

- Еще миллениумы трепетно относятся к деньгам и часто меняют работу даже
ради незначительного повышения зарплаты, - продолжает Евгения. - Старшим
поколениям это было непонятно. Они росли в эпоху, когда были гарантированные
нормальные для жизни стипендии, квартиры доставались бесплатно, а работать
приходилось там, куда направят. Миллениумам же приходится самостоятельно
зарабатывать себе базовый капитал. Поэтому они и меняют работу, и порой
очень часто. А вот что миллениумы не до конца понимают - как частая смена
работы может отразиться на их репутации. С ними про это просто не говорили -
ни в садике, ни в школе, ни в вузе.

Кто будет после нас

Каким будет поколение Z, родившееся после 2000 года, пока можно только
предполагать. Судить окончательно можно будет после того, как самым старшим
из них, нынешним шестиклассникам, исполнится 18 лет...

- Уже ясно, что поколение Z будет очень заботиться о безопасности, - считает
эксперт. - Например, какой ребенок, рожденный в СССР, не убегал из детсада
через дырку в заборе? А сейчас в детсадах пропускная система, и у детей даже
мысли такой не возникает.

По прогнозам специалистов, это поколение будет внимательно читать
инструкции, не задумываясь и без напоминаний пристегиваться в автомобилях и
самолетах и изучать список противопоказаний к лекарствам. Основательный
подход!

- Эти дети будут хорошо всматриваться в суть вещей, поэтому из них получатся
хорошие ученые, художники, - предполагает Евгения. - Они будут теми, кто
привнесет новые технологии и интегрирует их в жизнь.

Значит, зря Минобрнауки пытается загнать нынешних выпускников на технические
специальности... Ну не их это, и все! А вот лет через пять дети сами будут
поступать на инженеров.

Еще студентам поколения Z будет важен не диплом, а сама суть образования. А
значит, исчезнут и вузы-пустышки, расплодившиеся в 90-е годы.

Итог

Ближайшие поколения очень различны. А поколения через одно - похожи. Отчасти
поэтому проще находить общий язык бабушкам и внукам, чем родителям и детям.

- Поколения развиваются циклично, - отмечает Евгения Шамис. - Это помогает
предположить, какие черты будут характерны для наших потомков.

Так что если хотите знать, какими будут ваши внуки, - посмотрите на своих
бабушек и дедушек!

Между тем

Люди от 45 до 50 - самые грамотные

Международное исследование грамотности PIAAC показало, как люди разного
возраста справляются с повседневными задачами.

Например, с поиском информации в интернете лучше всего справляются люди 45 -
49 лет! А вовсе не школьники, как можно было бы подумать... При этом 40 -
44-летние управляются с компьютером даже хуже, чем те, кому стукнуло 60.

А вот математические задачки неплохо щелкают 20 - 24-летние. Лучше них
рассчитать скидку и процент по кредиту могут только люди в возрасте 45 - 49
лет.

Читать и понимать прочитанное все умеют практически одинаково. Но вот 30 -
34-летние справляются с этим несколько хуже остальных. У них же провал и с
математикой. Эксперты связали это с перестройкой и падением уровня
образования после распада СССР. Не до школ было тогда...

Всем здравствуйте!
Куда, куда вы удалились?!

Гелиофизики бьют тревогу: на Солнце подозрительно мало пятен. В среду - 23
июля 2014 года - они насчитали всего три крошечных группы, а в минувшую
пятницу - вообще ни одного пятна. Это - аномалия. Быть такого не должно.
Хотя бы потому, что светило ныне находится в середине 11-летнего цикла
солнечной активности - на максимуме. То есть, должно быть усыпано пятнами,
которые как раз свидетельствуют об активности. С ними - с пятнами - связаны
солнечные вспышки и корональные выбросы.

Специалисты, анализирующие данные, которые поступают с космической солнечной
обсерватории -Solar Dynamics Observatory -уверяют: нынешний максимум
солнечной активности самый спокойный из всех наблюдавшихся за последние 100
лет. Не смотря на то, что два года назад - как раз 23 июля - произошла одна
из самых мощных вспышек рентгеновского класса, усиленная взаимодействием
нескольких солнечных пятен.

Все чище и чище

О грядущих аномалиях на Солнце ученые предупреждали еще в 2010 году - почти
в начале нынешнего 24-го цикла. Об этом заявляли Мэттью Пенн (Matthew Penn)
и Уильям Ливингстон (William Livingston) из американской Национальной
солнечной обсерватории (NSO).

Коллеги вторили: мол, с большим опозданием закончился период минимальной
солнечной активности, который длился более 26 месяцев вместо обычных 16.
Мол, слабеет солнечный ветер - поток заряженных частиц, испускаемых
светилом. Его давление, по данным юго-западного НИИ в Сан-Антонио (США),
снизилось в среднем на 20 процентов за последние 50 лет. И не к добру это...

Но главное, гелиофизики заметили: солнечных пятен и протуберанцев - этих
своеобразных индикаторов жизнедеятельности светила - становится все меньше и
меньше. Предыдущий -23-й 11-летний цикл - был самым скромным в этом смысле
за столетие. Нынешний грозит стать еще скромнее - тому уже есть
подтверждения. А в будущем пятна вообще могут пропасть.

По прогнозам Пенна и Ливингстона, к 25-циклу наступит полное очищение
светила. И период минимальной активности затянется на десятилетия.

Снижается магнитная индукция

Пятна возникают в результате возмущений отдельных участков магнитного поля
Солнца. Связаны они и с его величиной. Например, известно: пятна не
появляются, если магнитная индукция в них падает ниже 1500 Гаусс.

С 1990 года и по нынешнее время Пенн и Ливингстон обследовали несколько
тысяч пятен. И обнаружили, что сила их полей уменьшилась с 2700 до 2000
гаусс. И продолжает снижаться. Зафиксированы отдельные "провалы" до 1800. То
есть, состояние магнитного поля светила приближается к тому, что пятна
просто не смогут возникать. Мрачные прогнозы оправдываются.

До порогового значения магнитной индукции осталось всего 500 гаусс. Причина
"ослабления" Солнца ученым пока не ясна. Скорее всего она скрыта в глубинных
процессах. Что-то там изменилось. Но что именно? Возможно, нарушилась
циркуляция плазмы внутри и у поверхности светила.

Чем это грозит?

Ожидается малый ледниковый период. Как минимум

Если события и дальше будут развиваться в том же духе, то Солнце погрузится
в сверхпродолжительный минимум активности. А нечто подобное уже бывало в
истории человечества. Например, с 1310 по 1370 годы, с 1645 по 1715 годы. В
это время количество солнечных пятен снижалось в тысячу раз по сравнению с
"обычными" годами. А Землю охватывали так называемые малые ледниковые
периоды. Причем общее число пятен в это время было в тысячу раз меньше, чем
набралось бы за столько же лет в нашу эпоху. По свидетельствам летописцев,
тогда замерзали Темза и Сена, снег выпадал даже на юге Италии.

По поводу того, когда же наступит нынешний малый ледниковый период, мнение
исследователей расходятся. Одни грозят им к 2020 году, другие - раньше.

КОММЕНТАРИЙ СПЕЦИАЛИСТА

Они возвращаются

Как успокоил директор астрономической обсерватории Иркутского
государственного университета, доктор физико-математических наук Сергей
Язев, совсем уж бесследно пятна не исчезали. Одна группа была видна. Хотя и
не очень отчетливо. Не все могли заметить. А ныне появляются новые пятна на
восточной стороне солнечного диска.

Связано ли похолодание с пятнами на Солнце? Такая гипотеза действительно
существует. Пока, правда, она не доказана. Но и не опровергнута.

Да, в период с 1645 по 1715 год пятен на Солнце было очень мало (так
называемый минимум Маундера). В это же время в Европе было довольно
морозно. Большинство специалистов по Солнцу, и я в том числе, предполагают,
что эти события связаны. Но вряд ли столь просто - пятен стало меньше, и
сразу похолодало. Если эти явления и связаны, то гораздо сложнее -
многоступенчато. Предстоит еще много работать, чтобы понять, как именно.

- Существуют ли расчеты, которые показывают, на сколько Солнце должно
изменить свою активность, чтобы на Земле наступил ледниковый период? -
интересовался я у Сергея Арктуровича.

- Тут тоже все не просто. Ведь Земля <приспосабливается> к изменениям потока
солнечного излучения. Например, за счет того, что наша планета летает
вокруг Солнца не по кругу, а по эллипсу, мы находимся то ближе всего к
светилу, то дальше всего. За счет этого общий поток света и тепла от Солнца
меняется в пределах примерно 5 процентов. Но очень многое зависит,
например, от облачности. Скажем, планета Венера. Она гораздо ближе к
Солнцу, но получает от него тепла гораздо меньше Земли. Это потому, что
огромная часть солнечного излучения отражается обратно в космос мощным слоем
венерианских облаков, в которых никогда не бывает просветов...

Так же ведет себя и Земля. Когда становится слишком тепло, усиливается
испарение влаги, образуются облака, отражающие солнечные лучи. В результате
тепла приходит меньше. Но тогда уменьшается испарение, а значит, меньше
становится облаков, и снова больше тепла прорывается к поверхности нашей
планеты... Великолепная система автоматической терморегуляции!

Поэтому не только от изменений потока солнечного излучения зависит
температура на Земле, а главным образом, от процессов в атмосфере и в
океане - как распространяется и перераспределяется тепло в земных оболочках.
По сравнению с этими факторами, Солнце является очень стабильным источником
энергии. За счет колебаний уровня солнечной активности, колебания общего
потока тепла изменяются не больше чем на 0.5 процента. Это в 10 раз меньше,
чем, допустим, за счет движения Земли вокруг Солнца.

Но если брать не весь поток, а только коротковолновую его часть - например,
в ультрафиолетовом диапазоне, то здесь излучение может меняться, в
зависимости от колебаний солнечной активности, не на доли процента, а в
сотни раз...

На нашей планете работают десятки сложнейших физических природных
механизмов, которые действуют и в прямую, и в обратную сторону, сглаживая и,
наоборот, усиливая внешние влияния. Если бы их не было, средняя температура
раскачивалась бы с большой амплитудой, от страшных морозов до убивающего
зноя. Климатическая машина планеты хорошо сбалансирована - потому-то жизнь
на нашей планете успешно существует вот уже почти 4 миллиарда лет...

Mozilla Firefox - очень быстро работающий браузер, причем быстрота работы
заметна не только во время загрузки веб-страниц, но и при поиске в закладках
и

истории.

Сделан он на основе движка Mozilla и позволяет просматривать все
веб-страницы в одном многовкладочном окне, а также обладает множеством
других полезных

опций, включая способность значительного расширения возможностей
подключением плагинов (а выпущено их великое множество).

Основные возможности:

Блокировка всплывающих окон

Поддержка вкладок (несколько страниц в одном окне)

Встроенная панель поиска в поисковых машинах и словарях

Живые закладки - механизм интеграции RSS-потоков

Широкие возможности по настройке поведения и внешнего вида

Поддержка множества расширений

Встроенные инструменты для веб-разработчика

Автоматическое обновление как самого браузера, так и его расширений

Отображение контента сразу

Безопасное хранение паролей для сайтов благодаря возможности задать
<<мастер-пароль>>, который шифрует все остальные

Добавление закладки одним щелчком

Менеджер паролей

Улучшенная производительность

Мгновенная идентификация веб-сайта

Полноценное масштабирование

Внешний вид и интеграция с родной платформой

Умная строка адреса

Восстановление сессии мгновенно возвращает ваши окна и вкладки,
восстанавливает введённый вами текст и любые производимые загрузки.

Упрощённая кнопка Обновления/Остановки

Год выпуска: 2014

Системные требования: Windows XP/Vista/7/8/8.1 (32-bit & 64-bit)

Официальный сайт: mozilla.org

Язык интерфейса: Русский

Лечение: не требуется

Размер: 33.7 mb

взять отсюда.

https://yadi.sk/d/INXCZ6zPXDzxn

skipe.
gorec1962
с уважением александр

Здравствуйте, rest.

10 место: Можно по-разному относиться к модемам, но ничто не знаменит
приятный звук, сигнализирующий о том, что сигнал пошел. Некоторые
производители уже предлагают специальную программку, которая проигрывает
дорогую сердцу комбинацию звуков, когда вы входите в Интернет, используя
высокоскоростной канал.



9 место: Газовые духовки. Если вы не заметили, современные плиты, как
правило, оснащены электрическими духовками. Как грустно вздыхают парижские
повара, "впечатление уже не то". Совмещение газовой варочной поверхности и
электрических духовок вызвано, как объясняют производители, желанием
сэкономить газ.



8 место: Хорошие клавиатуры. Как ностальгически написал один пользователь,
"однажды, в далекой-далекой галактике печать на клавиатуре была очень
громкой"вTH,| Клавиатуры первых ПК были тяжелыми и массивными и издавали
приятные щелкающие звуки во время печати благодаря тугим пружинам. Это было
важно для тех, кто пересаживался с печатных машинок на компьютеры.



7 место: Винил будет еще долго предметом споров. Многие любители музыки
высказываются в пользу "виниловой" технологии, где для записи звука
используются борозды и впадины на звуковой дорожке. Это дает более
правильный, теплый звук, чем на цифровых носителях. Но посмотрим правде в
глаза: сегодня виниловые пластинки вTH,`` удел коллекционеров и диджеев.



6 место: Провода. Попробуйте купить сегодня какое-нибудь устройство. Они
все поголовно беспроводные. Беспроводные сети, мобильные телефоны,
наушники, работающие с Bluetooth. Верните нам провода!



5 место: Дисковые телефоны. Вместе с ними из квартир и офисов исчезли и
приятные телефонные звоночки.



4 место: Если вы до сих пор лелеете мечту облететь вокруг Земли на
сверхзвуковом самолете, то уже слишком поздно. Став жертвой экономических
причин и одной единственной катастрофы, Конкорд прекратил полеты в 2003
году. Теперь мы ограничены жалким пределом скорости звука.



3 место: Napster. C него все начиналось. Первая пиринговая сеть, которая
позволяла пересылать музыку кому угодно в мире. И, что более важно,
позволяла скачивать себе любую музыку жесткий диск. Одна проблема: такого
рода передача цифровой информации преследуется по закону.



2 место: Радио. Подкаст, Интернет-вещание и прочие радости жизни наступают
на горло. Едва смирившиеся с потерей компакт-дисков радиоведущие должны
теперь смириться с тем, что они станут всего лишь еще одной кнопочкой в
компьютере.



1 место: Вспомните, как мы хотели лететь в космос! Прошло уже много лет с
тех пор, как человек высадился на Луну и облетел Землю. Другими словами
освоение космоса остановилось. Беспилотные корабли и марсоходы вTH,`` это
уже неинтересно. И это называется прогрессом?



--

6 натуральных антибиотиков: есть, чтобы не болеть
Таблетки-антибиотики помогают вылечиться, но, к сожалению, имеют и ряд
побочных действий, в частности, снижают иммунитет. Мы попытались найти
замену антибиотикам из аптеки среди натуральных продуктов.
6 всем известных продуктов при регулярном употреблении их в пищу могут
не только ускорить процесс выздоровления, но и вообще не допустить болезни.
1. Чеснок
Чеснок обладает антибактериальными, антиоксидантными, противовирусными и
противогрибковыми свойствами. Употребление чеснока помогает
предотвратить даже раковые, болезни сердца, высокое кровяное давление
атеросклероз. Чеснок -- хорошо известное средство, которое очищает и
разжижает кровь, а также эффективен при лечении язвы желудка, гипертонии
и акне.
2. Мед
Мед обладает антисептическими и антибактериальными свойствами, что
делает этот продукт прекрасным средством для лечения желудочных язв, ран
и ожогов. Также мед эффективен в лечении боли в горле, кашля и простуды.
3. Малина
Из ягод малины получается очень вкусное варенье, но кроме этого малину
все знают как прекрасное средство при простуде. Эту ягоду употребляют,
чтобы ускорить процесс выздоровления. Малина обладает потогонным
действием, предотвращает авитаминоз и лечит инфекции верхних дыхательных
путей.
4. Эхинацея
Эхинацея -- природный антибиотик. Эхинацея стимулирует иммунную систему
организма и способствует образованию белых кровяных телец и интерферона.
В перечень болезней, от которых может помочь вылечиться эхинацея, входят
простудные заболевания, ангина, язвы во рту и многие другие болезни.
5. Корень женьшеня
Корень женьшеня обладает рядом целебных свойств и способностью помогать
при таких заболеваниях, как сахарный диабет второго типа, эректильная
дисфункция у мужчин, а также усталость и недостаток энергии. Также
женьшень используют для лечения заболеваний дыхательных путей, рака и
гриппа.
6. Орегано
Орегано -- популярная специя, которая обладает антисептическими
свойствами. Орегано используют для лечения проблем с желудком,
заболеваний дыхательной системы и облегчения болевых ощущений при
ангине. Также орегано обладает антиоксидантными и антимикробными
свойствами благодаря высокому содержанию фенольных кислот и флавоноидов.
nedug.ru

Эпидемия холеры расползается по Южному Судану
Холера ясная, как сказали бы польские коллеги, -- рожденное впопыхах и
вскормленное кровью государство Южный Судан процветающим не станет. Если
не свои же добьют, то микробы помогут, а там и вирусы подтянутся. Еще
недавно главной проблемой медицины Южного Судана было огромное
количество незалеченных сумасшедших с оружием в городах и селах,
нынешняя беда звучит прозаичнее -- это вспышка холеры, рискующая без
особых усилий перерасти в эпидемию.
Холера в Южном Судане
Страна и так находится на грани голодухи, связанной с гражданской
войной, которая уже полгода ведется между президентом Сальвой Кииром и
повстанцами, лояльными к прежнему вице-президенту Риеку Мачару.
Представитель ВОЗ Абдинасир Абубакар сообщает, что раньше случаи
заболевания холерой наблюдались лишь в столице страны, городе-мусорнике
Джубе. Но теперь города и его беспечных жителей болезни мало и новые
больные регистрируются в малоцивилизованных пригородах Джубы да в глухой
провинции.
Антисанитария в Джубе
На данный момент, как сообщает "Франс Пресс", инфекция расправилась уже
с 27 людьми, а 124-м еще можно помочь. Новые случаи заражения отмечаются
к югу и юго-западу от столицы Южного Судана, а также в штатах Джунгали и
Верхний Нил, где в последнее время велись тяжелые межэтнические бои.
То, что у нищей африканской страны есть проблема с холерой, было
признано 6 мая. Пока что эпидемия распространяется не так шустро, как
могла бы, но это не повод надеяться на авось. Дело в том, что грянул
сезон дождей и, поскольку холера передается с питьевой водой, то следует
ожидать беды. Особенно в перенаселенных лагерях беженцев, тёмных и
неграмотных.
Такая болезнь грязных рук как холера характеризуется инкубационным
периодом длительностью от двух до пяти дней, а потом главным симптомом
заболевания становится тяжелая диарея, которая приводит к обезвоживанию
организма. Чрезмерная потеря воды влечет за собой смерть.
Возбудитель холеры