Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 26.07.2006


1500$    Внутренний рекрутер
жен.;  от 26 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
В крупный холдинг приглашается менеджер по подбору персонала.
Условия: Оклад от 1000-1500 у.е. (зарплата белая)+премии, Оформление по ТК. Оплата больничных, отпускных, мед. страховки, офис 5 в мин. от метро Тимирязевская.
Требования: жен. 24-35 лет с высшим образованием и опытом работы в крупной компании менеджером по подбору персонала от 2 лет.
Обязанности: подбор персонала среднего и высшего звена, сотрудничество с КА, закрытие позиций.
Если Вас заинтересовала эта вакансия, звоните Светлане по тел. 542-02-47
Москва/Тимирязевская; организация: Рекрутинговая компания Staffmax; 
ID: 44-888172 от 25-07-2006

1200$    Тренер-ассистент
муж.;  от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В представительстве крупной японской компании начинается конкурсный набор сотрудников на должность "Тренер-ассистент" для проведения тренингов по продукции (цифровая фототехника) в Москве и регионах.
Оформление - срочный договор (штатный сотрудник)
Оплата: бонус + зарплата (по результатам собеседования)
Тренинги проводятся в крупных городах России (командировки по 3 дня 4 раза в месяц) по готовым программам.
Требования к кандидатам:
Нужны начинающие тренеры, для которых участие в проекте - получение опыта и хорошее начало карьеры. Важен опыт публичных выступлений - предстоит работа с группами до 30-40 человек. Знания в области цифровой фототехники и цифровой фотографии приветствуются. Преимуществом для кандидатов является прохождение курсов бизнес-тренеров и (или) опыт проведения тренингов для взрослых. Резюме высылать с пометкой в теме "Тренер-ассистент" по эл. почте: vacancies032006@nikon.ru
Москва; организация: Японская компания; 
ID: 44-1000286 от 25-07-2006

800$    менеджер по подбору персонала
 от 20; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Торговая сеть МЕРКАДО приглашает на работу менеджера по подбору персонала, опыт работы от 2 лет в крупной розничной сети, ПК-уверенный пользователь, знание методик подбора персонала, стрессоустойчивость, готовность к большому объему работы. График работы 9-18, бесплатное питание, соц. пакет, 10 % скидка на все товары сети, з/п от 600 у.е. по результатам собеседования т. 632-63-76 Елена Валентиновна kadr@metronom-ag.ru
Москва; организация: МЕРКАДО; 
ID: 44-1000234 от 25-07-2006

21500 руб.    Менеджер по персоналу
жен.;  до 35; опыт работы: от 3  лет;  
Крупной сети супермаркетов требуется Менеджер по персоналу.
Должностные обязанности:
∙ Подбор торгового и офисного персонала.
Требования к кандидатам:
∙ жен, до 35 лет; Прописка - Москва, Московская область,
∙ Опыт работы в КА, коммерческой организации.
∙ Уверенный пользователь ПК.
Условия работы:
∙ 5-ти дневная рабочая неделя, с 09.30 до 18.30 час., оформление по трудовой книжке, оплачиваемые б/лист и отпуск (28 дней).
Оклад:
19 500 – 22 500 руб.
*Резюме необходимо отправить на электронный адрес с названием вакансии в теме письма.
Москва/Перово; 
ID: 44-1000250 от 25-07-2006

1600$    Менеджер по работе с персоналом
 от 16 до 40; 
работа в офисе, возможен гибкий график, стабильный оклад от 800$ и выше взависимости от сложности выполняемой работы, возможны премии и карьерный рост!
Москва/Электрозаводская; 
ID: 44-972128 от 25-07-2006

1600$    Менеджер по персоналу
 от 16 до 45; 
работа в офисе, возможен гибкий график, стабильный оклад от 800$ и выше взависимости от сложности выполняемой работы, возможны премии и карьерный рост!
Москва/Электрозаводская; 
ID: 44-972129 от 25-07-2006

1500$    менеджер,помощник менеджера по кадрам
 от 16 до 45; 
Требования:
возраст от 16 до 45
работа с клиентами или документами строго в офисе, возможен гибкий график, стабильный оклад от 800$ и выше взависимости от вида деятельности и от сложности выполняемой работы, возможны премии и карьерный рост!
Москва/Электрозаводская; организация: Максика; 
ID: 44-972127 от 25-07-2006

1600$    Помощник, ассистент
 от 16 до 45; 
работа в офисе, возможен гибкий график, стабильный оклад от 800$ и выше взависимости от сложности выполняемой работы, возможны премии и карьерный рост!
Москва/Электрозаводская; 
ID: 44-972130 от 25-07-2006

21000 руб.    Инспектор отдела кадров
 от 21 до 31; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по нескольким объектам, (600 чел.).

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
В Крупную компанию требуется инспектор отдела кадров. В/о, н/в или сред. спец. образование, опыт работы в отдела кадров коммерческой компании (от 500 человек) от 3 лет. Отличное знание трудового законодательства, опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (учет и ведение трудовых книжек, прием, увольнение, перевод, график отпусков, ОМС, табель учета рабочего времени . Владение 1С (7.7, 8.0), опытный пользователь офисных программ.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ И КОМПЕНСАЦИОННЫЙ ПАКЕТ:
Условия: 5-дн. раб. неделя (с 9.30 ч. - 18.30 ч.) ; з/п - до 21 000 руб. (по результатам собеседования). Офис расположен недалеко от станций м. Перово
Москва/Перово; 
ID: 44-949943 от 25-07-2006

2000$    Руководитель отдела по работе с персоналом
жен.;  от 30 до 37; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;  
1.Организация обучения персонала (разработка программ обучения)
2.Управление персоналом и его развитие
3.Формирование корпоративной культуры
4.Проведение вторичного собеседования кандидатов для работы
5.Оценка (аттестация)
6.Прописпние бизнес-процессов
7.Разработка процедур подбора, адаптации
Москва/Проспект Мира; организация: ООО "ЮА "ЮНИКС"; 
ID: 44-998794 от 25-07-2006

старший инспектор отдела кадров
образование: Высшее;  опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Торговая сеть МЕРКАДО приглашает на работу старшего инспектора отдела кадров, опыт работы с численностью не менее 1000 чел.от 3 лет, знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства в полном объеме, ПК - уверенный пользователь, стрессоустойчивость, высокие организаторские способности, график работы 9-18, бесплатное питание, соц. пакет, 10 % дисконтная карта на все товары сети. з/п от 750 у.е. по результатам собеседования. 632-63-76 Елена Валентиновна kadr@metronom-ag.ru
Москва; организация: МЕРКАДО; 
ID: 44-1000222 от 25-07-2006

Менеджер в кадровое агентство
жен.;  от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Приглашаем менеджера в кадровое агентство (домашний персонал).Только москвичка,30-45 лет,высшее образование.Оформление по ТК.Письма не рассматриваются,звоните по тел.682-49-11.
Москва/Алексеевская; организация: Кадровое агентство "Статус"; 
ID: 44-1000221 от 25-07-2006

Менеджер по персоналу/специалист по компенсациям
 от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Специалист в отдел мотивации труда (Крупная торгово-производственная компания)
Требования:
Образование: высшее
Специализация: экономика, управление, психология
Степень владения компьютером: продвинутый пользователь
Требования к профессиональному опыту:
Опыт работы от 2 лет в области компенсаций, в области управления персоналом в компаниях с численностью от 400 человек с реализацией проектов по разработке мотивационных схем, опыт построения систем оплаты для коммерческого и производственного персонала.
Обязанности:
Анализ эффективности действующих систем оплаты и мотивации персонала Компании
Разработка систем оплаты персонала Компании
Анализ численности
Расчет норм производительности
Бюджетирование фонда оплаты труда
Условия: з/пл 1700$
Москва; организация: Вектор К; 
ID: 44-1000201 от 25-07-2006

Менеджер по подбору персонала/рекрутер
 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Рекрутер в крупную торгово-производственную компанию. Требования: В/О, опыт работы рекрутером в крупной компании от 2 лет, свободное владение английским языком, знание технологий подбора персонала. Обязанности: подбор персонала на различные вакансии, взаимодействие с кадровыми агентствами, размещение вакансий в СМИ, Интернет, проведение собеседований, интервью, ведение базы данных, создание внутреннего и внешнего кадрового резерва.
Условия: з/пл 1300 $ + соц. пакет
Москва; организация: Вектор К; 
ID: 44-1000204 от 25-07-2006

Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство. Ж, 25-35 лет, опыт работы в подборе персонала от 1,5 лет, в/о профильное, М/МО, ПК - уверенный пользователь. Обязанности: подбор персонала высшего и среднего звена. З/п оклад 500+% (суммарно от 1000), ст.м. Курская. Резюме присылайте на e-mail staff2006@inbox.ru для Татьяны. Тел.: 9521717, 9544737.
Москва; организация: компания; 
ID: 44-1000162 от 25-07-2006

Ассистент отдела кадров
 от 20 до 25; Временная/Проектная работа; 
Требования:
- возраст 20-25 лет
- среднее специальное/неполное высшее образование
- аккуратность, внимательность, усидчивость
- опыт работы с кадровой документацией является преимуществом
Обязанности:
- ассистирование в отделе кадров (заполнение трудовых книжек, файлинг кадровых документов и др.)
Услвия:
- Крупная западная компания
- Проектная работа (ориентировочные сроки с 14 августа по 15 сентября)
- 500$ gross + компенсация питания
- Возможность остаться на постоянную работу + перспективы карьерного роста
Москва; организация: Intercomp; 
ID: 44-1000147 от 25-07-2006

700$    Психолог
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Консалтинговой компании требуется специалист на вакансию психолога, соответствующий следующими требованиям:
Образование высшее психологическое (МГУ или СПб Университет); Аналитическое мышление, структурированная письменная речь, желание и способность заниматься методологической работой, коммуникативные навыки; Знание методов управления и оценки персонала, основ психодиагностики; Позитивность, высокая личностная эффективность, стремление к развитию, ответственность, осмысленность действий; Знание ПК - уверенный пользователь; Готовность к командировкам.
Обязанности:
Участие в методологических разработках по управлению персоналом, кадровый консалтинг, оценка персонала.
Москва/Сокол; организация: Прогрессивные Технологии Управления; 
ID: 44-1000123 от 25-07-2006

Специалист по компенсациям и льготам
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Компания "Паркет-Холл" объявляет конкурс на замещение вакантной позиции специалист по компенсациям и льготам. Если вы обладаете экономическим, финансовым, психологическим образованием, соответствующим опытом работы, если у вас отлично развиты аналитическое мышление и коммуникативные навыки, ждем вас!
Наличие высшего образования (психологическое, экономическое), опыт работы в области компенсаций и льгот от года,успешный опыт разработки и внедрения систем мотивации для различных категорий персонала, отличное знание Excel, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, желание много и плодотворно работать. Планирование ФОТ, бюджетирование, анализ затрат на персонал,организационное проектирование, анализ эффективности применения существующих форм и систем вознаграждения в Компании, участие в разработке общекорпоративной системы мотивации, разработка программ социальной защиты и компенсационного пакета для Компании.
м. Ботанический сад (2 м ин. от метро).
Москва; организация: Холдинг; 
ID: 44-1000117 от 25-07-2006

1000$    менеджер по подбору персонала
 от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
В оптово-торговую компанию ( 25 чел) срочно требуется специалист по кадрам,м/ж,25-40 лет, образов. высшее, опыт работы на аналогичной позиции от 2-3-х лет,
Знание ТК РФ, знание кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перемещение, б/л, отпуск, ведение трудовых книжек, личных дел, табеля учета рабочего времени), опыт подбора персонала, хорошее знание ПК График раб.: пн- пятн, 9-00- 18-00, Оплата 1000$
Территориально: м. Щелковская, рядом с метро.
Гр. раб.пн-пятн, с 9-00 до 18-00. Контактное лицо: Нури, тел. 730-18-29 доб. 107, присылайте резюме на e-mail:tim@profil.ru
Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
ID: 44-1000099 от 25-07-2006

Ведущий менеджер по подбору персонала
 от 20 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Ведущий менеджер по подбору персонала в кадровое агентство. Требования: 20-30, м/ж, в/о, опыт работы по подбору персонала от года. Обязанности: подбор персонала, координация работы менеджеров, обучение менеджеров, работа с рекламой. Условия: 1000$ с перспективой дальнейшего роста, возможен карьерный рост на начальника отдела, оформление в штат, 9-18, пн-пт, м. Китай-Город
Москва; организация: ZEST-персонал; 
ID: 44-1000016 от 25-07-2006


В избранное