Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 12.07.2006


начальник отдела кадров
жен.;  от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Начальник отдела кадров в НИИ м. Дмитровская. Жен. до 45 лет, в/о, опыт работы от 3 лет. Обязанности: разработка кадровой политики, кадровое делопроизводство, подбор и оценка персонала, знание Трудового Кодекса РФ, проведение аттестации, адаптации, мотивации. Условия: ТК, з/п 1500 у.е.. соц.пакет
Москва/Дмитровская; организация: НИИ; 
ID: 44-820947 от 11-07-2006

менеджер по персоналу
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В производственно-торговую компанию требуется менеджер по управлению персоналом. Женщина 25-35 лет, в/о, приветствуется наличие дополнительного юридического образования, опыт работы от 2-х лет. Хорошее знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства (составление и ведение штатных расписаний, оформление приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, прием и увольнение, переводы сотрудников, оформление ежегодных и административных отпусков, ведение, учет, регистрация и подготовка копий трудовых книжек). Владение методиками подбора персонала. Уверенный пользователь программы 1С Зарплата и кадры, MS Office, Internet. Приветствуется наличие юридического образования. Исполнительность, организованность, коммуникабельность.
Оформление по ТК
Территориально: м. Кутузовская (5 минут от метро)
График работы: 9:30-18:00
З/п: 20 000 руб.
Москва; организация: АБВ; 
ID: 44-889719 от 11-07-2006

800$    Менеджер по персоналу
 от 20 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Должностные обязанности:
- поиск и подбор IT-специалистов различного уровня (программисты, аналитики, менеджеры по продажам IT решений и др.)
- формирование требований к вакансиям вместе с руководителями подразделений
- размещение вакансий в СМИ, Интернете
- отбор резюме соискателей и проведение первичных интервью
- составление профессиональной и психологической характеристики соискателя
- разработка систем мотивации и оценки персонала
- кадровое делопроизводство.
Требования:
высшее образование,
ПК – уверенный пользователь, опыт работы в IT-компаниях от 2-х лет, опыт поиска и подбора соискателей,
коммуникабельность, активность, нацеленность на результат, грамотная речь.
Условия работы: полная занятость, оклад 600-800$ ( по результатам собеседования ), оформление по ТК РФ.
Москва/Дубровка; организация: Зирван; 
ID: 44-887746 от 11-07-2006

2000$    Руководитель отдела по работе с персоналом
 от 30 до 37; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;  
1.Разработка пакета документов для отдела (предложений, рекомендаций, инструкций).
2.Определение потребности 3.Проведение вторичного собеседования кандидатов для работы.
4.Прием и увольнение сотрудников - ведения и формирования личных дел - номенклатуры дел службы управления персоналом.
5.Введение в должность новых сотрудников (должностная инструкция, рабочее место, психологическая адаптация).
Москва/Проспект Мира; организация: ООО "ЮА "ЮНИКС"; 
ID: 44-886506 от 11-07-2006

400$    Помощник, ассистент
 от 20 до 35; Полная занятость; 
Требования: опыт работы желателен, но не обязателен, Гражданство РФ, грамотная речь, умение работать в команде.
Обязанности: поиск специалистов по обозначенному профилю, оценка, тестирование и подбор кандидатов, ведение документооборота.
Условия: с 10 до 19, з/п от 400$+%+ обучение+ карьерные возможности.
Если Вас заинтересовало мое предложение, просьба связаться со мной по телефону 621-4237с 9,30 до 19,00 или направлять резюме по электронной почте: LCheslya@e-personnel.ru
Москва/Кузнецкий Мост; организация: Экспресс-персонал; 
ID: 44-910745 от 11-07-2006

650$    Инспектор по кадрам
 от 20 до 32; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В отдел персонала транспортной компании требуется инспектор по кадрам.
Обязанности: кадровое делопроизводство: подготовка сведений в мед.фонд, ПФР, фомирование личных дел, Т2, приказы по личному составу, трудовые договоры.
Требования: готовность работать с большим объемом информации.
Условия: м.Рязанский проспект, 5/2, 10:00-19:00, компенсации, рост в отделе, соблюдение ТК РФ. e-mail: paola2006@mail.ru (в название темы указать вакансию), телефон: 788-78-96, менеджер по персоналу Полина.
Москва/Рязанский проспект; организация: Транспортная компания; 
ID: 44-907497 от 11-07-2006

Ассистент менеджера по подбору персонала
 от 22 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
Ассистент консультанта по подбору персонала в Кадровый Центр «Время Персонала». Требования: Жен/муж, от 22 до 40 лет, в/о, н/в обучение выходного дня (психологическое, педагогическое, социологическое, управление персоналом). Опыт работы не обязателен, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, уверенность в себе, высокая обучаемость, коммуникабельность, желание работать и развиваться в сфере кадрового консалтинга.
Обязанности: Участие в полном комплексе работ по поиску и подбору персонала для компаний-заказчиков. Условия: З/п от 500$ (оклад 100$+%).
Соблюдения ТК РФ. Обучение современным технологиям поиска и подбора персонала. Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста. Офис м. Тушинская. P.S. В теме письма укажите название вакансии.
Москва/Тушинская; организация: Кадровый Центр "Время Персонала"; 
ID: 44-910701 от 11-07-2006

1000$    Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство
 от 24 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство. Ж, 25-35 лет, опыт работы в подборе персонала от 1,5 лет, в/о профильное, М/МО, ПК - уверенный пользователь. Обязанности: подбор персонала высшего и среднего звена. З/п оклад 500+% (суммарно 800-1000), ст.м. Курская, Шаболовская. Резюме присылайте на e-mail staff2006@inbox.ru для Татьяны. Тел.: 917-24-64, 917-35-64
Москва; организация: Кадровое Агентство; 
ID: 44-910691 от 11-07-2006

1500$    Бизнес-Тренер
 от 24 до 37; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Консалтинговая компания приглашает на конкурсной основе Бизнес-тренера. М/Ж, 24 - 37 лет, в/о, опыт тренерской деятельности от 2-х лет, наличие собственных отработанных программ желательно. Обязанности: работа с ключевыми клиентами компании по готовым программам, разработка новых тренингов под задачи клиента. Желателен опыт самостоятельного ведения клиентов, проектов.
Москва; организация: Training&Consulting; 
ID: 44-910690 от 11-07-2006

Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Консультант по подбору персонала в Кадровый Центр «Время Персонала»
Требования: Жен/муж, от 22 до 40 лет, в/о, н/в (обучение по выходным дням). Опыт работы в сфере подбора персонала обязателен, наличие домашнего телефона.
Обязанности: Поиск, привлечение и подбор персонала высшего и среднего звена, квалифицированных специалистов. Проверка рекомендаций. Представление кандидатов в компании. Курирование процесса адаптации.
Условия: З/п от 1000$ (оклад+%).
Соблюдения ТК РФ Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста. Офис м. Тушинская.
Москва/Тушинская; организация: КЦ "Время Персонала"; 
ID: 44-865618 от 11-07-2006

Специалист по расчету заработной платы
жен.;  от 22 до 40; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Требования: В отдел персонала требуется специалист по кадровому делопроизводству и расчету заработной платы. Опыт ведения кадрового делопроизводства и расчета з/п производственных раб. (работа с переменными сдельная и т. д.) Знание Excel. Внимательность, аккуратность.
Функции: Ведение кадрового делопроизводства. Расчет заработной платы.
Условия: м. Киевская. Зарплата 1000$. Оформление согласно ТК РФ.
Москва/Киевская; 
ID: 44-872669 от 11-07-2006

Менеджер по персоналу
жен.;  от 23 до 37; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Требования: Знание кадрового делопроизводства в полном объеме. Знание инструментов и методов подбора персонала. Умение структурировать информацию. Опыт работы с К/А.
Функции: Создание отдела по работе с персоналом. Участие в управлении. Ведение кадрового делопроизводства. Разработка систем обучения и мотивации персонала. Подбор персонала.
Условия: м. Юго-Западная, Зарплата исп.700$ далее 1000$+годовой бонус. Бесплатное питание.
Москва/Юго-Западная; 
ID: 44-753106 от 11-07-2006

600$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 24 до 35; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
ТРЕБОВАНИЯ:
Жен. , от 24 до 35 лет, опыт аналогичной работы от 1 года. Опыт поиска и подбора персонала, участия в оценочных мероприятиях, связанных с деятельностью персонала. Желательно знание кадрового делопроизводства. Опытный пользователь ПК, MS - Office, знание 1С: ЗиК 7. 7. Личные качества: хорошие аналитические способности, активность, желание развиваться в профессиональной сфере.
ОБЯЗАННОСТИ:
Организация поиска персонала, подбор персонала, проведение собеседований с кандидатами. Участие в адаптационных и оценочных мероприятиях. Участие в проведении обучения персонала.
УСЛОВИЯ:
З/пл обсуждается с успешным кандидатом индивидуально. На испытательный срок (2 месяца) от 450$. Далее – 600$.
Предоставляется соц. пакет, возможность для профессионального развития. График работы с 9. 00 до 18. 00, пятидневная рабочая неделя (вых. : сб. , вс. )
Москва/Речной вокзал; организация: 5 карманов; 
ID: 44-883467 от 11-07-2006

1000$    Ассистент консультанта по подбору персонала
жен.;  от 20; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Ассистент консультанта по подбору персонала (специалист по подбору персонала)в КЦ Юнити: жен, от 20 лет, в/о обязательно законченное, опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности (желат в кадровом агентстве), опыт подбора персонала. Стремление развиваться в рекрутинге, ориентированность на результат, динамичность.
Основные обязанности: поиск и подбор персонала, работа с БД резюме, проведение собеседований, взаимодействие с заказчиками.
М. Профсоюзная. З/п на испыт срок $ 400-500, далее $ 400-500 + % (совокупный доход от $ 1000).
Москва/Профсоюзная; организация: юнити; 
ID: 44-562515 от 11-07-2006

HR-менеджер
муж.;  от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 
Требование:
высшее образование (экономическое или техническое + профиль); теоретическое и практическое знание современных HR-технологий,
обязателен опыт работы в аналогичной должности нефтяной (в приоритете) или производственной компании;
английский язык - желательно;
ПК – продвинутый пользователь, особенно Excel;
опыт работы с большим объемом информации.
Обязанности:
переработка политик управления персонала (подбор, мотивация и т.д.);
внедрение современных HR - технологий.
Место работы: г. Иркутск.
Москва/Тверская; организация: CORNERSTONE; 
ID: 44-910585 от 11-07-2006

3500$    Консультант по развитию бизнеса
 от 25 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Крупная консалтинговая компания, лидер рынка HR консалтинга приглашает Консультанта по развитию бизнеса.
Обязанности: поддержка и развитие контактов с клиентами, подготовка коммерческих предложений, проведение переговоров с клиентами.
Требование: в/о, 25-30 лет, знание рынка услуг HR -консалтинга, опыт работы в консалтинговых компаниях в сфере HR (как преимущество), знания специфики продаж консалтинговых услуг (опыт продаж консалтинговых услуг является преимуществом).
Оплата: стартовый оклад $1200 + бонус квартальный, мед. страховка, моб. телефон.
Весь доход включая бонусы белый.
офис М. Цветной бульвар.
Москва; организация: A-Class; 
ID: 44-909759 от 11-07-2006

1500$    Внутренний рекрутер
жен.;  от 26 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
В крупный холдинг приглашается менеджер по подбору персонала.
Условия: Оклад от 1000-1500 у.е. (зарплата белая)+премии, Оформление по ТК. Оплата больничных, отпускных, мед. страховки, офис 5 в мин. от метро Тимирязевская.
Требования: жен. 24-35 лет с высшим образованием и опытом работы в крупной компании менеджером по подбору персонала от 2 лет.
Обязанности: подбор персонала среднего и высшего звена, сотрудничество с КА, закрытие позиций.
Если Вас заинтересовала эта вакансия, звоните Светлане по тел. 542-02-47
Москва/Тимирязевская; организация: Рекрутинговая компания Staffmax; 
ID: 44-888172 от 11-07-2006

4000$    RECRUITMENT MANAGER
 от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;  
РАБОТОДАТЕЛЬ
Один из крупнейших российских производственных холдингов.
ДОЛЖНОСТЬ
- RECRUITMENT MANAGER
ПОДЧИНЕНИЕ
- Директору по персоналу
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
- Руководство группой рекрутмента
- Координация работы с кадровыми агентствами и executive search компаниями
- Поиск и подбор персонала в компанию
- Участие в проектах по другим аспектам управления персоналом
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ
- Высшее образование
- Опыт работы на аналогичной позиции в крупных производственных компаниях или кадровом агентстве (Top 15) / executive search компании от 4-х лет
- Умение работать в команде, самодисциплина, коммуникабельность, доброжелательность
- Английский язык на хорошем уровне и опыт проведения международных поисков являются преимуществом
КОМПЕНСАЦИИ:
- Зарплата от 3800 USD
Москва; организация: Lyte recruitment services; 
ID: 44-525983 от 11-07-2006

Инспектор отдела кадров
 от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Российская компания(130 человек) приглашает бухгалтера. Требования : российское гражданство, высшее образование, знание 1С:зарплата и кадры.
Обязанности: Начисление зарплаты, ведение кадрового делопроизводства, труд. книжки, первичные бух. документы, пенс.фонд.
Условия: Оклад от 18.000 рублей. Оформление по ТК РФ, хороший соцпакет. Жду Ваше резюме вложенным файлом.
Москва/Алексеевская; организация: 1С:ВДГБ; 
ID: 44-805165 от 11-07-2006

1500$    Директор по персоналу завода в МО
 от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
муж. 35-45л, в/о(эконом, технич) + профильное(желат) опыт работы на аналог. долности на производстве от 5лет, наличие автомобиля. Работа в Балашихинском районе Московской обл.
Руководство службой персонала и отделом кадров завода. Общее число сотрудников: 1500 человек.
График работы 9-18, понед. пятница. Предполагаемый месячный доход 35000 - 40000 руб.
Москва; организация: Управляющая компания; 
ID: 44-910398 от 11-07-2006


В избранное