Вопрос № 52209: Здравствуйте. Заключил договор на соинвестирование квартиры в феврале 2004 г. По договору заплатил определенную сумму. Теперь мне предъявляют претензии в незаконности договора, так как не был уплачен НДС (указаний об этом в договоре нет). Действитель...Вопрос № 52228: Здравствуйте уважаемые эксперты!
Необходима ваша оценка ситуации.
Гражданин подал иск в суд о защите прав потребителя к продавцу товара по месту нахождения ответчика. Спустя некоторое время (около полутора лет), тот же гражданин подал аналоги...Вопрос № 52252: Здравствуйте.я был лишён водительских прав за управлением автомобиля в состоянии алкогольного опьянения на срок полтора года.Водительские права утеряны.В судебном постановлении сказано что исчисление срока привлечения к административной ответственнос...Вопрос № 52270: Уважаемые эксперты,
В Мае 2006г сына моей подруги(18 лет) призвали в СА. С Камчатки отправили в Приморье. Восьмого августа он вернулся домой. Из документов военный билет с отметкой о том, что уволен из части в связи с заболеванием и должен явить...Вопрос № 52293: Уважаемые эксперты скажите, пожалуйста, может быть кассир или главный бухгалтер нематериально ответственные?
Разве аспект материальной ответственности определяется только доп. договором материальной ответственности? Спасибо заранее за ответ ...
Вопрос № 52.209
Здравствуйте. Заключил договор на соинвестирование квартиры в феврале 2004 г. По договору заплатил определенную сумму. Теперь мне предъявляют претензии в незаконности договора, так как не был уплачен НДС (указаний об этом в договоре нет). Действительно ли нужно было платить НДС? Какой выход из данного положения?
Отправлен: 15.08.2006, 16:15
Вопрос задал: Acid19 (статус: Посетитель)
Всего ответов: 2 Мини-форум вопроса >>> (сообщений: 0)
Отвечает: before
Здравствуйте, Acid19!
Во-первых, неуплата налога, а равно не указание его суммы в договоре никаким образом не может влиять на законность/незаконность, действительность/недействительность, заключенность/незаключенность договора соинвестирования, поскольку такого требования к договору или его исполнению законом не предъявляется. Поэтому в этой части договор является законным.
Во-вторых, согласно подпункту 1 пункта 2 статьи 146 НК РФ в целях главы 21 Налогового кодекса Российской Федерации не признаются объектом налогообложения НДС операции, указанные в пункте 3 статьи 39 НК РФ.
Согласно подпункту 4 пункта 3 статьи 39 НК РФ не признается реализацией товаров, работ или услуг передача имущества, если такая передача носит инвестиционный характер (в частности вклады в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ, вклады по договору простого товарищества (договор о совместной деятельности), паевые взносы в паевые фонды кооперативов).
Поэтому вложенные Вами средства имеют инвестиционный характер и не подлежат обложению НДС.
Данный вывод имеет довольно твердую судебно-арбитражную поддержку (см., например, Постановление Федерального арбитражного суда Северо-Западного округа от 09.03.2005 N А56-35276/04, Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 24.04.2006 N Ф04-1787/2006(21654-А27-34) по делу N А27-22360/2005-6 и др.).
В-третьих, НДС является косвенным налогом, поэтому о наличии объекта налогообложения по НДС должен заботиться инвестор, у которого он (объект) может (но не обязательно должен) возникнуть при разнице между конечной ценой реализации и сеьестоимости объекта.
Принимая во внимание изложенное, считаем, что предъявленные претензии могут быть неправомерными. Однако для более точного ответа необходимо хнать подробнее и ситуацию, а также те правовые клаузулы, на которых претензиат основывает свои притязания.
С уважением, before.
Ответ отправил: before (статус: *Мастер-Эксперт)
Ответ отправлен: 15.08.2006, 17:59 Оценка за ответ: 5
Отвечает: Mustang777
Здравствуйте, Acid19!
Вы, как частное лицо, не являетесь плательщиком налога на добавленную стоимость. Платить его должна организация, заключившая с Вами договор. НДС должен был быть учтён при определении цены договора. Вне зависимости от того, записано это в договоре или нет, больше той суммы, которая указана в договоре, Вы платить не должны.
Выход из этого положения: попробуйте донести до того органа, который предлагает Вам уплатить НДС, мысль о том, что Вы этого делать не должны. Если не поможет, выход один - в суд.
Приложение:
--------- Истина превыше всего
Ответ отправил: Mustang777 (статус: 5-ый класс)
Ответ отправлен: 15.08.2006, 18:11 Оценка за ответ: 5
Вопрос № 52.228
Здравствуйте уважаемые эксперты!
Необходима ваша оценка ситуации.
Гражданин подал иск в суд о защите прав потребителя к продавцу товара по месту нахождения ответчика. Спустя некоторое время (около полутора лет), тот же гражданин подал аналогичный (и по предмету, и по основаниям) иск к изготовителю товара по своему (истца) месту жительства. Однако разбирательство дела в первом суде все еще продолжается (дело находится в производстве суда), т.е. получается, что одно и то же дело рассматривают одновременно два суда. Гражданин мотивировал свои действия тем, что только недавно
узнал о своем праве подать иск по своему месту жительства и решил им воспользоваться; а кроме того, настаивает на рассмотрении его дела по существу в обоих судах.
Ознакомившись с соответствующей литературой и норм. Правовыми актами, я пришла к следующим выводам.
1. Второму суду целесообразно привлечь продавца в качестве соответчика.
2. У первого суда в таком случае появится правовое основание для оставления заявления без рассмотрения (сейчас, насколько поняла, у него для подобных действий оснований нет).
3. Если требования истца основаны на законе, удовлетворить иск, при этом обязанными признать и продавца, и изготовителя с указанием в каком порядке ответчики должны выполнять решение суда (напр., при невыполнении требований продавцом в определенный срок, требования выполняются изготовителем).
Очень бы хотелось услышать мнения экспертов по вышеизложенным выводам, а также их правовую оценку описанной ситуации.
Отправлен: 15.08.2006, 19:18
Вопрос задала: Julia_s (статус: Посетитель)
Всего ответов: 1 Мини-форум вопроса >>> (сообщений: 0)
Отвечает: Mustang777
Здравствуйте, Julia_s!
В соответствии со ст 18. Закона о защите прав потребителей требования предъявляются к продавцу. Требования, изложенные в абз. 2 и 4 могут быть предъявлены и к изготовителю. Это должен выбрать истец. Также он может выбрать и суд, в который подать иск. Он при подаче первого искового заявления свой выбор сделал. Это дело должен рассматривать первый суд, второй должен отказать ему в соответствии со ст. 135 ГПК РФ.
То, что истец только что узнал о своём праве подать иск по месту жительства, не является основанием для рассмотрения дела по месту жительства. Истцу никто не мешал знать об этом ранее. Мог обратиться к адвокату, в конце концов.
Приложение:
--------- Истина превыше всего
Ответ отправил: Mustang777 (статус: 5-ый класс)
Ответ отправлен: 15.08.2006, 19:53 Оценка за ответ: 1 Комментарий оценки: Извините, забыласказать, чтовторым судом исковое заявление к рассмотрению принято, а то, что дело уже находится в производстве иного суда, стало известно при разбирательстве дела.
Вопрос № 52.252
Здравствуйте.я был лишён водительских прав за управлением автомобиля в состоянии алкогольного опьянения на срок полтора года.Водительские права утеряны.В судебном постановлении сказано что исчисление срока привлечения к административной ответственности начинает течь с момента сдачи водительского удостоверения в гибдд.Правомерно ли решение суда в части течения срока? И какая общая исковая давность для подобных правонарушений,если я не буду восстанавливать водительские права? Спасибо
Отправлен: 15.08.2006, 23:15
Вопрос задал: ЖЭКА (статус: Посетитель)
Всего ответов: 1 Мини-форум вопроса >>> (сообщений: 0)
Отвечает: Mustang777
Здравствуйте, ЖЭКА!
Судья прав. Течение срока лищения начинается со дня, когда сдано водительское удостоверение. Но это в том случае, если Вы уклоняетесь от его сдачи.
Так как водительское удостоверение утеряно, Вам нужно написать в ГАИ заявление об утере водительского удостоверения. Обязательно напишите, когда и при каких обстоятельствах. На втором экземпляре такого заявления в ГАИ должны поставить отметку о приёме и он должен остаться у Вас. Срок лишения в этом случае будет идти в зависимости от того, КОГДА утеряно водительское. Если права утеряны до лишения, то с момента лишения + 10 дней, если решение не обжаловалось. Если же утеряны после лишения, то срок пойдёт с даты
утери.
Если будут проблемы с получением прав по окончании срока лишения, обращайтесь в суд или к прокурору. Доказательством того, что прав у Вас не было, может служить страховой полис ОСАГО, где среди водителей Вашего автомобиля не будет Вас.
Но если Вы в течение срока лишения попадётесь с тем ВУ, которое потеряли, срок пойдёт именно с этого момента.
Приложение:
--------- Истина превыше всего
Ответ отправил: Mustang777 (статус: 5-ый класс)
Ответ отправлен: 16.08.2006, 03:05 Оценка за ответ: 5
Вопрос № 52.270
Уважаемые эксперты,
В Мае 2006г сына моей подруги(18 лет) призвали в СА. С Камчатки отправили в Приморье. Восьмого августа он вернулся домой. Из документов военный билет с отметкой о том, что уволен из части в связи с заболеванием и должен явиться Военкомат по месту призыва 11 августа, и справка о том, что ему положена страховка в связи с госпитализацией из-за разрыва селезенки .
11 августа в Военкомате его развернули обратно, никакой отметки не сделали, сказали - еще нет документов.
Травму получил вследствие удара сержанта на вечернем построении 6 июня. Операцию сделали 7 июня. Сказали, удалили селезенку. Присягу не принял, был в госпитале, когда остальные принимали присягу.
Что сейчас необходимо делать (нет никаких медицинских документов, нет документов о возбуждении дела, нет подтверждения, что являлся в Военкомат)? Какие права, требования (кроме страховки - единовременное пособие -60 окладов? Возмещение вреда здоровью - размер вопрос? Возмещение морального вреда – размер вопрос?), в какие сроки( три месяца со дня получения травмы-?) и к кому предъявлять( военкомат по месту призыва-?)?
С уважением,
Светлана.
Отправлен: 16.08.2006, 05:58
Вопрос задала: Чаплыгина (статус: Посетитель)
Всего ответов: 1 Мини-форум вопроса >>> (сообщений: 1)
Отвечает: dsv
Здравствуйте, Чаплыгина!
Пунктом 3 ст. 18 Закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» предусмотрено: при досрочном увольнении военнослужащих (граждан, призванных на военные сборы) с военной службы (военных сборов) в связи с признанием их негодными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных ими при исполнении обязанностей военной службы, им выплачивается единовременное пособие в размере:
военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, гражданам, призванным на военные сборы, — 60 минимальных месячных окладов по воинской должности по первому тарифному разряду, предусмотренному для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на должностях, подлежащих комплектованию солдатами, матросами, сержантами и старшинами, установленных на день выплаты пособия, или в ином размере, определенном федеральным законом.
Если он будет признан инвалидом, то в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» он получит право на назначение трудовой пенсии по инвалидности.
Общие условия и порядок возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина определены § 2 главы 59 ГК РФ: при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья, в том числе расходы на лечение, дополнительное питание, приобретение лекарств, протезирование, посторонний уход, санаторно-курортное лечение, приобретение
специальных транспортных средств, подготовку к другой профессии, если установлено, что потерпевший нуждается в этих видах помощи и ухода и не имеет права на их бесплатное получение. Основания и размер компенсации гражданину морального вреда определены § 4 упомянутой главы.
Чтобы иметь возможность предъявить подобные требования, Вашей подруги необходимо добиться возбуждения уголовного дела, как я понял из вопроса, сын сам не писал заявление в военную прокуратуру о привлечении упомянутого сержанта к уголовной ответственности. В сложившихся обстоятельствах Вашей подруге лучше самой написать подобное заявление и отнести его (отправить) его в военную прокуратуру гарнизона, где сейчас проживает подруга (они сами направят его по подведомственности, главное указать требование о привлечении
к уголовной ответственности), если ей скажут, что заявление нужно направить в прокуратуру по месту службы сына, пускай настоит на принятии, они обязаны его принять. Вынесенный по данному делу обвинительный приговор позволит в последующем сыну Вашей подруги предъявить в гражданском порядке требования о возмещении причинённого вреда (в принципе это можно сделать в рамках уголовного дела, заявив следователю соответствующие требования).
Ответ отправил: dsv (статус: Студент)
Ответ отправлен: 20.08.2006, 14:26
Вопрос № 52.293
Уважаемые эксперты скажите, пожалуйста, может быть кассир или главный бухгалтер нематериально ответственные?
Разве аспект материальной ответственности определяется только доп. договором материальной ответственности? Спасибо заранее за ответ
Отправлен: 16.08.2006, 09:42
Вопрос задала: Kate045 (статус: Посетитель)
Всего ответов: 1 Мини-форум вопроса >>> (сообщений: 1)
Отвечает: DeViko
Здравствуйте, Kate045!
Интересно сформулированный вопрос.
На самом деле материальная ответственность работников регулируется Трудовым кодексом РФ (ст. с 238 по 250).
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение или восстановление имущества.
Работник несет материальную ответственность как за прямой действительный ущерб, непосредственно причиненный им работодателю, так и за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам.
Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.
Если речь идет полной материальной ответственности, то с кассиром может быть заключен договор о полной материальной ответственности (по желанию работодателя), с главбухом нет. Список должностей и работ занимаемых работниками с которыми могут быть заключены договоры материальной ответственности регламентирован ПОСТАНОВЛЕНИЕМ Минтруда РФ от 31.12.2002 N 85 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ РАБОТОДАТЕЛЬ МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬ ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ
ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ИЛИ КОЛЛЕКТИВНОЙ (БРИГАДНОЙ) МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ, А ТАКЖЕ ТИПОВЫХ ФОРМ ДОГОВОРОВ О ПОЛНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ".
Без договора полную материальную ответственность работник может нести в силу ст. 243 ТК РФ - 1) когда в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;
2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;
3) умышленного причинения ущерба;
4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;
6) причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;
7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;
8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.
Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с руководителем организации, заместителями руководителя, главным бухгалтером.
То есть, работник не обязан заключать договор полной индивидуальной или бригадной материальной ответственности, если его должности или работ нет в вышеуказанном перечне. Если все же такой договор заключен при отсутствии прочих условий (ст. 243 ТК РФ), то он просто будет недействительным.
При отсутствие договора и условий указанных в ст. 243 ТК РФ, работник несет ответственность в пределах среднемесячного заработка.
--------- Нам не дается испытаний, которые мы не могли бы преодолеть
Ответ отправил: DeViko (статус: Студент)
Ответ отправлен: 16.08.2006, 13:16 Оценка за ответ: 5 Комментарий оценки: Спасибо огромное. Ответ исчерпывающий и аргументированный.