Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Апрель 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 14.04.2006


Менеджер по персоналу
жен.;  от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;  
Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство «ШАНС-ПЕРСОНАЛ» в р-не м. Марксистская, Пролетарская – жен. 30-45 лет, в/о, ПК – уверенный пользователь Word, Outlook, Internet; общительность, коммуникабельность, опыт работы с людьми, компенсация (оклад + %)
Москва/Марксистская; организация: ШАНС-ПЕРСОНАЛ; 
  • подробнее
    • ID: 44-221582 от 13-04-2006
    1000$    Прочее
    жен.;  от 40 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Няня иребуется к мальчику 1 год 3 месяца. Строго:высшее образование,опыт работы с детьми,прописка - Москва,Моск.обл. График работы - понедельник-пятница с 8 до 20 либо 3/3 с 8 до 20. Зарплата 3,5$ в час - от 900$ в месяц
    Москва/Юго-Западная; организация: Топ-Персона; 
  • подробнее
    • ID: 44-393303 от 13-04-2006
    500$    Ассистент консультанта по подбору персонала
    жен.;  от 22 до 30; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Кадровый Центр «Время Персонала» приглашает: Ассистента консультанта по подбору персонала.
    Требования: Жен, от 22 до 30 лет, в/о, н/в (заочная форма обучения) управление персоналом, психологическое, социологическое, педагогическое. Опыт работы не обязателен, наличие домашнего телефона, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, уверенность в себе, высокая обучаемость, коммуникабельность, желание работать и развиваться в сфере кадрового консалтинга.
    Обязанности: Участие в полном комплексе работ по поиску и подбору персонала для компаний-заказчиков. Поиск и подбор персонала среднего звена и квалифицированных специалистов. Проверка рекомендаций. Представление кандидатов в компании. Курирование процесса адаптации.
    Условия: З/п 100$ (оклад на период обучения), далее 100$ + % + бонус.
    Соблюдения ТК РФ. Обучение современным технологиям поиска и подбора персонала. Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста. О фис м. Тушинская.
    Москва/Тушинская; организация: Кадровый Центр "Время Персонала"; 
  • подробнее
    • ID: 44-368881 от 13-04-2006
    700$    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
    ООО «Агентство ПРОФИЛЬ» требуется менеджер по подбору персонала (рекрутер): поиск специалистов с помощью СМИ, работа с интернет-сайтами по трудоустройству, анализ и сортировка резюме по заданным критериям, ведение баз данных, проведение собеседований и оценка кандидатов. Оплата достойная. ТК РФ. Место работы Кузнецкий мост. Требования: М/Ж, 24-35 лет, прописка Москва, МО, высшее образование, опыт аналогичной работы в кадровых агентствах, либо отделах персонала компаний, отличное знание ПК, коммуникабельность. Ждем резюме по E-mail: ural@profil.ru, телефон: 626-04-56, 626-03-44 Ольга
    Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
  • подробнее
    • ID: 44-397362 от 13-04-2006
    Инспектор отдела кадров
    жен.;  от 25 до 40; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    ПК - уверенный пользователь. Обязанности: кадровое делопроизводство, оформление свидетельств гос. пенс. страхования, военский учет взаимодействие с ПФР, ведение базы, оформление форм СЗВ-К и т.п.
    Москва/Павелецкая; 
  • подробнее
    • ID: 44-397339 от 13-04-2006
    1500$    Рекрутёр
     от 25 до 40; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    В кадровое агентство м. Чистые Пруды требуется менеджер по подбору персонала (желательно с опытом работы в кадровом агентстве или в области продаж!). М/Ж, 25-45 лет. Коммуникабельность, активность, стремление зарабатывать, творческий подход к работе. З/п 300$+% от сделки (800$-1500$). Менеджер Арина. Тел. 625-23-02, 621-17-95, 621-49-06. Е-mail- arinae@list.ru
    Москва/Чистые пруды; организация: КА; 
  • подробнее
    • ID: 44-296523 от 13-04-2006
    2500$    Руководитель
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Вакансия: Руководитель отдела по подбору персонала
    Возраст: 25 – 37
    В Крупную западную компанию (на рынке 10 лет, бэк - офис 300 чел.), требуется Руководитель департамента подбора персонала. Опыт работы в должности от 2 лет, личный опыт подбора персонала различного уровня, В\о, грамотная речь, презентабельность.
    Управление процессом набора, определение потребности в персонале, распределение вакансий, организация и структурирование подбора персонала.
    Условия:
    от 1500-2000 + бонусы, соц. пакет.
    Москва; организация: CANO; 
  • подробнее
    • ID: 44-218369 от 13-04-2006
    4000$    Руководитель
     от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    В производственно - торговую компанию - лидер рынка стеллажных конструкций - срочно требуется директор по персоналу (6 человек в подчинении). Наличие опыта работы от 3-5 лет в направлении (перегородки, холодильное оборудование, сетевые, недвижимость, складское оборудование, строительные, логистика). В\о, грамотная речь, презентабельность.
    Кадровый документооборот в полном объеме, планирование поддержки персонала, реструктуризация отдела при необходимости, проведение оценки персонала, разработка мотивационных систем, аттестация, анализ потенциала сотрудника, ротация, разработка систем развития, предупреждение и разрешение конфликтов.
    Условия: Оплата от 2000-4000 + бонусы, соц. пакет.
    Москва; организация: CANO; 
  • подробнее
    • ID: 44-272997 от 13-04-2006
    Ассистент менеджера по подбору персонала
    образование: Неполное высшее;  опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Ассистент менеджера по подбору персонала в кадровый центр: муж., жен., в/о, н/в, опыт работы в аналогичной должности от года; проведение собеседований, взаимодействие с клиентами, поиск и подбор резюме, размещение рекламы, работа с БД, ведение отчетности, ПК - уверенный пользователь. м.Профсоюзная. З/п оклад + % (по договоренности).
    Москва/Профсоюзная; организация: Кадровый Центр Юнити; 
  • подробнее
    • ID: 44-363070 от 13-04-2006
    Ресечер
    образование: Неполное высшее; Работа по совместительству; 
    Ресечер в кадровый центр: муж., жен., в/о или н/в, опыт работы желателен, ПК - уверенный пользователь, целеустремленность, активность, обучаемость; поиск и отбор резюме, проведение телефонных интервью с соискателями, размещение рекламы. м. Профсоюзная, 3/п оклад + бонусы + корпоративное обучение, перспективы роста. Возможен СВОБОДНЫЙ ГРАФИК РАБОТЫ/НЕПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ (5 дн/нед., пон-пт).
    Москва/Профсоюзная; организация: Кадровый Центр Юнити; 
  • подробнее
    • ID: 44-363086 от 13-04-2006
    рекрутер, ассистент рекрутера
     от 20 до 25; образование: Неполное высшее; 
    Молодое динамично развивающееся кадровое агентство в связи с расширением приглашает девушек и молодых людей в возрасте 20-25 лет на работу в должности РЕКРУТЕР или АССИСТЕНТ РЕКРУТЕРА.
    Требования:
    Образование высшее или неоконченное высшее. Приветствуется знание английского языка. Активность, коммуникабельность, желание развиваться в карьерном и профессиональном плане.
    Обязанности:
    Поиск кандидатов, проведение телефонного интервью, подготовка резюме, размещение вакансий в СМИ, оценка кандидатов. Работа с крупными западными компаниями.
    Условия:
    з/п от $600, офис м. Сокольники
    Москва/Сокольники; организация: Альт Персонал; 
  • подробнее
    • ID: 44-372020 от 13-04-2006
    1500$    Менеджер по обучению
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования : Менеджер по обучению в российское представительство крупной европейской компании - производителя бытовой техники - муж/жен, 25-35 лет, в/о, хорошее знание белой бытовой техники (встраиваемая, соло), опыт работы менеджером по обучению / тренинг - менеджером / продакт-менеджером / менеджером по продажам бытовой техники - от 2 лет. Знание ПК: пакет MS Office. Знание английского языка приветствуется. Прописка или регистрация М/МО.
    Обязанности : Разработка презентационных материалов и проведение обучения по новинкам ассортимента и продвижению торговой марки для продавцов - консультантов, менеджеров по оптовым продажам. Возможны командировки по городам РФ.
    Условия : З/п 1500$ (белая), ТК РФ, Центр. Оплата моб. связи. Резюме с указанием кода вакансии n609 направлять по адресу n609z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-397228 от 13-04-2006
    900$    Менеджер по персоналу
     от 25 до 35; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    В компанию (не кадровое агентство) требуется менеджер по персоналу.
    Требования
    М/ж, 25 - 35 лет, в/о (желательно профильное - управление персоналом). Желательно наличие дополнительного образования в виде курсов, тренингов по специальности. Опыт работы по управлению персоналом от 3 лет. ПК уверенный пользователь. Английский язык знание приветствуетс. Хорошие навыки проведения переговоров по телефону и при личных встречах. Высокий уровень коммуникабельности, активная жизненная позиция, пложительная психологическая установка; умение и желание работать в команде, неконфликтность, высокая работоспособность, дисциплинированность.
    Обязанности
    - Организация работы с персоналом организации:
    - Обеспечение укомплектования организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации.
    - Осуществление подбора кадров, проведение собеседований с нанимающимся на работу.
    - Ведение установленной документации по кадрам.
    - П роведение систематического анализа кадровой работы в организации.
    Условия
    З/п 700-900$ + соц. пакет. Территориально - центр.
    Москва/Марксистская; организация: КЦ Алегро; 
  • подробнее
    • ID: 44-397129 от 13-04-2006
    18000 руб.    Менеджер по персоналу
     от 21 до 43; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования:
    В транспортную компанию требуется специалист с высшим профильным образованием, опытом работы по подбору персонала среднего звена не менее 1,5 лет. Знание систем мотивации и обучения персонала. Знание основ кадрового делопроизводства.
    Обязанности:
    Подбор и отбор персонала, участие в разработках систем мотивации и обучения персонала. Ведение одновременно нескольких вакансий. Замещение инспектора отдела кадров во время отпуска.
    Условия:
    Недалеко от м.Волгоградский проспект, график пятидневка, оформление по ТК РФ. Резюме по факсу 500-0-501 с пометкой для Татьяны или по эл. почте hrm@autotaxi.ru с НАЗВАНИЕМ ВАКАНСИИ В ТЕМЕ ПИСЬМА. Вложенные файлы не рассматриваются.
    Москва/Волгоградский проспект; организация: Транспортная компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-397141 от 13-04-2006
    Менеджер по персоналу в кадровое агентство
     от 21 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство
    Требования: м/ж; 21-35 лет; в/о; уверенный епользователь ПК; опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Знание процессов подбора; основных юридических документов; оргструктуры различных направлений бизнеса приветствуется. Личные качества - коммуникабельность, оперативность, нацеленностоь на результат; грамотная речь; умение чётко формулировать свои мысли
    Обязанности: Приём, обработка входящей информации; активный поиск и оценка кандидатов; проведение собеседований; активное взаимодействие с клиентами.
    Условия работы: м. Лубянка; гр. раб. с 10 до 18; з/п по результатам собеседования (оклад + %)
    Москва/Лубянка; организация: Benefit-Staff; 
  • подробнее
    • ID: 44-397146 от 13-04-2006
    Руководитель Отдела Кадров
     от 28 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Крупная известная розничная сеть приглашает Руководителя Отдела Кадров с опытом работы в компаниях с высокой численностью сотрудников. Требования жен. до 35 лет или муж. до 40 лет, в/о, знание 1С, продвинутый пользователь ПК, желателен опыт работы в розничных сетях или продуктами питания., знание законодательства. Обязанности: руководство отделом кадров, кадровое делопризводство в полном объеме, квотирование, охрана труда, учет рабочего времени, нормирование труда.
    Условия: оплата по результатам собеседования, полный соцпакет.
    Москва; 
  • подробнее
    • ID: 44-397162 от 13-04-2006
    2000$    Начальник отдела кадров
    образование: Высшее;  опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    В крупный кондитерский холдинг требуется Начальник отдела кадров.
    Требования: Опыт работы в головном офисе холдинга (свыше 600 чел.) в должности начальника отдела кадров с обязанностями по оптимизации кадрового учета, делопроизводства и численности персонала не менее 3-х лет обязателен. Желателен опыт работы с регионами.
    Опыт разработки и внедрения регламентирующей документации.
    Опытный пользователь MS Office, 1С - Зарплата и Кадры.
    Обязанности: Оргпнизация , оптимизация и полный контроль кадрового делопроизводства. Разработка и внедрение регламентирующей кадровой документации. Аудит, методическое руководство и контроль за деятельностью кадровых подразделений предприятий холдинга.
    Условия: м. Павелецкая, командировки.
    Москва; организация: ООО"Объединённые кондитеры"; 
  • подробнее
    • ID: 44-397160 от 13-04-2006
    2000$    Менеджер по персоналу
     от 27; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    ТРЕБОВАНИЯ:
    Высшее образование
    Опыт работы от 3 лет в должности менеджер по персоналу в компаниях от (700 сотрудников)
    Наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию в области управления персонала;
    Написание локальных нормативов, концепций, программ, связанных с развитием и управлением персоналом;
    Умение грамотно, ясно и лаконично излагать свои мысли, используя соответствующие адресу документа стиль и язык;
    Наличие глубоких теоретических знаний в области управления персонала;
    Умение работать в команде.
    ОБЯЗАННОСТИ:
    Подготовка проектов нормативных документов организации в области управления персоналом (оценка, мотивация, HR-стратегия, программы развития и управления карьерой и т.д.);
    Подготовка и проведение оценки персонала;
    Участие в оценочных интервью;
    Разработка функциональных моделей компетенций;
    Работа с кадровым резервом;
    Консультирование, планирование по вопросам развития персонала;
    Разрабо тка и внедрение премиальных планов и бонусов.
    УСЛОВИЯ:
    Заработная плата 1800$, соц. пакет.
    Контактные координаты: +7 495 958-35-11, 589-67-98
    e-mail: 3hr@solomon-hr.ru
    Москва; организация: СОЛОМОН; 
  • подробнее
    • ID: 44-397136 от 13-04-2006
    500$    Менеджер по персоналу
    жен.;  от 25 до 35; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Ресторанному комплексу срочно требуется МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
    ТРЕБОВАНИЯ: Жен., 25-35 лет, образование не ниже среднего специального, опыт работы не менее 2 лет в соответствующей должности, знание кадрового делопроизводства в полном объеме, поиск и подбор персонала, знание 1 С: Зарплата и кадры, хорошее знание Трудового кодекса РФ.
    ОБЯЗАННОСТИ: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, взаимодействие с ПФР, обязательное медицинское страхование, помощь в поиске и подборе персонала.
    УСЛОВИЯ: з/п 14 500 руб., пятидневка с 10-00 до 18-30, бесплатное питание, место работы – ст. м. Щелковская.
    Москва/Щелковская; организация: ресторан Котелок; 
  • подробнее
    • ID: 44-397022 от 13-04-2006
    1500$    Менеджер по персоналу
     от 25 до 50; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    В офис приглашается сотрудник для работы с персоналом и документацией.
    Москва/Коломенская; 
  • подробнее
    • ID: 44-396999 от 13-04-2006
    В избранное