Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2008   →
 1
01.07.2008
08:26:19
15:56:23
 2
02.07.2008
08:42:23
15:35:58
 3
03.07.2008
08:18:42
15:45:09
 4
04.07.2008
08:25:42
15:44:28
 5
05.07.2008
08:53:45
15:46:47
 6
06.07.2008
08:28:19
15:37:14
 7
07.07.2008
08:57:18
15:46:04
 8
08.07.2008
08:56:35
15:56:08
 9
09.07.2008
09:22:18
15:11:21
10
10.07.2008
08:54:37
16:09:05
11
11.07.2008
08:30:10
15:35:56
12
12.07.2008
08:54:57
15:41:13
13
14
14.07.2008
08:29:26
15:43:02
15
15.07.2008
10:36:16
15:56:05
16
16.07.2008
08:25:43
15:59:00
17
18
18.07.2008
08:43:09
15:41:56
19
19.07.2008
08:43:46
15:30:38
20
20.07.2008
09:17:31
16:09:20
21
21.07.2008
09:44:57
15:47:04
22
22.07.2008
11:29:56
17:51:37
23
23.07.2008
08:50:32
15:58:22
24
24.07.2008
08:38:38
16:11:56
25
25.07.2008
08:51:06
15:29:01
26
26.07.2008
08:25:21
15:38:48
27
27.07.2008
08:44:23
15:33:32
28
28.07.2008
08:36:16
15:52:40
29
29.07.2008
09:00:59
15:43:55
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 28.07.2008


Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата
35000 р. специалист по подбору персонала
от 22 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Высшее образование (либо последний курс ВУЗа), опыт работы по поиску и подбору персонала обязателен, знание компьютера на уровне опытного пользователя, обязательное знание Excel, Word, презентабельная внешность, активная жизненная позиция.
Знание английского языка приветствуется и влияет на уровень дохода.
Нам требуется специалист, кот орый хочет зарабатывать своим трудом и расти вместе с компанией. Наша компания предоставляет для этого все возможности!

Москва;

ID: 44-9174288 от 28-07-2008
20 р. Помощник менджера отдела кадров
жен.; от 20 до 25; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
прописка М/МО., образование от ср/спец., ПК - продвинутый пользователь. Стрессоустойчивость, внимательность, коммуникабельность, ответственность, опыт работы с документацией.

Москва;

ID: 44-9256105 от 28-07-2008
25000 р. Менеджер по подбору персонала
от 22 до 35; образование: Высшее; Полная занятость;
Желание расти и развиваться в данной области.
Опыт работы в подборе персонала или в продажах приветствуется.
ПК - уверенный пользователь Word, Excel. Internet.
Высокий уровень коммуникативных способностей, умение работать с большим объемом информации, активная жизненная позиция, грамотная речь, стремление к профессиональному росту.

Москва;

ID: 44-9289503 от 28-07-2008
22023 р. Инспектор отдела кадров
от 25 до 50; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Прописка М/МО., образование от срспец., Знание ТК, 1С, ПК - продвинутый пользователь, опыт работы инспектором ОК 3 года. Внимательность, коммуникабельность, ответственность, работа с большим объемом кадровой документации.

Москва;

ID: 44-9155558 от 28-07-2008
40000 р. Начальник отдела кадров
от 30 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Требования: от 35 до 55 лет, опыт работы от 5 лет, знание кадрового делопроизводства, оформление по ТК, 5/2 с 9 до 18, з/п 40000(после исп.срока), м. Библиотека имени Ленина.
Обязанности: ведение архивной документации, подбор персонала, больничные.
Высылайте? пожалуйста? резюме с указанием вакансии в строке тема
Контакты: elena@profipersonal.ru тел/факс 632-73-10?/13

Москва/Библиотека им. Ленина;

ID: 44-9310931 от 28-07-2008
75000 р. ведущий полевой тренинг-менеджер /
от 25 до 40; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
мужчина/женщина, от 25 до 40 лет,
высшее образование,
опыт работы от 1 года крупной FMCG-компании в должности тренинг-менеджера,
наличие авто (желательно),
готовность к командировкам (М, МО)

Москва;

ID: 44-9288435 от 28-07-2008
50000 р. бизнес-тренер
от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
от 23 до 35 лет, в/о, опыт работы тренером / специалистом по обучению в крупной FMCG-компании от 1года, уверен. польз. ПК.

Москва;

ID: 44-9062148 от 28-07-2008
75000 р. Тренер-консультант
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Опыт проведения тренингов по продажам от 2-х лет в крупной розничной сети.
Предпочтительно знание английского языка
Навыки ведения публичных презентация для аудитории
Умение пользоваться оргтехникой (мультимедийное оборудование, проекторы и т.п.)
Опытный пользователь MS Office (Power Point).

Москва;

ID: 44-9331168 от 28-07-2008
40 р. Менеджер по персоналу
от 22 до 30; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
* Мужчина/женщина от 22 до 29 лет;
* высшее образование (или студент-заочник);
* опыт работы менеджером по подбору персонала (рекрутером) от 1,5 - 2 лет;
* желателен, но не обязателен опыт подбора IT-специалистов обязателен (программист, сис. администратор и др.);
* активность, нацеленность на результат.

Москва;

ID: 44-9330427 от 28-07-2008
СТАЖЕР ОТДЕЛА ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ
от 10 до 100; Полная занятость;
- студент ВУЗа, стремящийся к развитию в области управления персоналом и готовый работать не менее 20-ти часов в неделю;
- способность работать в команде;
- способность работать в режиме ограниченности времени, устанавливать эффективные взаимоотношения с коллегами;
- средний уровень английского языка;
- уверенный пользователь компьютера и сети Интернет.

Москва;

ID: 44-9284860 от 28-07-2008
50000 р. Менеджер по подбору персонала
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Работодатель: крупная компания - системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний Роcсии. Подобнее >>>

Требования
Законченное высшее образование.
Опыт аналогичной работы от года желательно в ИТ-компаниях или КА с ИТ-вакансиями обязательно.
Знание основных техник поиска и подбора персонала.
Желание развиваться в сфере HR.

Обязанности
Взаимодействие с руководителями отделов по открытым вакансиям.
Взаимодействие с КА.
Проведение собеседований.
Оценка кандидатов.
Написание комментариев, сбор рек омендаций.
Мониторинг работы специалиста на испытательном сроке.
Мониторинг и анализ рынка труда.
Работа со СМИ.
Ведение отчетности.

Условия
оклад от 30 000 до 50 000 руб. (обсуждается, в зависимости от опыта и квалификации), социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение полностью за счет компании. Офис около ст. м. "Савеловская".

Москва;

ID: 44-7796608 от 28-07-2008
Консультант по рекрутингу
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Вакансия компании Hi-Tech Group.

Обязанности: поиск и подбор кандидатов в соответствии с заявками клиентов (БД, интернет и т.д.), поддержание отношений с кандидатами (переписка, назначение и координация встреч), проведение собеседований и подготовка заключений.

Поиск клиентов-работодателей и, вообще, работа с клиентами в обязанности не входит.
Большинство вакансий в сферах: финансы, корпоративные продажи, IT&Telecom.
Все вакансии индивидуальные -- массовым наймом персонала компания не занимается.

Требования: высшее образ ование, опыт работы в кадровых агентствах, ПК, аналитические и коммуникативные способности. Желание работать в сфере «про-западно-ориентированного» HR.

Со своей стороны компания предлагает: интересные, сложные, не массовые вакансии, комфортные условия работы, реалистичные планы (2-3 закрытых вакансий в месяц), высокий уровень гонораров: совокупный средний квалифицированного консультанта в 2007 г. составляет свыше 39 000 рублей.
Тренинги и участие в консалтинговых проектах (по желанию) Работа не предполагает разъездов, переработок и т.д.
Офис находится около ст. м. "Автозаводская". График работы с 9-00 до 18-00. Работа в штате, соблюдение ТК.

Москва;

ID: 44-7796633 от 28-07-2008
50000 р. Менеджер по подбору персонала
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Работодатель: известный коммерческий банк (топ-30).

Требования
Законченное высшее образование.
Опыт аналогичной работы от года (в компаниях или КА).
Желателен опыт работы в банковской или финансовой сфере.
Знание основных техник поиска и подбора персонала.
Желание развиваться в сфере HR.

Обязанности
Взаимодействие с руководителями отделов по открытым вакансиям.
Взаимодействие с КА.
Проведение собеседований.
Оценка кандидатов.
Написание комментариев, сбор рекомендаций.
Отслеживание работы специалиста на испытательном сроке.
Мониторинг и анализ рынка труда.
Работа со СМИ.
Ведение отчетности.

Условия
Оклад от 30 000 до 50 000 руб. (обсуждается, в зависимости от опыта и квалификации), премии, бонусы, соц. пакет в полном объеме, питание, ДМС, оплата фитнес-карты и т.д. Офис: ст. м. "Ленинский проспект".

Москва;

ID: 44-8015626 от 28-07-2008
50000 р. Менеджер по подбору персонала в ИТ-компанию
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Работодатель: крупная компания - системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний России. Открыто несколько вакансий по направлениям: top подбор, региональный подбор, подбор в центральный офис (IT специалисты разной направленности).
Требования:
Законченное высшее образование.
Опыт аналогичной работы от года (в IT-компаниях или КА) с IT вакансиями обязателен.
Знание основных техник поиска и подбора персонала.
Желание развиваться в сфере HR.
Обязанности:
Взаимодействие с руководителями отделов по о ткрытым вакансиям.
Взаимодействие с КА.
Проведение собеседований.
Оценка кандидатов.
Написание комментариев, сбор рекомендаций.
Отслеживание работы специалиста на испытательном сроке.
Мониторинг и анализ рынка труда.
Работа со СМИ.
Ведение отчетности.
Условия:
Оклад от 30 000 до 50 000 руб. (обсуждается, в зависимости от опыта и квалификации), премии, социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение за счет компании. Офис. ст. м. Савеловская.

Москва;

ID: 44-8114216 от 28-07-2008
50000 р. Менеджер по подбору персонала (top / регионы)
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Работодатель: крупная компания - системный интегратор.
Направления: top-подбор, региональный подбор.

Требования
Законченное высшее образование.
Опыт аналогичной работы от года (в IT-компаниях или КА) с IT вакансиями обязателен.
Знание основных техник поиска и подбора персонала.
Желание развиваться в сфере HR.

Обязанности
Взаимодействие с руководителями отделов по открытым вакансиям.
Взаимодействие с КА.
Проведение собеседований.
Оценка кандидатов.
Написание комментариев, сбор рекомендаций.
Отслеживание работы специалиста на испытательном сроке.
Мониторинг и анализ рынка труда.
Работа со СМИ.
Ведение отчетности.

Условия
Оклад: до 50 000 руб., премии, социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение за счет компании. Офис. ст. м. "Савеловская".

Москва;

ID: 44-8187425 от 28-07-2008
40000 р. Консультант по рекрутингу (30.000-40.000 руб.)
образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В специализированную консалтинговую компанию - лидер рынка HR-консалтинга в России.
Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в кадровых агентствах.
ПК, аналитические и коммуникативные способности.
Желание работать в сфере «про-западно-ориентированного» HR.
Владение разговорным английским языком является существенным плюсом и будет востребовано.
Сайт компании www.htg.ru/vac/

Москва;

ID: 44-8558636 от 28-07-2008
Менеджер по персоналу
от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Возраст – от 25 до 35 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в HR– от 1 года (желательно в IT/Телеком).

Москва;

ID: 44-9026777 от 28-07-2008
150000 р. Директор по персоналу
образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Опыт работы в аналогичной должности в крупных компаниях/холдингах федерального уровня, предоставляющих услуги населению, опыт управления большим коллективом.

Москва;

ID: 44-9191929 от 28-07-2008
Рекрутер
жен.; от 22 до 35; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
Рекрутер в кадровое агентство.
Функции: поиск кандидатов по требованиям клиентов, работа с БД, интернет, форумами. Поиск клиентов и работа с ними в обязанности не входят.
Требования: жен., 22-35, в/о (н.в/о), хорошее знание ПК, желателен опыт аналогичной работы.
Условия: работа в штате, полный рабочий день (возможен сокращенный график : 30 час. в нед.), м. "Автозаводская", оплата: 20-25% от контракта (средний контракт 2000 у.е.) + оклад. Размер фиксированного оклада обсуждается индивидуально и определяется опытом работы в аналогичной сфере.

Москва/Автозаводская;

ID: 44-3621164 от 28-07-2008
Менеджер по персоналу / Рекрутер в кадровое агентство.
жен.; от 22 до 35; образование: Высшее; Полная занятость;
Функции: поиск кандидатов по требованиям клиентов, работа с БД, интернет, форумами. Поиск клиентов и работа с ними в обязанности не входят.
Требования: жен., 22-35, в/о (н.в/о), хорошее знание ПК, желателен опыт аналогичной работы.
Условия: работа в штате, полный рабочий день (возможен сокращенный график : 30 час. в нед.), м. "Автозаводская", оплата: 20-25% от контракта (средний контракт 2000 у.е.) + оклад. Размер фиксированного оклада обсуждается индивидуально и определяется опытом работы в аналогичной сфере.

Москва/Автозаводская;

ID: 44-3621180 от 28-07-2008

Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными
В избранное