жен.; от 19 до 30; образование: Неполное высшее; опыт
работы: от 0 лет; Полная занятость;
Стабильной Консалтинговой Компании (подбор персонала, кадровый консалтинг) требуется ассистент менеджера по подбору персонала. Дев. 20-30 лет, образование возможно неполное высшее, опыт работы необязателен. Аккуратность, внимательность, желание развиваться в HR- сфере. Готовность к обучению, нацеленность на перспективу роста. Помощь ведущему ме
неджеру, поиск информации, проведение первичных собеседований. Пятидневка, с 10-18 часов. Оформление по ТК. Зарплата: оклад + %, обсуждается.
жен.; от 19 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Группа Кадрового Консалтинга
приглашает на работу ассистента руководителя отдела персонала. Активную, целеустремленную девушку 19-30 лет, нацеленную на перспективу роста. Готовность к обучению, умение работать с большим объемом информации. ПК- уверенный пользователь. Поиск информации. Подготовка резюме. Проведение первичных собеседований. Пятидневка, с 10-18 часов. Зарплата: оклад +%, обсуждается. Оформление по ТК.
жен.; от 19 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Ассистент менеджера
по подбору персонала требуется в кадровое агентство. Жен. 18-30 лет, образование неполное высшее, возможно рассмотрение кандидатов без опыта работы. Нацеленность на работу, стремление к карьерному, и финансовому росту. ПК – уверенный пользователь. Помощь ведущему менеджеру. Поиск информации. Подготовка резюме. Проведение первичных собеседований. Пятидневка, с 10-18 часов. Оформление по ТК. Зарплата: оклад +%, обсуждается.
жен.; от 20 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Менеджер по персоналу требуется
в стабильное кадровое агентство. Возможно без опыта работы, готовы обучать, со стартовой позиции помощник менеджера. Желание развиваться в HR- сфере, нацеленность на перспективу роста. Жен.19-30 лет, образование возможно неполное высшее, опыт работы необязателен. ПК- уверенный пользователь. Готовность к обучению, коммуникабельность, внимательность. Помощь в организации собеседований. Подготовка резюме. Проведение первичных собеседований. Подготовка документов
. Пятидневка, с 10-18 часов. Зарплата от 600 оклад +%. Оформление по ТК.
жен.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Крупной Стабильной Торговой Компании
требуется менеджер по персоналу. Жен.25-35 лет, высшее образование, опыт работы в данной должности от 2-х лет, навыки подбора персонала, построения интервью. Опыт ведения кадрового делопроизводства. ПК- уверенный пользователь.
жен.; от 20 до 30; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
Кадровому центру (работаем уже 6 лет) требуется помощник менеджера,
с перспективой роста до менеджера, старшего менеджера и т.д. Требования: Жен., 20-30 лет, гр-ка РФ, можно без опыта работы, неполное высшее образование (приемлемо студенты старших курсов заочного обучения) или высшее образование (желательно психология), целеустремленная, склонная к обучению, открытая для новых знаний, ответственная, аккуратная, коммуникабельная. Обязанности: проведение собеседований с соискателями, обзвон соискателей, приглашение соискателей
на собеседование, поиск кандидатов в Интернете и СМИ,проведение собеседований, выполнение поручений менеджера. В работе используется авторская методика психологического экспрес-тестирования(обучение бесплатное). Условия работы: Офис-метро Красные Ворота, с 10 до 18 час.,пятидневка, сб-вс выходные, оформление по ТК+соцпакет, испытательный срок (от 1 до 3 месяцев), зарплата 6000 руб. плюс проценты от закрытых вакансий (в среднем 1000-1500$), карьерный рост с повышением зарплаты.
жен.; от 30 до 40; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года;
Крупной оптовой компании требуется инспектор
по кадрам. Требования: Жен., 28-40 лет, гр-ка РФ, постоянная регистрация (строго) Москва или Московская обл., среднее-специальное или высшее образование, опыт работы от 5-6 месяцев.
жен.; от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
В крупную холдинговую компанию
требуется - Начальник отдела кадров с окладом от 80 000 руб. и выше (по результатам собеседования). Жен. 30-45 лет; РФ, Москва, МО; в/о профильное; опыт - от 5 лет в аналогичной должности; отличное знание ТК РФ и богатая практика его применения, успешное решение трудовых споров; знание кадрового делопроизводства; 1С "Зарплата и Кадры"; опытный пользователь ПК (Word, Excek, 1C); опыт руководством отдела кадров от 3 лет и выше; умение разрешать конфликты, регулировать текущи
е вопросы, грамотная речь; знание дополнительных программ, наличие сертификатов по кадровому делопроизводству приветствуется.
от 23 до 35; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: Муж./Жен.,
гражданство РФ, от 23 до 35 лет, профильное образование, знание КДП, опыт работы от года, пользователь офисных программ (Excel, Word, 1C), внимательность, аккуратность.
Помощник, оператор на телефоне в кадровое агентство, можно без опыта работы в агентствах, 25-45 лет, правильная речь, приятный голос, умение общаться по телефону, офис м.Белорусская,
5-дн/нед, с 9,30-17часов, з/п 15т.р. 922-45-94 Галина.
жен.; от 20 до 32; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
- Высшее (желательно законченное) образование, - Возраст от 20 до 32 лет - Английский
язык – базовый (на уровне приема входящих звонков - понять суть вопроса, и чтения технической документации) - ПК – пользователь. Навыки работы с офисными приложениями и оборудованием. - Плюсом является опыт активного общения с клиентами по телефону либо опыт работы с клиентской документацией. - Активность, коммуникабельность, организованность, внимательность к мелочам.
жен.; от 25 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В таможенное
агенство требуется женщина 25 – 55 лет на вакансию менеджер по кадрам, образование высшее, о/р от 3 лет. Прописка Москва или область. Знание 1С, ПК – опытный пользователь.
от 30 до 55; образование: Неполное высшее; Удаленная работа;
М/ж,образование не ниже неоконченного высшего,уверенный пользователь Internet
и почтовых программ,наличие домашнего компьютера и доступа в Internet,умение работать с большим объемом информации,желание учиться,коммуникабельность.
от 27 до 51; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
В стабильный известный КЦ
требуется менеджер по подбору персонала. Условия аутсорсинга по подбору топового персонала в Компании - работодатели нефтегазодобывающего, перерабатывающего и банковского секторов. Гражданство РФ. З/п 20000 руб. +% +проезд.
КЦ требуется Ассистент менеджера по персоналу. Гражданство РФ. Образование в/о, н/о. Обучение в процессе
работы. Опыт работы с людьми. Знание ПК. З/п по результатам собеседования +%, +проезд.
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Консультант по подбору персонала в стабильный известный КЦ. Условия аутсорсинга
по подбору топового персонала в Компании - работодатели нефтегазодобывающего, перерабатывающего и банковского секторов. ОПЫТ РАБОТЫ В РЕКРУТИНГЕ ОТ 1 ГОДА. Ведение до 8 вакансий одновременно. З/п 25000 руб. +% +проезд.
жен.; от 24 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Агентство недвижимости
приглашает на работу HR менеджера (м. Арбатская, Смоленская) Требования: жен. 25 – 35 лет, образование высшее, опыт работы в подборе персонала от 1 года, знание кадрового учета. Обязанности: подбор персонала, оценка квалификации персонала; оценка эффективности деятельности персонала; кадровое делопроизводство; разрешение конфликтных ситуаций. Условия: оклад – 30000 рублей, оформление по ТК,отпуск, больничный. Если Вас заинтересовала данная вакансия, ждем Ваше
резюме e-mail lena@polystaff.ru, (495)995-45-78,124-59-37
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Российско-американская компания-импортер
мясной и рыбной продукции глубокой заморозки приглашает на работу Руководителя отдела кадров. Гражданство РФ, м/ж 25-45, высшее профильное образование, опыт работы по организации и управлению кадрами от 3-х лет. Ведение кадрового делопроизводства, подбор персонала, взаимодействие с кадровыми агентствами, адаптация, мотивация, оценка, аттестация персонала. Оформление по ТК, 9-18 пн-пт, бесплатные обеды, 13-я з/пл, З/пл. 40000 (белая), исп. срок 3
2000, м.Арбатская.