жен.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Ресечер приглашается в специализированное
executive search агенство работающее в сфере архитектуры, проектирования и строительства. Требования: -возраст 25-40 -опыт работы с базами резюме соискателей отбора резюме кандидатов на проектные и строительные вакансии в агенстве/компании более полугода, -успешное закрытие позиций в/для западных компаниях/компаний, -способность работать в многозадачном режиме, обрабатывать резюме для большого количества вакансий, -порядочность‚ энергичность‚ доброж
елательность, -готовность и желание хорошо зарабатывать и вовлеченно работать
В крупную компанию требуются сотрудники на неполный день. Требования: регистрация в Москве, возраст от 18 до 40 лет, наличие домашнего
телефона и Интернета, знание ПК на уровне пользователя. Приветствуем дисциплинированность, коммуникабельность, желание расти по карьере, работать и зарабатывать.
от 20 до 30; образование: без опыта; Полная занятость;
ООО «Агентство ДОМЕЛИ» приглашает молодого специалиста на должность «менеджер по
работе с клиентами».
Требования:
- мужчина 20-30 лет
- гражданство РФ
- знание дорог М, МО, знание марок а/м (VIP, представительского классов), желательно наличие своего а/м
- образование н/высшее, высшее (желательно по специальности: управление персоналом, менеджмент организации, психолог)
- грамотная речь, письмо, знание делового этикета, в т.ч. телефонных переговоров
- личностные качества: активная жизненная позиция, целеустремленность, позитивность, нацеленность на результат
- уверенный пользователь ПК
- желание работать и повышать свои профессиональные качества
Обязанности:
- внешний рекрутинг
- работа с существующей клиентской базой и базой персонала
- приём и ведение заказов
Условия:
от 30 000 руб. + бонусы + соц. пакет (все условия ТК, оплата проезда, питание, внутреннее обучение, перспективы роста).
График работы:
5/2 в неделю с 09 (10) до 18 (19) ч.
Место работы:
Кутузовский проспект, 31
Контактное лицо: Ольга Андреевна, тел.: 545-73-63;
+7 (916) 615-26-71 Votyakova.Olga@DOMELI.ru
жен.; от 21 до 28; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
В
управляющую компанию сети фитнес-клубов требуется менеджер по подбору персонала: жен. 21-28 лет,н/в, в/о, опыт работы от года. Приятная внешность, грамотная речь, ответственность, активность, стрессоустойчивость.
Менеджер по подбору персонала: жен. 20-35 л., с опытом активного поиска (не прямого), подбор по Заявкам линейных руководителей
(офис, филиалы, компании холдинга), подбор торгового персонала (продавцы, консультанты, визажисты-консультанты), составление компетенций, отбор кандидатов, проведение собеседований, анкетирование и т.д. Формирование резерва. Методы поиска: размещение вакансий в СМИ (включая Internet, автоматические сервисы). Разработка должностных инструкций. Мотивация, адаптация персонала. Отчетность. ПК – MS Office (Excel, Word, Outlook), Internet. З/п от 25000-35000 руб. (оклад
21000 руб. + бонусы от закрытых вакансий (3-10%)). График работы 10-19, обед 13-14. м. Таганская (кольцевая, 3 мин. пешком). Оформление по ТК РФ.
жен.; от 25 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года;
Москва/МО Образование Высшее Опыт работы в аналогичной
должности от 1 года. Английский разговорный - высокий уровень. ПК - MS Office, Internet, электронная почта Коммуникабельность, аккуратность, организованность, доброжелательность, тактичность, настойчивость, целеустремленность, умение работать в команде.
от 30 до 61; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: высокая стрессоустойчивость, ответственность, нацеленность на конечный
результат; опыт оптимизации организационной структуры и штатной численности персонала; опыт разработки и внедрения мотивационных схем и схем адаптации персонала; навыки организаторской и управленческой деятельности; опыт работы с документами.
от 28 до 58; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
стрессоустойчивость,
пунктуальность, обучаемость, стремление к развитию и самореализации, умение работать в команде, опыт руководящей работы. Умение разрабатывать и внедрять нормативную документацию, знание ТК РФ и методик кадрового менеджмента. Грамотное ведение документации. Навыки ведения переговоров. Умение творчески подходить к решению задач и проблем фирмы; умение анализировать рынок труда, выстраивать партнёрские отношения.
25000 р. Менеджер по продаже консалтинговых услуг(Кадровое агентство)
от 25 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года;
Требования: Жен./муж.,
25-45, в/о, опыт работы от года по продажам, ПК – уверенный пользователь. Обязанности: Ведение и расширение клиентской базы, ведение переговоров, заключение договоров, подготовка и проведение презентаций, поддержание взаимоотношений с клиентами. З/п оклад на исп. срок 16 000 - 18 000 руб.,далее оклад от 18 000 + высокий % +перспектива карьерного роста. График работы 9.00-18.00. м. Ленинский проспект e-mail: resume@topskills.ru (ОБЯЗАТЕЛЬНО УКАЗАТЬ НАЗВАН
ИЕ ВАКАНСИИ В ТЕМЕ), Тел.: (495)649-46-75.
от 25 до 49; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года;
Менеджер по подбору персонала (Кадровое агентство) Требования:
Жен/муж., 30-49, в/о, опыт работы от 2-х лет по подбору персонала, английский, немецкий или французский язык – желательно, ПК – уверенный пользователь. Обязанности: Размещение объявлений об имеющихся вакансиях в интернете, поиск и подбор персонала, проведение собеседований, организация собеседований кандидата у работодателя, составление отчетности. З/п оклад от 20 000 руб. + высокий % с закрытия вакансий + перспектива карьерного роста. График работы пн.-пт.
9.00 – 18.00. м. Ленинский проспект e-mail: resume@topskills.ru (ОБЯЗАТЕЛЬНО УКАЗАТЬ НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ В ТЕМЕ), Тел.: (495)649-46-75.
от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В динамично развивающуюся проектно-строительную
организацию (м. Лубянка) требуется руководитель отдела кадров. М/Ж, 30-45 с опытом работы от 2 лет руководителем отдела кадров, Пользователь ПК, знание 1С зарплата и кадры., знание ТК. Гражданство РФ.
В Отдел Персонала крупного автомобильного холдинга Major срочно требуется секретарь. Должностные обязанности: прием и распределение входящих звонков, консультирование соискателей,
подготовка методических материалов, административная поддержка офиса, работа с базами данных, работа с оргтехникой и др.