Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Поговорим о работе

  Все выпуски  

Поговорим о работе




Журнал "Кадровое дело"
Электронная библиотека. Архив журнала

Кадровые вопросы решаем вместе

 (рассылка форума  журнала «Кадровое дело» http://forum.kdelo.ru)

Самые новые темы

1. Поговорим о работе / Отпуск генерального директора [1 ответов]
Добрый всем день!
Скажите, плиз, как оформлять ПРАВИЛЬНО очередной отпуск ген дира?
Он ведь не пишет заявление сам себе???
как быть: подготовить только приказ без заявления?
Помогите,люди...

15.08.2006 09:54:53
Окси82

2. Поговорим о работе / Общественные работы. СРОЧНО [1 ответов]
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как правильно сделать запись в трудовую книжку студентам, работающим в период летних каникул по договору "Об организации общественных работ" воспитателями и вожатыми. Ведь в штатном расписании нашей организации нет должностей - воспитатель и вожатая. Девочкам по 18-21 году, соответственно запись в трудовую книжку должна быть сделана.
Я думаю, может надо написать так: "Принята воспитателем (вожатой) на общественные работы", но не уверена, что это правильно. Подскажите как можно скорее. Заранее благодарна всем, кто поможет.

14.08.2006 20:19:08
valensi.70

3. Поговорим о работе / оформление студента-очника [1 ответов]
Подскажите, пожалуйста!
Как правильно оформить студента дневного отделения на постоянную работу в компании!
Никогда не занималась до этого кадрами, поэтому оч. сложно разобраться во всем и сразу.
Если можно, постарайтесь подробно ответить на мой вопрос :)

14.08.2006 17:17:23
Natalina

Самая обсуждаемая тема

Поговорим о работе / Совместительство [27 ответов]

Тамара, еще раз, Здравствуйте! :D
Вот такая работа всегда, что-нибудь новенькое появиться
У нас генеральный директор устроен в одном юр.лице как ген. директор и как юрист (по совместительству) Сначало я слышала, что такого быть не может потом все же нашла, что это являеться внутренним совместительством. Меня интересует правильность оформления документов, а именно: 1.договора, я уже спрашивала у Вас сегодня про ситуацию, когда сотрудник работает, например с 2001г., а заключение договоров с 2002г.. Так вот как генеральный он устроен с 2001г. и договора соответсвенно нет, но почему то есть договор на юриста по сути это должно быть как допол. соглашение. как быть?
2.каким образом табелируеться внутреннее совместительство. слышала, что нужно дважды - как основную так и совместительство
3.как ввести личную карточку в этом случае?
Буду очень признательна за Ваш ответ. :D
Заранее, огромное спасибо!

17.01.2006 14:42:21
Тоня

при работе по совменстительству теперь никаких справок с места работы не нужно Документ отменен, не надо вводить формулян в заблуждение

23.01.2006 17:05:58
Лейкина


В избранное