Oпыт работы:1 год;
Возраст: от 25 до 50 Требования:- способность принимать самостоятельные решения - оптимизм - целеустремленность, позитивность - настойчивость, энергичность - умение работать в команде - амбициозность - желание работать и хорошо зарабатывать - высокие организаторские и лидерские качества
Возраст: от 17 до 35 Требования:Крупной,стабильно,успешно развивающейся информационной компании требуется ассистент менеджера по персоналу. Возраст: 18-35лет. Возможно без опыта работы. Отвественность,исполнительность,внимательность,на целенность на результат,желание расти и развиваться.
Возраст: от 18 до 35 Требования:Коммуникабельность, отвественность, целеустремлённость, пунктуальность, умение работать в коллективе, опрятный внешний вид. Возраст от 18 до 35 лет. Работа для молодых специалистов и студентов. Можно без опыта работы. Образование высшее, неок. высшее, ср. специальное, наличие постоянной регистрации, желание и возможность совершествовать свои умения и навыки, знание ПК-желательно. Полностью офисная работа, без поиска клиентов.
Существует возможность карьерного роста.
Возраст: от 18 до 35 Требования:Требования: Возраст от 17 до 40 лет. Высокий уровень коммуникабельности, ответственность, пунктуальность, умение работать в коллективе. Образование высшее, неок.высшее, ср.-специальное, наличие постоянной регистрации, желание и возможность совершенствовать свои умения и навыки ,знание ПК- желательно. Наличие опыта работы не обязательно. Перед тем, как приступить к работе, вы пройдёте курс необходимой персональной подготовки.
Обучение проводится параллельно с работой в компании.
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 29 до 55 Требования:Оптимизм, коммуникабельность, стремление к саморазвитию, смелый и творческий подход к жизни, умение решать нестандартные задачи, Вера в Себя.
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 29 до 55 Требования:Оптимизм, коммуникабельность, стремление к саморазвитию, смелый и творческий подход к жизни, желание зарабатывать, а не получать.
Возраст: от 25 до 56 Требования:Коммуникабельность, здоровые амбиции, исполнительность и инициативность, позитивный взгляд на жизнь, пунктуальность, умеющих верить Себе и Другим,желающих выйти, за рамки привычного.
Москва
Работодатель / БИЗНЕС-ХОЛДИНГ;
Полная занятость;
Oпыт работы:4 года;
Возраст: от 35 до 58 Требования:ТРЕБОВАНИЯ:опыт управления персоналом, инициативность,ответственность и порядочность.Желание и умение работать и хорошо зарабатывать ,стремление развиваться профессионально и преуспеть в жизни!!! ОБР-НИЕ:высшее или ср.спец. ОБЯЗ-ТИ:решение орг.вопросов,ведение деловой переписки и переговоров,планирование и контроль за выполнением работы сотрудников и проведение мероприятий по их мотивации . УСЛОВИЯ:работа в офисе в
надежном коллективе с 11 до 18 час.,5/2, без разъездов и командировок. СОЦ.ПАКЕТ. Возможность карьерного и финансового роста. Загранпоездки в оплачиваемый отпуск 2 раза в год.
Москва
Работодатель / Торгово-производственная корпорация;
Полная занятость;
Oпыт работы:1 год;
Возраст: от 31 до 58 Требования:Требования: - коммуникабельность; - ответственность; - целеустремленность; - способность принимать самостоятельные решения; - наличие опыта руководства сотрудниками; - обучаемость.
Москва
Работодатель / Информационная дисконтная компания;
Возраст: от 18 до 30 Требования:Возраст от 18 до 30 лет. Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, умение работать в коллективе, целеустремленность, опрятный внешний вид. Работа для молодых специалистов и студентов. Образование не ниже среднего , наличие постоянной регистрации. Желание и возможность совершенствовать свои умения и навыки, знание ПК (MS Office)-желательно. Полностью офисная работа, без разъездов и поиска клиентов! (существует карьерный
рост)!
Москва
Работодатель / Информационная дисконтная компания;
Возраст: от 17 до 26 Требования:Возраст от 17 до 26 лет. Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, умение работать в коллективе, целеустремленность, опрятный внешний вид. Работа для молодых специалистов и студентов. Образование не ниже среднего , наличие постоянной регистрации. Желание и возможность совершенствовать свои умения и навыки, знание ПК (MS Office)-желательно. Полностью офисная работа, без разъездов и поиска клиентов! (существует карьерный
рост)!
Oпыт работы:1 год;
Возраст: от 23 до 45 Требования:В известную рос. компанию по подбору персонала (17 лет на рынке) - 23-45 лет, в/о, опыт аналогичной работы от 1 года (желательно в сфере услуг), ПК - опытный пользователь.
Возраст: от 18 до 35 Требования:* 18-35 лет. Исполнительность, пунктуальность, неконфликтность. Грамотная речь. Владение ПК на уровне пользователя. Опыт работы не обязателен.
Возраст: от до Требования:Исследовательская компания приглашает на оплачиваемый опрос по импортному пиву молодых людей 25-35 лет, не участвовавших в опросах последние полгода. Занятость - 2,5 часа, оплата - 1000 рублей. Расписание: 28 ноября, пятница, 17.00-19.30 28 ноября, пятница, 19.30-21.00 Ждём ваших заявок на почту respo@amik.ru (имя, участие ранее, возраст, телефоны городской (рабочий или домашний) мобильный-обязательно,
образование, сфера деятельности) Не приглашаются лица, не имеющие паспорта и городского телефона. С уважением, Инна.
Москва
Работодатель / Планета кадров;
Полная занятость;
Oпыт работы:3 года;
Возраст: от 26 до 38 Требования:В группу компаний (оптовая торговля) образование высшее - психологическое или педагогическое; опыт работы от 3 лет; опыт самостоятельной разработки и проведения закрытых бизнес-тренингов в коммерческих компаниях; опыт по составлению учебных программ, привлечению внешних провайдеров
Москва
/ Тульская;
Работодатель / "BTL professional" ;
Oпыт работы:1 год;
Возраст: от 19 до 25 Требования:Менеджер по промоперсоналу в профессиональное BTL-агентство. Опыт работы в <<промоушн>> обязателен. Знание механик BTL-акций. Навыки подбора и обучения персонала. Навыки проведения собеседований. Стрессоустойчивость, самоорганизованность, обязательность, желание развиваться в этой сфере. Высокая работоспособность. Готовность к ненормированному графику работы.
Москва
/ Тульская;
Работодатель / "BTL professional" ;
Полная занятость;
Oпыт работы:1 год;
Возраст: от 19 до 25 Требования:Помощник менеджера по промоперсоналу в профессиональное BTL агентство. Желателен опыт работы в рекламном агентстве (промоутером, супервайзером, помощником).Высокая работоспособность, ответственность, исполнительность, желание развиваться в этой сфере. Готовность к ненормированному графику работы.
Oпыт работы:3 года;
Возраст: от 25 до 53 Требования:- опыт руководства группой людей (не менее 5 человек) обязателен! - наличие деловой этики, опыт участия в переговорах - лидерские качества - высокая работоспособность и стрессоустойчивость