Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Скорая помощь бизнесу

  Все выпуски  

Скорая помощь бизнесу: решение для проблем с персоналом.


 390;2018-07-25
  

Проблемы с персоналом – первая из проблем, которую называет владелец бизнеса в опросах. Я знаю бизнесменов, которые читают мои статьи уже не первый год, а эта проблема так и осталась проблемой.

В статье «Организация и боевой дух» еще в ноябре 1970 года Рон Хаббард написал:
«Плохая организация=плохой боевой дух.
Хорошая организация равнозначна высокому боевому духу.
И хорошая организация появляется благодаря работе группы, а не в результате приказа под угрозой смерти.»

В группе, где высокий боевой дух, люди сами приглашают своих друзей и знакомых на работу в компанию, потому что им в такой группе хорошо работается. Такая группа воспитывает хороших руководителей и выталкивает лоботрясов. И обычно, в таких группах проблем с персоналом не бывает.
Я описываю группы, которые строят свои компании, хорошо организованными. Что это такое- хорошая организация? Это понятная описанная структура, которую сотрудник знает, с конечным результатом, который ожидается от сотрудника и который он может достичь. Это правильные статистики, которые оценивают работу сотрудника. Это справедливый обмен с сотрудником. Это известные и понятные правила группы, которой следует группа.
И это работа постоянная, а не единожды сделанная. Это работа систематическая. 
 
 Татьяна Денисенко;business.school.bus-owner@subscribe.ru

В избранное