Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 24.03.2008
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"
Здравствуйте,
Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата10000$ Начальник экономического департамента
образование: Высшее; Полная занятость;
Сфера деятельности компании: от проектирования и строительства до реконструкции и содержания дорог, аэродромов, инженерных сооружений Требования к кандидату: Возраст: 29-40(43)г., мужчина Образование: высшее (экономическое, финансовое)+тренинги управленческие Опыт работы в качестве: директора по экономике, начальник экономического департамента на крупных производственных предприятиях холдингового типа от 3 лет Компьюте
рные навыки: пользователь Личностные качества: стрессоустойчивость, целеустремленность, готовность работать в режиме ненормированного рабочего дня, лидерские качества. Обязанности: - корпоративная экономика; - организация планово-экономической деятельности в Холдинге; - организация, контроль составления бюджета по Группе; - Управленческий учет Условия труда: ненормированный рабочий день, 10% рабочего времени командировки Оплата труда: по результатам собеседования Место работы:
г. Москва м. Динамо Контактное лицо: Елена Телефон: 625-12-96, 8-926-56-53-491 E-mail: bridge-ek@mail.ru
муж.; от 29 до 43; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Сфера деятельности
компании: от проектирования и строительства до реконструкции и содержания дорог, аэродромов, инженерных сооружений Требования к кандидату: ∙ Возраст: 29-40(43)г., мужчина ∙ Образование: высшее (экономическое, финансовое)+тренинги управленческие ∙ Опыт работы в качестве: директора по экономике, начальник экономического департамента на крупных производственных предприятиях холдингового типа от 3 лет ∙ Компьютерные навыки: пользователь ∙ Личностны
е качества: стрессоустойчивость, целеустремленность, готовность работать в режиме ненормированного рабочего дня, лидерские качества. Обязанности: - корпоративная экономика; - организация планово-экономической деятельности в Холдинге; - организация, контроль составления бюджета по Группе; - Управленческий учет Условия труда: ненормированный рабочий день, 10% рабочего времени командировки Оплата труда: по результатам собеседования
35000 р. Руководитель направления продаж в секторе ( в одном из ):
образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Руководитель направления продаж в секторе
( в одном из ): Energy - Энергия OilGas - Нефть Газ Industrial - Индустрия HoReCa - Ресторан Гостиница Education - Образование SMB - Малый Средний Бизнес Entertainment- Развлечения Defense - Оборона Retail - Розница Transport - Транспорт Build - Строительство Banking - Банк Telecom - коммуникации Insurance - страхование Healthcare - медицина Government - правительство municipal - муниципалитет
Ведущий инду
стриальный холдинг приглашает специалистов на позиции - Руководитель направления продаж в секторе ( ах ) Опыт работы в разработке и внедрении комплексных проектов. Квалификация:
∙ Успешный опыт работы в проектировании и внедрении современных технологических систем с учетом автоматизации технологических процессов. ∙ Осуществление шеф и авторского надзора за монтажом, наладочными и пусковыми работами на площадках заказчика. ∙ Руководство и участие в пуско-наладочных
работах. ∙ Умение пользоваться научно-технической литературой и нормативной документацией. ∙ Строгое соблюдение нормативных требований при проектировании объектов. ∙ Координация работы подразделений при проектировании и внедрении объектов. ∙ Умение работать в команде единомышленников, знание методов администрирования и управления персоналом. ∙ Решение вопросов со сторонними организациями: Заказчик,
Ген. проектировщик, Подрядчик и т.д. ∙ Согласование вопросов в надзорных и инспектирующих органах. ∙ Презентационная политика, участие в тендерах.
6000$ Руководитель отдела недвижимости и инвестиций
муж.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
муж.,
25-35 лет, в/о, опыт работы в сфере недвижимости - от 1 года, предпочтителен опыт работы в компаниях(Khight Frank, Savills, JonesLangLasalle), АНГЛ.ЯЗ.(fluent, advanced), важен опыт проживания в Великобритании (от 6 мес.- учеба, работа и проч.). Прописка /регистрация Москва /МО
50000 р. Директор по развитию розничной сети (подарочная продукция)
от 25 до 40; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Требования: - высшее образование, - опыт работы
на руководящих позициях в сфере розничной торговли (подарочная индустрия), - опытный пользователь ПК, - знание 1С, - лидерские качества, - нацеленность на результат, - ответственность, - инициативность. Регистрация М и МО. Должностные обязанности: - открытие магазина с «0», - развитие торговой марки, - реклама, - координация работы персонала, - анализ, - постановка целей и задач торговому персоналу, - координация и орга
низация обучения сотрудников. - организация и контроль продаж, - выполнение плана продаж, - управление работой розничной точки. Сеть магазинов подарочной продукции в связи с расширением проводит конкурс на замещение должности директора по развитию розничной сети. Официальное трудоустройство, полный социальный пакет.
от 25 до 61; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : коммуникабельность,
обучаемость, настойчивость, целеустремленность, наличие загранпаспорта желательно. Обязанности : решение кадровых вопросов, планирование, контроль за работой сотрудников, решение орг. вопросов. Условия работы : работа в офисе, полный рабочий день, возможность загранкомандировок.
от 25 до 62; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : коммуникабельность,
обучаемость, настойчивость, целеустремленность, наличие загранпаспорта желательно. Обязанности : решение кадровых вопросов, планирование, контроль за работой сотрудников, решение орг. вопросов. Условия работы : работа в офисе, полный рабочий день, возможность загранкомандировок.
от 25 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : коммуникабельность,
обучаемость, настойчивость, целеустремленность, наличие загранпаспорта желательно. Обязанности : решение кадровых вопросов, планирование, контроль за работой сотрудников, решение орг. вопросов. Условия работы : работа в офисе, полный рабочий день, возможность загранкомандировок.
от 25 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : коммуникабельность,
обучаемость, настойчивость, целеустремленность, наличие загранпаспорта желательно. Обязанности : решение кадровых вопросов, планирование, контроль за работой сотрудников, решение орг. вопросов. Условия работы : работа в офисе, полный рабочий день, возможность загранкомандировок.
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В лизинговую
компанию приглашается Директор департамента продаж по лизингу оборудования и недвижимости. Требования: 25-45 лет, успешный опыт в данном направлении от 2 лет. Обязанности: активное развитие направления, формирование отдела, работа на результат. Условия: оформление по ТК, 9.30-18.30, предоставление авто, зарплата от $3000, испытательный срок - 3мес., (для иногородних - организация переезда в Москву), место работы - метро Новослободская. Контактное лицо Яна: bg-yana@nm.r
u, blik@profil.ru.
Заместитель руководителя по организационным вопросам
от 30; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Порядочность, ответственность,
развитые организаторские и управленческие навыки, выраженные лидерские качества, способность к аналитической работе, коммуникабельность, опыт работы с документами.
от 24 до 47; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
∙ умение вести переговоры,
контроль и планирование работы отдела, решение кадровых вопросов, ведение текущей документации, построение эффективной структуры коммерческой службы
∙ University education with solid analytical, mathematical, and problem solving skills, preferably in a
numerical discipline (computer science, mathematics, physics, and/or economics). ∙ Formal education and 5 plus years work experience in software development and object oriented design. ∙ Excellent understanding of development processes and best practice. ∙ Demonstrable involvement in solutions to Interoperability problems involving the MSOffice toolset. ∙ Strong development background with enterprise delivery experience, (ideall
y with involvement in a RAD team). ∙ Work experience in a Front / Middle Office environment with a trading organisation, (preferably within energy commodities). ∙ An appreciation of mathematical modelling, optimisation, and numerical methods. ∙ The desire to learn about all aspects of energy trading business. ∙ The ability to learn new skills and understand complex business issues quickly. ∙ Strong communication skills and track record of delivery. ∙
Disciplined and organised approach to work with the ability to work within tight deadlines and under pressure. ∙ Willingness to adopt a flexible attitude to changing working environments and processes. Profile of Technical Skills Required: ∙ Practical understanding of software engineering best practice in enterprise environments. ∙ Microsoft development environment, especially .NET, Visual C/C++, Visual Basic (Java and/or scri
pting language (e.g. Python) development expertise desirable but not essential). ∙ Excellent Understanding of MS Office package, with particular emphasis on Excel/VBA. ∙ Experience in the development of web-services and a practical understanding of service oriented architectures (experience with TIBCO would be beneficial). ∙ Familiar with Oracle and SQL Server Database development envir
42000 р. Заместитель директора коммерческого отдела
от 30 до 60; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Коммуникабельность,
активность, целеустремленность, грамотная речь, организованность, способность принимать самостоятельно решение, умение работать в коллективе.
муж.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет;
Торговому представительству крупной иностранной
компании (производство и продажа продуктов питания: кондитерские изделия и снековая продукция) требуется TOП менеджер (стратегическое планирование). Мужчина 30 - 35 лет, гражданство РФ. Образование высшее. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет (в сфере продуктов питания).
от 30 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Высшее профильное образование,
опыт работы от 3 лет на аналогичной должности,знание бухгалтерского и налогового учета. Английский язык - разговорный уровень,опыт по трансформации финансовой отчетности по МСФО. ПК - знание офисных программ, 1С бухгалтеря, версии 7.7,8.0.
муж.; от 30; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
В крупную компанию срочно требуется финансовый директор. Обязанности:
подготовка финансовой отчетности, составление бюджета на год, привлечение финансирования (обязателен опыт привлечения кредитования в иностранных банках),налоговое планирование, организация работы с иностранными офисами, управление финансовыми потоками. Требования: Муж. от 30лет. Опыт работы в иностранных компаниях в должности финансового директора от 5 лет. Свободное знание английского языка. Условия: З/п от 6000 $, График работы с 09.00 до 18.00 п
ри 5 дневной рабочей неделе. м. Водный Стадион. В теме письма укажите: Финансовый директор. ВНИМАНИЕ! Если Вы заинтересованы в моментальном рассмотрении Вашей кандидатуры, а так же в целях проверки, что Ваше резюме дошло, то после того как направите резюме, обязательно свяжитесь по телефону Для соискателей услуги К.Ц. бесплатны! ICQ: 393069449
муж.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
25 – 45 лет, опыт работы на подобной
позиции от 2-3-х лет обязателен. Хорошее владение компьютером (1-С, 8 версия, все офисные приложения) Опыт, знания и навыки в соответствии с представленными обязанностями.
от 29 до 60; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В известную звукозаписывающую
компанию требуется Генеральный директор. Требования: 29-60 лет, В/О, Опыт работы на руководящих должностях в звукозаписывающих компаниях от 3-х лет.