Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 07.03.2008
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"
Здравствуйте,
Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата2000$ Руководитель операторов на телефоне
от 26 до 45; образование: Высшее;
опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: Способность анализировать и добиваться поставленных целей Должностные обязанности: Планирование и контроль работы сотрудников. Организация их работы, составление текста речевок. Обновление, поддержание рабочей клиентской базы.Составление отчетных документов. Разработка и внедрение системы материальной и нематериальной мотива
ции, проведение мероприятий по адаптации сотрудников. Настроенность на решение проблем и задач. Умение выстраивать командные отношения, управленческие процессы.
Опыт работы от 3-х лет в должности руководителя отдела продаж, коммерческого директора в компаниях производящих пластиковую упаковку.
Приветсвуется опыт работы в международной компании. Навыки: Навык привлечения крупных клиентов (В2В); Знание отрасли; Навык планирования; Навык управления людскими ресурсами; Навык ведения долгосрочных контрактов. Английский язык (разговорный). Личностные характеристики Системность; Коммуникабельность; Активность; Результативность.
от 21 до 60; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Опыт работы в ТЭК или компании грузовладельце. Знание рынка грузоперевозок. Организация
отдела по продаже транспортных услуг.Привлечение заказчиков, разработка оптимальных маршрутов,оформление документов. Оплата 40% от прибыли(дельты) организованных Вами перевозок.При организации отдела начисляються % и с общей прибыли.Таким образом Ваш доход не ограничен рамками фикс.оклада.Вы работаете как компаньон по своему направлению. Вопросы по тел: 5061287 Иван Николаевич. +7(495) 5061287
от 30 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Возраст 28-40лет, гражданство
РФ, высшее образование, опыт руководства розничной сетью не менее 3лет. Руководящие способности, умение чётко формулировать цели и задачи. ПК пользователь, знание 1С «Торговля и склад».
от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Крупный развивающийся торгово-производственный
промышленный холдинг, один из лидеров на рынке машиностроения, приглашает специалиста на позицию Генерального Директора завода.
Требования: Образование: Высшее техническое/технологическое. Приветствуется дополнительное образование в сфере управления, экономики и финансов. Опыт работы: Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности на производстве конвейерного типа (технология, конструкция). Опыт работы директором по производству или тех
ническим директором. Опыт на производстве от 5 лет, знание литейного производства, современных методов ЧПУ. Задачи: Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью завода. Организация деятельности производства от получения сырья до сдачи готовой и качественной продукции на склад. Обязанности: Реализация работ в рамках бюджета в соответствии с задачами. Контроль финансового, налогового, бухгалтерского и управленческого учета для предоставления в холдинг грамотной
отчетности. Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направление их деятельности на развитие и совершенствование производства, повышение эффективности работы предприятия. Решение вопросов с планированием и загрузкой производства в целях наиболее эффективного использования мощностей, ресурсов и персонала. Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств. Обеспечение соблюден
ия законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно - экономических связей. Защита имущественных интересов. Решение вопроса по кадровому составу. Усовершенствование кадровой структуры в соответствии с компетенциями специалистов и управленцев. Принятие мер по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами. Личностные характеристики: организатор, управленец, лидер. В теме письма укажите пожалуйста, название вакансии.
муж.; от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В крупный Холдинг
по продвижению на рынок В2В инновационных технологий требуется Руководитель индустриальной группы. Муж., от 30 до 48 лет, В/О (экономическое/техническое), опыт продаж в секторе В2В (промышленные предприятия) не менее 3-х лет. Успешный опыт поиска и привлечения корпоративных клиентов, навыки ведения переговоров, готовность к командировкам.
от 28 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В стабильную, ведущую
компанию по продаже мебельных комплектующих требуется Директор по направлению «мебельная кожа». Муж., Жен., от 28 до 45 лет, В/О (профильное). Опыт работы с мебельными/обувными кожами от 3 лет. Опыт активных продаж. Английский язык- свободный уровень. Наличие а/м.
от 28 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
В стабильную, ведущую
компанию по продаже мебельных комплектующих требуется Директор по направлению «мебельная кожа». Муж., Жен., от 28 до 45 лет, В/О (профильное). Опыт работы с мебельными/обувными кожами от 3 лет. Опыт активных продаж. Английский язык- свободный уровень. Наличие а/м.
250000 р. Директор департамента по закупкам, логистике и технологии производства.
от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 6 лет; Полная занятость;
В
крупную компанию, сеть предприятий быстрого обслуживания срочно требуется директор департамента по закупкам, логистике и технологии производства.Муж,жен, РФ, от 35 лет, В/О- технологическое/биологическое/химическое, ПК: уверенный пользователь, анг.яз- разговорный, желательно наличие а\м.Опыт работы от 5 лет.Управление технологическими процессами, управление логистикой и дистрибьюцией.Закупки и развитие рынка поставщиков по определенныи позициям, кон
троль COST OF SALES.Обеспечить выход нового блюд согласно маркетинговому календарю.Соблюдение ветеринарных и санитарных норм в соответствие с заканодательством.Ключевые показатели (KPI):Обеспечить снижение себестоимости продаж, качество сырья. График работы 5\2.ТК,соц.пакет.Оплата мобильной связи, компенсация использования личного а\м.З/П 250000 руб.
Менеджер по работе с корпоративными клиентами и юридическими лицами
от 18 до 30; образование: Среднее; Полная занятость;
В рекламно - информационную компанию в связи с
расширением требуется менеджер по работе с корпоративными клиентами и юридическими лицами. Требования к кандидату: образование не ниже среднего, высокий уровень деловой коммуникабельности. Аналитические способности, нацеленность на результат, ответственный подход к работе, высокий уровень самоорганизации. Опыт работы в данной сфере приветствуется. Пользователь ПК.
от 25 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Высшее профессиональное
образование по специальности должностей государственно-гражданской службы. Опыт работы в Минобороны России – ОБЯЗАТЕЛЬНО Опыт ведения образовательных проектов с госзаказчиками
120000 р. Заместитель генерального директора по региональному развитию
муж.; от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Транспортно-экспедиционная
компания, 13 лет на рынке, 28 филиалов по стране. Требования: - муж., 35-45 лет, - в/о, желательно экономическое или техническое, - о/р на руководящих должностях от 3 лет, - о/р в области регионального развития. Обязанности: - разработка стратегии работы с филиалами, - открытие новых филиалов, - создание единой системы документооборота, единой системы контроля за деятельностью филиалов, - управление
транспортной и складской логистикой, - управление персоналом, - управление продажами автотранспортных услуг, - проверка финансово-хозяйственной деятельности филиалов, - командировки. Условия: - з/п 90000-120000 руб., - оформление по ТК, - полная занятость, - офис м. "Авиамоторная" (платформа "Новая")
муж.; от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Транспортно-экспедиционная
компания. Перевозка сборных грузов ж/д транспортом по стране. Требования: - муж. 35-45 лет, - в/о техническое или экономическое, - желательно дополнительное образование в сфере логистики, - о/р на руководящих позициях от 3 лет в транспортной / экспедиционной / логистической компании обязательно, - о/р в ж/д перевозках, - понимание бизнес-процессов транспортной и складской логистики, - ПК уверенно. Обязанности: - оперативное рук
оводство подразделениями компании, - планирование, описание и внедрение бизнес-процессов, - координация взаимодействия подразделений, - контроль качества и сроков выполнения задач структурными подразделениями, - составление и исполнение бюджетов подразделений, - оптимизация расходов подразделений, - финансово-экономическая отчетность, - отчетность по выполнению стратегических планов и о результатах деятельности. Условия: - з/п 100000-150000 руб., - оформление по ТК, - полная
занятость, - офис м. "Курская"
50000 р. Заместитель руководителя отдела Климатического оборудования
от 24 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
∙ -гражданство
РФ; ∙ -образование высшее техническое; ∙ -возраст: 24-30 лет: Обязательно: ∙ -знание номенклатуры и технических характеристик климатического оборудования; ∙ -знание и опыт работы в программе 1С Предприятие; ∙ -умение работать с договорами; ∙ -умение работать с людьми.
3500$ Руководитель проектов внедрения, менеджер по внедрению отраслевых решений Microsoft Dynamics AX (Axapta).
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
∙ Возраст 25-45 лет; ∙ Высшее образование (техническое, экономическое); ∙ Опыт руководства проектами внедрения информационных систем; ∙ Опыт участия в продажах, маркетинговых акциях; ∙ Личностные характеристики: коммуникабельность, презентационные навыки, умение работать в команде, ответственность, нацеленность на результат, умение убеждать собеседника; ∙ Хорошее знание системы Microsoft Dynamics AX. Ваш
ими преимуществами будут: ∙ Свободное владение английским языком; ∙ Опыт публичных выступлений.
7000$ Директор коммерческого отдела.Зам.коммерческого директора
муж.; от 26 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В
гостиничный комплекс приглашается на работу: Директор коммерческого отдела. Мужчина от 26-40 лет, Высшее образование, Английский язык - хороший рабочий уровень (общение и переписка) Наличие международного опыта или в иностранной компании (желательно опыт в гостиничном и ресторанном бизнесе). Стратегическое мышление‚ отличные управленческие навыки‚ харизма. главное качество - проактивность, не реагирование на ситуацию, на звонки клиентов, а поиск новых возможно
стей развития бизнеса, постоянные встречи с клиентами, анализ рынка - какие клиенты у других отелей, какая загрузка, цены и т.п. Важное качество- энергичность, способность активизировать команду сейлз (8 человек), держать руку на пульсе изменений. Не администратор, а активный руководитель.
муж.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Во вновь
созданное агентство по сбору задолженности на руководящую позицию приглашается профессионал, имеющий опыт управления аналогичным бизнесом. Требования: навыки руководящей работы в агентстве или соответствующем подразделении банка. Профильное образование. Реальные результаты работы, положительные рекомендации. Обязанности: постановка работы агентства (сотрудники+офис), формирование (обучение) работоспособной команды, продвижение агентства на "долговом" рынке, бюджетир
ование, планирование, переговорная работа с клиентами и иными интересантами (гос.органы). отчетность, совершенствование софт-составляющей деятельности. Условия: условия, компенсация, бонус обсуждаются.
Крупной IT компании требуется Директор по Бизнес-Развитию. Требования: Высшее техническое или/и экономическое образование, опыт работы от 4-х лет руководителем по
развитию продуктов в крупных коммерческих компаниях, либо от 2-х лет директором по бизнес-развитию. Знание английского языка: разговорный – средний уровень, чтение технической и аналитической литературы. Опытный пользователь ПК.
от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Генеральный директор(СПА, бассейны, гидромассажные
ванны) Требования:М, 30-45 лет, М/МО, В/О, опыт работ в аналогичной должности от 3-х лет, наличие управленческого опыта в торговой организации, знание английского на деловом уровне.