Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Левитас: Больше денег от Вашего бизнеса" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 14.06.2006
|
1000$
менеджер по клиентам
от 23 до 30;
«Институту психотерапии и клинической психологии менеджер» требуется менеджер по продажам и продвижению образовательных и консалтинговых услуг (формат B2D, B2C). Требования: 23-30 лет, в/о, опыт работы от 1 года, Обязанности: Консультирование клиентов, обработка заявок, заключение договоров, контроль взаиморасчетов с клиентами, мониторинг рынка образовательных и консалтинговых услуг; продвижение услуг, реклама, отчетность; обеспечение исполнение плана развития института.
Москва/Менделеевская; организация: Институт психотерапии и клинической Психологии.;
ID: 44-708442 от
13-06-2006
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА СБЫТА 1С от 25 до 40;
Требования:
Компания, работающая на рынке разработки и поставки программного обеспечения 13 лет, приглашает на постоянную работу Руководителя отдела сбыта 1С. Опыт создания и успешного управления отделом продаж программного обеспечения (1С, КонсультантПлюс, Гарант). Опыт разработки, защиты и реализации бизнес-планов. Опыт методической работы, разработки регламентов работы отдела. Обязанности: Руководство отделом по сбыту программных продуктов и услуг 1С (определение принципов и технологии работы отдела сбыта, набор и обучение сотрудников, разработка планов развития отдела, разработка и внедрение программ мотивации и программ повышения квалификации, установление взаимодействия с другими отделами). Участие в планировании и проведении программ стимулирования сбыта (определение целевой аудитории и принципов работы с ней, разработка концепций и проведение рекламных акций в Интернет и СМИ). Участие в поддержке корпоративного сайта и продвижении дисконтной накопительной системы на основе пластиковых карт. Условия: Мы предлагаем: отличный коллектив, перспективу карьерного и профессионального роста, высокую оплату труда, соблюдение ТК. Москва/Каховская; организация: 1С:Франчайзи "Ю-Софт";
ID: 44-444855 от
13-06-2006
5000$ генеральный директор от 25 до 40;
Проводится конкурс на вакансию генерального директора (управляющего) ресторана (итальяно-азербайджанская кухня).
Ресторан на 400 посадочных мест расположен в Москве вблизи Третьего транспортного кольца, ценовая политика - от 50 долларов США на человека. Открытие ресторана - сентябрь-октябрь 2006 года. Муж/жен. до 40 лет. З/п от 1 500 000 руб. в год. Претендентам необходимо составить следующее предложение: - полное штатное расписание всех сотрудников ресторана с указанием должности, обязанностей, графика работы и оклада; - примерное меню ресторана по разделам: холодные закуски (не более 8 наименований), горячие закуски (не более 8 наименований), горячие блюда (не более 14 наименований с учетом блюд, приготовленных на открытом мангале), десерт (коротко), виды спиртных напитков (коротко). Предложения и резюме присылайте по эл.почте inform-analiz@mail.ru не позднее 10 июня. Москва/Савеловская; организация: управляющая компания;
ID: 44-580815 от
13-06-2006
2000$ Административный директор муж.; от 27 до 55;
Заместитель для руководителя коммерческой структуры.
Опыт управленческой или организационной работы.Добросовестность, исполнительность, адекватность.Умение работать с документами.Работа по плану составленному руководителем. Москва/Полежаевская; организация: TIENS GROOP;
ID: 44-738070 от
13-06-2006
в помощь соискателю Полная занятость;
Поиск работы – трудоемкий и, главное, длительный процесс. Наши услуги помогут Вам сэкономить Ваше время и силы.
Мы возьмем на себя всю техническую работу, предоставив Вам возможность сосредоточиться на самом главном – выборе Вашего профессионального будущего. Наши специалисты предложат Вам лучшее из всего, что существует на рынке вакансий. Располагая огромным опытом в области кадровой политики, специалисты рекламно-информационного агентства "АЛЛО, МОСКВА!" однажды задались вопросом: "Чем реально можно помочь соискателю в процессе поиска работы?" Мы провели соответствующие исследования и в результате разработали универсальный пакет услуг, благодаря которым поиск работы упрощается и оптимизируется. Нашим специалистам удалось решить, казалось бы, невыполнимую задачу – полностью освободить соискателя от рутинных хлопот по рассылке и обновлению резюме, поиску интересных вакансий. При этом мы гарантируем максимальную эффективность поиска и подбор предложений, наиболее точно удовлетворяющих Вашим требованиям. Воспользовавшись нашими услугами, Вы обнаружите, что поиск работы может превратиться в азартный и увлекательный процесс, ведущий Вас к заслуженной победе. Что мы можем для Вас сделать: ∙ Мы берем на себя процесс предоставления Вашего резюме максимальному числу заинтересованных работодателей. ∙ Мы пользуемся всеми возможными источниками информации, существующими на рынке вакансий, поэтому Вы можете быть уверены – Ваше резюме обязательно найдет адресата. ∙ Мы не просто завалим Вас сведениями о вакансиях, но выработаем наиболее эффективный для Вас режим поступления новой информации. ∙ Мы предоставим Вам возможность быстрого редактирования резюме. В течение суток после того, как Вы внесете нужные Вам изменения и дополнения, Ваше резюме будет обновлено во всех используемых нами источниках. Москва/Полежаевская; организация: Алло, Москва!;
ID: 44-557985 от
13-06-2006
2500$ Аналитик в отдел маркетинга от 35 до 40;
Крупная розничная сеть приглашает АНАЛИТИКА информационного отдела, отдела документооборота, отдела маркетинга, отдела персонала, аналитика финансовых потоков, а так же внутреннего логистика.
Требования к кандидату: м/ж 30 - 35 лет, высшее математическое/физическое образование (ведущие ВУЗы), опыт работы в розничной сети на схожей позиции приветствуется, но не обязателен. Обязательно: трудолюбие, дисциплинированность, умение хорошо излагать свои мысли в устной и письменной форме. Необходимые качества: аналитические способности, умение работать с большим потоком информации. Функционал: анализ бизнес процессов, "математизация" бизнеса, создание и внедрение корпоративных регламентов, стандартов, реинжениринг бизнес процессов в различных отделах: информационный отдел, отдел документооборота, отдел маркетинга, отдел персонала, отдел финансовых потоков. Территориальное расположение - ст.м. Таганская, заработная плата в зависимости от квалификации от 1500 до 2500 у.е. + полный соцпакет. Москва/Таганская; организация: Рекрутинговое агентство "D&P Consulting";
ID: 44-360302 от
13-06-2006
3000$ Специалист по стандартизации бизнес процессов муж.; от 30 до 40;
В крупную розничную сеть приглашается Специалист по стандартизации бизнес процессов. Требования: М/Ж, от 25 до 35 лет, В/О (технич. или математич.), опыт раб. в торговых сетях, опыт по открытию больших объектов; опыт систематизации и стандартизации бизнес процессов и процессов связанных с открытием объектов. Опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Outlook, Internet, MS Project.
Функциональные обязанности: - Стандартизация и описание бизнес-процессов; Постановка задач для департамента IT - Организация работы проектной группы; - Консолидация информации по подрядчикам; - Контроль всех этапов открытия новых точек. - Построение функциональных моделей (организационная структура, должностные инструкции) - Построение процессных моделей (стандартизация процессов, регламентация деятельности, стандарты поведения, сценарии работы) - Создание требований к профессиональным навыкам персонала (подбор персонала, оценка, обучение , аттестация). - Документальное создание, анализ и оптимизация модели рабочего процесса бизнеса компании. - Написание четких регламентирующих документов (новый подход к продаже). - Выстраивание эффективного взаимодействия между разными структурами, участвующими в процессе продаж. - Создание и внедрение инструкций, регламенты, стандарты поведения, сценарии поведения, технология разработки и адаптации регламентов. - Определение функций отделов. - Распределение функций внутри отдела и между отделами. - Определение вида и количества ресурсов для достижения задач компании. Москва/Таганская; организация: Рекрутинговое агентство "D&P Consulting";
ID: 44-360607 от
13-06-2006
Коммерческий директор от 28 до 40;
Компания, успешно развивающаяся, в сфере розничных продаж компьютерного оборудования, ищет коммерческого директора.
Требования:Опыт работы в должности коммерческого директора в сетевой, розничной структуре на рынке высоких технологий. Успешный опыт финансового планирования. Взаимодействие с финансовыми учреждениями. Выраженные лидерские качества и высокий уровень аналитического мышления. Здоровые амбиции и готовность к командной работе. Обязанности: Управление бизнес процессами с целью получения прибыли. Развитие программ хозяйственного управления. Ведение переговоров с финансовыми учреждениями. Курирование работы отделов закупок и продаж. Условия: Зарплата от 2000$. Оформление согласно ТК РФ. Возможность развиваться вместе с компанией. Москва;
ID: 44-362082 от
13-06-2006
Директор по развитию муж.; от 35 до 45;
В компании, стабильно развивающейся на рынке нефтепродуктов, открыта вакансия - "Директор по развитию".
Требования: Наличие успешного опыта стратегического планирования, и реализации стратегии развития, на предприятиях среднего и крупного бизнеса. Знание основ организационного проектирования, построения документооборота, регламентации деятельности, корпоративного управления. Выраженные лидерские качества, аналитический склад ума, системное мышлений, ориентация на результат. Приветствуется опыт в нефтегазовом секторе. Функции: Руководство работой по разработке стратегии развития Компании и стратегических бизнес-планов. Участие в разработке и формализации стратегических целей и задач развития. Управление реализацией проектов, оперативный контроль. Сбор данных и подготовка отчетов для руководства компании. Условия: Финансовое вознаграждение обсуждается. Оформление по ТК РФ, Годовая премия, Медицинская страховка, Бесплатное питание. Москва;
ID: 44-432206 от
13-06-2006
Коммерческий директор от 37 до 45;
Требования: Успешный опыт работы в должности руководителя подразделения продаж или коммерческого директора в среднем бизнесе (В2В) от 3 лет. Практический опыт постановки системы оптовых продаж "с нуля". Опыт работы на региональных рынках. Хорошее знание основ маркетинга и менеджмента. Лидерские качества, организаторские способности, ориентация на результат. Приветствуется опыт в нефтегазовом секторе.
Обязанности: Создание и выстраивание системы продаж, ориентированной на внутренний региональный рынок. Руководство деятельностью служб продаж. Участие в разработке стратегии поведения компании. Развитие клиентской базы. Планирование и отчетность по сбытовой деятельности. Условия: Финансовое вознаграждение обсуждается. Оформление по ТК РФ, Годовая премия, Медицинская страховка, Бесплатное питание. Москва/Кропоткинская; организация: КЦ "CANO";
ID: 44-510806 от
13-06-2006
Мастер-приемщик муж.; от 21 до 35;
В связи с открытием нового Автотехцентра Chevrolet требуется Мастер-консультант/приемщик, работающий быстро и качественно, на пост. работу, з/п + соц.пакет устанавливаются по результатам собеседования.
Основные обязанности: * Прием, выдача а/м, * консультирование клиентов, * продажа услуг сервиса, * оформление заказ-наряда, * расчет стоимости. Требования: * высшее образование (последний курс ин-та) * желательно опыт работы у дилера GM, но возможно обучение * знание ПК на уровне опытного пользователя, * активность, * доброжелательность, * гражданство РФ. Условия работы: дружный, профессиональный коллектив, соблюдение требований ТК РФ, обучение, карьера Москва/Филевский парк; организация: Автоцентр Chevrolet;
ID: 44-737833 от
13-06-2006
4000$ Директор по продажам (id: 8431) муж.; от 28 до 40;
Требования: муж. 28-40 лет, высшее образование. Опыт работы не менее 3-х лет в должности Коммерческого директора или Директора по продажам (Директора по маркетингу)в компаниях с развитой филиальной розничной и региональной сетью (строительный сегмент,изделия из ПВХ). Успешный опыт личных продаж. Отличные навыки ведения переговоров. Активная жизненная позиция. Наличие рекомендаций.
Должностные обязанности: 1)стратегическое и оперативное руководство коммерческими службами (департамент продаж, маркетинговый, сервисный отдел и филиалы);2)планирование и реализация программ сбыта с целью увеличения объема продаж; 3)разработка и реализация маркетинговой стратегии, рекламных кампаний,4) развитие региональной сети; 5) бюджетирование; 6) ведение переговоров с ключевыми клиентами. Зарплата обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании. фиксированная з\п от 1500 у.е +% Резюме просьба отправлять без прикрепленных файлов с указанием вака нсии в теме письма. Москва; организация: производство и сбыт;
ID: 44-736100 от
13-06-2006
2500$ менеджер проекта муж.; от 35 до 55;
Инвестору – заказчику-застройщику требуется менеджер проекта. Мужчина от 35 до 55 лет. Прописка: Москва, МО. Образование: высшее строительное; финансово-экономическое образование (желательно). Стаж работы: от 3-х лет в аналогичной должности; не менее 7-лет в системе службы заказчика. Обязанности: Поиск, оценка и продвижение новых инвестиционных проектов, составление бизнес-планов, разработка и сопровождение распорядительных документов Правительства Москвы, подготовка и сопровождение
Инвестиционных контрактов, взаимодействие с органами власти и согласующими инстанциями г. Москвы. Условия: нп-пт. с 9.30 до 18.00, з/п на испытат. срок 40 000 рублей, далее по договоренности. Бесплатное питание, проезд, мобильная связь. Оформление по трудовой книжке, оплачиваемый отпуск, больничный лист в соответствии с ТК. м. «Профсоюзная».
Москва/Профсоюзная; организация: ГринДей;
ID: 44-562186 от
13-06-2006
3000$ Ведущий специалист по предпроектной подготовке от 35 до 55;
Инвестору – заказчику-застройщику требуется Ведущий специалист по предпроектной подготовке. Мужчина/женщина от 35 до 55 лет. Прописка: Москва, МО. Образование: высшее строительное. От 3 лет в аналогичной должности и не менее 7 лет в системе службы Заказчика. Обязанности: Получение исходных данных для разработки предпроектной документации, согласование документации со всеми заинтересованными организациями, прохождение регламента МКА, обеспечение разработки и получение ЗОС, АРИ,
ЗУ. Работа с АПО, Москомземом, НИиПИГП, Управами районов, префектурами округов, проектными организациями. Знание процессов разработки и согласования градостроительной, предпроектной и проектной документации в Москве. Условия: нп-пт. с 9.30 до 18.00, з/п на испытат. срок 30 000 рублей, далее по договоренности. Бесплатное питание, проезд, мобильная связь. Оформление по трудовой книжке, оплачиваемый отпуск, больничный лист в соответствии с ТК. м. «Профсоюзная».
Москва/Профсоюзная; организация: ГринДей;
ID: 44-562194 от
13-06-2006
1000$ Главный редактор Обязанности: Набор, организация и управление командой сайта, контроль работы сотрудников, создание, наполнение, продвижение и поддержка сайта, PR.
Требования к кандидату: Хорошее знание принципов создания сайтов, способов их раскрутки, умение управлять командой сотрудников, организовывать и контролировать их работу, хорошее знание рынка компьютерных игр, инициативность, исполнительность, креативность, грамотный русский язык. Переспективы профессионального и карьерного роста. Дружный коллектив. Другие вакансии можно посмотреть на http://www.playground.ru/about/job/ Москва/Красные Ворота; организация: PlayGround.ru - Российский Игровой Сервер;
ID: 44-737812 от
13-06-2006
6000$ Финансовый директор от 35 до 45;
В крупный производственно-торговый холдинг (продукты питания) требуется финансовый директор – м/ж, 35-45 лет, в/о. Функциональные обязанности: анализ финансово-хозяйственной деятельности, налоговое планирование, контроль и управление финансовыми потоками, опыт составления консолидированной финансовой отчётности, управленческий учёт по международным стандартам. Оклад на испытательный срок: 5000$, питание, моб. телефон, спортклуб. Т. 510-16-80 д.117, Сазонова Ольга, ran@profil.ru
Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ";
ID: 44-737797 от
13-06-2006
3000$ Коммерческий директор муж.; от 30 до 45;
Требования : В стабильную компанию-импортер продуктов питания (более 10 лет на рынке), требуется коммерческий директор: муж., в/о (предпочт.экономич., матем., менеджм.), 30-45 лет, опыт работы коммерческим директором от 2-х лет в компаниях на рынке FMCG.
Обязанности : Организация эффективной работы департамента продаж (сетевые магазины и гипермаркеты Москвы): планирование объемов продаж, обеспечение увеличения объемов продаж действующим и новым клиентам, контроль работы отдела, управление персоналом. Условия : З/пл - 2000-3000$ + бонусы + ГСМ + моб.тел. + соц.пакет. Резюме с указанием кода U-624 по e-mail: U624z001@soecon.ru Москва; организация: SOECON;
ID: 44-737717 от
13-06-2006
2500$ Руководитель проекта муж.; от 35 до 45;
Требования : Руководитель проекта в службу Заказчика (строительство торговых центров класса \"В\") - муж, 35-45 лет, в/о строит, наличие завершенных проектов в М/МО - торговые, торгово-развлекательные, офисные здания. Пользователь ПК.
Обязанности : Полное ведение проекта от получения землеотвода и градостроительного заключения, оформления ИРД до оформления ордера на производтво работ, организации и проведения авторского и технического надзора, сдачи объекта госкомиссии. Условия : З/п 2000-2500$, ТК РФ. Резюме с указанием кода вакансии n620 направлять по адресу n620z001@soecon.ru Москва; организация: SOECON;
ID: 44-737746 от
13-06-2006
3000$ Генеральный директор от 27 до 37;
Требования : Генеральный директор ресторана в известную динамично развивающуюся ресторанную сеть - муж/жен, 27-37 лет, в/о, опыт работы генеральным директором ресторана / кафе от 3 лет, прописка и последнее место работы М/МО. ПК пользователь.
Обязанности : Руководство и организация работы всех подразделений ресторана на 120-150 посадочных мест, контроль бухгалтерской документации, управление персоналом. Опыт открытия с нуля приветствуется. Условия : З/п 3000$ оклад + премии, ТК РФ, соц. пакет, питание. Резюме с указанием кода вакансии n612 направлять по адресу n612z001@soecon.ru Москва; организация: SOECON;
ID: 44-737775 от
13-06-2006
3000$ Директор по международным отношениям муж.; от 27 до 40;
Требования : Директор по международным отношениям в крупный известный рекламный холдинг - муж., 27-40 лет, в/о, опыт работы от 2-х лет account manager, key account manager, account director в крупных рекламных, PR или маркетинговых агентствах, специалистом по внешним коммуникациям с иностранными партнерами и клиентами, свободный англ. язык (разговорный и письменный), ПК (MS Office), регистрация (М,МО)
Обязанности : Обеспечение оперативного взаимодействия с партнерами – японской рекламной сетью, локальными агентствами Ближнего Зарубежья, взаимодействие с японскими клиентами, контроль обслуживания, подготовка contact reports для японского РА, подготовка и проведение презентаций для японских клиентов Условия : з/п - $2500-3000, медстраховка,ТК, Резюме с кодом A-620 по адресу a620z001@soecon.ru Москва; организация: SOECON;
ID: 44-737666 от
13-06-2006
|
| В избранное | ||
