Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 25.06.2008
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"
Здравствуйте,
Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата23000 р. Менеджер по персоналу HR
жен.; от 22 до 30; образование: Среднее специальное;
опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: В крупную сеть бутиков элитной одежды требуется Менеджер по подбору персонала. Жен., от 22 до 30 лет, В/О, прописка Москва или М.О.. опыт работы в аналогичной должности от 6-х месяцев. Знание методов подбора персонала. Ответственность, работоспособность, самостоятельность, коммуникабельность. Желание развиватьс
я и приобретать новый опыт. ПК- уверенный пользователь. Обязанности: Поиск и подбор персонала, проведение интервью с кандидатами, проверка рекомендаций; Размещение рекламы и работа с СМИ; Анализ рынка труда и заработных плат. Условия: Офис м. Маяковская, график работы 5/2 с 10.00 до 19.00ч., з/п до 23000 руб. Оформление по ТК. Соц. пакет.
от 26 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В крупную компанию, один
из лидеров на рынке игорного бизнеса требуется Старший тренер по обучению. Муж./Жен., от 26 до 40 лет., В/О (педагог./психолог.). Опят работы в аналогичной должности от 2 лет. Знание методик разработки и проведение тренингов (в сфере продаж или обслуживания). Навыки проведения бизнес-тренингов для групп разного уровня. Готовность к командировкам.
от 26 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В стабильную компанию, являющуюся
лидеров в своем сегменте рынка (игорный бизнес) требуется Тренинг- менеджер. Муж./Жен., от 26 до 40 лет., В/О (педагог./психолог.). Опят работы в аналогичной должности от 2 лет. Знание методик разработки и проведение тренингов (в сфере продаж или обслуживания). Навыки проведения бизнес-тренингов для групп разного уровня. Наличие СЕРТИФИКАТА. Готовность к командировкам.
жен.; от 20 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 0 лет; Полная занятость;
В динамично развивающееся
кадровое агентство требуется Менеджер по подбору персонала. Жен., от 20 до 32 лет., высшее или неоконченное образование, ПК- уверенный пользователь. Активная жизненная позиция, грамотная речь, коммуникабельность. Возможно без опыта работы
жен.; от 20 до 32; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
В стабильное динамично развивающееся кадровое агентство требуется Менеджер по подбору персонала.
Жен., от 20 до 32 лет., высшее или неоконченное образование, ПК- уверенный пользователь. Активная жизненная позиция, грамотная речь, коммуникабельность. Возможно без опыта работы
от 20 до 50; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
В Кадровое Агентство требуется менеджер по подбору персонала. Требования: М/Ж 22-35
лет, в/о, н/в/о, гражданство РФ, опыт работы в аналогичной должности желателен. Обязанности: общение с клиентами и соискателями, проведение собеседований, трудоустройство, кадровый документооборот. Условия: м. Войковская, гр/р с 9.30 до 18.00, з/п от оклад + % (ср. з/п от 20 т.р., зависит от о/р), дружный коллектив, оформление по ТК, отпуск и больничный оплачивается.
от 18 до 35; образование: Среднее; Полная занятость;
В рекламно - информационную компанию в связи с расширением требуется менеджер по персоналу.
Требования: образование не ниже среднего, легкая обучаемость, коммуникабельность, пользователь ПК, стремление к совершенствованию знаний и умений.Опыт в подборе приветствуется.
от 18 до 35; образование: Среднее; Полная занятость;
В рекламно - информационную компанию в связи с расширением требуется помощник менеджера по персоналу.
Требования: образование не ниже среднего, легкая обучаемость. Коммуникабельность, пользователь ПК, стремление к совершенствованию знаний и умений, карьерному росту.
от 20 до 50; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Название должности
в ТК: специалист по учету рабочего времени и кадров. администрированию. Требования: гр-во РФ, ПК - пользователь Word, Excel, знание принципов кадрового делопроизводства, опыт работы желателен, обучение уже в процессе работы в отделе кадров.
от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
1. Опыт работы 3-5 лет (внутренний
тренер или в тренинговой компании). 2. Опыт полевого обучения. 3. Опыт работы тренером в FMCG-компаниях, с долей рынка не менее 30%, является преимуществом. 4. Командировки возможны. 5. 5-ти дневная рабочая неделя, тренинговый день – суббота.
жен.; от 22 до 45; образование: Высшее; Полная занятость;
Крупной компании по продаже и распространению печатной продукции
требуется помощник менеджера по подбору персонала, жен. 22 - 45 лет, высшее, среднее специальное образование, прописка Москва, МО. Профессиональные знания и умения: умение корректно вести собеседование по телефону, знание ПК (Word, Excel).
АДС ЛиГа. Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство, возможно без опыта работы. Приглашаем студентов профильных специальностей для прохождения летней практики с возможностью дальнейшего трудоустройства в нашем кадровом
агентстве. Атмосфера постоянного обучения. Ждем активных, энергичных, с активной жизненной позицией молодых людей. З/п оклад + %. м.Лубянка, Китай-город. Maya@adsliga.ru , Майя 621-51-46
жен.; от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
В крупную холдинговую компанию
требуется - Начальник отдела кадров с окладом от 80 000 руб. и выше (по результатам собеседования). Жен. 30-45 лет; РФ, Москва, МО; в/о профильное; опыт - от 5 лет в аналогичной должности; отличное знание ТК РФ и богатая практика его применения, успешное решение трудовых споров; знание кадрового делопроизводства; 1С "Зарплата и Кадры"; опытный пользователь ПК (Word, Excek, 1C); опыт руководством отдела кадров от 3 лет и выше; умение разрешать конфликты, регулировать текущи
е вопросы, грамотная речь; знание дополнительных программ, наличие сертификатов по кадровому делопроизводству приветствуется.
жен.; от 20 до 27; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
В коммерческий
банк требуется специалист отдела кадров с юридическим образованием. Юрисконсульт (специалист отдела кадров) Требования: 20-27 лет. Образование: высшее юридическое. Опыт работы от 1 года желательно в банке, управление персоналом, приятная внешность. Опытный пользователь ПК . желательно программы Diasoft Прописка Москва, Моск. Обл. Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на 50 чел. Взаимодействие с кадровыми агенствами. Услови
я: м. Академическая, Шабловская. 8.45-17.45 пятидневка. Соц пакет.
жен.; от 30 до 40; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года;
Крупной оптовой компании требуется инспектор
по кадрам. Требования: Жен., 28-40 лет, гр-ка РФ, постоянная регистрация (строго) Москва или Московская обл., среднее-специальное или высшее образование, опыт работы от 5-6 месяцев.
жен.; до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
В стабильную производственно - энергетическую
компанию (газотурбинное оборудование) приглашается секретарь (помощник руководителя),Ж., до 38 лет, с в/о, с опытом работы от 1 года
36000 р. Помощник руководителя со знанием английского языка
жен.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
В
крупную компанию приглашается девушка от 25 до 35 лет на должность помощника руководителя‚ с опытом работы от года по направлению. В/о‚ знание английского языка (техническая сфера).
жен.; от 30 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Ресторану
на вакантное место требуется инспектор отдела кадров, м. Щелковская Требования: женщина, возраст 30-55 лет, прописка М/МО, образование высшее, ПК уверенный пользователь, знание 1С: ЗиК, знание ТК, основ делопроизводства, порядочность, мобильность, ответственность