жен.; от 20 до 30; образование: Среднее специальное; Полная занятость;
Название Компании: КОМПАНИЯ КОММЕРЧЕСКОЙ НЕДВИЖИМОСТИ «КРАОН» Вакансия:
Менеджер по обучению персонала Город: Москва Подразделение: ДЕПАРТАМЕНТ ОФИСНОЙ НЕДВИЖИМОСТИ Пожелания: Жен.20-30 лет. Образование средне-специальное, неоконченное высшее, высшее. Пользователь ПК. Знание Excel обязательно. Аналитический склад ума, умение быстро реагировать на ситуацию, внимательность, аккуратность, умение работать в коллективе, стрессоустойчивость. Огромным плюсом будет опыт работы в сфере набора, обучения персонала.
жен.; от 21 до 27; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
Вам интересна работа в стабильно развивающейся компании, в молодом дружном
коллективе, с лояльным руководителем, Вы хотите получить большой опыт в HR и всё это за достойную зарплату? Тогда наше предложение для Вас! Курьерская компания «BDL», одна из лидирующих курьерских служб Москвы и Московской области (7 лет на рынке), приглашает на работу менеджера по персоналу. Мы ищем инициативную, энергичную девушку, возможно с небольшим опытом работы в подборе персонала или с профильным образованием (возможно последние курсы) и большим желан
ием развиваться в сфере HR
В супермаркет требуется инспектор по кадрам: женщина до 50 лет, прием, увольнение, переводы, ведение трудовых книжек. М. Перово
(3 мин. пешком), график работы: пятидневка, оклад 20 тыс. руб., оформление по ТК РФ. Тел. 967-73-87, 506-98-12, princip1@mail.ru
жен.; до 30; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
В кадровое агентство требуется менеджер по подбору персонала: жен., до 35 лет, в/о или студентка
– желат., коммуникабельность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат, осознанное желание работать в рекрутинге. М. Дубровка, гр. работы: с 10 до 18 часов, пятидневка. Тел.: 506-98-12, 967-73-87, princip1@mail.ru
жен.; от 30 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Ресторану
на вакантное место требуется инспектор отдела кадров, м. Щелковская Требования: женщина, возраст 30-55 лет, прописка М/МО, образование высшее, ПК уверенный пользователь, знание 1С: ЗиК, знание ТК, основ делопроизводства, порядочность, мобильность, ответственность
жен.; от 22 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- Жен. 22-35 лет - Высшее образование, -
Общая грамотность, знание ПК-опытный пользователь ( MS Word, Excel, Internet), - Способность самостоятельно принимать решения в нестандартных ситуациях, - Активная жизненная позиция, - Высокие коммуникативные навыки, - Опыт работы подбора персонала от года.
жен.; от 22 до 35; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Компания "Диваны и кресла" приглашает на работу менеджера по персоналу. Требования: ∙ Женщина
22-35 лет; ∙ Высшее образование (желательно профильное); ∙ Опыт подбора персонала от 1 года; ∙ Чёткая, правильная речь; ∙ Навыки бесконфликтного, спокойного общения с людьми; ∙ Опыт проведения телефонного интервью; ∙ Уверенный пользователь ПК, Internet.
Помощник, оператор на телефоне в кадровое агентство, можно без опыта работы в агентствах, 25-45 лет, правильная речь, приятный голос, умение общаться по телефону, офис м.Белорусская,
5-дн/нед, с 9,30-17часов, з/п 15т.р. 922-45-94 Галина.
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Крупная стабильная компания
- дистрибьютор высококачественного сетевого и телекоммуникационного, компьютерного и периферийного оборудования - приглашает на работу менеджера по подбору персонала - в/о (желательно управление персоналом, психология или менеджмент), с опытом работы от 2-х лет в компании со штатом более 50-ти человек в аналогичной должности, со знанием методик проведения аттестации и мотивации персонала
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования к кандидату: ∙ опыт
работы от года (ведение кадрового документооборота с численностью не менее 40 человек) ∙ высшее образование ∙ знание ТК, нормативной базы, юридическая грамотность ∙ командный игрок
образование высшее (или последний курс института), готовность осваивать интересную и сложную работу рекрутера, хорошие коммуникативные
навыки, владение ПК, организованность, гибкость, нацеленность на результат, возможная специализация - IT, маркетинг, финансы, строительство и др.
Руководитель учебного центра( руководитель программ корпоративного университета)
от 25; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
.В
крупную известную компанию‚ управляющую активами в нескольких отраслях экономики (недвижимость‚ СМИ‚ финансовые услуги‚ промышленность и машиностроении‚ ИТ и связь‚ управление земельными активами) приглашается на постоянную занятость менеджер программ корпоративного университета. Мужчина/женщина до 40 лет; высшее образование‚ желательно в области управления персоналом или управления проектами; опыт работы в области обучения и развития персонала; успешно реализованные прое
кты в области обучения и развития менеджмента среднего и высшего звена; владение английским языком - свободно.
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Крупная стабильная компания -
дистрибьютор высококачественного сетевого и телекоммуникационного, компьютерного и периферийного оборудования - приглашает на работу менеджера по подбору персонала - муж./жен., 25-45 лет, в/о (желательно управление персоналом, психология или менеджмент), с опытом работы от 2-х лет в компании со штатом более 50-ти человек в аналогичной должности, со знанием методик проведения аттестации и мотивации персонала
20000 р. Помощник, ассистент менеджера по персоналу
жен.; от 23 до 40; образование: Высшее; Полная занятость;
В кадровое агентство требуется ассистент менеджера по персоналу.
Хорошее знание ПК, работа с Интернетом. Желательно знание офисных приложений Excel и Word.
от 18 до 35; образование: Среднее; Полная занятость;
В рекламно - информационную компанию в связи с расширением требуется помощник менеджера по персоналу.
Требования: образование не ниже среднего, легкая обучаемость. Коммуникабельность, пользователь ПК, стремление к совершенствованию знаний и умений, карьерному росту.
от 18 до 35; образование: Среднее; Полная занятость;
В рекламно - информационную компанию в связи с расширением требуется менеджер по персоналу.
Требования: образование не ниже среднего, легкая обучаемость, коммуникабельность, пользователь ПК, стремление к совершенствованию знаний и умений.Опыт в подборе приветствуется.