Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Пресс-релизы. Семинары, конференции, выставки 16 июля в Калуге прошел круглый стол, посвященный развитию социального партнерства в рамках нового Трудового кодекса РФ


Информационный Канал Subscribe.Ru

Заголовок: 16 июля в Калуге прошел круглый стол, посвященный развитию социального
партнерства в рамках нового Трудового кодекса РФ

Компания: ImageLand PR (проект КЗОТ)

Круглый стол был организован Информационным центром "Развитие трудового законодательства
в России" и Министерством труда и социального развития РФ при поддержке Администрации
Калужской области. В нем приняли участие представители Минтруда, государственных
и региональных служб, занимающихся вопросами труда, профсоюзов и крупнейших работодателей
области.

Работу круглого стола открыл губернатор Калужской области Анатолий АРТАМОНОВ.
Он подчеркнул важность подобных встреч и отметил сложившиеся конструктивные контакты
между областью и министерством. Губернатор призвал также всех участников встречи,
какую бы из сторон они ни представляли, помнить, что конечная цель социального
партнерства – мир в обществе.
Статс-секретарь, заместитель министра Министерства труда и социального развития
Галина ПАРШЕНЦЕВА подчеркнула, что новый Трудовой кодекс, вступивший в силу полтора
года назад, дал мощный стимул развитию социального партнерства. Это первый правовой
документ в истории России, в котором институт социального партнерства был официально
и достаточно подробно прописан. Г.В. Паршенцева сделала также обзор инициатив
Минтруда по внесению изменений и дополнений в ТК, позволяющих преодолеть некоторые
затруднения в его правоприменительной практике.
О том, как развивается социальное партнерство в регионе рассказал заместитель
директора департамента социальной политики Калужской области, начальник управления
по труду Александр АБРАМЦЕВ. Он подтвердил важность договорных отношений между
работниками и работодателями рядом примеров. Так, в единственной за последние
годы кризисной ситуации в области забастовки удалось избежать именно благодаря
Трудовому кодексу.
Интерес участников круглого стола вызвало выступление руководителя одного из
крупнейших в регионе предприятий – ОАО "ЭЛМАТ" Леонида МЕЕРОВИЧА, рассказавшего
о новых формах социального партнерства, возникших на его заводе. Поскольку в
90-е годы профсоюзная организация там практически распалась, руководству предприятия
пришлось реанимировать еще перестроечную идею СТК. Новый орган получил название
Совет коллектива работников. По словам директора, он остро нуждался в таком партнере,
"потому и предпринял эту революцию сверху".
Председатель калужского облсовпрофа Александр ГРЕЧАНИНОВ, в частности, призвал
Минтруд России способствовать снижению единого социального налога, который, по
его мнению, не возвращается гражданам в виде социальных льгот, как это было раньше.
Выступление профсоюзного лидера было поддержано и представителями деловых кругов
региона. "Невозможно быть богатым в бедной стране" - подчеркнул, в частности,
председатель областной торгово-промышленной палаты Александр МАЛЫШЕВ.

Информационный центр "Развитие трудового законодательства в России"

Контактная информация:
------------------------------
Контактное лицо:   Расулова Ольга
менеджер
E-mail:         rasulova@imageland.ru
Телефон:        +7 095 363-1661


http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru
Отписаться
Убрать рекламу

В избранное