жен.; от 25; образование: Высшее; опыт работы: от 1
года; Полная занятость;
Крупной производственной компании требуется инженер по организации и нормированию труда. Треб: знание методов нормирования труда, межотраслевых и отраслевых нормативов, трудовых затрат, методы изучения и проектирования трудовых процессов, методы оценки уровня организации труда. Обяз: разработка и внедрение норм труд. затрат по разл. видам работ, анализ затрат раб. време
ни, контроль за соблюд. установленных норм. Услов: зарплата 20000-23000руб+обеды. М. Октябрьская, график работы 8.30-17.00
жен.; от 22 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 0 лет; Полная занятость;
Ассистент консультанта
в кадровое агентство: жен., 22-35 лет, ПК-опытный пользователь (Word, Excel, почтовые программы, интернет). Обязанности: Телефоннные интервью, проведение собеседований, тестирование, подготовка резюме, администратвная работа. Обучение, карьерный рост. З/п 400$ + премии по результатам работы.
1000$ Консультант по подбору персонала (рекрутер) в кадровом агентстве
жен.; от 25 до 42; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Консультант
по подбору персонала в кадровое агентство: жен., 25-42 лет, в/о, опыт работы в области рекрутинга, в продажах или работы с клиентами. ПК - опытный пользователь (Word, Excel, Internet), опыт работы с базами данных. Обязанности: заключение договоров; поиск, отбор, оценка кандидатов на вакантные должности заказчика, постоянное взаимодействие с заказчиком , успешное закрытие вакансий, полное ведение проекта заказчика. З/п от 1000$ (оклад + %),
обучение, перспективы роста. М.Бауманская.
Ведущий консультант по подбору персонала в кадровое агентство (возможно с командой)
от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Ведущий
консультант по подбору персонала в кадровое агентство (возможно с командой): жен., 25-42 лет, в/о, опыт работы в области рекрутинга или в области продаж. ПК - опытный пользователь (Word, Excel, Internet, Outlook, The Bat). Личные качества: коммуникабельность, работоспособность, целеустремленность, умение работать с большим объемом информации. Обязанности: заключение договоров; поиск, отбор, оценка кандидатов на вакантные должности заказчи
ка,полное ведение проекта заказчика. З/п от 1000$ (оклад + %) - возможны индивидуальные условия оплаты (в зависимости от опыта). Обучение, перспективы роста. М.Бауманская.
25000 р. Менеджер по подбору персоналу(Ассистент менеджера по подбору персонала)
жен.; от 25 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Компания "Диваны и кресла" приглашает на работу Менеджера (ассистента менеджера) по подбору персонала Требования: ∙ 25 - 38 лет; ∙ Высшее образование ∙ Опыт работы от 1 года ∙ Гражданство РФ ∙ Навыки прямого поиска. Отличное знание поисковых Internrt- сайтов. Оперативность. Умение работать в команде. Обязанности: ∙ Прием входящих звонков сискателей, приглашение на собеседование ∙ Подбор персонала, линейное звено, mi
dl-менеджеры. ∙ Прямой поиск с использование поисковых Internet-сайтов Условия: ∙ З/п 15000-25000 руб. ∙ Дотация на питание; ∙ Оформление согласно ТК РФ; ∙ Пятидневка с 10 до 19; ∙ Офис - СВАО (Алтуфьево‚ Бибирево). Контакты: ∙ 101-11-06, доб.113 ∙ 8-901-542-84-60 ∙ personal@divano.ru ∙ www.divano.ru
жен.; от 19 до 45; образование: Среднее специальное;
Менеджер по персоналу в кадровое агентство по подбору домашнего персонала в семьи, срочно. Район ст.м. Динамо.
График 5 дней в неделю с 10 до 19:00. Обязанности: проведение собеседований, прием входящих звонков, первичное собеседование с соискателями, размещение рекламы в сети интернет. Требования: жен., 19-35 лет, опыт работы менеджером по персоналу приветствуется, пользователь ПК. З.п. 25 000 руб. в мес. (по результатам собеседования)+ %, карьерный рост, - в дальнейшем - менеджер по персоналу. Дружный коллетив.
Секретарь в кадровое агентство по подбору домашнего персонала в семьи, срочно. Район ст.м. Динамо. График 5 дней
в неделю с 10 до 19:00. Обязанности: прием входящих звонков, прием анкет у соискателей, размещение рекламы в сети интернет, другие поручения. Требования: жен., 19-35 лет, опыт работы секретарем приветствуется, пользователь ПК. З.п. 20 000 - 25 000 руб. в мес. (по результатам собеседования), карьерный рост, - в дальнейшем - менеджер по персоналу. Дружный коллетив.
жен.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Менеджер
по организации и оплате труда
Требования: Жен. 25-40 лет, в/о, опыт работы от 2 лет, знание законодательных актов в области организации и оплаты труда, опыт формирования штатных расписаний , опыт формирования и внедрения документов, регламитирующие вопросы оплаты труда, ПК-уверен. пользователь, 1С ЗИК. Обязанности: разработка штатных расписаний, выполнение всех необходимых расчетов по изменениям ШР, формирование трудовых функций в соответствии с должностями ш
татных расписаний, проведение мониторинга заработных плат по должностям, вопросы бюджетирования, обеспечение организации разработки Положений о подразделениях и должностных инструкций. Условия работы: З/П- 45000 руб.-55000 руб.(по результатам собеседования), соц.гарантии согласно ТК РФ, месторасположение м.Южная.
30000 р. Менеджер по персоналу в сеть быстрого питания, м. Сокол
жен.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования:
жен, 25-45, в/о, опыт работы от 1 года, курсы по рекрутингу или кадровому делопроизводству; опыт разработки систем мотивации, подбора персонала, ведения кадрового делопроизводства; коммуникабельность, системность.
30000 р. МЕНЕДЖЕР / ПОМОЩНИК МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ
от 17 до 35;
Информационная компания приглашает сотрудников по направлениям: ∙ Работа с клиентами ∙ Базы данных и Интернет ∙ Административная работа ∙
Подбор и управление персоналом ∙ Делопроизводство и документация ∙ Партнёрские и корпоративные программы Работа в офисе без разъездов. Рабочий день с 10 до 17 или гибкий график от 10 часов в неделю. Обучение в процессе работы‚ карьерный рост‚ дружный молодой коллектив‚ социальный пакет‚ оплачиваемый отпуск. Запись на собеседование по телефону 8-926-225-38-31.
жен.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Крупной отечественно компании
поставщику пищевого сырья требуется менеджер по кадрам. В\о юридическое (желательно), жен, 25-45, опыт от года - инспектор по кадрам. Обязанности: Полный кадровый документооборот на 300 сотрудников, 2-3 юр. лица. Знание ТК РФ, 1С, офисные программы Windows. Условия: з\п от 20 000 р., соцпакет по ТК. Офис: М. Тушинская
жен.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Крупной отечественно компании
поставщику пищевого сырья требуется менеджер по кадрам. В\о юридическое (желательно), жен, 25-45, опыт от 3х лет - инспектор по кадрам. Обязанности: Полный кадровый документооборот на 300 сотрудников, 2-3 юр. лица., 2менджера в подчинении. Знание ТК РФ, 1С, офисные программы Windows. Условия: з\п от 24 000 р., соцпакет по ТК. Офис: М. Тушинская
жен.; от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
1. Ведение кадрового делопроизводства 2.
Поиск и подбор персонала жен., 22-30 лет строго без вредных привычек опыт работы с кадровым делопроизводством от 1 года знание 1-С 7.7 приветствуется отличное знание Word, Excel, Outlook, Internet Оформление по ТК РФ с первого дня работы Социальный пакет Бесплатное питание в офисе (перерыв на обед 1 час) График работы - 5/2‚ с 9-15 до 18-15 Пятница - короткий день - до 17-25 Оклад - до 20 000 руб. в месяц Ежеква
ртальные премиальные (до 100% оклада)
28500 р. менеджер по персоналу (начальник отдела кадров)
до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Торговая компания приглашает
сотрудника на должность менеджера по персоналу (начальника отдела кадров) Требования: опыт работы от 1 года‚ знание ТК РФ‚ кадрового делопроизводства; преимущественные качества: ответственность‚ коммуникабельность‚ грамотная речь Обязанности: прием и увольнение работников; ведение кадрового учета в полном объеме Условия: з/п 28500 руб график работы пон. - пятн. с 9.30 до 17.30 м. Рижская/м. Савеловская
от 22 до 45; образование: Высшее; Полная занятость;
Крупная холдинговая компания приглашает на работу экономиста по труду.
Образование высшее. Опыт работы от 2-х лет. Знание Excel, 1С:Бухгалтерия, 7.7 и 8.0, 1С:"Зарплата и Кадры" на уровне опытного пользователя.
Требования: ∙ Грамотный пользователь ПК. ∙ Исполнительность‚неконфликтность. Обязанности: ∙ Входящие звонки‚консультирование клиентов. ∙ Работа с документацией.
∙ Заключение договоров. ∙ Размещение рекламы. Условия: ∙ Работа в офисе. ∙ Представлена полная клиентская база. ∙ Полный соц.пакет‚ТК‚оформление по труд. договору‚премии. ∙ График с 10 до 18‚для студентов оплачиваемые отпуска на сессии и гибкий график. ∙ Перспектива карьерного роста.
жен.; от 25 до 35; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Компании требуется на постоянную работу ИНСПЕКТОР ОТДЕЛА КАДРОВ -
ведение кадрового учета компании (100 человек). ТРЕБОВАНИЯ: Пользователь ПК: MS Office, 1С 7.7. Зарплата + Кадры. Знание кадрового делопроизводства в полном объеме. Знание КД и ТК РФ. Опыт работы от года и БОЛЕЕ. Личностные качества: внимательность, доброжелательность, ответственность. персонала.
жен.; от 21 до 35; образование: Неполное высшее; Полная занятость;
Динамично развивающемуся кадровому центру требуется рекрутер, менеджер
по персоналу. Ж,21-35 лет, Высшее, неполное высшее образование.Пользователь ПК. Личные качества: Коммуникабельность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, стремление саморазвиваться.