Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Скорая помощь бизнесу

  Все выпуски  

Скорая помощь бизнесу: что продлит жизнь компании


 406;2018-08-16
  

Если вы знакомы с Моделью Административного Ноу-Хау или хотя бы слышали о ней, то вы скорее всего знаете, что в структуру компании по этой модели входит одно очень важное подразделение - отделение квалификации.
Это подразделение создает жизнеспособность и долговечность компании выполняя такие функции как контроль и коррекцию продуктов компании и персонала.
По моим наблюдениям, в коммерческих компаниях, даже внедривших модель, это отделение не работает на полную мощь, как это требуется, поскольку функциям контроля качества и коррекции продукта не уделяется должного внимания.

Продуманная и работающая технология этого подразделения создает профессионалов компании и поддерживает систему мотивации сотрудников путем награждения их за уровни профессионализма.
В то же время создается долговечность компании за счет качества создаваемой продукции.
Но если в копании есть это подразделение, и оно работает, то владельцы этих компаний не жалуются на свой персонал, из редко кто увольняется без причины. А если работают профессионалы, то и все функции компании выполняются должным образом. И доход растет и зарплата достойная. Как пример, могу назвать компанию Владимир Турова. Это слаженная, высоко профессиональная команда.
 
 Татьяна Денисенко;business.school.bus-owner@subscribe.ru

В избранное