| ← Декабрь 2010 → | ||||||
|
2
|
4
|
5
|
||||
|---|---|---|---|---|---|---|
|
11
|
||||||
|
23
|
||||||
|
27
|
29
|
31
|
||||
За последние 60 дней ни разу не выходила
Сайт листа:
http://www.bessmertie.ru
Открыт:
18-02-2004
Пре-модерация: Нет
Адрес для писем в лист: science.news.bessmertie-list@subscribe.ru
ага, будем работать по 12 часов до 65-67 лет... зажиревшие мракобесы... как будто
уже поголовно увеличили продолжительность жизни и вернули энергию молодых лет:))
http://www.rian.ru/society/20101101/291469117.html
С уважением, Виктор.
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
:))
Дело не том, что увеличение рабочей недели до 60 часов в современной России
возможно или невозможно:), а в том какие замашки у наших
рабовладельцев(!)...,
:)) а ведь когда-то нам внушали, что дедушка Ленин хотел сделать рабочий
день по 6 часов, а чиновникам по 4 часа.
Да, на бумаге у нас 40 часовая раб.неделя и остаётся она только на заводах и
фабриках (и то, - негласно перерабатывают), а по факту все мои знакомые
работают гораздо больше, чем по 40 часов в неделю.
Меняются только вывески, а суть остаётся из века в век.:)
Да, что далеко ходить, - мои дети не один год работали не только по 60 в
неделю, но и больше (сейчас 12 часов в день для них выпадает редко -
поменяли работодателей).
С уважением, Виктор.
Original Message From: "Stas AV" <stas_***@m*****.ru>
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Original Message From: "Виктор" <vict***@p*****.ru>
Да такое дело имеет место быть, особенно в кризисные времена когда избыток
работников.
У япов кстати ещё хуже, не знаю на законном уровне или нет - отпуск больше
недели будет большим риском что тебя уволят.
Все зависит от человека, не хочешь - не перерабатывай, а если кто-то позволяет
садиться себе на шею, то это его личные трудности и жаловаться тут можно только
на самого себя, А вообще могут быть хорошие взаимоотношения с работодателем (как,
например у меня) если действительно надо, я и задержаться на работе могу и в
выходной день в чем-то поучаствовать, но я знаю, что когда мне будет нужно и
загруженность позволит я уйду на пол дня раньше без какого-либо влияния на ЗП.
Кто-то скажет, что мне повезло. А я скажу, что каждый сам кузнец своего счастья.
Надо ценить себя и работодатель ответит тем же, а если нет, то такого работодателя
- в топку)))
и
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
:))))
Да, Павел, Ваши бы слова да Богу в уши.:))))
Доводилось мне работать когда-то на фабрике, так там почти все субботы (наш
законный выходной) работали, при чём за "бесплатно", и попробуй
"дёрнуться" - скажется и на отношении к тебе коллектива, и на зарплате, и
поставят в связи с "производственной необходимостью" на более вредный и
дешёвый технологический процесс, и брак на тебя спишут, и ещё много-много
чего. Проходили мы уже это... дошло до того, что начальница просто пообещала
уволить по 33 ст.т.кодекса, что она и пыталась осуществить всеми доступными
ей способами.:)))
Да, с волками жить - по волчьи выть, но это правило срабатывает не всегда и
не везде, к счастью.
С уважением, Виктор.
Original Message From: "Павел Говоров" <pgovor***@y*****.ru>
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Вот я об этом и говорю, многие жалуются, но никто не увольняется и не пытается
найти более подходящее место. А казалось бы, что мешает??? Можно сделать вывод
- значит устраивает. Тогда чего жаловаться?)))
и
на
в
в
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Если "многие" последуют моему примеру и станут свободными художниками, то
экономика рухнет, - так что пущай работают. А менять шило на мыло вообще не
резон.
С уважением, Виктор.
Original Message From: "Павел Говоров" <pgovor***@y*****.ru>
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Согласен, пущай работают, главное чтобы нам было комфортно)))
и
и
по
-
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Original Message From: "Виктор" <vict***@p*****.ru>
Раз так боишься за экономику, то тогда надо добровольно согласиться на
увеличение часов :-))
- так что пущай работают. А менять шило на мыло вообще не
Почему на мыло, есть конкретная цель, найти другую работу, где будут уважать
твоё право, или вообще как у Павла (что не редкость)
А за одно и отучать работодателя от произвола, нарушения законов.
Не обязательно кстати увольняться, можно прямо сказать начальству, что очень
устаёшь и не мешало бы срезать избыточные часы, перегрузку с кол-вом работы.
Если не помогает - искать параллельно варианты, если находишь то уже
увольняться. Вероятно даже что заявление об уволнении сподвигнет начальство
на конструктив (если ты ценный работник) и увольняться не понадобится.
Более того многие (если не половина) кто судорожно цепляется за рабочее
место, и по како-то причине теряют его... В обще потом говорят какие дураки
были, и сами не искали, ибо новое место существенно лучше.
Original Message From: "Stas AV" <exst***@o*****.ru>
Допустим согласимся, а что дальше? Опять переворот как в 17-м году,
раскулачивание и коллективизация??:)) Нет, пусть уж худой мир, чем война.
Уставший работник - хреновый работник. Не человек для труда, но труд для
человека, а увеличение часов раб.времени - это дорога в рабовладенческий
строй, при том положении, что научно-технический прогресс за последнее
столетие развивается в геометрической прогрессии.
Достаточно толстосумам умерить денежный аппетит и нет проблем с раб.часами,
а то последние 20 лет, ей-богу, денежная шизофрения какая-то овладела
людьми:)... да и воровать гос.казну надо запретить под страхом смертной
казни:)) - сразу станем самой богатой страной (народ-то производит товар за
копейки, а весь навар в казне) - много можно чего доброго сделать, но
ничего не делается, все озадачены мани-мани-мани..... и ничего не изменится,
так уж устроен человек.:)
Порядочность и прочее в этом духе, - всегда, по-моему, были большой
редкостью.
Ага, отучишь таких:))), - ты их в дверь - они в окно, - как говорится.
С уважением, Виктор.
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Не рухнет, а установится новое равновесие, выгодное, по большому
счету всем. А до той поры, пока народ будет считать себя козлами
и только плакаться, чтоб такие же пожалели, так и будем жить.
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru
Увеличение рабочей недели до 60 часов в современной России невозможно. Об
этом заявил в среду Дмитрий Медведев на встрече с представителями
профсоюзных организаций. Повышение МРОТа, создание новых рабочих мест,
цивилизованная политика в отношении иностранцев, желающих работать в
России, - эти задачи должны быть в поле зрения профсоюзов.
Подробнее: http://news.mail.ru/politics/4977644/?frommail=1
--
Дискуссионный лист сайта Bessmertie.Ru