22.06.2005 5:24:19 Вакансии специалистов по работе с персоналом
800$
МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ
Крупная компания проводит конкурсный набор персонала в новый офис. Работа в офисе, без поиска клиентов. Приветствуются люди с опытом работы и с образованием психолога. Возможна работа по гибкому графику, минимальная занятость 16 ч. в неделю. Заработная плата от 600$ в зависимости от графика работы. Соц.пакет + бесплатное обучение в процессе работы. Более подробная информация на собеседование. Запись на собеседование по будням с10.00 до 17.30 по телефону 700-4613
в компанию (сеть розничных магазинов одежды) : муж, 27-40, в/о, опыт работы в розничной сети магазинов обязателен, разработка и контроль кадровой политики, системы мотивации, обучения, аттестации; корпоративные мероприятия; м. Кантемировская.
в многопрофильную компанию: ж/м. до 40 лет, в/о (жел-но проф. ). Планирование деятельности отдела. Координация работы отдела (3 сотрудника) : подбор, адаптация, доп. льготы, обучение, развитие, оценка, создание кадрового резерва, ведение кадрового учета. Реализация Программы развития, оценка эффективности.
Жен/муж, 27-50 лет, в/о, о/р от 3-х лет в аналогичной должности, ПК - пользователь; обязанности: подбор персонала, контроль работы персонала, кадровое делопроизводство, работа в р-не м. Сокольники.
В российскую компанию: организация всех кадровых процедур, связанных с зачислением работников в штат, выводом за штат, оформление трудовых отношений. Юридическое образование (строго), опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет. Знание ТК.
СРОЧНО! НОВЫЙ ОФИС!
м/ж, 18-45 лет, образование не ниже среднего, ПК-пользователь, коммуникабельность, стрессоустойчивость, обучаемость.
Пятидневка, с 10 до 17, документооборот, статистика.
тел. 744-62-03
СРОЧНО! НОВЫЙ ОФИС!
м/ж, 18-45 лет, образование не ниже среднего, ПК-пользователь, коммуникабельность, стрессоустойчивость, обучаемость.
Пятидневка, с 10 до 17, документооборот (прием, увольнение), статистика.
тел. 744-62-03
20-35 лет, образование в/о, опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Обязанности: поиск, подбор персонала, проведение собеседований. ПК-уверенный пользователь.
Наличие профильного образования, отличное знание кадрового делопроизводства, отчетности, ТК РФ, подбора персонала. Опыт работы от 3 лет. Возраст от 25 до 40 лет. Прописка Москва, МО.