Личное благополучие и благосостояние. Профессиональный и личностный рост, здоровье и финансы. Ясные и краткие практические материалы. Корпоративная рассылка экспертного сообщества.
Существуют вполне конкретные инструменты, которые позволяют наилучшим образом управлять процессом развития персонала с учетом уровня каждого конкретного сотрудника.
Перед каждым встает вопрос поиска работы. Как это сделать быстро и качественно, как составить резюме, как вести себя на собеседовании - эти и другие вопросы будут раскрыты в этой рассылке.
Профессионал - человек, кто знает свои возможности, постоянно их повышает и никогда не действует вне рамок своей компетенции. Профессионалом может быть любой человек, кто добился успехов в своем деле, кто понимает, что он может сделать, а что нет, и не пытается брать на себя больше.
Кто-нибудь знает, что такое корпоративные ценности? Никто. Хотя понятие используют все кому не лень. Я не имею в виду обычный пафос пиарщиков и эйчаров, которым по должности положено играть в эти игры. И не находя ответ, предлагаю свой взгляд. Итак, что же такое корпоративные ценности компании?
Самые свежие экономические новости мира. Рассылка поможет быть в курсе актуальной информации по бизнесу, финансам, кредитованию и экономике, публикуемой в российских и зарубежных СМИ.
Первый гендиректор ИКЕА в России Леннарт Дальгрен написал книгу воспоминаний "Вопреки абсурду. Как я покорял Россию, а она - меня".Сюжет напоминает сборник анекдотов, читается на одном дыхании!
Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.
Проблемы у продавцов бывают следующего характера: они не всегда могут правильно начать разговор, то есть установить контакт, второе - когда дело подходит к завершению сделки, продавец напрягается, краснеет, заикается или просто старается как можно меньше затрагивать тему денег.
Эта рассылка - для всех, кто хочет использовать деловое письмо как инструмент успеха. В ней - полный набор приемов, "фишек" и хитростей для создания деловых текстов, ясных, убедительных, интересных, ярких, запоминающихся, РАБОТАЮЩИХ.
На рынке есть спрос на информацию - и удовлетворяя этот спрос, мы создаем себе репутацию знатока и гуру, привлекаем клиентов. Но бывает и так, что человек дочитывает статью и недоуменно качает головой: «Так ничего и не понял…» В чем дело?
Личное благополучие и благосостояние. Профессиональный и личностный рост, здоровье и финансы. Ясные и краткие практические материалы. Корпоративная рассылка экспертного сообщества.
При определении критериев и показателей эффективности работы организации необходимо учитывать принятые в мире подходы, в соответствии с которыми выделяют по меньшей мере семь критериев оценки
Рассылка Галины Жуковой, лицензита Таллиннской школы менеджеров, работающей по авторским технологиям Владимира Тарасова. Посвящена развитию персонального управленческого искусства. Отдельное внимание уделяется управлению в ситуации борьбы.
То, насколько Вы готовы увольнять сотрудников - это очень важная, системообразующая вещь для построения всей фирмы. Не сами факты увольнения, а Ваша готовность увольнения. Подход В.Тарасова к этой теме может помочь Вам научиться увольнять сотрудников экологично и эффективно...
Личное благополучие и благосостояние. Профессиональный и личностный рост, здоровье и финансы. Ясные и краткие практические материалы. Корпоративная рассылка экспертного сообщества.
Работа командой предполагает как самостоятельность мышления включенных в нее сотрудников, так и вовлеченность сотрудников в общую работу для решения поставленных перед командой задач. Команда делает возможным реализацию проектов, которые не под силу одному человеку.
Самые интересные и актуальные события влияющие на рынок ИТ, телекомуникаций, интернета, электроники. Новинки техники, положение в компаниях, общеэкономические новости, ит-маркетинг, менеджмент, персонал.
Аналитики Gartner определили семь основных факторов, не имеющих отношения к ИТ, но на которые компаниям необходимо обратить самое пристальное внимание, чтобы достичь успеха в управлении бизнес-процессами (УБП).
Дайджест лучших рассылок Subscribe.Ru - обзоры самых интересных выпусков. Практические, основанные на реальном опыте, рекомендации для руководителей и тех, кто стремится к развитию и профессиональному росту. Как проанализировать и улучшить свою работу и работу своей компании? Психология общения, переговоров, лидерства.
