от 30 до 59; опыт работы: от 1 года; Полная
занятость;
Опыт руководящей работы; компетентность в вопросах организации управления. Знание основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Навыки руководства коллективом,коммуникабельность,умение работать в команде и создавать благоприятный климат в ней.Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качества лидера и организатора,аналитические способности. Способность
принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность,инициативность,ответственность. нацеленность на результат,умение мотивировать на это команду менеджеров.
от 30 до 57; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Опыт административной и руководящей
работы в коллективе.Способность организовать рабочий процесс и распределить обязанности,создать работоспособную команду.Отличные навыки ведения переговоров на высшем уровне.Самостоятельность в принятии решений,высокий уровень ответственности.Способность анализировать и находить оптимальные решения.Нацеленность на результат.
от 30 до 59; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
опыт руководящей работы; компетентность
в вопросах организации управления; знание основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качеств лидера и организатора, аналитического мышления. Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность, инициативность, ответственность; нацеленность на результат.
образование: Высшее; опыт работы: от 6 лет; Полная занятость;
В представительство иностранной компании – лидера на рынке автоматики для энергетической
отрасли – требуется директор по продажам. Требования: В/о в области энергетики, автоматики, электротехники. Опыт продаж оборудования для энергетической отрасли. Опыт руководства отделом продаж. Хорошее рабочее владение английским языком. Готовность к командировкам. Ответственность, умене вести переговоры, управленческие навыки.
36000 р. Офис-менеджер, Помощник, Менеджер по персоналу. Оператор ПК, Секретарь, Администратор
от 17 до 45;
Желание познавать новые технологии. Образование не ниже среднего, возраст 17-45 лет. Знание ПК на уровне пользователя
и выше - приветствуется. Такие качества как: Коммуникабельность, организаторские способности и ответственность - упростять Вашу работу в нашей компании.
Руководитель проекта АСУ ТП тепловых электростанций
образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Международная компания, работающая в области автоматизации
предприятий энергетической отрасли, объявляет конкурс на замещение вакантной должности «Руководитель проекта АСУ ТП тепловых электростанций». Опыт руководства проектами в области автоматизации от 3 лет, желательно в энергетике. Знание всех стадий проекта. Высшее образование в сфере энергетики, автоматизации. Английский технический обязательно, разговорный – желательно. ПК уверенный пользователь. Готовность к командировкам. Ориентация на клиента, работоспособность, спос
обность работать в команде, коммуникабельность, открытость новому, аналитические способности. Обязанности: Формирование, руководство и управление командой, работающей над проектом, во всех отношениях. Подготовка проектных планов, графиков и бюджетов. Взаимодействие с поставщиками, подрядчиками смежными отделами компании. Надзор за составлением и подготовкой проектной документации. Координация работ по проекту и поддержка ведущего инженера проекта. Обеспечение информационной поддержки всех участников проекта.
Контроль сроков выполнения проекта. Подписание актов выполненных работ с заказчиком. Регулярная оперативная и финансовая отчётность по проекту. Офис центр. Рабочий день 9.00 – 18.00. Оформление по ТК РФ. Бесплатное питание, мобильная связь. Медицинская страховка, страхование жизни. Возможности обучения и карьерного роста. З/п 2000 – 3500 $ Gross + ежегодные бонусы по результатам работы, выплачиваются своевременно.
Начальник отдела по работе с проектными институтами
образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Представительство международной компании – лидера в области
технологий для электроэнергетики и автоматизации, приглашает к сотрудничеству начальника отдела по работе с проектными институтами. В/о техническое (АСУ или РЗА). Опыт работы с проектными институтами, либо в качестве сотрудника, либо в качестве заказчика. Ответственность, активность, обучаемость, целеустремленность, коммуникабельность. Должностные обязанности: Взаимодействие с проектными институтами по вопросам продвижения продукции, включения ее в проекты Офис
м. Авиамоторная. Рабочий день 9.00 – 18.00. Оформление по ТК РФ. Соцпакет, оплата питания, добровольная медицинская страховка. Возможности обучения и карьерного роста. З/п от 60000 руб. Gross, выплачивается своевременно.
от 30 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет;
Коммерческий директор (Западная компания) Требования: Муж./жен.,
30-45 лет, в/о (желательно техническое), опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет (желательно в области машиностроения), знание ВЭД, английский язык – хороший уровень, ПК – уверенный пользователь, желательно права категории «В». Обязанности: Организация продаж погрузочно-разгрузочной техники и запчастей, ведение переговоров, составление технико-коммерческих предложений, подготовка и проведение презентаций, заключение договоров, организация закупок
, контроль сроков исполнения заказов, участие в выставках, привлечение партнеров, ВЭД, работа с транспортными компаниями. З/п от 2500$ - net + бонусы по итогам продаж + оплата мобильной связи, медицинская страховка, служебный автомобиль или компенсация за использование личного автомобиля. График работы пн.-пт. 9.30-18.30. м. Тульская, Ленинский проспект e-mail: resume@topskills.ru, grigoriy@topskills.ru recruitment-manager Григорий (ОБЯЗАТЕЛЬНО УКАЗАТЬ КОД ВАКАНСИИ FDK В ТЕМЕ),
муж.; от 28 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
∙ Возраст: 28-38лет.,
мужчина ∙ Образование: высшее (экономическое, финансовое)+тренинги управленческие ∙ Опыт работы в качестве: директора по экономике, начальник экономического департамента на крупных производственных предприятиях холдингового типа от 3 лет ∙ Компьютерные навыки: пользователь ∙ Личностные качества: стрессоустойчивость, целеустремленность, готовность работать в режиме ненормированного рабочего дня, лидерские качества.
заместитель начальника управления автоматизации БАНК
до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Требования: · высшее IT образование · опыт
работы руководителем подразделения IT от 3-х лет · опыт руководства проектами по автоматизации в крупной компании · приветствуется опыт работы в телекоммуникационных, дистрибьютерских компаниях Обязанности: · Построение надежной отказоустойчивой информационной системы на платформе Sun Solaris. · Вопросы безопасности информационной системы банка. · Участие в вопросах определения технической политики развития. · Решение технических
задач взаимодействия различных инженерных систем посредством современных программных средств. · Курирование вопросов развития региональной сети банка. Условия: · З/п 60000 $ · Оформление по ТК РФ · Бесплатные обеды · Ст. м. Новокузнецкая
35000 р. начальник транспортного отдела,м.Речной вокзал
муж.; от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Организации
на вакантное место требуется начальник транспортного отдела, м. Речной вокзал Требования: мужчина, возраст от 35 до 50 лет, прописка М/МО, образование высшее, опыт работы от 3 лет, знание охраны труда, коммуникабельность, стрессоустойчивость, неконфликтность
170000 р. Директор филиала Гласис-Москва-Умный Дом
от 28 до 54; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Опыт руководящей
работы от двух лет (создание, продажа технических, электронных систем); предпочтителен предпринимательский опыт; образование высшее, техническое (электроника желательна). Другое образование может быть принято при условии значительного руководящего (предпринимательского) упомянутого опыта. Предварительный анализ кандидатом наших сайтов, мотивированное сопроводительное письмо - большой плюс. Не востребован опыт продаж продуктов питания, напитков, табака
и FMCG.
от 33 до 48; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- ведение переговоров -
подготовка и повышение квалификации персонала - планирование и контроль работы сотрудников - работа с документацией - решение организационных вопросов. - способность принимать самостоятельные решения - коммуникабельность - целеустремленность - настойчивость - работать в команде - амбициозность - желание работать и хорошо зарабатывать - работа в офисе, без командировочных и разъездов - полная занятость, 5/2 рабочий день - оплачиваем
ый отпуск - возможность карьерного и профессионального роста - повышение квалификации за счет компании. Для более конкретного разговора, запись на собеседование: Тел. (время звонков): 8-926-636-11-55 с 8.30 до 12.00, строго в рабочие дни. +79037113956
от 28 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- организаторские и лидерские
качества - способность принимать самостоятельные решения - умение работать в команде единомышленников - опыт руководства отделом более 10 человек - настойчивость, амбициозность, ответственность - энергичность, позитивность, коммуникабельность. - подбор квалифицированных специалистов - планирование работы сотрудников - построение эффективной команды - организация деловых встреч и переговоров - проведение совещаний, принятие кардинальных реше
ний - обучение и мотивация сотрудников - ведение текущей документации. - работа в офисе, без командировочных и разъездов - полная занятость, 5/2 рабочий день - оплачиваемый отпуск - возможность карьерного и профессионального роста - повышение квалификации за счет компании. Для более конкретного разговора, запись на собеседование: Тел. (время звонков): 8-926-636-11-55 с 8.30 до 12.00, строго в рабочие дни. +79037113956
от 31 до 58; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года;
Требования: - коммуникабельность; - ответственность; -
целеустремленность; - способность принимать самостоятельные решения; - наличие опыта руководства сотрудниками; - обучаемость.
от 28 до 58; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: -
коммуникабельность - ответственность - целеустремленность - способность принимать самостоятельные решения - наличие опыта руководства сотрудниками - обучаемость Обязанности: - прием и отбор сотрудников - работа с документацией - ведение переговоров - планирование и контроль работы сотрудников Условия работы: - работа в офисе - занятость полная - 5/2 рабочий день 8-929-636-11-55 (с 8.30 до 11.00 в будни)
от 28 до 58; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- организаторские
и лидерские качества - способность принимать самостоятельные решения. - планировать работу сотрудников - работать в команде единомышленников - решимость работать на конечный результат - опыт руководства отделом более 10 человек - настойчивость, амбициозность - ответственность, энергичность, позитивность, коммуникабельность. - подбор квалифицированных специалистов - построение эффективной команды - организация деловых встреч и п
ереговоров - проведение совещаний, принимать кардинальные решения - управление, планирование, обучение, мотивация коллективом - планирование и контроль по выполнению поставленных задач - создание коммерческой структуры с нуля - ведение деловой документации - работа в офисе, без командировочных и разъездов - занятость полная 5/2 рабочий день - оплачиваемый отпуск - возможность карьерного и профессионального роста - повышение квалификации за счет компании 8-926-636-11-55 (c
8.30 до 11.00 в рабочие дни)