от 18 до 35; образование: Среднее; Полная занятость;
В крупную Российскую компанию в связи с расширением требуется Офис-менеджер. Требования: муж\жен образование не ниже среднего‚ опыт работы желателен‚ пользователь ПК‚ коммуникабельность.
50000 р. Заместитель директора по развитию (коммерческий директор)
от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость;
Заместитель директора по развитию (коммерческий
директор). Сходненская. Производство. Муж. /Жен. 25-35 лет, в/о, опыт работы от 2-х лет. Наличие авто- обязательно.
муж.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
- возраст от 25 лет - высшее образование
(техническое, бизнес) - успешный опыт продаж на рынке услуг call-центра от 2-х лет - опыт руководства персоналом
60000 р. Начальник отдела продаж и рекламы (недвижимость)
от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Инвестор-заказчик
строительства жилых объектов приглашает Начальника отдела продаж и рекламы. Требования: гр-во РФ, 25-40 лет, высшее образование, опыт работы в данной должности от 3 лет, отличное знание рынка недвижимости Москвы и МО, опытный пользователь ПК, коммуникабельность.
муж.; от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Российская торговая
компания приглашает кандидатов на вакансию Руководителя отдела сервиса. Требования: Постоянная прописка М/МО, высшее образование, опыт работы в должности руководителя отдела сервиса/ремонта офисной, бытовой техники от 2-х лет, приветствуется опыт развития отдела, опыт руководства коллективом, эффективного ведения переговоров, хорошие организаторские способности, уверенный пользователь ПК, 1С.
от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 4 лет;
Крупная компания лидер на рынке (кейтеринг) приглашает на работу Регионального
руководителя. Требования: Муж/жен.‚ возр.‚ от 30 до 45 лет‚ опыт работы в аналогичных структурах. - иностранец или русский с опытом работы в европейских странах (пр. Франция‚ Германия‚ Бельгия‚ Великобритания‚ Израиль...) - опыт работы в общественном питании - опыт управления несколькими объектами (кейтеринг‚ сетевые рестораны‚ г-цы) - свободный английский - гибкость мышления - технологические знания - управленческие навыки‚ организаторск
ие способности - коммуникабельность‚ умение устанавливать контакт‚ убеждать - умение работать с цифрами (фин. вопросы) - умение находить решение в сложных ситуациях - ориентированность на результат - мобильность - автономность. Желательные требования: - Знание русского языка (скорее всего‚ будет обязательным) - Французский
от 30 до 55; образование: Высшее; Полная занятость;
В крупном промышленном холдинге открыта вакансия ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР. Мужчина/Женщина
с высшим образованием от 30 до 55 лет. Опыт работы на аналогичной должности в промышленном холдинге.
35000 р. начальник транспортного отдела,м.Речной вокзал
муж.; от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Организации
на вакантное место требуется начальник транспортного отдела, м. Речной вокзал Требования: мужчина, возраст от 35 до 50 лет, прописка М/МО, образование высшее, опыт работы от 3 лет, знание охраны труда, коммуникабельность, стрессоустойчивость, неконфликтность
от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
ПК-уверенный пользователь. Желательно
знание стандартов ISO 9001:2000 Желателен опыт внедрения и поддержания работоспособности регламентов системы менеджмента качества (СМК) Опыт работы то 6 месяцев в любой сфере (работа в офисе).
- знание ПК (уверенный пользователь), - образование высшее или н\высшее, - грамотная речь, - обучаемость, - ответственность, -
порядочность, Приветствуется знания в области юриспруденции и экономике.
заместитель начальника управления автоматизации БАНК
до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Требования: · высшее IT образование · опыт
работы руководителем подразделения IT от 3-х лет · опыт руководства проектами по автоматизации в крупной компании · приветствуется опыт работы в телекоммуникационных, дистрибьютерских компаниях Обязанности: · Построение надежной отказоустойчивой информационной системы на платформе Sun Solaris. · Вопросы безопасности информационной системы банка. · Участие в вопросах определения технической политики развития. · Решение технических
задач взаимодействия различных инженерных систем посредством современных программных средств. · Курирование вопросов развития региональной сети банка. Условия: · З/п 60000 $ · Оформление по ТК РФ · Бесплатные обеды · Ст. м. Новокузнецкая
Главный конструктор Сфера деятельности Проектирование,строительство Обязанности: Принятие основных проектных решений;проведение расчетов;% организация разработки и контроль за выполнением рабочей документации марки КЖ, КМ, КД;
принятие решений на объекте; организация работы группы конструкторов, авторский надзор; знание технологий строительства; далее в соответствии с должностной инструкцией главного конструктора. Требования к кандидату: Образование высшее ПГС; Опыт работы: в данной должности от 5 лет; Знание ПК: Word, Excel,AutoCad, расчетные программы (типа Scad, Lira и др.) Личностные качества: Ответственность,исполнительность, умение четко формулировать задания и б
ыстро реагировать на вновь поставленные задачи, участие в судьбе и жизни компании; участие в ее росте. Условия работы: Полная занятость З/плата на испытательный срок - от 80 000 руб. После испытательного срока - от 90 000 руб. E-mail: bridge-sd@mail.ru Контактные телефоны: 625-12-67, 8-915-345-68-95 Севиль
Главный инженер проекта (в области магистральных газопроводов) Должностные обязанности: ∙ Ведение проектной документации (согласование всех его частей) ∙ Общее руководство технической частью проекта ( включая сопровождение работ на объекте) ∙ Руководство
системой промышленной безопасности проекта Требования: ∙ Высшее профильное образование ∙ Опыт работы в строительстве газопроводов не менее 3-х лет ∙ Опыт руководящей работы Условия: ∙ З/п на испытательный срок 90000 руб ∙ Оформление по ТК ∙ Работа на ст. м. Деловой центр ∙ Готовность к командировкам Контактное лицо: Светлана Шишкина Телефон: (495) 625 12 67‚ 8 926 369 7033 E-mail: bridge-s@mail.ru
от 25; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В крупную известную компанию‚ управляющую активами
в нескольких отраслях экономики (недвижимость‚ СМИ‚ финансовые услуги‚ промышленность и машиностроении‚ ИТ и связь‚ управление земельными активами) приглашается на постоянную занятость начальник отдела финансового анализа. Мужчина/женщина от 26 лет; высшее экономическое образование‚ DipIFR‚ CFA или АССА желательны; опыт работы финансовым и инвестиционным аналитиком от 3 лет; опыт работы в Big 4 или инвестиционном банке; опыт руководящей работы; знание английского языка
- intermediate; опыт работы в MS Office и 1C обязательны
Руководитель учебного центра( руководитель программ корпоративного университета)
от 25; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В
крупную известную компанию‚ управляющую активами в нескольких отраслях экономики (недвижимость‚ СМИ‚ финансовые услуги‚ промышленность и машиностроении‚ ИТ и связь‚ управление земельными активами) приглашается на постоянную занятость менеджер программ корпоративного университета. Мужчина/женщина до 40 лет; высшее образование‚ желательно в области управления персоналом или управления проектами; опыт работы в области обучения и развития персонала; успешно реализованные проек
ты в области обучения и развития менеджмента среднего и высшего звена; владение английским языком - свободно.
150000 р. Руководитель дирекции мобильного маркетинга
от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Руководитель
дирекции мобильного маркетинга приглашается в крупную известную компанию контент-провайдер М /ж 28 - 40 лет‚ в/о экономическое; о/р в среднем или крупном бизнесе в области Телеком‚ реклама‚ web от 5 лет‚ в качестве руководителя не менее 3 лет; наличие личных контактов в Телекоммуникационных компаниях‚ РА‚BTL; опыт разработки бизнес-моделей; опыт создания и продвижения новых продуктов/услуг; знание ценообразования и сегментирования; успешный опыт руководства отде
лом продаж; успешный опыт привлечения клиентов‚ выстраивание партнёрских отношений B2B секторе; управленческая компетентность‚ лидерские качества‚ коммуникативность; успешный опыт активных личных продаж в области услуг (IT‚ телеком‚ реклама). Коммуникабельность‚ лидерские качества.