образование: Высшее; опыт работы: от 4 лет; Полная занятость;
Российскому вендору (серверное оборудование и ПО к нему) требуется директор
по развитию бизнеса: в/о (MBA как плюс), опыт работы на под. должности от 1.5 лет, опыт работы от 2 лет на руководящей должности в ком. комп. Опыт вывода новой продукции на рынок (направление ИТ: интеграция, прогр.-аппаратн. комплексы, автоматизация, консалтинг и др.), увеличения объема продаж, организация/реорганизация работы отделов продаж и т.п. Англ. яз. (могу проходить интервью, свободный как плюс).
от 29 до 60; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
В известную звукозаписывающую
компанию требуется Генеральный директор. Требования: 29-60 лет, В/О, Опыт работы на руководящих должностях в звукозаписывающих компаниях от 3-х лет.
муж.; от 30; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
В крупную компанию срочно требуется финансовый директор. Обязанности:
подготовка финансовой отчетности, составление бюджета на год, привлечение финансирования (обязателен опыт привлечения кредитования в иностранных банках),налоговое планирование, организация работы с иностранными офисами, управление финансовыми потоками. Требования: Муж. от 30лет. Опыт работы в иностранных компаниях в должности финансового директора от 5 лет. Свободное знание английского языка. Условия: З/п от 6000 $, График работы с 09.00 до 18.00 п
ри 5 дневной рабочей неделе. м. Водный Стадион. В теме письма укажите: Финансовый директор. ВНИМАНИЕ! Если Вы заинтересованы в моментальном рассмотрении Вашей кандидатуры, а так же в целях проверки, что Ваше резюме дошло, то после того как направите резюме, обязательно свяжитесь по телефону Для соискателей услуги К.Ц. бесплатны! ICQ: 393069449
муж.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
25 – 45 лет, опыт работы на подобной
позиции от 2-3-х лет обязателен. Хорошее владение компьютером (1-С, 8 версия, все офисные приложения) Опыт, знания и навыки в соответствии с представленными обязанностями.
6000$ Руководитель отдела недвижимости и инвестиций
муж.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
муж.,
25-35 лет, в/о (предпочтит. полученное за рубежом), опыт работы в сфере недвижимости - от 1 года, английский - высокий уровень (разговорный, письменный)
от 30 до 59; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
опыт руководящей работы; компетентность
в вопросах организации управления; знание основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качеств лидера и организатора, аналитического мышления. Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность, инициативность, ответственность; нацеленность на результат.
от 30 до 57; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Опыт административной и руководящей
работы в коллективе.Способность организовать рабочий процесс и распределить обязанности,создать работоспособную команду.Отличные навыки ведения переговоров на высшем уровне.Самостоятельность в принятии решений,высокий уровень ответственности.Способность анализировать и находить оптимальные решения.Нацеленность на результат.
от 30 до 59; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Опыт руководящей работы; компетентность в вопросах организации управления. Знание
основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Навыки руководства коллективом,коммуникабельность,умение работать в команде и создавать благоприятный климат в ней.Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качества лидера и организатора,аналитические способности. Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность,инициативность,ответственность. нацеленность на результат,умение мотивировать на эт
о команду менеджеров.
от 27 до 63; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Коммуникабельность, ответственность, трудолюбие, исполнительность, опыт работы не
менее 3-х лет, лидерские качества Подготовка и проведение: совещаний, переговоров, бизнес-встреч, планирование работы отдела, отбор и прием персонала, выездные командировки, ведение документации согласно законодательства РФ 89167020908
образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Российскому вендору (серверное оборудование и ПО к нему) требуется директор
по развитию бизнеса: в/о (MBA как плюс), опыт аналогичной работы от 1.5 лет, опыт работы от 2 лет на руководящей должности в ком. комп. Опыт вывода новой продукции на рынок, увеличения объема продаж, организация/реорганизация работы отделов продаж и т.п. Хор. влад. англ. языком.
В крупную российскую консалтинговую компанию (ИТ-направление) требуется директор по работе с филиалами:
опыт открытия хотя бы 1 филиала с нуля, работы с филиальной сетью в аналогичной или смежной сфере бизнеса (ИТ, предпочтительно консалтинг), руководства компанией в целом (можно без продаж). Готовность к разъездам и командировкам.
муж.; до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Стабильная российская компания приглашает на работу менеджера
проектов. Требования: опыт аналогичной работы от 1.5-2 лет, знание рынка корпоративного серверного оборудования, основных игроков и вендоров, их линеек, английский язык (технический). Самостоятельность, готовность к обучению.