Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 02.06.2008
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"
Здравствуйте,
Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата60000 р. Заместитель директора коммерческого отдела
от 30 до 60; образование: Высшее;
опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Коммуникабельность, активность, целеустремленность, грамотная речь, организованность, способность принимать самостоятельно решение, умение работать в коллективе.
образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
- Прописка Москва, МО либо Гражданство РФ + регистрация, гражданство
СНГ+ разрешение - Образование профильное экономическое/финансовое/математическое - Знание бухгалтерского учета, опыт работы в гостинице, базовые знания принципов МСФО/GAAP. - Английский -хороший разговорный уровень - ПК: Word, Excel (обязательно), желательно Scala - Умение работать с большими объемами информации, внимательность - Опыт работы заместителем финансового директора/финансовым контролером/заместителем финансового контролера или финансовым а
налитиком/финансовым менеджером (на ассистента) в крупной компании с иностранным менеджментом; - Предпочтительно знание гостиничного бизнеса
заместитель начальника управления автоматизации БАНК
до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Требования: · высшее IT образование · опыт
работы руководителем подразделения IT от 3-х лет · опыт руководства проектами по автоматизации в крупной компании · приветствуется опыт работы в телекоммуникационных, дистрибьютерских компаниях Обязанности: · Построение надежной отказоустойчивой информационной системы на платформе Sun Solaris. · Вопросы безопасности информационной системы банка. · Участие в вопросах определения технической политики развития. · Решение технических
задач взаимодействия различных инженерных систем посредством современных программных средств. · Курирование вопросов развития региональной сети банка. Условия: · З/п 60000 $ · Оформление по ТК РФ · Бесплатные обеды · Ст. м. Новокузнецкая
от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
∙ Возраст: до 40 лет ∙ Образование:
высшее ∙ Опыт работы в должности от 5 лет в инвестиционной (девелопмент) компании ∙ Компьютерные навыки: уверенный пользователь
муж.; от 28 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
∙ Возраст: 28-38лет.,
мужчина ∙ Образование: высшее (экономическое, финансовое)+тренинги управленческие ∙ Опыт работы в качестве: директора по экономике, начальник экономического департамента на крупных производственных предприятиях холдингового типа от 3 лет ∙ Компьютерные навыки: пользователь ∙ Личностные качества: стрессоустойчивость, целеустремленность, готовность работать в режиме ненормированного рабочего дня, лидерские качества.
муж.; от 35 до 50; образование: Высшее; Полная занятость;
Требования: Лидеру на рынке продаж электронных компонентов требуется ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА
В МОСКВУ. Необходимы опыт работы от 2-х лет директором филиала /подразделения, коммерческого директора (н-р +склад), зам.директора, от 4 лет – в должности руководителя отдела продаж (желательно регионального), от 7 лет – опыт личных продаж. Обязанности: развитие филиала, управление продажами (по менеджерам, регионам, клиентам), организация работы филиала, анализ деятельности филиала, отчетность, действия по улучшению работы филиала, постановка задач подчиненным и к
онтроль выполнения на регулярной, системной основе, личное, активное участие в работе с ключевыми клиентами, личная ответственность за выполнение планов филиалом. Условия: работа в стабильной успешной компании, ненормированный рабочий день, испытательный срок 6 мес., командировки до 30% раб.времени, На ис 80000-100000 руб.оклад, потом до 125000 р, ДМС, льготный спорт.
от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 6 лет; Удаленная работа;
Вниманию директоров по продажам,
которые ищут возможность профессионального роста. Лидеру на рынке продаж электронных компонентов требуется ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА В МОСКВУ. Необходимы опыт работы от 2-х лет директором филиала /подразделения, коммерческого директора (н-р +склад), зам.директора, от 4 лет – в должности руководителя отдела продаж (желательно регионального), от 7 лет – опыт личных продаж.
6000$ Руководитель отдела недвижимости и инвестиций
муж.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
муж.,
25-35 лет, в/о, опыт работы в сфере недвижимости - от 1 года, предпочтителен опыт работы в компаниях(Khight Frank, Savills, JonesLangLasalle), АНГЛ.ЯЗ.(fluent, advanced), важен опыт проживания в Великобритании (от 6 мес.- учеба, работа и проч.). Прописка /регистрация Москва /МО
Требования: В крупную полиграфическую компанию срочно приглашаются промоутеры,ассистент менеджера,рекламные агенты. Возраст до 35 лет. Опыт не
обязателен,имеется бесплатное обучение на базе компании. Обязанности: Заключение договоров,проведение пром акций. Условия: Устройство по тк РФ. График работы имеется как на полную так и на частичную занятость. Подробная информация и запись на собеседование по телефону-8(499)2726281-Анастасия
36000 р. Офис-менеджер, Помощник, Менеджер по персоналу. Оператор ПК, Секретарь, Администратор
от 17 до 45;
Желание познавать новые технологии. Образование не ниже среднего, возраст 17-45 лет. Знание ПК на уровне пользователя
и выше - приветствуется. Такие качества как: Коммуникабельность, организаторские способности и ответственность - упростять Вашу работу в нашей компании.
от 28 до 58; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: -
коммуникабельность - ответственность - целеустремленность - способность принимать самостоятельные решения - наличие опыта руководства сотрудниками - обучаемость Обязанности: - прием и отбор сотрудников - работа с документацией - ведение переговоров - планирование и контроль работы сотрудников Условия работы: - работа в офисе - занятость полная - 5/2 рабочий день 8-929-636-11-55 (с 8.30 до 11.00 в будни)
от 28 до 58; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- организаторские
и лидерские качества - способность принимать самостоятельные решения. - планировать работу сотрудников - работать в команде единомышленников - решимость работать на конечный результат - опыт руководства отделом более 10 человек - настойчивость, амбициозность - ответственность, энергичность, позитивность, коммуникабельность. - подбор квалифицированных специалистов - построение эффективной команды - организация деловых встреч и п
ереговоров - проведение совещаний, принимать кардинальные решения - управление, планирование, обучение, мотивация коллективом - планирование и контроль по выполнению поставленных задач - создание коммерческой структуры с нуля - ведение деловой документации - работа в офисе, без командировочных и разъездов - занятость полная 5/2 рабочий день - оплачиваемый отпуск - возможность карьерного и профессионального роста - повышение квалификации за счет компании 8-926-636-11-55 (c
8.30 до 11.00 в рабочие дни)
от 25 до 61; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : знание
делового этикета, организаторские способности, высокий уровень самостоятельности, инициативность, стремление к развитию, способность создать работоспособную команду, анализ работы структурных подразделений.
от 25 до 62; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : опыт
в создании и управлении отделом. Умение руководить и мотивировать подчиненных сотрудников. Опыт работы в коммерческих структурах, знание основ ведения бизнеса и порядок разработки бизнес планов, коммерческих предложений и договоров.
от 25 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: умение
выстраивать партнерские отношения и работать в команде, работоспособность, доброжелательность, умение оперировать большим объемом информации, крепкие нервы.
от 25 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования : коммуникабельность,
обучаемость, настойчивость, целеустремленность, наличие загранпаспорта желательно. Обязанности : решение кадровых вопросов, планирование, контроль за работой сотрудников, решение орг. вопросов. Условия работы : работа в офисе, полный рабочий день, возможность загранкомандировок.
3500$ Заместитель директора по организационным вопросам.
от 33 до 59; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Опыт
руководства коллективом. Наличие лидерских качеств. Высокие организаторские и управленческие способности. Энергичность, оптимизм, позитивность, ответственность, требовательность, коммуникабельность.
от 30 до 59; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
исполнительность,
ответственность, нацеленность на результат. - решение кадровых вопросов - работа с документацией - планирование и контролирование работы подчиненных; - участие в подготовке корпоративных мероприятий для сотрудников работа в офисе с 11 - 19ч., выходные: суббота, воскресенье. Возможность карьерного роста, заграничные командировки 8(926)757-43-11
от 30 до 58; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Создание камерческого отдела
с 0-я. Дисциплинированность, организаторские способности, бесконфликтность, умение достигать поставленной цели. - подбор персонала - организация и планирование работы отдела - работа с типовой документацией - отчетность по эффективности работы работа в офисе с 12 - 19ч., выходные: суббота, воскресенье. Возможность карьерного роста 8-926-757-43-11
муж.; от 28 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Требования: М, от 28 до 40 лет, образование
высшее (техническое, ТГВ и ОВК), опыт работы от 5 лет, уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C предприятие).