Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 27.02.2008
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"
Здравствуйте,
Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата2000$ помощник руководителя - руководитель
жен.; от 30 до 36; образование: Высшее;
Полная занятость;
Требования: - умение добиваться поставленной цели, - ориентация на конечный результат, - планирование и организация собственного рабочего дня и рабочего дня руководителя, - планирование выполнения заказов, - знание логистики на начальном уровне, - умение вести переговоры, умение договариваться, - чёткий контроль исполнения распоряжений, - умение мягко добиться
выполнения сроков от партнеров и собственного персонала, - набора персонала, - творческий и гибкий подход к поиску информации (по типу «пойди туда, не знаю куда, найди то, не знаю что»), - умение требовать. Должностные обязанности: Поиск требуемой информации через все источники, планирование выполнения заказов и контроль, поиск и работа с поставщиками, поиск и работа с персоналом (дизайнеры, конструктора, водители, грузчики, сборщики), контроль прохождения заказов на объектах, работа с заказчиками,
организация доставки, разгрузки, сборки, первичный прием объектов у подрядчиков. Работа в офисе и на выезде, объекты по Москве и Московской области, возможны командировки за рубеж. Принцип оплаты труда: Оклад + % по результатам работы. З/пл. – по результатам собеседования с кандидатом. График работы: 5 (пять) дней в неделю с 9.00 до 18.00, время обеда плавающее. Во время монтажа объектов рабочий день - не нормированный, выходные - по сдаче объекта.
от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: м/ж, 35-45 лет. высшее
образование, отсутствие стажа работы в банке с отозванной лицензией, кандидат был согласован ЦБ. Опыт работы не менее одного года зам. управляющего или управляющего филиалом, руководителем структурных подразделений, осуществляющих привлечение клиентов. Практический опыт организации и развития корпоративного или розничного бизнеса. Наличие клиентской базы приветствуется. Уверенные знания банковских продуктов, инструкций Банка России.
Обязанности: Руководство филиалом, формирование клиентской базы (физ. и юр. лица) филиала. Сопровождение клиентов, реализация новым клиентам и уже действующим банковских продуктов, выполнение установленных планов; Координация деятельности отделения, контроль проведения банковских операций, руководство коллективом, решение кадровых и административно-хозяйственных вопросов отделения. Повышение качества оказания услуг. Развитие отделений в Подмосковье
Условия: 5/2, с 9.00 до 18.00, ДМС, испытательный срок - 6 месяцев. Заработная плата на исп. срок - 90000 рублей. Оформление - бессрочный трудовой договор.
от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет;
м/ж, 35-45 лет. высшее образование, отсутствие стажа работы
в банке с отозванной лицензией, кандидат был согласован ЦБ. Опыт работы не менее одного года зам. управляющего или управляющего филиалом, руководителем структурных подразделений, осуществляющих привлечение клиентов. Практический опыт организации и развития корпоративного или розничного бизнеса. Наличие клиентской базы приветствуется. Уверенные знания банковских продуктов, инструкций Банка России.
жен.; до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Помощник руководителя холдинга. Требования:
жен., возраст до 35 лет, высшее образование, опыт аналогичной работы в крупном холдинге не менее 3-х лет, английский свободный. прописка Москва, М/О., гражданство РФ. Личностная зрелость, стрессоустойчивость, четкость, целеустремленность.
от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Требования: регистрация постоянная:
Москва, М/О, возраст 23- 35 лет. Высшее образование, свободный уровень английского языка и хороший уровень иврита. Опытный пользователь ПК, умение работать с большими объемами информации, готовность к командировкам. Опыт работы по данной позиции не обязателен, желателен административный и протокольный опыт.
Web Агент администратор Ассистент бухгалтера бизнес Веб Вебмастер ведущий Генеральный главный директор Заведующий закупкам Заместитель инженер клиентами Коммерческий конструктор
консультант Креативный мастер менеджер направления Начальник Помощник представитель Продавец продажам проекта работе развитию разработке Региональный Руководитель службы Управляющий филиала шеф Адвокат договоров заключению Заместитель Менеджер Начальник начальника Нотариус нотариуса отдела по Помощник предприятий регистрации Специалист управления юридического Юрисконсульт юрисконсульта Юрист юриста Водитель Персональный Офисный Семейный Семейная пара Кадровый Цент
р «Красная площадь» - Поиск и подбор лучших сотрудников - один из определяющих факторов эффективной работы компании и гарантия успешного продвижения к новым ступеням развития. Основные направления работы: Классический рекрутинг. Management selection. Преимущества работы с нами: Комплексный подход. Работа по поиску и побору персонала начинается без предоплаты, сразу после получения заказа, оплата производится по факту выхода специалиста на работу. Стоимость услуг по подбору персонала на открытые позиции
составляет 20% от годового дохода кандидата. Агентство «Августина» - Агентство по подбору домашнего персонала «Августина» - надежное кадровое агентство, оказывающие профессиональные услуги на московском рынке с 2005 г. Специализация: профессиональный водители (водители, семейные), повара, домработницы, горничные, няни и гувернантки. Гарантия замены. Замену работника по Вашему требованию мы производим в течение всего срока действия договора бесплатно.
муж.; от 28 до 46; образование: Высшее; опыт работы: от 6 лет; Полная занятость;
Обязанности: Управление
строительными проектами, связанными со строительными и ремонтными работами. Организация работ по строительству, ремонту, реконструкции и запуску в эксплуатацию объектов (жилой фонд, нежилой фонд, доп.услуги гостиниц) Подготовка ТЗ и ТУ, Контроль за проектированием объектов, Подготовка и проведение тендеров ген и субподрядчиков. Организация всего процесса строительства, контроль за ходом строительства, технадзор, госкомиссия, обеспечение стройплощад
ок материалами и техникой. Контроль соблюдения бюджета. Сдача и ввод объекта в эксплуатацию Требования: Профильное высшее образование (ПГС) Наличие успешных проектов по строительству и реконструкции объектов недвижимости. Жилой многоэтажный фонд. Опыт ведения одновременно нескольких проектов. Наличие контактов в гос. органах - опыт руководства строительством объектов Свободный английский. Командировки.
Требования: муж/жен., 27-40 лет, гражданство РФ, постоянная регистрация М/МО, высшее образование техническое, знание ПК и технологий ВЭД, опыт руководящей работы от 3-х лет, умение вести переговоры, доброжелательность.
Условия: соцпакет и оформление по ТК РФ, гр/р 5/2, исп. срок - 3 месяца.
КЛИЕНТАМИ управление снабжения предприятий ТНП приглашает на постоянную работу. Требования: мужчина, прописка Москва или МО, 28-40 лет, знание рынка хозяйственных товаров, бытовой химии и др. ТНП, пользователь
программы 1С (управление торговлей). Обязанности: руководство небольшим коллективом менеджеров. Организация активного участия в тендерах на поставку продукции гос. и коммерческим организациям: подготовка котировочных заявок и другой конкурсной документации. Условия работы: стабильная выплата зарплаты, 5-дневная рабочая неделя. Офис рядом (50 метров) с метро "Владыкино". Резюме высылать по т/ф или e-mail.
Муж., 28-45; в/о(экономика, менеджмент); ПК-уверенный пользователь(Excel, Word). Опыт управления филиалом, развитие существующих предприятий, контроль ФХД филиалов, увеличение объемов продаж.
В Казахстане. Муж. от 28 лет. В/о экономическое. Опыт организации обособленных подразделений, сбытовой направленности. Четкое представление по организации филиальной деятельности.
Требования: муж/жен., 27-40 лет, гражданство РФ, постоянная регистрация М/МО, высшее образование техническое, знание ПК и технологий ВЭД, опыт руководящей работы от 3-х лет, умение вести переговоры, доброжелательность.
Условия: соцпакет и оформление по ТК РФ, гр/р 5/2, исп. срок - 3 месяца.
КЛИЕНТАМИ управление снабжения предприятий ТНП приглашает на постоянную работу. Требования: мужчина, прописка Москва или МО, 28-40 лет, знание рынка хозяйственных товаров, бытовой химии и др. ТНП, пользователь
программы 1С (управление торговлей). Обязанности: руководство небольшим коллективом менеджеров. Организация активного участия в тендерах на поставку продукции гос. и коммерческим организациям: подготовка котировочных заявок и другой конкурсной документации. Условия работы: стабильная выплата зарплаты, 5-дневная рабочая неделя. Офис рядом (50 метров) с метро "Владыкино". Резюме высылать по т/ф или e-mail.
Муж., 28-45; в/о(экономика, менеджмент); ПК-уверенный пользователь(Excel, Word). Опыт управления филиалом, развитие существующих предприятий, контроль ФХД филиалов, увеличение объемов продаж.
В Казахстане. Муж. от 28 лет. В/о экономическое. Опыт организации обособленных подразделений, сбытовой направленности. Четкое представление по организации филиальной деятельности.
( ОПТ корпусной мебели) требуется крупной российской компании - производителю. Муж., 26 - 45 лет, высшее образование. Опыт работы в сфере региональных и розничных продаж на руководящих позициях. Обязанности: увеличение
объема продаж, оперативное управление группой филиалов, развитие каналов сбыта, бюджетирование. Командировки.
Мебельной оптовой фирме требуется. М/Ж, 25-40 лет, в/о, наличие автомобиля, опыт работы от 2-х. Курирование офиса, складов, розничных торговых точек. Опыт административной работы.
Иностранное стабильное производственное п/п по пластмассовой упаковке (бутылки, крышки) в связи с расширением пригл. В/о, 25-35 лет, англ. Обяз:технич. снабжение, документация по ППР, технич. сопровождение новых проектов.
Белая з/п от 25000 руб. после налогов (по рез. собесед. ), полное соблюдение ТК РФ, гр. 5/2.
В рекламно-производственную компанию, муж. 32-45 лет, М/МО, без вредных привычек. Организация, планирование, контроль работы участков макетного, шелкотрафаретного, широкоформатного производства, управление и отчетность.
5х2, оформление по ТК, стабильность.