Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

от 20 до 45; Работа по совместительству;

В кадровое агентство требуется менеджер по подбору персонала (рекрутер) на свободный график работы. Опыт работы в данной должности от 0,5 года.
Подбор персонала по заявленным требованиям, проведение собеседований, телефонные переговоры с соискателями.
М. Сокол, офис - 5 минут пешком. Свободный график работы, з/п - высокий процент от заказа (15%).
Евгений, Марина, 778 29 03, 601 20 48

Москва/Сокол;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7633439.html

от 22 до 42; образование: Высшее; Полная занятость;

Высшее образование, опыт работы в области подбора персонала приветствуется, Знание основных методик поиска и подбора персонала, владение методиками проведения интервью, хорошо поставленная речь, энергичность, умение обрабатывать большое количество информации, нацеленность на результат.
Ведение договоров по подбору персонала, активный поиск кандидатов на вакансии, организация телефонных интервью и личных собеседований с кандидатами, оценка и отбор кандидатов по базовым критериям, представление отобранных кандидатов заказчику, выс траивание долгосрочных взаимоотношений с заказчиками (работодателями), мониторинг рынка труда.
Оформление по ТК РФ, раб. день 9-18, офис рядом с м. Тульская. Оплата труда: з/п (фиксированная часть) + %.(до 25% от закрытий), среднемесячный доход от 800 до …….. долл., дружный коллектив, перспективы карьерного роста.
648-75-15

Москва/Тульская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7289720.html

от 25; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Крупная рекрутинговая компания (м.Савеловская) приглашает Менеджера по работе с клиентами.
Требования: М/Ж. Возраст от 25 лет. Опыт работы от 2-х лет (в кадровом агентстве от 1 года). Образование: высшее. Гражданство РФ.
Обязанности: Формирование и расширение клиентской базы. Ведение переговоров, подготовка коммерческих предложений об услугах компании, выезд к клиентам, работа с документацией, отчетность.
Условия: м.Савеловская. Карьерный рост до руководителя отдела. График 5/2 с 10-00 до 19-00. Оформлени е по ТК РФ. Совокупный доход от 35000 руб.

Москва/Савеловская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7628107.html

Удаленная работа;

Перспективное крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии: " Ассистент и помощник менеджера для удалённой работы по подбору персонала через Интернет". Необходимы хорошее знание Интернета( различных путей и методов поиска) и понимание кадровой работы: уметь специфические нюансы вакансии грамотно отразить и передать в описании, уметь правильно увидеть вакансию, прочитать между строк, - Вы должны знать предметную область деятельности кандидата; если Вы такой специалист, то мы хотим предложить Вам удалённую работу по совместительству, в удобное для Вас время суток( работать м ожно из любого города и места, где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения, возрастания Вашего заработка + карьерный рост в должности. Мы экономически заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Наша компания работает на рынке с 1990 года. Мы дорожим своим добрым именем и соблюдаем взятые на себя обязательства - как по отношению к Заказчикам, так и по отношению к сотрудникам. Наше агентство не берёт платы с Соискателей; все услуги оплачивает Заказчик.
Если Вас заинтересовало данное предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Ассистент и помощник менеджера по подбору персонала через Интернет", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-4109615.html

опыт работы: от 1 года; Удаленная работа;

Перспективное кадровое агентство проводит набор специалистов для Удалённой работы, имеющих опыт подбора персонала.
Нам требуются люди, умеющие работать с вакансиями элит-персонала( руководящие должности). Это Руководители, Коммерческие директора, Директора по закупкам и Исполнительные директора, Руководители проекта, Директора IT, и т. д.
Требования: опыт подбора персонала от 1 года( желательно закрытие от трех вакансий в месяц).
Если Вас заинтересовало данное предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Удалённый специалист для работы с ваканс иями элит-персонала", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о Вашей зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-5420433.html

Удаленная работа;

В крупное агентство требуются специалисты для удалённой работы в Интернете, специалисты, которые могут в зависимости от содержания и степени сложности проекта (вакансии), разработать индивидуальную программу поиска того или иного требуемого специалиста, программу, которая будет наиболее эффективной в данном случае ( Концепцию и алгоритм Поиска).
Программа поиска строится на основе инструментария, который имеется в распоряжении нашего агентства и сотрудников, а также знания и умения сотрудников использовать этот инструментарий и опыт, накопленный в ходе выполнения предыдущих проектов.
Различаю т следующие инструменты поиска: 1.Headhunting (прямой поиск): выявление потенциальных кандидатов в требуемой бизнес-среде, прямой выход на них, диагностика, представление наиболее подходящих кандидатов Заказчику. 2.Networking (построение сетей): целенаправленное создание сети знакомств и контактов в наиболее востребованных секторах рынка. Получение на основе этих контактов информации о кадровых потребностях различных компаний и готовности наиболее квалифицированных кандидатов рассматривать новые предложения о работе. 3.Advertising Recruitment (поиск при помощи рекламы): размещение рекламы вакансий в традиционных СМИ и Интернете с целью получить отклик на них от специалистов, входящих в целевой контингент. 4.Database search (поиск по базам данных): поиск по внутренней БД системой ASPseek и по БД внешних сайтов, например, zarplata.ru, и т.д.. 5.Community Building (построение профессиональных сообществ): осуществление деятельности в профессиональных ассоциациях, HR-клубах, публ икации в СМИ, выступление на специализированных сайтах в Интернете. Целью этого является формирование сообщества Заказчиков и Кандидатов, понимающих и принимающих предлагаемые компанией подходы и методы работы.
Напишите на мой адрес заявку с пометкой в графе "тема": "Специалист для удалённой работы в Интернете", напишите ФИО. Я Вам пришлю подробное описание работы и дальнейшие инструкции.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-3828271.html

жен.; от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года;

Консультант/Менеджер по работе с персоналом в издат. дом.
23-33,в/о (педаг., психол., социол., менедж. - желат.), о.р. от года, уверенный польз. ПК.
В крупный издательский дом: подбор кандидатов на открытые вакансии, тестирование, адаптация, участие в проектах компании.
от 700-800 у.е.+ премии за методич. работу, участие в обучающих проектах.
Можно на неполный рабочий день.
М. Савеловская

Москва;

• подробнее см. на стр анице: http://www.zarplata.ru/w-id-7500690.html

жен.; от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года;

В запад. компанию:
основное направление - подбор технич. специалистов.
В/о, опыт работы от года, знание англ. (необх. для оценки уровня владения языком кандидатов).
СЗАО, от 40000 руб.+соц. пакет

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7628595.html

от 25 до 35; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;

В кадровом агентстве открыта дополнительная вакансия Менеджер по продажам услуг кадрового агентства.
Требования: Муж./Жен., 25-35 лет, высшее образование (возможно неполное).
Опыт работы в продажах от 1 года. Отличное знание ПК.
Личные качества: активная жизненная позиция, коммуникабельность, доброжелательность, живые амбиции, желание профессионального и карьерного роста.
Обязанности:
- привлечение, консультирование клиентов, заключение договоров;
- органи зация рекламных мероприятий;
- работа по поддержанию отношений с существующими и потенциальными клиентами.
Мы предлагаем: профессиональный и карьерный рост, оборудованное рабочее место, программное обеспечение, постоянный доступ в Internet, возможность стать членом сплоченной команды профессионалов и работать в прекрасной психологической обстановке.
Информация об агентстве: www.akr-komanda.ru
Доход: оклад 27 000 руб. + % от перевыполнения плана + оплата проезда.
График работы с 10.00 ч. до 18.30 ч., суб., вск. - выходные.
Офис – м. Шаболовская.
Для иногородних предоставляется общежитие.

Москва/Шаболовская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7510921.html

от 17 до 35;

Информационная компания приглашает сотрудников по направлениям:
- Работа с клиентами
- Базы данных и Интернет
- Административная работа
- Подбор и управление персоналом
- Делопроизводство и документация
- Партнёрские и корпоративные программы
Работа в офисе без разъездов. Рабочий день с 10 до 17 или гибкий график от 10 часов в неделю. Бесплатное обучение и карьерный рост. Дружный молодой коллектив. Социальный пакет, оплачиваемый отпуск и больничный.
Запись на собеседование по телефону 8-926-225-38-31.

Москва/Проспект Мира;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7173542.html

от 18; Работа по совместительству;

Крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии:*Ассистент и помощник менеджера для Удалённой работы по подбору персонала через Интернет*. Необходимы хорошее знание Интернета и понимание кадровой работы. График работы - по совместительству, в удобное для Вас время (работать можно из любого города и места,где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения Вашего заработка + карьерный рост в должности. Резюме с указанием в теме: *Ассистент* направлять на manager-06@list.ru

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6717539.html

жен.; от 22 до 30; образование: Неполное высшее; Полная занятость;

Кадровому центру ( 5 лет на рынке) требуется помощник менеджера.
Требования: Жен., 22-30 лет, гр-ка РФ, прописка или регистрация, без опыта работы, неполное высшее образование ( приемлемо студенты старших курсов заочного обучения) или высшее образование ( желательно психология), целеустремленная, склонная к обучению, открытая для новых знаний, ответственная, аккуратная, коммуникабельная.
Обязанности: Ответы на телефонные звонки, обзвон соискателей, приглашение соискателей на собеседование, поиск кандидатов в Интернете и СМИ, выполнение поручений менеджера.
Условия работы: Офис-метро Красные Ворота, с 10 до 18 час.(пн-пт), сб-вс выходные, оформление по ТК+соцпакет, зарплата на испытательный срок (1-2 мес.) 6000 руб., затем 6000 руб. плюс проценты от закрытых вакансий ( в среднем 500-1000$), карьерный рост с повышением зарплаты.

Москва/Красные Ворота;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6106291.html

жен.; от 17 до 30; образование: Среднее; Работа по совместительству;

Требования:
-Гражданство РФ
-Хорошая дикция
-Грамотная речь
-Приятный голос
-Желание работать и зарабатывать
ОБЯЗАННОСТИ:
-Работа в офисе
-Входящие и исходящие звонки
УСЛОВИЯ:
-График работы с 10-30 до 16-00
-Опыт работы не обязателен
-Бесплатное обучение перед началом работы
-Перспектива карьерного роста
ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ ОБРАЩАТЬСЯ ПО ТЕЛЕФОНУ: 8-915-156-83-89 или 383-65-20(с 10-30 до 16-00)

Москва/Пражская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7584787.html

жен.; от 17 до 30; образование: Среднее; Работа по совместительству;

ТРЕБОВАНИЯ:
-Гражданство РФ
-Хорошая дикция
-Грамотная речь
-Приятный голос
-Желание работать и зарабатывать
ОБЯЗАННОСТИ:
-Работа в офисе
-Телефонные переговоры с клиентами компании
УСЛОВИЯ:
-Две смены на выбор: 10:30-16:00 или 18:00-22:00
-Опыт работы не обязателен
-Бесплатное обучение перед началом работы
-Перспектива карьерного роста
ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ ОБРАЩАТЬСЯ ПО ТЕЛЕФОНУ: 8-915-156-83-89 или 383-65-20( с 10-30 до 16-00)

Москва/Пражская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7587924.html