Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Ноябрь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 05.11.2006


2000$    ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ
образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Наше рекламно-информационное агентство "Алло, Москва!" готово помочь Вам
в поиске достойной вакансии. Рекомендуем Вам воспользоваться
следующими услугами наших специалистов:
--------------------
-1. В течение месяца мы будем ежедневно (каждые два часа)
обновлять Ваши резюме на трех ведущих Интернет-сайтах.
-2. Отклик на вак. прямых работодателей.
Не реже двух раз в неделю, наши специалисты будут проводить поиск
вакансий, соответствующих вашему запросу
и направлять в отдел кадров ваше разверутое резюме на рассмотрение.
-3. Отклик на вакансии кадровых агентств.
(подробное описание см. на сайте)
Вы можете заказать все виды работ или выбрать те из них,
которые сочтете наиболее перспективными лично для Вас.
Оформить заявку на выполнение работ, вы можете на
сайте или в офисе.
Москва/Полежаевская; организация: Алло, Москва!; 
  • подробнее
    • ID: 44-1784285 от 04-11-2006
    25000 руб.    Инспектор отдела кадров
    жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    В строительную компанию требуется инспектор по кадрам:жен., 25- 45 лет, знание кадрового делопроизводства, Трудового законодательства РФ, опыт постановки документооборота с нуля желателен. Кадровое делопроиводство, прием, оформление, увольнение, взаимодействие с фондами.
    м.Октябрьское поле, з\п 25000 рублей
    Москва/Октябрьское Поле; организация: ДС Х; 
  • подробнее
    • ID: 44-1601019 от 04-11-2006
    1200$    Менеджер по персоналу
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    В рекламную службу крупного холдинга требуется менеджер по персоналу в ед. лице: м\ж, в\о, о\р не менее 3-х лет,знание кадрового делопроизводства, желателен опыт подбора в издательство, рекламу.Активная жизненная позиция, отсутствие вредных привычек. Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала, решение организационных вопросов. С 10 до 19, 105-45-61
    Москва/Октябрьское Поле; организация: ДС Х; 
  • подробнее
    • ID: 44-1601005 от 04-11-2006
    1500$    Менеджер по персоналу
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    В Cтроительно-Инвестиционный холдинг требуется менеджер по персоналу: м\ж, в\о, о\р в строительной компании желателен. Подбор персонала топ звена, руководителей подразделний, участие в организации и проведении корпоративных мероприятий, разработка нормативной базы документации. м.Октябрьское поле, с 9 до 19, 105-45-61
    Москва/Октябрьское Поле; организация: ДС Х; 
  • подробнее
    • ID: 44-1601015 от 04-11-2006
    Менеджер по подбору персонала
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    В крупную стабильную юридическую компанию приглашается рекрутер - поиск и подбор персонала, взаимодействие с руководителями подразделений, формирование заявок на подбор персонала, организация работы с кадровыми агентствами, участие в организации обучения, аттестации, отчетность - 25-35 лет, в/о (дополнительное как плюс), опыт аналогичной работы от 2-х лет в компании или кадровом агентстве. Активность, внимательность, ответственность, умение решать сложные задачи и расставлять приоритеты в работе, желание развиваться в сфере HR. З/п обсуждается с каждым успешным кандидатом и зависит от опыта, премии, мед. страховка, очень хорошая перспектива профессионального развития. Пожалуйста, указывайте в теме письма код вакансии R-2.
    Телефон 745-80-21, 698-12-88, Наталья
    Москва/Кутузовская; организация: Avanti Consulting Group; 
  • подробнее
    • ID: 44-1780498 от 04-11-2006
    Менеджер по подбору персонала
    жен.;  от 25 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Производственн0-торговой компании требуется Менеджер по подбору персонала. Жен. 25-30 лет, в/о, опыт ведения от 3-5 вакансий одновременно, умение и желание общаться с людьми, доброжелательность, стрессоустойчивость; прописка строго М/МО. Обязанности: подбор персонала в компанию (все этапы), работа в команде. Условия: оклад на и/срок 18000р, далее 21000р чистыми + премии, гр.р. 5 дн/нед, оформление по ТК, бесплатное питание, медицинское страхование. Перспективы роста материального и профессионального, дружный коллектив! М «Войковская».
    Москва/Войковская; организация: ООО; 
  • подробнее
    • ID: 44-1775377 от 04-11-2006
    Ассистент менеджера по подбору персонала
     от 24 до 28; образование: Высшее; Полная занятость; 
    АССИСТЕНТ МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА в кадровое агентство.
    К участию в конкурсе приглашаются выпускники факультетов психологии или управления персоналом.
    Обязанности: размещение объявлений о вакансиях, поиск претендентов, тестирование, анализ тестов.
    Реальная возможность стать менеджером по подбору персонала с соответствующим повышением заработной платы.
    Место работы: ст.м. Фрунзенская – м. Спортивная.
    Зарплата от 400$
    Москва/Фрунзенская; организация: ООО "Антропос Консалтинг"; 
  • подробнее
    • ID: 44-964338 от 04-11-2006
    Менеджер по персоналу в строительный холдинг
     от 25 до 35; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Условия: з/п оклад 700$ + премия. Оформление и льготы по ТК. М.Теплый стан, М. Юго- Западная.
    Требования: 25-35 лет, опыт работы в аналогичных должностях (кадровик,HR, менеджер по персоналу, тренинг менеджер) не менее 3-х лет, коммуникабельность, умение работать в команде.
    Обязанности: плотное взаимодействие и работа с действующим персоналом, улучшение внутреннего климата в компании,подбор персонала,адаптация, мотивация, проведение тренингов для персонала, связанных с их профессиональной деятельностью.
    Москва/Теплый Стан; организация: StaffMax; 
  • подробнее
    • ID: 44-1670807 от 04-11-2006
    1000$    Менеджер по персоналу
     от 22 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Требуемый опыт работы: 1-3 года. Предполагаемый уровень месячного дохода: от 800 до 1000
    Обязанности:
    Поиск и подбор персонала для всех подразделений. Подбор IT, Финансы, Sales manager и т.д. Работа с большим количеством вакансий
    Ведение процесса адаптации и развития персонала
    Требования:
    М/Ж, Возраст от 22 лет , опыт работы в КА, Компании.
    Высшее образование (как+ дополнительное в HR)
    Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет( Знание ТК РФ). Пользователь Word, Excel, Outlook, Коммуникабельность, стрессоустойчивость.
    Условия работы:
    График работы с 9.00-18.00 ч.
    Работа в р-не Митино, 15 мин
    Корпоративным транспортом
    З\П от 800-1000$ + cоц.пакет
    Москва/Тушинская; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1398832 от 04-11-2006
    2500$    Рекрутер
     от 21 до 35; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство: жен/муж. 21-35 лет в\о, опыт работы от 1 года в рекрутинге, желательно в кадровом агентстве или штатным рекрутером, опыт в бизнесе. Необходимо умение общаться с людьми, стремление к работе в области подбора персонала, обучаемость. Навыки: ПК (Word, Интернет по профилю, job-сайты), Желательно знание проведения структурированных интервью, деловых игр, составление профилей компетенций, составление развернутых резюме и отчетов по кандидатам.
    Способности: Аналитические, работа с большими объемами данных, высокая работоспособность, исполнительность, умение налаживать контакт и выстраивать отношения с людьми.
    Мотивация: обучение и личностное развитие, карьерный рост (Руководитель направления), работа в команде. Высокие заработки для хорошо и много работающих З/п 400$ + 20% + премии. Профессионалам персональные условия (оплата: высокий процент от сделки). Испытательный срок 2 месяца. Отличное техническое обеспечение, офис рядом с метро Беговая. Оплата бизнес ланча.
    В теме письма просьба писать: Рекрутер
    Москва/Беговая; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1502603 от 04-11-2006
    5000$    Директор по персоналу
     от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 
    Обязанности:
    Подбор персонала
    Проведение собеседований и тестирования кандидатов, претендующих на работу в компании, отбор и адаптация
    Выдача заключений по профессиональной пригодности. Планирование и найм сотрудников. Организация обучения и переподготовки сотрудников компании. Диагностирование потребности в проведении обучения. Создание и развитие центра обучения. Организация корпоративных тренингов. Привлечение сторонних организаций, осуществляющих обучение персонала. Разработка компенсационных и мотивационных схем. Проведение анализа рынка труда, систем компенсаций и бонусов. Осуществление контроля и принятие решений по начислению, изменению, сокращению окладов сотрудников. Разработка схем дополнительных выплат, бонусов. Разработка методов нематериальной мотивации сотрудников. Разработка критериев оценки качества выполнения сотрудниками их функциональных задач.
    Организация проведения аттестаций сотрудников.
    Координация карь ерных продвижений и новых назначений внутри компании.
    Разработка программ удержания персонала
    Участие в процессе оптимизации организационной структуры компании. Проведение реструктуризации компании в отношении персонала. Перемещение сотрудников внутри структурных подразделений компании. Ротация персонала.
    Формирование кадровой политики компании. Разработка и построение основных бизнес процессов компании в разрезе работы с персоналом. Формировании корпоративной культуры компании. Кадровое делопроизводство. Организация и контроль процесса кадрового делопроизводства
    Требования: Опыт работы Директором по персоналу в крупных компаниях от 2 лет
    Москва; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1259443 от 04-11-2006
    Директор по персоналу.
     от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 
    Обязанности:
    Подбор персонала
    Проведение собеседований и тестирования кандидатов, претендующих на работу в компании, отбор и адаптация
    Выдача заключений по профессиональной пригодности. Планирование и найм сотрудников. Организация обучения и переподготовки сотрудников компании.
    Диагностирование потребности в проведении обучения. Создание и развитие центра обучения.
    Организация корпоративных тренингов.
    Привлечение сторонних организаций, осуществляющих обучение персонала. Разработка компенсационных и мотивационных схем. Проведение анализа рынка труда, систем компенсаций и бонусов.
    Осуществление контроля и принятие решений по начислению, изменению, сокращению окладов сотрудников.
    Разработка схем дополнительных выплат, бонусов.
    Разработка методов нематериальной мотивации сотрудников.
    Разработка критериев оценки качества выполнения сотрудниками их функциональных задач.
    Организация проведения аттестаций сотру дников.
    Координация карьерных продвижений и новых назначений внутри компании.
    Разработка программ удержания персонала
    Участие в процессе оптимизации организационной структуры компании. Проведение реструктуризации компании в отношении персонала.
    Перемещение сотрудников внутри структурных подразделений компании. Ротация персонала.
    Формирование кадровой политики компании. Разработка и построение основных бизнес процессов компании в разрезе работы с персоналом.
    Формировании корпоративной культуры компании.
    Кадровое делопроизводство. Организация и контроль процесса кадрового делопроизводства
    Требования: Опыт работы Директором по персоналу в крупных компаниях от 2 лет
    Москва/Калужская; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1294388 от 04-11-2006
    1200$    Зам. генерального директора по маркетингу в КА
     от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Требования:
    Образование высшее. Опыт работы от 2-х лет. Опыт исследования уровня заработных плат, проведения опроса, составления аналитических отчетов. Знание теории маркетинговых исследований (кабинетные, полевые, экспертный опрос, фокус-группа). MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint).
    Обязанности:
    Проведение исследований уровня заработных плат в соответствии со штатным расписанием компаний клиентов. Участники обзора – крупнейшие российские и международные компании, работающие в различных сферах бизнеса. Сбор и Анализ последних тенденций в оплате труда, систематизация внешней текущей маркетинговой информации (рынок, клиенты, конкуренты). Проведение специализированных исследований по конкретному сектору рынка. Разработка и проведение маркетинговых исследований, анализ полученных результатов. Предоставление отчетов о проделанной работе. Составление рекомендаций для компаний клиентов.
    Условия:
    Пятидневка, с 10.00 до 19.00 ст. м. "Беговая". З/п на испытательный срок 700 у.е. далее 1000 - 1200 у.е. Компенсация на питание.
    Москва/Беговая; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1590841 от 04-11-2006
    1200$    Заместитель начальника отдела кадров.
    жен.;  до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
    Обязанности:
    Ведение штатного расписания
    Ведение и составление графика отпусков
    разработка и ведение положений организации
    разработка положений о стратегии подразделений
    разработка должностных интсрукций
    приказы по основной деятельности
    ведение табеля учета рабочего времени
    полиса ДМС
    Координирование вопросов (прием, увольнение, ведение трудовых книжек, срочные трудовые договора, работа в 1С "зарплата и кадры")
    Требования:
    Женщина в возрасте до 40 лет, высшее образование(приветствуется Юридическое, Управление персоналом),
    опыт работы не менее 5 лет в аналогичной должности, в крупной компании до 800 чел.,
    отличное знание ТК РФ, 1С "зарплата и кадры".
    Условия:
    Испытательный срок 3 мес.
    зарплата 800$ после испытательного срока 1200$.
    График работы с 9.00-18.00. Работа в р-не Митино,
    м. Тушинская -10 мин. транспортом.
    Москва/Тушинская; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1297019 от 04-11-2006
    900$    Инспектор отдела кадров
    жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
    Компания,один из крупнейших разработчиков и производителей компьютерных систем в России.Производит под торговой маркой "..." серверы, рабочие станции, персональные компьютеры для дома и офиса.Приглашает инспектора отдела кадров.
    Обязанности:
    Ведение штатного расписания
    Ведение и составление графика отпусков
    разработка и ведение положений организации
    разработка положений о стратегии подразделений
    разработка должностных интсрукций
    приказы по основной деятельности
    ведение табеля учета рабочего времени
    полиса ДМС
    Координирование вопросов (прием, увольнение, ведение трудовых книжек, срочные трудовые договора, работа в 1С "зарплата и кадры")
    Требования:
    женщина в возрасте до 40 лет,
    высшее образование(Обязательно Юридическое, Управление персоналом),
    опыт работы не менее 5 лет в аналогичной должности, в крупной компании до 800 чел.,
    отличное знание ТК РФ, 1С "зарплата и кадры".
    Условия:
    Испытательный срок 3 мес.
    Зарплата 800$ после испытательного срока 900$.
    График работы с 9.00-18.00. Работа в р-не Митино, м. Тушинская -10 мин. транспортом.
    Москва/Тушинская; организация: AgentHR; 
  • подробнее
    • ID: 44-1304978 от 04-11-2006
    2500$    Менеджер по персоналу
     от 28 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;  
    ОЧЕНЬ ДОСТОЙНАЯ КОМПЕНСАЦИЯ в обмен на вашу высокую квалификацию. От вас требуется: знание немецкого и английского языков, опыт работы не менее 5 лет, в идеале в том числе в сфере финансов или бухгалтерии.
    Координация процесса подбора персонала для компании и клиентов компании, оценка кандидатов, обеспечение адаптации новых сотрудников и т.п.
    Москва/Пушкинская; организация: РК; 
  • подробнее
    • ID: 44-1502441 от 04-11-2006
    1200$    Менеджер по персоналу
     от 24 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования:
    Высшее образование (психологическое или техническое).
    Обязанности:
    Работа в крупной российской компании (более 10 лет на рынке).
    Выявление потребностей в обучении персонала, работа с тренинговыми центрами.
    Размещение вакансий в СМИ. Подбор специалистов различного уровня (7-10 вакансий).
    Кадровое делоппроизводство.
    Участие в проектах компании. Внутрикорпоративные комуникации - портал, газета, мероприятия.
    Условия:
    З/п 1000-1200$ + медстраховка. Офис в центре.
    Москва/Тимирязевская; 
  • подробнее
    • ID: 44-1719002 от 04-11-2006
    В избранное