Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 22.09.2006


Менеджер по персоналу
 от 18 до 25; образование: Среднее; 
Корпорация «Мир Красоты» – одна из ведущих торговых компаний в России и СНГ, работающая 7 лет на Российском рынке.
С 2000 года мы предлагаем эксклюзивную продукцию с высокими потребительскими свойствами и разумным соотношением цены и качества, объединенную девизом «Красота, Здоровье, Престиж».
Корпорация «Мир Красоты» видит важным инвестиции в поиск сотрудников, их обучение, повышение квалификации и аттестацию. Это приоритетное направление внутренней деятельности которому и впредь будет уделяться должное внимание.
Мы активно продолжаем расширять ассортимент товаров и услуг, стараясь все время идти на шаг впереди, отвечая существующим запросам. Для увеличения доступности и удобства клиентов в приобретении нашей продукции, мы постоянно увеличиваем количество торговых представительств на территории России и СНГ. Система обучения принятая в корпорации позволяет воспитать и дает возможность раскрыться врожденным талантам все х сотрудников корпорации.
На данный момент проводим ограниченный дополнительный набор на должность
Менеджер по персоналу:
- Подбор персонала,
- обучение новичков,
- кадровое делопроизводство (составление графиков работы и отпусков)
График работы 5/2 (10-17), 2/2 (10 – 19). Возможен гибкий (договоренность при собеседовании).
Москва/Сухаревская; 
ID: 44-1405471 от 21-09-2006

1300$    Менеджер по персоналу
 от 23 до 45; образование: Высшее; Полная занятость; 
Желателен опыт административно-управленческой деятельности, инициативность, коммуникабельность, стремление к профессиональному росту.
Организация, контроль и анализ работы персонала, оформление документации, заключение договоров.
Офисная работа(ЦАО), соц.пакет, возможность финансового роста, повышение квалификации, оформление по ТК или контракту, гр.работы 5\2 с10:00 до18:00.
Резюме отправлять по факсу:904-66-93
Москва; организация: Фортуна Тур; 
ID: 44-1405460 от 21-09-2006

800$    Менеджер по персоналу
 от 22 до 28; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Крупная строительная компания предлагает вакансию "Менеджер по персоналу"
Требования: от 23-28 лет, в/о , гражданство РФ. Опыт работы в крупной производственно-строительной компании от 6 месяцев (подбор высшего и среднего звена) менеджером по подбору персонала.
-Опыт поиска и подбора персонала, знание технологий рекрутинга и прямого поиска,
- отличное владение ПК
- знания в области психологии
- понимание корпоративных стандартов
-грамотность устной и письменной речи
Обязанности: - поиск и подбор персонала на вакантные позиции группы компаний в г. Москва и др. регионах
- содействие в координации собеседований руководства в г. Москва
- исполнение поручений непосредственного руководителя
Условия: Соблюдение ТК РФ, з/п от 600 до 800$. БЕЛАЯ. Командировки. Граф. работы с 09.00-18.00
Контактное лицо: Элина В теме писать "для Элины" или название вакансии.
Телефон: 507-48-45, 589-67-98,958-35-11. Звоните!
email: 4hr@solomon-hr.ru
Москва; организация: СОЛОМОН; 
ID: 44-1405431 от 21-09-2006

22000 руб.    Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Поиск, подбор(знание методик отбора и навыки их применения), оценка и адаптация персонала. Размещение вакансий в СМИ.
Москва/Проспект Мира; организация: ООО "ЮА "ЮНИКС"; 
ID: 44-1394205 от 21-09-2006

1000$    Специалист отдела по работе с персоналом
 от 20 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;  
Крупное известное иностранное рекламное агентство ищет Специалиста отдела по работе с персоналом
Идеальный кандидат, имеющий высшее образование, знание английского языка (письменный, устный) на хорошем уровне, опыт кадрового администрирования от 1 года, знание основ Трудового кодекса, опыт работы в программе 1 С.
Приветствуются личные качества: доброжелательность, аккуратность, педантизм в работе, коммуникабельность.
Функции:
Оформление документов о приеме, увольнении, перемещении персонала; Предоставлении отпуска, изменении существенных условий трудового договора;
Ведение табеля учета рабочего времени; учет предоставления отпусков;
Выдача справок о трудовой деятельности сотрудников компании;
Ведение личных дел сотрудников компании;
Заполнение и учет трудовых книжек;
Оформление больничных листов;
Формирование и поддержка электронной базы кандидатов и сотрудников компании;
Подготовка документов для начисления за работной платы;
Оформление отношений с подрядчиками;
Помощь в оформлении разрешений на работу для иностранных граждан;
Оформление мед. страховок, открытие банковских счетов.
Условия: 700-1000 у.е. +соц. Пакет (белая з.п., медицинская страховка), офис в центре, молодой хороший коллектив.
Москва; организация: Marketing Recruitment; 
ID: 44-1304851 от 21-09-2006

1000$    менеджер по персоналу/тренер
 от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 0  лет;   Полная занятость; 
В рекламном агентстве открыта вакансия менеджера по персоналу.
Требования: м/ж; 22-40лет; в/о, М\МО, опыт работы с промоутерами;
проведение тренингов; ПК.
Обязанности: Проведение тренингов и кастингов промоутеров, мерчендайзеров, супервайзеров.
Условия: з/п $1000 + премии; ТК РФ; м.Молодёжная.
КА, Эльвира
тел: 510-16-80, доб.132
e-mail:nika@profil.ru
Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
ID: 44-1405412 от 21-09-2006

1000$    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Крупное кадровое агентство приглашает желающих работать в области HR
Требования:
Опытный пользователь MS Office, Internet.
Коммуникабельность и грамотная речь, целеустремленность, нацеленность на результат.
Опыт работы необязателен, но безусловно приветствуется.
Обязанности:
Поиск и подбор персонала, проведение собеседований, деловых переговоров, работа с базой данных.
Условия: ТК РФ, перспективы карьерного роста,
возможность заработка (без окладной части), творческая атмосфера, командная поддержка.
Если Вам интересно наше предложение, звоните с 9.30 до 18.00 в будние дни.
Контактное лицо: Трембач Наталья.
тел.626-04-93/56/69
Резюме направлять: istok@profil.ru
В графе «тема» указать вакансию «рекрутер»
Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
ID: 44-1405361 от 21-09-2006

Директор по управлению персоналом
 от 30 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
Директор по управлению персоналом (торговый холдинг)
Мужчина/женщина, до 50 лет, гр-во РФ, в/о (желательно в области управления персоналом), опыт работы в данной должности от 5-и лет в РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛЕ
Обязанности: Участие в работе по формированию кадровой политики холдинга, участие в разработке организационно-штатной структуры холдинга.
Участие в разработке бизнес-планов холдинга в части обеспечения его трудовыми ресурсами, системы мотивации и стимулирования сотрудников.
Проведение работы по формированию и подготовке резерва кадров для выдвижения на руководящие должности.
Составления прогнозов развития персонала, выявления возникающих проблем и подготовку возможных вариантов их решения.
Осуществление методического руководства и координации деятельности подразделений холдинга, обеспечивающих управление персоналом.
Организация эффективного подбора персонала, проведение собеседований с кандидатами на топ-позиции.
Усло вия: офис-м.Чистые пруды, пн-пт,10.00-18.30, з/п 3500-4000$, питание,мед.страховка,ТК РФ.
тел. 917-24-64 917-35-64
Ждем Ваше резюме ! svet27@bk.ru , Светлана
Москва; организация: Холдинг; 
ID: 44-1405362 от 21-09-2006

Менеджер по персоналу
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
Крупное кадровое агентство приглашает желающих работать в области HR
Требования:
Опытный пользователь MS Office, Internet.
Коммуникабельность и грамотная речь, целеустремленность, нацеленность на результат.
Опыт работы в данной области необязателен.
Обязанности:
Поиск и подбор персонала, проведение собеседований, деловых переговоров, работа с базой данных.
Условия: ТК РФ, перспективы карьерного роста,
возможность заработка (без окладной части), творческая атмосфера, командная поддержка.
Если Вам интересно наше предложение, звоните с 9.30 до 18.00 в будние дни.
Контактное лицо: Наталья.
тел.626-04-93/56/69
Резюме направлять: istok@profil.ru
В графе «тема» указать вакансию «рекрутер».
Москва; организация: ООО Агентство Профиль; 
ID: 44-1289380 от 21-09-2006

Руководитель отдела организационного развития
 от 27 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Стабильный банк первой десятки российских банков предлагает реализовать ваши карьерные и профессиональные амбиции в новом проекте по совершенствованию организационной структуры и системы мотивации персонала.
Руководящая должность структурного подразделения предполагает наличие опыта работы от 3 лет, в области управления персонала и систем мотивации в организациях с численностью персонала более 1000 человек; Знание ТК РФ, методических и нормативных материалов в области мотивации персонала; Владение методами планирования, оценки и анализа показателей труда сотрудников;
Характер выполняемой работы:
- Анализ эффективности действующей политики Банка;
- Разработка внутренних нормативных документов и методологии;
- Разработка квалификационных характеристик работ;
- Планирование и контроль фондов поощрения сотрудников;
- Ведение внутренней отчетности и статистики;
Разработка и внедрение новых технологий, совершенствование:
- Организационной структуры Банка;
- Системы материального стимулирования;
- Системы морального стимулирования персонала;
- Системы градации должностей и профессий;
Условия работы в банке: Оформление и соблюдение ТК РФ; соц. пакет; мед. страховка;
Заработная плата 4000$, премии
Контактная информация: Паварёнкин Дмитрий
(495) 958-35-11, 589-67-98
3hr@solomon-hr.ru В теме письма указывать название вакансии
Москва; организация: Кадровый центр "СОЛОМОН"; 
ID: 44-1405253 от 21-09-2006

Руководитель отдела персонала
 от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Профильное в/о, опыт работы от 3 лет менеджером по персоналу/руководителем (НЕ в КА!).
Знание всех направлений работы: технологий поиска и подбора специалистов разных уровней, адаптация, мотивация персонала ... кадровое делопроизводство.
В подчинении 2 человека.
Желателен опыт проведения тренингов.
Коммуникабельность, самостоятельность, ответственность.
Уровень з/п. оговаривается с успешным кандидатом.
Офис м.Серпуховская.
Москва; организация: ПТК; 
ID: 44-1405275 от 21-09-2006

Менеджер по персоналу
 от 22 до 27; Полная занятость; 
Сеть кафе "Прайм" приглашает на работу менеджера по персоналу возможно без опыта работы.
Муж/Жен. РФ, возраст от 22-27 лет, в/о, уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook).
Грамотная речь, ответственность, самоорганизация, тактичность, энергичность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат. Обязанности:
- Подбор персонала низшего и среднего звена, проведение первичных собеседований с кандидатами.
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, переводы работников, оформление больничных листов.
График работы 5/2 с 11-00 до 20-00, З/п от 400$, Оформление по ТК, отпуск оплачивается, больничный оплачивается, бесплатное питание. Место работы м.Арбатская, тел. 739-00-18,781-96-01 Надежда Небесная
Москва/Арбатская; организация: ООО "Фаст Фуд Индастриз"; 
ID: 44-1405223 от 21-09-2006

1300$    Тренер, тренинг-менеджер, бизнес-тренер
 от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Компания "БЕТАЛИНК" приглашает на работу ТРЕНИНГ-МЕНЕДЖЕРА.
Требования: м, 23-30л, в/о, опыт работы от 2-х лет, опыт проведения тренинга "Техника продаж", пользователь ПК, презентабельный внешний вид.
Обязанности:реализация утвержденной концепции обучения, проведение тренингов и семинаров, контроль и оценка за успеваемостью обучаемых групп, отчетность.
Условия: з/п от 1000у.е. (оклад 500у.е.+премии). м.Динамо.
Москва; организация: Беталинк(сеть салонов сотовой связи); 
ID: 44-1405215 от 21-09-2006

Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В Международную Консалтингово – Тренинговую компанию требуется консультант по подбору персонала.
Требования: м/ж, возраст от 22 до 30 лет, образование высшее, опыт работы от 1 года, опыт закрытия вакансий в области производства, знание технологий поиска и подбора персонала, коммуникабельность, стрессоустойчивость, стремление к профессиональному и карьерному росту.
Обязанности: поиск и подбор персонала на позиции в области производства: проведение переговоров с заказчиком, составление профиля должности, проведение собеседований, презентация кандидатов заказчику, взаимодействие со СМИ.
Условия: з/п ставка 600 + % (10% от закрытой позиции), оформление по ТК, оплата мобильного телефона, возможность карьерного роста
Москва/Кутузовская; организация: Бизнес-Мастер; 
ID: 44-1405128 от 21-09-2006

1000$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 35; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Кадровое агентство "Полистаф" приглашает на работу специалиста по подбору персонала.
Женщина 25-35 лет, образование высшее, неоконченное высшее, опыт работы в КА желателен, уверенный пользователь ПК; склонность к анализу и обработке информации, Высокий коммуникативные способности, грамотная речь, уверенность в себе, убедительность, настойчивость.
Условия: 5/2 с 10-19 часов (возможно изменение в графике), офис 1 минута м. Октябрьская, заработная плата 400$+ бонусы от закрытия вакансий, оформление по ТК,отпуск, больничный.
ОБЯЗАННОСТИ: поиск и подбор персонала среднего и высшего звена, работа с резюме, идентификация требованиям заказчика, телефонное интервью, размещение рекламы в СМИ и Интернете.
Москва/Октябрьская; организация: ПолиСтаф; 
ID: 44-1140119 от 21-09-2006

700$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Кадровое агентство «Полистаф» приглашает на работу консультанта по подбору персонала.
Условия: оклад после испытательного срока (1 месяц) 700$ + бонусы 20% от гонорара. Оформление по ТК, отпуск, больничный, оплата проездного, оплата мобильной связи.
Обязанности: поиск и привлечение клиентов, заключение договоров.
Обработка входящих заявок на подбор специалистов, встреча с клиентами.
Строгое выполнение поставленного плана, общение с заказчиками, курирование кандидатов, проведение телефонных переговоров.
Требования: женщина 25-35 лет, опыт работы в кадровом агентстве желателен или в сфере продаж услуг, тренингов от полугода. Уверенный пользователь ПК (MS Office), грамотная речь, уверенность в себе, убедительность, настойчивость. Наличие клиентской базы приветствуется.
Москва/Октябрьская; организация: ПолиСтаф; 
ID: 44-1152833 от 21-09-2006

Рекрутер
жен.;  от 30 до 45; образование: Высшее; Полная занятость; 
Рекрутер в кадровое агентство ШАНС-ПЕРСОНАЛ в р-не м. Пролетарская - жен. 30-45 лет, в/о, опыт работы с людьми (администрирование, продажи, услуги),
хорошее знание программ: Word, Internet, Outlook, умение работать с большими объемами информации.
Обязанности: полное ведение заказа - консультирование клиента, формирование требований по заявке, работа с ресурсами Интернета, проведение собеседований с соискателями, обработка документации; гр. раб. с 10 до 19 часов, пятидневка, оклад + %
Москва/Пролетарская; организация: ШАНС-ПЕРСОНАЛ; 
ID: 44-1359132 от 21-09-2006

2000$    Менеджер по продаже услуг
жен.;  от 25 до 35; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
Кадровое агентство "Полистаф" приглашает на работу менеджера по работе с клиентами. Женщина 25-35 лет, образование высшее, неполное высшее.Опыт работы в КА желателен, но необязателен. Важно: нацеленность на результат, активная жизненная позиция. Условия: испытательный срок 100$ + 20% далее оклад 700$+20%.
Москва/Октябрьская; организация: ПолиСтаф; 
ID: 44-1103199 от 21-09-2006

2000$    Менеджер по продаже услуг
жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Кадровое агентство «Полистаф» приглашает на работу консультанта по подбору персонала.
Условия: оклад после испытательного срока (1 месяц) 700$ + бонусы 20% от гонорара. Оформление по ТК, отпуск, больничный, оплата проездного, оплата мобильной связи.
Обязанности: поиск и привлечение клиентов, заключение договоров.
Обработка входящих заявок на подбор специалистов, встреча с клиентами.
Строгое выполнение поставленного плана, общение с заказчиками, курирование кандидатов, проведение телефонных переговоров.
Требования: женщина 25-35 лет, опыт работы в кадровом агентстве желателен или в сфере продаж услуг, тренингов от полугода. Уверенный пользователь ПК (MS Office), грамотная речь, уверенность в себе, убедительность, настойчивость. Наличие клиентской базы приветствуется.
Москва/Октябрьская; организация: ПолиСтаф; 
ID: 44-1140454 от 21-09-2006

Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Требования:
В/О в области психологии или управления персоналом, опыт подбора на вакансии любого уровня, знание КДП и Трудового Кодекса РФ. Желателен опыт проведения тренингов.
Обязанности:
Ведение КДП и подбор персонала, проведение обучения в филиале.
Условия:
В связи с открытием филиала в Москве Федеральная розничная сеть "Ультра" приглашает на работу менеджера по персоналу. Офис в р-не м. Савеловская
Москва; 
ID: 44-1405089 от 21-09-2006


В избранное