Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Сентябрь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 18.09.2006


Консультант по подбору персонала (направление "продажи")
образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
Основные обязанности и задачи:
Поиск и подбор персонала начального и среднего звена в области продаж
Документооборот по вверенным проектам
Коммуникация с Заказчиком
Развитие долгосрочных взаимотношений с Клиентами
Основные требования к кандидатам:
Опыт работы рекрутером, ассистентом отдела персонала - от года
Знание источников и методов подбора и оценки персонала
Опыт ведения массовых проектов является преимуществом
Хорошее знание английского языка является преимуществом
Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость, активность, доброжелательность
Компания предлагает:
Высокий стабильный оклад плюс бонусная система
Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
"Белая" заработная плата
Медицинская страховка
Отличные тренинги по специальности
Возможность карьерного роста и профессионального развития
Москва/Проспект Мира; организация: Kelly Services; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364715 от 17-09-2006
    Service Delivery Consultant ( Marketing Sphere)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    The objective of the position is conducting and coordinating the complete cycle of recruitment process - receiving requests for vacant positions in Marketing Sphere,
    searching and selecting the candidates,
    conducting market research for potential candidates,
    pre-screening, selection, interviewing, appraisal of candidates in coordination with the line managers,
    follow-up with candidates for feedback, communicating with clients
    running recruitment database, filing.
    Requirements:
    An Ideal Candidate should have higher University degree,
    experience in recruitment from one year,
    be fluent in English,
    PC user (MS Word, MS Excel, Power Point, Internet, Outlook),
    initiative,
    responsible,
    result-oriented,
    mature personality,
    ability to work under pressure and meet tough deadlines.
    We offer competitive compensation package, medical insurance, bonuses, professional enviroment and unlimited opportunit ies for career growth.
    Москва/Проспект Мира; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364700 от 17-09-2006
    Team Leader ( recruitment consulting)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 3  лет;  
    ТРЕБОВАНИЯ:
    высшее образование
    успешный опыт работы в рекрутменте, продажах услуг от 3-х лет
    опыт руководящей работы желателен
    свободный английский язык
    коммуникабельность, активность, ориентирование на результат, желание расти и развиваться вместе с компанией
    ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
    управление командой специалистов по подбору персонала.
    обучение персонала.
    контроль и повышение качества
    презентация, продажа услуг , развитие и поддержание взаимоотношений с клиентами
    ведение переговоров, подписание договоров с клиентами
    организация работы команды рекруторов
    достижение поставленных результатов
    УСЛОВИЯ:
    офис компании - м.Проспект Мира
    оклад + % + медицинская страховка
    оплачиваемый мобильный телефон
    обучение
    возможности профессионального развити
    Москва/Проспект Мира; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364701 от 17-09-2006
    Консультант по подбору персонала (admin)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    Основные обязанности и задачи:
    Поиск и подбор персонала начального и среднего звена в области admin. Документооборот по вверенным проектам
    Коммуникация с Заказчиком
    Развитие долгосрочных взаимотношений с Клиентами
    Основные требования к кандидатам:
    Опыт работы рекрутером, ассистентом отдела персонала - от года
    Знание источников и методов подбора и оценки персонала
    Опыт ведения массовых проектов является преимуществом
    Хорошее знание английского языка является преимуществом
    Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость, активность, доброжелательность
    Компания предлагает:
    Высокий стабильный оклад плюс бонусная система
    Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    "Белая" заработная плата
    Медицинская страховка
    Отличные тренинги по специальности
    Возможность карьерного роста и профессионального развития
    Москва/Проспект Мира; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364702 от 17-09-2006
    Консультант по подбору персонала (финансовый сектор, банки\инвестиции)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    Основные обязанности и задачи:
    Выполнение заказов на подбор специалистов в секторе банки\инвестиции
    Поиск и подбор персонала
    Развитие рынка, установление и поддержание долгосрочных взаимотношений с кандидатами
    Основные требования к кандидатам:
    Опыт работы в сфере подбора персонала в агентстве или в HR отделе банка от 6 месяцев
    Уровень владения английским языком - не ниже уровня Intermediate
    Энергичность, активность, ориентированность на результат
    Заинтересованность в достижении высоких личных результатов и постоянном развитии
    Компания предлагает:
    Высокий оклад плюс бонусная система
    Медицинская страховка
    Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    "Белая" заработная плата
    Возможность карьерного роста и профессионального развития
    Москва/Проспект Мира; организация: Kelly Services; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364704 от 17-09-2006
    Консультант по подбору персонала (финансовый сектор, бухгалтерия)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    Основные обязанности и задачи:
    Выполнение заказов на подбор специалистов в финансовом секторе
    Поиск и подбор персонала
    Развитие рынка, установление и поддержание долгосрочных взаимотношений с кандидатами
    Требования:
    Опыт работы в сфере подбора персонала в агентстве или в HR отделе от 6 месяцев
    Уровень владения английским языком - не ниже уровня Intermediate
    Энергичность, активность, ориентированность на результат
    Заинтересованность в достижении высоких личных результатов и постоянном развитии
    Компания предлагает:
    Высокий оклад плюс бонусная система
    Медицинская страховка
    Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    "Белая" заработная плата
    Возможность карьерного роста и профессионального развит
    Москва/Проспект Мира; организация: Kelly Services; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364709 от 17-09-2006
    Консультант по подбору персонала (направление "IT/Telekom")
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    Основные обязанности и задачи:
    Поиск и подбор персонала области IT/Telekom
    Документооборот по вверенным проектам
    Коммуникация с Заказчиком
    Развитие долгосрочных взаимотношений с Клиентами
    Основные требования к кандидатам:
    Опыт работы рекрутером в сфере IT/Telekom - от года
    Знание источников и методов подбора и оценки персонала
    Опыт direct search приветствуется
    Хорошее знание английского языка
    Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость, активность, доброжелательность
    Компания предлагает:
    Высокий стабильный оклад плюс бонусная система
    Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    "Белая" заработная плата
    Медицинская страховка
    Отличные тренинги по специальности
    Возможность карьерного роста и профессионального развития
    Москва/Проспект Мира; организация: Kelly Services; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364691 от 17-09-2006
    Консультант по подбору персонала (направление строительство)
    образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;  
    Обязанности:
    Поиск и подбор персонала на линейные и топовые позиции в технических, строительных компаниях
    Контроль выхода сотрудников на работу и прохождения ими испытательного срока
    Координация проектов по подбору персонала
    Ведение переговоров и решение административных вопросов с клиентами
    Требования:
    Высшее образование(предпочтительно технический ВУЗ)
    Знание англ яз на уровне не ниже upper intermediate
    Опыт работы рекрутером, менеджером по персоналу - от 2 лет (желательно - в крупной компании или кадровом агентстве - TOP - 10)
    Опыт ведения проектов является преимуществом
    Отличные административные навыки
    Готовность к высокому темпу работы, стрессоустойчивость, доброжелательность
    Условия::
    Высокий оклад плюс бонусная система
    "Белая" заработная плата
    Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    Медицинская страховка
    Дружный профессиональный коллектив
    Возможность карьерного и профессионального развития
    Москва/Проспект Мира; организация: Kelly Services; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364692 от 17-09-2006
    Помощник, ассистент
    образование: Высшее; 
    Обязанности:
    - оказание поддержки консультатам и специалистам по подбору персонала в процедурах подбора временного и постоянного персонала
    - поиск, отбор и оценка резюме
    - проведение телефонных интервью с кандидатами на вакантные позиции
    - ведение базы данных
    - участие в различных проектах по подбору персонала
    - участие в ярмарках вакансий
    - помощь в координации внутренних тренингов
    Требования:
    - отличное знание английского языка
    - опытный пользователь MS Windows, Internet
    - умение работать с большими объемами информации
    - активность, высокая самоорганизация
    - умение работать в команде
    - желание работать в западной компании с мировым именем и развиваться в области подбора и управления персоналом
    Условия:
    - хороший оклад, медицинская страховка
    - оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
    - возможность профессионального обучения
    - возможность карьерного роста
    Москва/Проспект Мира; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364696 от 17-09-2006
    1000$    менеджер по персоналу/тренер
     от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 0  лет;   Полная занятость; 
    В рекламном агентстве открыта вакансия менеджера по персоналу.
    Требования: м/ж; 22-40лет; в/о, М\МО, опыт работы с промоутерами;
    проведение тренингов; ПК.
    Обязанности: Проведение тренингов и кастингов промоутеров, мерчендайзеров, супервайзеров.
    Условия: з/п $1000 + премии; ТК РФ; м.Молодёжная.
    КА, Эльвира
    тел: 510-16-80, доб.132
    e-mail:nika@profil.ru
    Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364670 от 17-09-2006
    Помощник, ассистент
    жен.;  от 18 до 35; Работа по совместительству; 
    Требования:
    внимательность, ответственность, грамотная речь.
    Обязанности:
    рассмотрение резюме соискателей, консультирование по открытым вакансиям, приглашение соскателей на собеседование.
    Условия:
    стабильная развивающаяся компания, занятость по 4 часа в день, з/пл 500$/мес, выплачивается каждые 2 недели.
    Москва; организация: ООО "Континенталь"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1338591 от 17-09-2006
    Менеджер по персоналу
     от 21; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
    Требования: презентабельная внешность, грамотная речь, целеустремленность, коммуникабельность, энергичность.
    Подбор персонала, организация управления, делопроизводство.
    Москва/Цветной бульвар; организация: Производственно-торговое предприятие; 
  • подробнее
    • ID: 44-1292367 от 17-09-2006
    2000$    Начальник отдела кадров. Савеловская
    муж.;  от 27 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Приглашается в страховую компанию начальник отдела
    кадров. М. Савеловская. Требования: муж/27-38 лет, с опытом работы от 2-х
    лет, желательно в сфере услуг. Высшее образование. График работы: 10-19,
    оформление по трудовой. З/П 1000$+премии.
    Москва/Савеловская; организация: Кадровое агентство ALCONTI; 
  • подробнее
    • ID: 44-748824 от 17-09-2006
    Менеджер по персоналу
     от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;   Полная занятость; 
    Менеджер по персоналу в единственном числе в компанию по предоставлению услуг дизайна интерьера. Восстановление и ведение кадрового делопроизводства, структурирование компании, прописание должностных обязанностей, подбор персонала. Опыт восстановления кадрового делопроизводства обязателен.
    Москва/Преображенская площадь; организация: PROFY-центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-1346239 от 17-09-2006
    Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство
     от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство. Ж, 24-35 лет, прописка М/МО, в/о психология - приветствуется, опыт работы в продажах - приветствуется, ПК - уверенный пользователь. Обязанности: подбор персонала высшего и среднего звана для наших клиентов-заказчиков, проведение переговоров. Проводятся тренинги, большой объем вакансий. З/п оклад+% (суммарно от 800), питание, ст.м. Курская (7 минут пешком от метро). Татьяна staff2006@inbox.ru
    Москва; организация: Etalon; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364633 от 17-09-2006
    1000$    Менеджер по персоналу
     от 21 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    работа с персоналом и документами, подбор кадров, обучение персонала, решение вопросов отбора и найма, планирование развития, руководство подчиненными работниками, отчетность, статистика.
    Москва; организация: ООО "Красота&Гармония"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1210242 от 17-09-2006
    Старший менеджер по продажам тренингов
     от 22 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Старший менеджер по продажам тренингов.
    М/Ж, 22-38 лет, М/О, опыт работы в активных продажах тренингов от 1-го года.
    Обязанности: привлечение и работа с клиентами. Проводится обучение, тренинги.
    Ст.м. Шаболовская, 5 мин пешком. З/п 1000$+%.
    Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64, 8-901-539-07-26 Наталья Шушарина.
    С нетерпением ждем Ваши резюме на e-mail: s-nata75@mail.ru
    Москва; организация: компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364578 от 17-09-2006
    Менеджер в кадровое агентство
    жен.;  от 30 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Приглашаем менеджера в кадровое агентство (домашний персонал).Только москвичка,30-55 лет,высшее образование,активная.Оформление по ТК. тел.682-49-11.
    Москва/Алексеевская; организация: Кадровое агентство "Статус"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1364541 от 17-09-2006
    1700$    Менеджер по персоналу
     от 22 до 55; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Подбор и управление персоналом, корректировка действий персонала, расстановка кадров и контроль,работа с документацией и рекламой, элементы анализа рынка труда и планирования работы
    Москва/Автозаводская; организация: ООО; 
  • подробнее
    • ID: 44-1311831 от 17-09-2006
    1400$    Инспектор отдела кадров
     от 23 до 55; образование: Среднее специальное; 
    Подбор и адаптация персонала, работа с документацией и рекламой, элементы анализа рынка труда и планирование работы
    Москва/Автозаводская; организация: ООО; 
  • подробнее
    • ID: 44-1311834 от 17-09-2006
    В избранное