Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Сентябрь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 19.09.2006


Менеджер по персоналу
 от 21; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
Требования: презентабельная внешность, грамотная речь, целеустремленность, коммуникабельность, энергичность.
Подбор персонала, организация управления, делопроизводство.
Москва/Цветной бульвар; организация: Производственно-торговое предприятие; 
  • подробнее
    • ID: 44-1292367 от 18-09-2006
    600$    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
    жен.;  от 20 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    В российскую компанию требуется менеджер по подбору персонала (рекрутер), открыта вновь. Требования: жен., 20-35л., в/о, уверенный пользователь ПК, опыт работы от полугода, знание основных технологий поиска и подбора персонала.
    Обязанности: поиск и подбор персонала в сфере продаж и офисного, взаимодействие со СМИ, Интренет. Проведение собеседований, опыт ведения нескольких вакансий одновременно.
    Условия: офис м. Войковская, пятидневка (с 9 до 18ч.), зарплата "белая" 500-600долл., полное соблюдение трудового законодательства.
    Телефон 150-45-06 (лучше высылать резюме).
    Москва/Войковская; организация: "Тройка сталь"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371825 от 18-09-2006
    1000$    Специалист отдела по работе с персоналом
     от 20 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;  
    Крупное известное иностранное рекламное агентство ищет Специалиста отдела по работе с персоналом
    Идеальный кандидат, имеющий высшее образование, знание английского языка (письменный, устный) на хорошем уровне, опыт кадрового администрирования от 1 года, знание основ Трудового кодекса, опыт работы в программе 1 С.
    Приветствуются личные качества: доброжелательность, аккуратность, педантизм в работе, коммуникабельность.
    Функции:
    Оформление документов о приеме, увольнении, перемещении персонала; Предоставлении отпуска, изменении существенных условий трудового договора;
    Ведение табеля учета рабочего времени; учет предоставления отпусков;
    Выдача справок о трудовой деятельности сотрудников компании;
    Ведение личных дел сотрудников компании;
    Заполнение и учет трудовых книжек;
    Оформление больничных листов;
    Формирование и поддержка электронной базы кандидатов и сотрудников компании;
    Подготовка документов для начисления за работной платы;
    Оформление отношений с подрядчиками;
    Помощь в оформлении разрешений на работу для иностранных граждан;
    Оформление мед. страховок, открытие банковских счетов.
    Условия: 700-1000 у.е. +соц. Пакет (белая з.п., медицинская страховка), офис в центре, молодой хороший коллектив.
    Москва; организация: Marketing Recruitment; 
  • подробнее
    • ID: 44-1304851 от 18-09-2006
    1000$    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Крупное кадровое агентство приглашает желающих работать в области HR
    Требования:
    Опытный пользователь MS Office, Internet.
    Коммуникабельность и грамотная речь, целеустремленность, нацеленность на результат.
    Опыт работы необязателен, но безусловно приветствуется.
    Обязанности:
    Поиск и подбор персонала, проведение собеседований, деловых переговоров, работа с базой данных.
    Условия: ТК РФ, перспективы карьерного роста,
    возможность заработка (без окладной части), творческая атмосфера, командная поддержка.
    Если Вам интересно наше предложение, звоните с 9.30 до 18.00 в будние дни.
    Контактное лицо: Трембач Наталья.
    тел.626-04-93/56/69
    Резюме направлять: istok@profil.ru
    В графе «тема» указать вакансию «рекрутер»
    Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371762 от 18-09-2006
    800$    Специалист Отдела кадрового делопроизводства
     от 25 до 55; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    МИАН - агентство недвижимости открывает вакансию: Специалист Отдела кадрового делопроизводства Департамента кадровой политики.
    Функциональные обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с использованием специализированного программного обеспечения (прием, перевод, увольнение, оформление отпуска) с численностью около 200 чел. (более 10 юр. фирм) в т.ч. взаимодействие с Медицинским Фондом по договору обязательного мед. страхования; Пенсионным Фондом - получения карточек пенсионного страхования.
    Требования: жен., возраст 25-55 л., в/о, опыт ведения кадрового делопроизводства в крупной компании от 3-х лет; отличное знание ТК РФ; уверенный пользователь ПК: Word, Excel, Access + желательно Navision.
    Личные качества: ответственность, высокая работоспособность, неконфликтность, умение работать самостоятельно и в команде.
    Условия: график работы с 9-30 до 18-30, оклад 800 у.е. (испытательный срок- 600- 700 у.е.).
    Перспективы: стабильная работа в крупной компании, лидирующей на рынке недвижимости; возможность профессионального и финансового роста.
    Москва; организация: МИАН - агентство недвижимости; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371709 от 18-09-2006
    Менеджер по персоналу
    жен.;  от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Менеджер/директор по персоналу
    Приглашается для работы в розничной сети. Требования: Жен. 25-35 лет, с опытом работы в розничной сети от 10 магазинов(одежда, обувь). Опыт подбора персонала разного уровня для розницы и офиса. Знание кадрового делопроизводства, ведение документооборота по компании. Обязанности: ведение кадрового документооборота по компании, подбор персонала, собеседования. З/п от 1000$. Место работы: м. Театральная.
    e-mail: hr@bonstreet.ru
    Москва/Театральная; организация: MOTIVI; 
  • подробнее
    • ID: 44-1355206 от 18-09-2006
    Руководитель отдела организационного развития
     от 27 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Стабильный банк первой десятки российских банков предлагает реализовать ваши карьерные и профессиональные амбиции в новом проекте по совершенствованию организационной структуры и системы мотивации персонала.
    Руководящая должность структурного подразделения предполагает наличие опыта работы от 3 лет, в области управления персонала и систем мотивации в организациях с численностью персонала более 1000 человек; Знание ТК РФ, методических и нормативных материалов в области мотивации персонала; Владение методами планирования, оценки и анализа показателей труда сотрудников;
    Характер выполняемой работы:
    - Анализ эффективности действующей политики Банка;
    - Разработка внутренних нормативных документов и методологии;
    - Разработка квалификационных характеристик работ;
    - Планирование и контроль фондов поощрения сотрудников;
    - Ведение внутренней отчетности и статистики;
    Разработка и внедрение новых технологий, совершенствование:
    - Организационной структуры Банка;
    - Системы материального стимулирования;
    - Системы морального стимулирования персонала;
    - Системы градации должностей и профессий;
    Условия работы в банке: Оформление и соблюдение ТК РФ; соц. пакет; мед. страховка;
    Заработная плата 4000$, премии
    Контактная информация: Паварёнкин Дмитрий
    (495) 958-35-11, 589-67-98
    3hr@solomon-hr.ru В теме письма указывать название вакансии
    Москва; организация: Кадровый центр "СОЛОМОН"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371680 от 18-09-2006
    Менеджер по персоналу
    жен.;  от 22 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    КА АБРИКОС приглашает на работу менеджера по подбору персонала. М. Баррикадная Жен. 22-35 лет, опыт работы в КА желателен, уверенный пользовантель ПК.
    Обязанности
    Ведение полного цикла от получения до закрытия заказа.
    Условия
    З/П по итогам собеседования, возможен гибкий график работы. Конт. лицо: Александр, тел. 107-21-06. E-mail podbiraem1@narod.ru
    Москва/Баррикадная; организация: КА АБРИКОС; 
  • подробнее
    • ID: 44-1341214 от 18-09-2006
    Менеджер по персоналу
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
    Крупное кадровое агентство приглашает желающих работать в области HR
    Требования:
    Опытный пользователь MS Office, Internet.
    Коммуникабельность и грамотная речь, целеустремленность, нацеленность на результат.
    Опыт работы в данной области необязателен.
    Обязанности:
    Поиск и подбор персонала, проведение собеседований, деловых переговоров, работа с базой данных.
    Условия: ТК РФ, перспективы карьерного роста,
    возможность заработка (без окладной части), творческая атмосфера, командная поддержка.
    Если Вам интересно наше предложение, звоните с 9.30 до 18.00 в будние дни.
    Контактное лицо: Наталья.
    тел.626-04-93/56/69
    Резюме направлять: istok@profil.ru
    В графе «тема» указать вакансию «рекрутер».
    Москва; организация: ООО Агентство Профиль; 
  • подробнее
    • ID: 44-1289380 от 18-09-2006
    800$    Инспектор по кадрам
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования:
    Женщина от 25 до 30 лет, прописка Москва, МО (обязательно), образование высшее, опыт работы от 1,5 лет.
    - исполнительность;
    - аккуратность;
    - организованность;
    - знание кадрового делопроизводства в полном объеме;
    - знание ТК РФ;
    - ПК-уверенный пользователь (обязательно знание и навык работы в программе 1С: Кадры).
    Обязанности:
    - прием, перевод, увольнение сотрудников в соответстви с трудовым законодательством, положениями, приказами генерального директора;
    - учет личного состава организации;
    - учет предоставления отпусков сотрудникам, составление графика отпусков;
    - оформление карточек пенсионного страхования;
    - ведение табеля учета рабочего времени работника.
    Условия:
    Работа в крупной активно развивающейся компании по продаже лицензионной аудиовизуальной продукции. Стабильная и достойная оплата труда. Возможность профессионального развития и перспективы карьерного роста. О формление в соответствии с ТК. График работы 5/2 с 10 до 19.
    Москва; организация: Настроение; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371625 от 18-09-2006
    Менеджер по персоналу в рекламное агентство
     от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Менеджер по персоналу в рекламное агентство.
    М/Ж, 22-40 лет, в/о, ПК- пользователь, знание рынка BTL-услуг, опыт подбора персонала от 1 года.
    Обязанности: набор промо-персонала (промоутеры, супервайзеры)
    Условия: ст.м. Молодежная, 10.00.-19.00. (пн-пт), з/пл. 1000 у.е.+ премии
    Контактное лицо: Екатерина
    917-35-64; 8-916-630-09-96
    e-mail: e.serba@inbox.ru
    Москва; организация: компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371605 от 18-09-2006
    Менеджер по подбору персонала
     до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Менеджер по подбору персонала в иностранную торгово-производственную компанию.
    Муж./жен. с в/о, до 35 лет и опытом работы не менее 2 лет.
    Обязанности: подбор персонала, мотивация, адаптация.
    Условия: м. Юго-западная 9.00.-18.00. (пн-пт) з/п от 800 у.е.
    Звоните!!! 917-35-64, 8-901-539-07-26 Наталья.
    Ждем Ваши резюме на e-mail: s-nata75@mail.ru
    Москва; организация: компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371622 от 18-09-2006
    800$    Менеджер по подбору персонала
     от 24 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Требования:
    В кадрово-консалтинговое агентство в связи с расширение штата приглашается Менеджер по подбору персонала. Муж/жен, от 24 до 35 лет, В/О, опыт работы на аналогичной должности от 0.6 года. Активная жизненная позиция, коммуникабельность, грамотная речь.
    Обязанности:
    Поиск и подбор персонала на текущие вакансии, проведение собеседований. Мониторинг. Участие в консалтинговых проектах.
    Условия:
    Офис м. Белорусская (3 мин.пешком), рабочий день с 10.00 до 19.00 ч, з/п оклад + %. Соц. пакет. Оформление по ТК. Отличные условия работы, молодой и профессиональный коллектив, тренинги, праздники для сотрудников. Возможность профессионального и карьерного роста
    Москва/Белорусская; организация: КА "ProfiStaff"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371543 от 18-09-2006
    4000$    Директор по управлению персоналом
     до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
    Директор по управлению персоналом (торговый холдинг)
    Мужчина/женщина, до 50 лет, гр-во РФ, в/о (желательно в области управления персоналом), опыт работы в данной должности от 5-и лет
    Обязанности: Участие в работе по формированию кадровой политики холдинга, участие в разработке организационно-штатной структуры холдинга.
    Участие в разработке бизнес-планов холдинга в части обеспечения его трудовыми ресурсами, системы мотивации и стимулирования сотрудников.
    Проведение работы по формированию и подготовке резерва кадров для выдвижения на руководящие должности.
    Составления прогнозов развития персонала, выявления возникающих проблем и подготовку возможных вариантов их решения.
    Осуществление методического руководства и координации деятельности подразделений холдинга, обеспечивающих управление персоналом.
    Организация эффективного подбора персонала, проведение собеседований с кандидатами на топ-позиции.
    Условия: офис-м.Чистые п руды, пн-пт,10.00-18.30, з/п 3500-4000$, питание,мед.страховка,ТК РФ.
    тел. 917-24-64, 917-35-64
    Ждем Ваше резюме ! svet27@bk.ru , Светлана
    Москва; организация: компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371533 от 18-09-2006
    Тренинг-менеджер в сеть корпоративного питания
    жен.;  от 24 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Требования: В/О (психологическое)+доп.обр.тренинг тренеров, о/р от 1 г., работа с аудиторией, разработка программ тренинговэ, проведение диагностики. ПК - пользователь. Отличные презентационные и лидерские качества, структурированное мышление. Обязанности: Выявление потребностей в обучении. Разработка тренингов, учебных материалов. Проведение тренингов, посттренинговое сопровождение. Корпоративная диагностика, диагностика корпоративной культуры. Участие в разработке HR- технологий.м.Савеловская, график работы с 10.00 до.19.00, з/п от 1000$ + соц. пакет (оплата питания, оформление по ТК РФ (оплата отпуска, больничных)
    Москва/Савеловская; организация: ООО "Кантина-Сити"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1309624 от 18-09-2006
    Старший менеджер по продажам тренингов
     от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Старший менеджер по продажам тренингов. М/Ж, 22-38 лет, М/О, опыт работы в активных продажах тренингов от 1-го года. Обязанности: привлечение и работа с клиентами. Проводится обучение, тренинги. Ст.м. Шаболовская, 5 мин пешком. З/п 1000$+%. Татьяна, 917-24-64 917-35-64 .
    Москва; организация: Etalon; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371491 от 18-09-2006
    800$    Менеджер по персоналу
     от 22 до 28; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Крупная строительная компания предлагает вакансию "Менеджер по персоналу"
    Требования: от 23-28 лет, в/о , гражданство РФ. Опыт работы в крупной производственно-строительной компании от 6 месяцев (подбор высшего и среднего звена) менеджером по подбору персонала.
    -Опыт поиска и подбора персонала, знание технологий рекрутинга и прямого поиска,
    - отличное владение ПК
    - знания в области психологии
    - понимание корпоративных стандартов
    -грамотность устной и письменной речи
    Обязанности: - поиск и подбор персонала на вакантные позиции группы компаний в г. Москва и др. регионах
    - содействие в координации собеседований руководства в г. Москва
    - исполнение поручений непосредственного руководителя
    Условия: Соблюдение ТК РФ, з/п от 600 до 800$. БЕЛАЯ. Командировки. Граф. работы с 09.00-18.00
    Контактное лицо: Элина В теме писать "для Элины" или название вакансии.
    Телефон: 8(905)5176155, 958-35-11. Звоните!
    email : 4hr@solomon-hr.ru
    Москва; организация: СОЛОМОН; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371449 от 18-09-2006
    1500$    Старший менеджер по персоналу
     до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    в крупный торгово-транспортный холдинг (автологистическое направление)
    Обязанности: подбор персонала, адаптация, организация оценочных, обучающих мероприятий, разработка должностных инструкций, подготовка отчетности, в подчинении 2 чел.
    Требования: в/о (психология, управление персоналом), опыт работы в управлении персоналом от 2 лет
    Условия: график работы 9-18, офис в р-не ст.Щербинка, МО, доставка от ст.м. Молодежная, Б-р Дм.Донского корпоративным транспортом. З/п 1200-1500 у.е. (официальная), соблюдение ТК, обучение, карьерный рост
    Москва; организация: Гема; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371455 от 18-09-2006
    Менеджер по клиентам
    Полная занятость; 
    В стабильное рекрутинговое агентство в связи с увеличением объемов работы требуется
    Менеджер по работе с клиентами
    Условия работы:
    З/п Оклад + % суммарный доход 700-1200 у.е.
    М. Новослободская
    Оформление по ТК, соц. пакет
    График работы с 10-00-19-00 (возможен гибкий подход)
    Оплачиваемый мобильный и проезд, курсы повышения квалификации
    Требования:
    М/Ж 22-27 лет
    Образование высшее, возможно студенты последних курсов (вечерних) ВУЗов
    Опыт работы в сфере продаж услуг, возможно тренингов от 0,6 года.
    Уверенный пользователь ПК (MS Office), знание технологий продаж.
    Высокие коммуникативные способности, грамотная речь, УВЕРЕННОСТЬ В СЕБЕ, УБЕДИТЕЛЬНОСТЬ, настойчивость.
    Работа для тех кто не боится трудностей и хочет развиваться.
    Обязанности:
    - поиск и привлечение клиентов,
    - заключение договоров.
    - обработка входящих заявок на подбор специалистов,
    - ведение базы данных
    - встреча с кли ентами
    Контакты:
    Запись на собеседование: (495) 787-63-23 доб. 14
    Присылайте резюме.: E-mail: marat@starjob.ru
    Контактное лицо: Яфизов Марат
    ICQ 251304266
    Москва; организация: Кадровое агентство "Джеймс"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371412 от 18-09-2006
    2000$    Директор по персоналу
     от 27 до 47; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Директор по персоналу требуется в крупную компанию по производству и продаже кухонной мебели. Обязанности: управление подразделением (7 человек), управление процессом массового набора, разработкой и реализацией стратегии обучения персонала компании (новый проект). Мотивация и адаптация персонала, оценка деятельности сотрудников, организация кадрового делопроизводства. Составление бюджета по обучению и оценке персонала. Требования: м/ж. до 47 лет, в/о, о/р от 3 лет в аналогичной должности. ПК - MS Office. М. "Улица 1905 года". З/п. 2000$. personal.@zetta.ru. т.510-19-19, доб. 160. Светлана.
    Москва; организация: "КУХНИСТРОЙ"; 
  • подробнее
    • ID: 44-1371350 от 18-09-2006
    В избранное