Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 09.05.2006


Менеджер по персоналу
 от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
Успешное рекрутинговое агентство приглашает молодого специалиста на должность Рекрутера (ассистента эксперта по подбору персонала).
в/о (последний курс), желат. опыт от 0,5г. Требования к личн.качествам: главное- воля к победе и драйв; 2) неисчерпаемый позитив; 3) навыки самостоятельного принятия решений; 4) отличные аналитические способности; 5) умение работать в команде.
Обязанности: постинг вакансий, ресеч, тел.интервьюирование, проведение собеседований, селекшн, подготовка резюме и др.инф-ции для HR'ов по вакансиям среднего звена (до $2000).
Преимущества: обучение, опытный руководитель, известные крупные клиенты, сплоченная команда, прямая связь профессионального и материального роста, офис в центре. Условия: ТК РФ, офис м. Лубянка, бонусная часть (от 10.000руб до 25.000), реальный карьерный рост. Подробное резюме направляйте на ural@profil.ru для Иовенко Ольги.
телефон: 626-04-56, 626-03-44
Москва/Кузнецкий Мост; организация: ООО "Профиль"; 
ID: 44-330411 от 08-05-2006

Рекрутер, ресечер
 от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
В кадровое агентство: ж/м., 25-35 лет, в/о, опыт работы в коммерческих структурах, ПК - уверенный пользователь, подбор персонала по заявкам работодателей, график работы с 9.30 до 18 ч, м. "Лубянка", з/п $ 600 (%) + соц. пакет, стажировка, тел: 626-04-56, 626-03-44 Ольга, E-mail: ural@profil.ru
Москва/Кузнецкий Мост; организация: ООО "Профиль"; 
ID: 44-424364 от 08-05-2006

25000 руб.    Специалист по подбору персоналу
образование: Высшее;  опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В службу персонала стабильной, активно развивающейся фармацевтической компании требуется специалист по подбору персонала (внутренний рекрутер). Опыт успешной работы в компании или рекрутинговом агенстве от 1 года обязателен.
Обязанности: Поиск и подбор специалистов на вакансии предприятия, от рядовых производственных рабочих, до высокотехнологичных топовых позиций. Текучка на предприятии минимальна, идет активный рост компании.Участие в мониторинге рынка труда. Отчетность по проделанной работе.
Условия: з\п 18000 рублей (белая). Питание на территории предприятия, оплата проезда, соблюдение всех норм ТК РФ. Возможно внутреннее и внешнее обучение.
Москва/Каширская; организация: ЗАО "ФармФирма "Сотекс"; 
ID: 44-517175 от 08-05-2006

500$    Ассистент консультанта
 от 19 до 25; Полная занятость; 
Жен. 19-25 лет, в/о желательно экономическое, финансовое, бухгалтерское (м.б. учащаяся); опыт работы приветствуется в сфере бухгалтерии, финансов; желание сменить сферу деятельности - перейти из бухгалтерии в сферу, более связанную с людьми, общением, работой с клиентами; желание работать на результат, стремление к заработку, связанному в большей степени с % от выручки, а не с фиксированной неизменной зарплатой. ПК: уверенный пользователь (Word, Internet, e-mail). Скорость печати не менее 120 уд./мин. Грамотная речь, гибкий, аналитический склад ума, хорошие коммуникативные навыки, быстрая моторика и переключаемость, уравновешенность, доброжелательность. Функции: подбор персонала (финансовые директоры, главные бухгалтеры, бухгалтеры, финансовые менеджеры, экономисты и др.) для компаний-клиентов; поиск и отбор резюме, телефонное интервьюирование с кандидатами, оформление документов, работа в паре с консультантом.
Москва; организация: Кадровый центр "КАДРАГ"; 
ID: 44-517138 от 08-05-2006

500$    АССИСТЕНТ КОНСУЛЬТАНТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА
 от 19 до 25; образование: Высшее; Полная занятость; 
Кадровое агентство, профилирующееся в сфере в сфере оптовых продаж, приглашает на работу консультанта-эксперта по подбору персонала в сфере оптовых продаж. Жен. 19-25 лет, в/о (м.б. учащаяся); опыт работы приветствуется в сфере продаж (оператор торгового зала, помощник менеджера по продажам) либо в сфере работы с клиентами; желание сменить сферу деятельности - перейти в область подбора персонала; желание работать на результат, стремление к заработку, связанному в большей степени с % от выручки, а не с фиксированной неизменной зарплатой. ПК: уверенный пользователь (Word, Internet, e-mail). Скорость печати не менее 120 уд./мин. Грамотная речь, гибкий, аналитический склад ума, хорошие коммуникативные навыки, быстрая моторика и переключаемость, уравновешенность, доброжелательность, открытость, честность. Функции: подбор персонала (менеджеры по продажам, руководители отделов продаж, менеджеры по закупкам, маркетологи) для компаний-клиентов; поиск и отбор резюме, телефонное интервьюирование с кандидатами, оформление документов, работа в паре с консультантом. Условия: ТК РФ, з/пл. оклад не менее 200$; 7,5% от выручки + бонусы.
Москва; организация: Кадровый центр "КАДРАГ"; 
ID: 44-517140 от 08-05-2006

2000$    КОНСУЛЬТАНТ ПО ПОДБОРУ АДМИНИСТРАТИВНОГО ПЕРСОНАЛА в кадровое агентство
 от 22 до 30; образование: Высшее; Полная занятость; 
Жен. 22-30 лет, в/о желательно психологическое, экономическое; приветствуется разговорный английский; опыт работы приветствуется в административной сфере, в сфере работы с клиентами; желание сменить сферу деятельности - перейти в сферу подбора и оценки персонала; желание работать на результат, стремление к заработку, связанному в большей степени с % от выручки, а не с фиксированной неизменной зарплатой. ПК: уверенный пользователь (Word, Internet, e-mail). Грамотная речь, гибкий, аналитический склад ума, вариативность мышления, хорошие коммуникативные навыки, умение вести деловые переговоры, мобильность, уравновешенность, доброжелательность, открытость, честность, стремление к результату, умение справляться с противоречиями и выходить из трудных ситуаций, умение работать с большими объемами информации.Функции: подбор персонала (секретари на ресепшн, секретари-референты (в т.ч. со знанием иностранного языка, личные помощники руководителя, офис-ме неджеры) для компаний-клиентов; проведение собеседований и оценочных процедур, представление отобранных кандидатов в компании; контроль выхода кандидатов на работу; контроль оплат. Работа в паре с ассистентом (функции: поиск и отбор резюме, телефонное интервьюирование, оформление документов). Условия: ТК РФ, з/пл. оклад не менее 300$; 15% от выручки + бонусы.
Москва; организация: Кадровый центр "КАДРАГ"; 
ID: 44-517136 от 08-05-2006

2000$    КОНСУЛЬТАНТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА В СФЕРЕ БУХГАЛТЕРИИ И ФИНАНСОВ в кадровое агентство
 от 22 до 30; образование: Высшее; Полная занятость; 
Жен. 22-30 лет, в/о желательно экономическое, финансовое, бухгалтерское; опыт работы приветствуется в сфере бухгалтерии, финансов; желание сменить сферу деятельности - перейти из бухгалтерии в сферу, более связанную с людьми, общением, работой с клиентами; желание работать на результат, стремление к заработку, связанному в большей степени с % от выручки, а не с фиксированной неизменной зарплатой. ПК: уверенный пользователь (Word, Internet, e-mail). Грамотная речь, гибкий, аналитический склад ума, хорошие коммуникативные навыки, умение вести деловые переговоры, мобильность, уравновешенность, доброжелательность.
Функции: подбор персонала (финансовые директоры, главные бухгалтеры, бухгалтеры, финансовые менеджеры, экономисты и др.) для компаний-клиентов; проведение собеседований и оценочных процедур, представление отобранных кандидатов в компании; контроль выхода кандидатов на работу; контроль оплат. Работа в паре с ассистентом (функции: поиск и отбор резюме, телефонное интервьюирование, оформление документов).
Условия: ТК РФ, з/пл. оклад не менее 300$; 15% от выручки + бонусы.
Резюме высылать с указанием названия вакансии по e-mail: buhkadr@mail.ru, только после этого звонить по тел. 8-926-694-8791
Москва; организация: Кадровый центр "КАДРАГ"; 
ID: 44-517137 от 08-05-2006

2000$    КОНСУЛЬТАНТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА В СФЕРЕ ОПТОВЫХ ПРОДАЖ
Полная занятость; 
Кадровое агентство, профилирующееся в сфере оптовых продаж, приглашает на работу консультанта-эксперта по подбору персонала в сфере оптовых продаж. Жен. 22-30 лет, в/о желательно психологическое, экономическое, маркетинговое; опыт работы приветствуется в сфере работы с клиентами, в сфере продаж; желание сменить сферу деятельности - перейти в сферу подбора и оценки персонала; желание работать на результат, стремление к заработку, связанному в большей степени с % от выручки, а не с фиксированной неизменной зарплатой. ПК: уверенный пользователь (Word, Internet, e-mail). Грамотная речь, гибкий, аналитический склад ума, вариативность мышления, хорошие коммуникативные навыки, умение вести деловые переговоры, мобильность, уравновешенность, доброжелательность, открытость, честность, стремление к результату, умение справляться с противоречиями и выходить из трудных ситуаций.
Функции: подбор персонала (менеджеры по продажам, руководители отделов прода ж, менеджеры по закупкам, маркетологи) для компаний-клиентов; проведение собеседований и оценочных процедур, представление отобранных кандидатов в компании; контроль выхода кандидатов на работу; контроль оплат. Работа в паре с ассистентом (функции: поиск и отбор резюме, телефонное интервьюирование, оформление документов). Условия: ТК РФ, з/пл. оклад не менее 300$; 15% от выручки + бонусы.
Москва; организация: Кадровый центр "КАДРАГ"; 
ID: 44-517139 от 08-05-2006

Менеджер по персоналу
 от 25 до 50; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В офис приглашается сотрудник для работы с персоналом и документацией.
Москва/Коломенская; 
ID: 44-515597 от 08-05-2006

600$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 18 до 40; образование: Среднее; 
Работа ЧЕТЫРЕ ЧАСА В ДЕНЬ в офисе находящемся в мебельном центре "Гранд" на Ленинградском шоссе (м.Планерная и м.Речной вокзал) с 11.00 до 16.00 Переговоры с соискателями вакансий по телефону
Москва/Речной вокзал; организация: Космея; 
ID: 44-440416 от 08-05-2006

Менеджер по персоналу
жен.;  от 18 до 40; Работа по совместительству; 
Работа в офисе на телефоне в отдел подбора персонала.Шестидневка.Рабочий день с 12.00 до 16.00.
Москва/Войковская; организация: KSS; 
ID: 44-488573 от 08-05-2006

Тренинг-менеджер
 от 24 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Работа по совместительству; 
В бизнец центр требуется ТРЕНИНГ-МЕНЕДЖЕР с опытом работы от 3-х лет. Опыт работ по проведению тренингов по культуре обслуживания, по технологиям продаж, командообразованию и т.д. тел. (495)772-27-07
Москва/Электрозаводская; организация: СПЦ " КАДРЫ " (Москва); 
ID: 44-433223 от 08-05-2006

1000$    Менеджер по продажам, агент
жен.;  от 21 до 55; опыт работы: от 1  года;   Работа по совместительству; 
(495)369-90-24 В Кадровый центр требуется менеджер по продажам услуг кадрового агентства.Опыт работы менеджером по продажам от 6-ти месяцев, прописка Москва, З.П. от 500 у.е. далее по результатам собеседования. ВОЗМОЖНА РАБОТА НА ДОМУ.тел. (495)369-90-24 Ильмира Алексеевна
Москва/Электрозаводская; организация: " КАДРЫ " (Москва); 
ID: 44-433201 от 08-05-2006

Менеджер по персоналу
жен.;  от 19 до 50; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала (м. Электрозаводская) Кадровое агентство в связи с расширением объявляет набор на вакансию менеджера по подбору персонала. Муж. \жен., 20-40 лет, Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев. Гр.\р. с 09-00 до 17-30 Пн.-Пт. З.\П. 500 у.е. + %. СПЦ КАДРЫ тел. 369-90-24 (с 11.00 до 18.00) Катерина E-mail: info@spkadr.ru Более подробную информацию смотрите на нашем сайте www.spkadr.ru
Москва/Электрозаводская; организация: СПЦ " КАДРЫ " (Москва); 
ID: 44-306570 от 08-05-2006

1500$    Менеджер по персоналу Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 60; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала (м. Электрозаводская) Кадровое агентство в связи с расширением объявляет набор на вакансию менеджера по подбору персонала. Муж. \жен. Опыт работы в аналогичной должности от 1-го года. Желатель высшее образование. Гр.\р. с 09-00 до 18-00 Пн.-Пт. З.\П. от 500 у.е. + %. СПЦ КАДРЫ тел. 369-90-24 E-mail: spkadr@list.ru Более подробную информацию смотрите на нашем сайте www.spkadr.ru
Москва/Электрозаводская; организация: СПЦ " КАДРЫ "; 
ID: 44-330289 от 08-05-2006

1500$    Менеджер по персоналу Менеджер по подбору персонала, рекрутер
 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала, рекрутер,м. Электрозаводская. Муж/жен до 50 лет, прописка Москва или М.О., опыт работы в КА или ОК от 1-го года. З.П. 700 у.е. Оксана Олеговна СПЦ КАДРЫ тел. 369-90-24 Е- mail : info@spkadr.ru
Москва/Электрозаводская; организация: СПЦ " КАДРЫ " (Москва); 
ID: 44-335330 от 08-05-2006

1500$    Прочее Менеджер по подбору персонала
 до 45; 
Менеджер по подбору персонала (м. Электрозаводская) Кадровое агентство в связи с расширением объявляет набор на вакансию менеджера по подбору персонала. Муж. \жен., 20-50 лет, В\о , либо студент. Опыт работы в аналогичной должности желателен. Со свободным графиком работы. З.\П. по результатам собеседования. СПЦ КАДРЫ тел. 369-90-24 (с 11.00 до 18.00) E-mail: info@spkadr.ru
Москва/Электрозаводская; организация: " КАДРЫ "; 
ID: 44-437780 от 08-05-2006


В избранное