• Привлечение компаний на обслуживание по зарплатному проекту, РКО (холодные звонки);
• Проведение переговоров с первыми лицами крупных компаний;
• Заключение договоров.

Требования:

• Опыт работы от 1 года в B2B (менеджер по продажам/развитию бизнеса/менеджер проекта/менеджер по работе с ключевыми/крупными клиентами/клиентский менеджер);
• Навык холодных звонков, проведение переговоров;
• Образование неполное высшее/высшее;
• Коммуникабельность,настойчивость, нацеленность на результат

Условия:

• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата  58000 руб. оклад+ бонусы (средний совокупный доход от 100 000 руб.);
• Территориальное расположение м. Комсомольская;
• Карьерный рост.
• Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

• привлечение компаний на РКО и зарплатный проект (холодные звонки);
• проведение переговоров с первыми лицами компаний;
• выполнение плана по продажам; 
• построение долгосрочных партнерских отношений с компаниями; 

Требования:

• Опыт работы от 1 года в B2B (менеджер по продажам/развитию бизнеса/менеджер проекта/менеджер по работе с ключевыми/крупными клиентами/клиентский менеджер);
• Навык холодных звонков, проведение переговоров;
• Образование неполное высшее/высшее;
• Коммуникабельность,настойчивость, нацеленность на результат

Условия:

• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата  58000 руб. оклад+ бонусы (средний совокупный доход от 100 000 руб.);
• Территориальное расположение м. Комсомольская;
• Карьерный рост.
• Оформление по ТК РФ.

Мы предлагаем:

• Работу в престижной brand-name компании
• Все возможности для быстрого карьерного роста
• Неограниченную максимальную сумму заработной платы при гарантированном минимальном заработке в размере 58 000 рублей до налогообложения
• Выплату бонусов за выполнение и перевыполнение плана продаж
• Оформление в штат Банка по ТК РФ с первого дня работы с выплатой полной заработной платы в течение испытательного срока
• Удобное месторасположение офиса в 5 минутах пешком от метро Комсомольская
• Бесплатное обучение, тренинги и повышение квалификации в собственном образовательном центре Банка
• Насыщенную корпоративная жизнь
• Дружный и доброжелательный молодой коллектив
• Расширенный социальный пакет:
  
  • ДМС и льготные условия по другим программам страхования;
  • Льготное кредитование;
  • Корпоративные программы по фитнесу;
  • Льготная стоимость обучения в школе английского языка Speak Up
  • Специальные предложения партнеров Банка.

Обязанности:

 

• Привлечение компаний на сотрудничество;
• Проведение переговоров с первыми лицами компаний;
• Выполнение плана по продажам.



 

Требования:




 

• Желание развиваться в продажах!
• Опыт работы в активных продажах (обязательно);
• Опыт построения долгосрочных отношений в сфере продаж;
• Нацеленность на результат;
• Настойчивость.

 

Обязанности:

• Активный поиск новых компаний;
• Ежедневное осуществление холодных звонков,назначение встреч;
• Проведение переговоров с первыми лицами крупных компаний.
• Привлечение компаний к сотрудничеству с банком(кредитование физических лиц.)
• Выполнение планов по продажам.

Требования:

• Опыт работы от 1 года в B2B (менеджер по продажам/развитию бизнеса/менеджер проекта/менеджер по работе с ключевыми/крупными клиентами/клиентский менеджер);
• Навык холодных звонков, проведение переговоров;
• Образование неполное высшее/высшее;
• Коммуникабельность,настойчивость, нацеленность на результат

Условия:

• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата  58000 руб. оклад+ бонусы (средний совокупный доход от 100 000 руб.);
• Территориальное расположение м. Комсомольская;
• Карьерный рост.
• Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

• Привлечение компаний на обслуживание по зарплатному проекту, РКО (холодные звонки);
• Проведение переговоров с первыми лицами крупных компаний;
• Заключение договоров.

Требования:

• Опыт работы от 1 года в B2B (менеджер по продажам/развитию бизнеса/менеджер проекта/менеджер по работе с ключевыми/крупными клиентами/клиентский менеджер);
• Навык холодных звонков, проведение переговоров;
• Образование неполное высшее/высшее;
• Коммуникабельность,настойчивость, нацеленность на результат

Условия:

• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата  58000 руб. оклад+ бонусы (средний совокупный доход от 100 000 руб.);
• Территориальное расположение м. Комсомольская;
• Карьерный рост.
• Оформление по ТК РФ.

 Обязанности:

• привлечение компаний на РКО и зарплатный проект (холодные звонки);
• проведение переговоров с первыми лицами компаний;
• выполнение плана по продажам; 
• построение долгосрочных партнерских отношений с компаниями; 

 Требования: 

• опыт работы в активных продажах от 1 года;
• умение работать с большими объемами активностей;
• опыт построения долгосрочных партнёрских отношений в сфере продаж;
• нацеленность на результат; - настойчивость

Условия:

• м. Комсомольская;
• заработная плата 50000 gross+ бонусы;
• 5-дневка с 9.00 до 18.00.
• Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

• Привлечение компаний(холодные звонки);
• Назначение всреч для выездных менеджеров с целью продаж кредитных продуктов;
• Работа с контактными лицами компаний;
• Выполнение плана по продажам.

Требования:

• Опыт работы от 0,5 года в продажах на телефоне,либо прямых продаж;
• Опыт холодных звонков,преодоление секретарского барьера(желательно);
• Коммуникабельность,активность.

Условия:

• График работы пн-пт с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата  40000 руб. + бонусы
• Территориальное расположение м. Комсомольская;
• Карьерный рост.
• Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

• составление отчетных форм в соответствии с Указанием 2332-У.
• ежедневный расчет нормативов согласно Инструкции 110-И с учетом изменений и дополнений.
• расчет капитала (собственных средств) согласно Положению 215-П.
• расчет рыночного риска согласно Положению 313-П.
• расчет ОВП согласно Инструкции 124-И.

Требования:

• высшее образование.
• аналогичный опыт в Банках не менее 2-х лет.
• знание нормативной базы Банка России по вопросам бухгалтерского учета и отчетности.
• составление форм отчетности в соответствии с требованиями Указания 2332-У.
• предварительные расчеты основных показателей деятельности Банка.
• желательны навыки работы в программе DIASOFT 5NT.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ.
• социальный пакет.
• график работы 5/2 (9:30-18:00).
• офис м.Парк культуры.

Обязанности:

• Анализ материалов, выносимых на рассмотрение тендерной комиссии (ТК), на соответствие внутренним банковским требованиям, конкурсной документации, утвержденной решением ТК, коммерческим предложениям.
• Прием конкурсных предложений, формирование и отправка замечаний по представленным на конкурс документам ответственным лицам.
• Формирование повестки заседания ТК, Опросных листов для принятия решения членами ТК.
• Организация и сопровождение заседаний ТК, формирование, согласование и подписание Протоколов заседаний ТК.

Требования:

• Высшее образование по профилю: экономика / финансы / математика.
• Опыт работы от 2-х лет в банке либо в организации по вопросам документационного обеспечения закупочных процедур, оценке конкурсных предложений, в частности в сфере ИТ-обеспечения .
• Опыт работы с тендерной документацией.
• Навыки работы с профильными подразделениями, умение вести переговоры.
• Опыт работы по 223-ФЗ или 94 -ФЗ, опыт работы на электронной площадке со стороны заказчика.

Условия:

• Работа в ГО Банка, ст. метро Чистые пруды/Тургеневская.
• График работы -  5/2.

Обязанности:

• Руководство деятельностью работников корпоративных продаж подчиненных дирекций и управлений в составе Департамента.
• Формирование планов по корпоративным продажам.
• Распределение планов по продажам корпоративным клиентам в части активов, пассивов и комиссионного дохода между подчиненными подразделениями и осуществление контроля за их выполнением.
• Формирование, исходя из общего плана продаж корпоративным клиентам на отчетный период, индивидуальных планов для подчиненных подразделений, осуществление контроля за выполнением индивидуальных планов.
• Осуществление в отношении работников корпоративных продаж контроля за: формированием и ведением базы потенциальных и существующих клиентов; выбором из базы перспективных с точки зрения продажи клиентов; ходом осуществления работниками мероприятий по продажам в отношении перспективных корпоративных клиентов.
• Постановка задач перед работниками корпоративных продаж и осуществление контроля за их выполнением.
• Оценка результатов выполнения поставленных задач.
• Мотивация работников корпоративных продаж на выполнение планов продаж корпоративным клиентам в соответствии с утвержденными в банке нормативными документами в части продуктовой и кредитной политики.
• Формирование предложений непосредственному руководителю по применению мер материального поощрения в отношении работников за осуществление продаж корпоративным клиентам.
• Оценка объема работы в области продаж корпоративным клиентам работниками корпоративных продаж, а также определение потребности в новых работниках в части нормативов по выработке и активности.
• Организация подбора работников корпоративных продаж с учетом утвержденного штатного расписания и  планов продаж  (на основе нормирования) в том числе обязательное участие в собеседованиях с кандидатами. Подготовка предложений по изменению штатного расписания.
• Определение необходимости обучения и организация обучения работников, осуществляющих корпоративные продажи с целью повышения их квалификации.
• Непосредственное участие в разработке и внедрении методических рекомендаций по организации работы подразделений департамента по работе с корпоративными клиентами
• Сопровождение собственной клиентской базы
• Развитие клиентской базы, привлечение корпоративных клиентов на обслуживание в Банк, в том числе расширение клиентской базы за счет контрагентов и партнеров клиентов Банка
• продажа кредитных продуктов, привлечение срочных ресурсов.

Требования:

• Высшее профессиональное образование
• Наличие собственной клиентской базы
• Знание банковских продуктов и технологий
• Опыт работы в Банке по привлечению корпоративных клиентов не менее 5-ти лет.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Социальный пакет
• График работы 5/2 (9:30-18:00)
• Офис м.Парк культуры

Обязанности:

• Осуществление кассового обслуживания клиентов банка физических и юридических лиц
• Валютно-обменные операции
• Проверка платежеспособности денежных знаков
• Прием и выдача денежных средств
• Инкассация

Требования:

• Документ о прохождении обучения по способам определения признаков подлинности наличных денег иностранных государств и Российской Федерации.
• Опыт работы кассиром банка не менее 2-х лет
• Уверенный пользователь ПК
• Внимательность, ответственность, собранность, организаторские способности

Условия:

• Дружный коллектив профессионалов
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• ДМС
• Офис в центре (м.Парк культуры)
• График 5/2 с 9-30 до 18-00

Обязанности:

• сопровождение кредитного процесса (кредиты/линии/овердрафты/обеспечение/безакцепт и т.д.)
• ведение списка лиц, связанных с банком, и списка аффилированных лиц
• практические знания и навыки в расчете норматива Н6
• налоговые вопросы, включая соглашения об избежании двойного налогообложения
• знание гражданского права иностранных государств (Кипр, BVI, Англия, Украина и др.)
• сопровождение иной банковской деятельности (счета, вклады, ценные бумаги, расчеты, валютный контроль, хозяйственная деятельность)
• корпоративные вопросы (крупные сделки, сделки с заинтересованностью и т.д.)
• разработка схем и договорной базы
• представление интересов банка в государственных органах, судах, включая процедуры банкротства
• консультирование руководства банка по юридическим вопросам
• подготовка и/или согласование документов банка: учредительные документы, регламенты, инструкции, положения, порядки и т.п.

Требования:

• высшее юридическое (желательно государственный ВУЗ)
• знание английского языка, другие языки –  приветствуется
• аналогичный опыт в банках не менее 5 лет
• стрессоустойчивость, коммуникативность, доброжелательность,
• дисциплинированность, организованность, умение принимать решения, грамотная речь

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• социальный пакет
• график работы 5/2 (9:30-18:00)
• офис м.Парк культуры

Обязанности:

• сопровождение собственной клиентской базы;
• развитие клиентской базы, привлечение корпоративных клиентов на обслуживание в Банк, в том числе расширение клиентской базы за счет контрагентов и партнеров клиентов Банка;
• продажа кредитных продуктов, привлечение срочных ресурсов;
• структурирование сделок;
• проработка предварительных условий обслуживания;
• организация и проведение переговоров;
• сбор пакета документов, предварительный АХД;
• отслеживание изменений в деятельности клиентов, выполнения условий кредитных сделок, своевременности погашения задолженности;
• индивидуальный подход к каждому VIP – клиенту (персональный менеджмент).

Требования:

• высшее профессиональное образование;
• наличие собственной клиентской базы;
• знание банковских продуктов и технологий;
• опыт работы в Банке по привлечению корпоративных клиентов более 1-го года.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ;
• социальный пакет;
• график работы 5/2 (9:30-18:00);
• офис м.Парк Культуры.

Обязанности:

• Привлечение и сопровождение новых клиентов VIP- частные лица;
• Построение и поддержание стратегических отношений с существующими клиентами;
• Формирование инвестиционной стратегии исходя из возможностей и потребностей клиента;
• Продажа клиентам продуктов банка и компаний-партнеров, исходя из их предпочтений;
• Консультирование клиента по вопросам размещения свободных денежных средств.

Требования:

• Высшее образование (экономическое),
• Подтвержденный опыт успешных продаж, опыт работы с VIP-клиентами от 2-х лет;
• Знание инвестиционных и банковских продуктов;
• Наличие собственной клиентской базы;
• Личные качества:
  
  • ответственность, коммуникабельность,
  • инициативность, самостоятельность,
  • умение работать в команде,
  • нацеленность на результат.

Условия:

• Дружный коллектив профессионалов;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• ДМС, оплата питания;
• Офис в центре (м.Парк культуры);
• График работы - 5/2.

Обязанности: 

Обязанности:

• Внутренний учет сделок с ценными бумагами  и срочными инструментами
• Внутренний учет  операций с ценными бумагами и денежными средствами
• Проведение сверок  денежных средств и ценных бумаг
• Формирование  отчетов по брокерским договорам и договорам доверительного управления
• Начисление доходов по ценным бумагам (купонные выплаты, дивиденды)
• Оформление договоров  купли продажи ЦБ 

Требования:

• Аттестат ФСФР серии 1,0
• Опыт работы на  аналогичной позиции не менее 3-х лет
• Знание английского языка приветствуется

Условия:

• Интересная работа в активно развивающейся инвестиционной компании
• Фиксированный оклад (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом)
• Перспектива профессионального и карьерного роста

В крупной швейцарской страховой компании Zurich, представленной в 170 странах мира, открыта вакансия Специалист корпоративных продаж.

Обязанности:

• Выполнение индивидуального плана продаж страховых продуктов
• Поиск и привлечение корпоративных клиентов
• Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний
• Подготовка коммерческих предложений
• Сопровождение и развитие привлеченных клиентов

Требования:

• Опыт работы в продажах корпоративным клиентам от 0, 5 года (желательно в сфере услуг)
• Опыт привлечения клиентов
• Навык проведения телефонных переговоров,
• Хорошо развитые навыки продаж
• Успешный опыт личных продаж
• Презентабельный внешний вид, грамотная речь

Условия:

• Работа в крупной и стабильной западной компании
• Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Фили
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• ДМС (включая стоматологию)
• Компенсация расходов на мобильную связь
• Работа в команде профессионалов
• Широкие возможности для карьерного роста
• Привлекательная система мотивации
• Высокий оклад и возможность дохода с каждой продажи

Обязанности:

• Прием и распределение телефонных звонков;
• Планирование рабочего для руководителя;
• Ведение делопроизводства;
• Осуществление контроля за сроками исполнения поручений;
• Прием посетителей;

Требования:

• Высшее/ неполное высшее образование образование;
• Знание пакета MS Office;
• Знание английского языка(желательно);
• Аналитический склад ума, аккуратность, исполнительность, самодисциплина;

Условия:

• Место работы:  10-15 мин.  от  станций метро  Китай – город, Курская, Чистые пруды;
• График работы - 5/2.

Западный финансовый холдинг, включающий коммерческий банк и лизинговую компанию CARCADE,

приглашает на вакансию «аналитик/портфельный риск-менеджер» в ОАО АБ «КУБАНЬБАНК»

Обязанности:

• Мониторинг и анализ качества кредитного портфеля;
• Моделирование поведения портфеля; 
• Разработка и реализация оптимальных стратегий управления качеством кредитного портфеля;
• Разработка и автоматизация отчетности по рискам;
• Разработка  предложений по оптимизации контроля над рисками, плохими долгами;
• Формирование аналитической информации по рискам в различных разрезах;
• Прогнозирование и расчет резервов МСФО по кредитному портфелю.

Требования:

• Высшее образование (техническое/ экономическое - математические методы в экономике);
• Владение инструментарием анализа портфеля, опыт построения отчетов;
• Умение работать с большими объемами данных;
• Аналитические способности, логическое мышление, умение организовать процесс.

Условия:

• Оклад по итогам собеседования;
• Ежеквартальные премии;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Возможности профессионального и карьерного роста;
• График работы пон.-пят. : 08.00 - 17.00/09.00 - 18.00;
• Расположение м. Таганская, Марксистская (в 10 мин. ходьбы от метро);
• Молодой и дружный коллектив!

Обязанности:

• Проведение предварительного подбора и оценки состояния объектов недвижимости, для размещения подразделений Банка в Москве и регионах;
• Организация предварительной оценки подобранных объектов недвижимости и подготовка аналитических материалов для руководства Департамента и Банка по данным вопросам;
• Подготовка презентаций для Руководства и согласующих подразделений по подобранным и предлагаемым объектам недвижимости;
• Согласование подобранных объектов недвижимости с заинтересованными подразделениями Банка, согласно действующему порядку.

Требования:

• Образование - Высшее;
• Опыт подбора, оценки и контроля за вводом помещений в эксплуатацию;
• Умение вести переговоры
• Наличие базы потенциальных объектов недвижимости для открытия Отделений.

Обязанности:

• Внедрение технологий и проектов, направленных на повышение уровня клиентского сервиса в отделениях банка: система управления очередью/видео-консультанты/мобильные рабочие места
• Активное взаимодействие с подразделениями-участниками/организаторами с целью подготовки, согласования планов действий и сопровождения внедрения новых проектов/банковских технологий и продуктов, а также методологических, методических и учебных материалов
• Обеспечение пользователей необходимой информацией и материалами по проектам/продуктам/технологиям и организация процесса обратной связи по внедрению и лучшим практикам
• Поддержка пользователей в процессе внедрения
• Согласование сроков внедрения новых проектов/банковских технологий/продуктов в Операционных офисах Банка со сторонними организациями 
• Разработка методических материалов: скриптов, книг продаж, памяток по работе с клиентами для улучшения качества обслуживания клиентов
• Анализ/мониторинг рынка банковских технологий

Проекты над которыми предстоит работать: "электронная очередь", планшетные компьютеры, плазменные панели (полный цикл работ по проекту: выбор подрядчика, подготовка тендера, поставка и установка оборудования, проведение монтажных работ, поддержка пользователей)

Требования:

• Образование: высшее экономическое / техническое
• Знание банковского законодательства РФ
• Опытный пользователь ПК

Желательный опыт работы:

• Разработка и внедрение проектов связанных с банковскими технологиями обслуживания клиентов, CRM, рекламных компаний
• Опыт подготовки тендерной документации
• Опыт работы в подразделениях развития и поддержки сети Банка
• Участие в полном цикле проекта: выбор подрядчика, подготовка тендера, поставка и установка оборудования, проведение монтажных работ, поддержка пользователей

Обязанности:

• Планирование и координация деятельности Отделений
• Контроль и активное влияние на выполнение требуемых бизнес-показателей.
• Работа по оценке деятельности, развитию, персонала; проведение аттестаций персонала в сети Отделений.
• Открытие новых Отделений, в том числе проведение анализа по необходимости открытия отделений, оценка конкурентной среды.
• Разработка и внедрение новых проектов направленных на повышение бизнес-показателей и оптимизацию работы в сети Отделений.

Требования:

• Образование Высшее.
• Опыт работы в Банковской сфере ОБЯЗАТЕЛЕН!!!
• Опыт личных прямых продаж, управление продажами.
• Знание технологии подбора и оценки персонала, навыки обучения сотрудников на рабочем месте.
• Понимание и умение использовать различные механизмы мотивации сотрудников, опыт успешного развития карьеры подчинённых.
• Знание английского языка Intermediate

Обязанности:

• Анализ эффективности бизнеса потребительское кредитование;
• Анализ причин, влияющих на полученный результат;
• Внесение предложений по увеличению эффективности работы;
• Анализ тенденций на рынке потребительского кредитования;
• Подготовка аналитических записок и презентационных материалов по работе сети Банка.

Требования:

• Образование - Высшее;
• Опыт работы финансовым аналитиком;
• Опыт написания аналитических записок и формирования отчётности.
• Грамотная письменная и устная речь.
• ПК - уверенный пользователь, отличное знание Excel, Access, Power Point

Обязанности:

• Координация и поддержка работы Филиалов Банка в регионах в рамках развития потребительского кредитования.
• Организация системы продаж в регионах потребительского кредитования (экспресс-кредит) Банка, контроль выполнения установленных планов продаж, взаимодействие с персоналом на местах по выработке мер, способствующих выполнению поставленных целей.
• Планирование и управление дистрибуцией на вверенной территории.
• Взаимодействие с местными директорами филиалов партнеров, открытие новых пунктов продаж.
• Переговоры и поддержание партнерских взаимоотношений с крупными сетями.
• Проведение совместных маркетинговых кредитных акций  в магазинах федеральных партнеров.
• Мониторинг работы представительств, ведение отчетности.

Требования:

• Успешный опыт работы на должности менеджера по работе с ключевыми клиентами/партнерами в розничных Банках.
• Хорошее знание розничного рынка, желательно опыт с продуктом - потребительский кредит.
• Опыт проведения успешных переговоров и заключения договоров с сетевыми компаниями.
• Высокие коммуникативные навыки (успешный опыт переговоров на уровне первых лиц компании).
• Отличные навыки организации и планирования работы, нацеленность на результат.

Обязанности:

• Усиление лидерских позиций в канале продаж;
• Увеличение и сохранение баз продающих Агентов/ Промоутеров;
• Развитие каналов продаж: люди, продукты, стандарты, контроль;
• Коммуникации в канале продаж с Агентом/ Промоутером;
• Увеличение средних продаж с 1 ТТ;
• Разработка и внедрение долгосрочных программ лояльности;
• Обеспечение выполнения БП Банка по основным ключевым показателям.

Требования:

• Опыт администрирования сети в Банке;
• Опыт внедрения масштабной и долгосрочной программы лояльности.

Клиентский менеджер "Сбербанк-Премьер"

Требования:

• Образование высшее финансово-экономическое.
• Опыт прямых продаж, привлечения и построения долговременных отношений с клиентами (банки, страховые компании и т.д.) .
• Личные качества: коммуникабельность, ориентация на результат, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации.

Обязанности:

• Индивидуальное обслуживание/консультирование клиентов сегмента "Сбербанк Премьер" по всему спектру банковских, страховых и инвестиционных продуктов и услуг.
• Оформление продаж банковских продуктов и услуг (весь спектр, за исключением жилищных кредитов).
• Перекрестные продажи и информирование клиентов "Сбербанк Премьер" об изменениях в линейке банковских продуктов и услуг и их параметрах.
• Проведение рекламно-презентационных мероприятий по привлечению состоятельных клиентов на обслуживание.
• Транзакционные операции в целях организации обслуживания клиентов "Сбербанк Премьер" в рамках установленных лимитов.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Пятидневная рабочая неделя.
• Премии по итогам работы.
• Карьерный рост.
• Профессиональный и дружный коллектив.

Обязанности:

• Подготовка агентских договоров и актов;
• Составление отчетов для руководства;
• Сбор материалов на коллегиальный орган, принимающий решение о реализации сделки;
• Внесение данных в информационную систему.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы от года (желательно);
• Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office: Word, Excel, Outlook).

Обязанности:

• Анализ деятельности корпоративных заемщиков - юридических лиц, структурирование сделок и подготовка аналитических заключений на заседания Кредитного комитета Банка, подготовка договорной документации,
• Контроль выполнения условий кредитных договоров, ведение досье и мониторинг финансового состояния заемщиков,
• Составление отчетов для внутренних и внешних пользователей.

Требования:

• Опыт работы в кредитных (для юр. лиц) подразделениях банка не менее 1,5 - х лет (обязательное требование) 
• Хорошее знание MS Office, Гарант, Консультант, желателен опыт работы с АБС "Диасофт".

Должностные обязанности:

·         Разработка и внедрение автоматизированной системы финансового управления банком с использованием хранилища данных.

·         Техническая реализация построения системы оценки эффективности направлений бизнеса, продуктов, клиентов с использованием механизмов трансфертов и аллокаций.

Требования к кандидату:

-         Владение вопросами финансового учета операций банковской организации;

·         Обладание техническими навыками, требующих работ с данными, их загрузкой, проверкой и классификацией, обеспечение качества данных, контроль обновления данных,  расчеты показателей, формирование отчетов. (SQL Server, SQL-программирование, технологии построения OLAP-отчетов.)

Опыт работы:

·         для успешного кандидата необходим опыт работы как в финансовых/экономических/плановых подразделениях банковских организаций, так и опыт работы в IT подразделениях банков от 2 лет. Опыт по внедрению банковского хранилища данных и технологий финансового управления не менее 2 лет.

Обязанности:

• Организация работы отдела по кредитованию корпоративных клиентов;
• Анализ деятельности заемщиков, структурирование сделок и подготовка аналитических заключений на заседания Кредитного комитета Банка, подготовка договорной документации, контроль выполнения условий кредитных договоров, ведение досье и мониторинг финансового состояния заемщиков, составление отчетов для внутренних и внешних пользователей.

Требования:

• Опыт работы в кредитных (для юр. лиц) подразделениях банка не менее 3-х лет (обязательное требование) 
• Хорошее знание MS Office, Гарант, Консультант, желателен опыт работы с АБС "Диасофт".

Условия:

• Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

Обязанности:

• Ведение телефонных переговоров клиентов с целью уточнения причин несвоевременных платежей по кредиту
• Обработка полученной в ходе ведения телефонных переговоров информации
• Обработка входящих обращений
• Мотивация клиентов на своевременное погашение кредита

Требования:

• Грамотная речь
• Аналитические способности
• Опыт ведения переговоров по телефону
• Опыт работы на аналогичной должности приветствуется
• Стрессоустойчивость
• От 18 лет
• Уверенный пользователь ПК

Условия:

• Оклад от 25000 руб.
• Ежемесячный бонус по результатам работы до 40 000 руб.
• График работы 2/2 по 12 часов (на выбор начало рабочего дня с 07:00, 08:00, 09:00, 10:00)
• Оплачиваемое обучение
• Оформление согласно ТК РФ
• Система обязательного профессионального развития и карьерного роста с повышением должности и оклада
• Льготное посещение фитнес-клуба
• Корпоративный отдых
• ДМС (Добровольное медицинское страхование)
• Молодой и дружный коллектив
• Москва, м. Октябрьское поле, 1-ый Волоколамский пр-д, Бизнес-центр «Диапазон».

Обязанности:

• Исходящий обзвон с целью напоминания/информирования клиентов
• Обработка полученной в ходе ведения телефонных переговоров информации

Требования:

• Грамотная речь
• Энергичность, умение работать в коллективе
• Нацеленность на результат 

Условия:       

• График работы 2/2   с 8:00  до 20:00 .
• Оклад: 25000 руб.
• Бонус по результатам работы от 5000 до 40000 руб.
• Оформление согласно ТК РФ
• Система обязательного профессионального развития и карьерного роста с повышением должности и оклада
• Льготное посещение фитнес-клуба
• Молодой и дружный коллектив

• ввод данных в ТБСВК,
•  отправка данных в ФТС (364-П, 1459)
• ведение досье по паспортам сделок.

• высшее/ незаконченное высшее
• без опыта работы, или с
  
• небольшим опытом работы в банковской сфере на любом участке.
  

• пол.- жен.
• до 28 лет
  

Обязанности:

• Осуществление проверки правильности и полноты представленных заявителями – физическими лицами документов на предоставление или реструктуризацию кредита;
• Анализ документов, подтверждающих занятость и доход участников кредитной заявки;
• Анализ кредитной истории заявителей;
• Проведение комплексного анализа платеже и кредитоспособности потенциальных заемщиков с целью кредитования в соответствии с правилами Банка;
• При необходимости осуществление телефонных звонков участникам сделки, их работодателям и пр. с целью проверки анкетных данных;
• Обработка клиентских заявлений на изменение параметров одобренных кредитных условий;  
• Принятие мотивированных окончательных решений о возможности предоставления/реструктуризации кредитов в рамках своих полномочий (своего уровня принятия решения);
• Подготовка мотивированного заключения-рекомендации о возможности предоставления/реструктуризации кредита и передача заявления для принятия решения другому участнику бизнес-процесса (по заявкам, по которым необходим более высокий уровень принятия решения);
• Проведение проверок кредитуемого автомобиля с пробегом (залог и  соответствие рыночной стоимости);
• Проведение комплексного тестирования АБС банка на соответствие поставленным требованиям (все этапы бизнес-процесса до уведомления клиента о принятом решении): фиксирование дефектов, мониторинг их исправления;
• Подготовка отчетов, предусмотренных внутренними порядками и процедурами Банка
• Иные поручения Начальника Управления андеррайтинга и сопровождения кредитных сделок. 

Требования:

• свободное владение персональным компьютером (Microsoft Office – Word, Excel, Access, Visio);
• знание розничных банковских кредитных продуктов и понимание сути кредитного процесса;
• умение анализировать информацию, собранную из разных источников, делать выводы по итогам анализа, подготавливать мотивированные заключения;
• знание английского языка приветствуется
  

Обязанности:

• Телефонные продажи банковских продуктов клиентам Банка
• Совершение исходящих звонков
• Работа по теплой базе клиентов
• Без поиска клиентов

Требования:

• Знание ПК
• Грамотная речь, стрессоустойчивость
• Коммуникабельность

Условия:

• График работы: 2/2 с 09.00 - 21.00
• Работа в крупнейшем банке России, входящем в ТОП-10 банков
• Условия для развития и обучения
• Перспектива карьерного роста
• Обучение за счет компании
• Офис - ст. м. Комсомольская, Красные ворота
• Оформление по ТК, полный социальный пакет