Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Руководитель Управления развития бизнеса


Руководитель Управления развития бизнеса
2009-12-26 11:29

Вакансия компании: Carcade Leasing
Создана: 26.12.2009
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: Более 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 200 000  до 500 000  руб.

Обязанности:

  • Определение общей концепции политики развития бизнеса.
  • Обоснование целей развития бизнеса
  • Разработка эффективной стратегии развития бизнеса. 
  • Подготовка предложений по освоению новых направлений бизнеса, освоению новых рынков; технической и административной модернизации бизнеса:
    • Разработка и внедрение новых продуктов;
    • Разработка и внедрение новых технологий продаж;
    • Разработка и внедрение новых каналов продаж;
    • Оптимизация/модернизация текущих продуктов и технологий продаж; 
  • Организация взаимодействия всех структур компании по реализации проектов развития бизнеса.
  • Координирование работы по реализации проектов развития бизнеса на всех этапах, контроль соответствия принимаемых решений и совершаемых действий политике развития бизнеса.
  • Руководство работой департаментов находящихся в прямом подчинении
    • маркетинг и развитие (более 20 сотрудников)
    • клиентский сервис (более 30 сотрудников)
  • оперативное управление продажами не включено!


Требования:

  • Опыт работы в финансовой компании
  • Опыт управления коммерческой деятельностью крупной компании от 3х лет
  • Опыт управление командой 5-35 человек, развитые качества лидера
  • Системное мышление


Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ, "белый" доход
  • Оклад по результатам собеседования, квартальные премии, доход то 200 000 до 500 000 руб
  • Корпоративная мобильная связь, ДМС


 

Руководитель Управления кредитными рисками
2009-12-26 11:33

Вакансия компании: Carcade Leasing
Создана: 26.12.2009
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: Более 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 200 000  до 400 000  руб.

Обязанности:

  • организация работы Управления Рисками
  • в подчинении 2 департамента:
    • кредитный (Москва, от 15 сотрудников)
    • безопасности (Москва + регионы, от 50 сотрудников)


Требования:

  • опыт работы по управлению кредитными рисками в крупной компании от 3х лет
  • опыт разработки и внедрения процедур и методик управления кредитными рисками
  • опыт организации работы команды: 5 человек в прямом, 20-70 человек в функциональном подчинении 
  • высоко развитые управленческие навыки, системное мышление


Условия:

  • оклад по результатам собеседования, от 200 000 руб и более
  • оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата


 

Equity Sales
2009-12-26 16:11

Вакансия компании: АТОН, ООО
Создана: 26.12.2009
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: Более 1 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Equity Sales

"ATON" is looking for agressive SALES people (domestic & International institutional clients):

Responsibilities: 

  • Recruiting and serving institutional clients on the financial markets; 

Requirements:

  • We need people who have experience (some) with Russian equities;

Who are:

  • Interested in BONUS more than in base salary,
  • Willing to do cold calling (if they don't have existing client base);
  • Able to utilize our unique research department.
     

We will provide all the nessesary tools and infrastructure.

  • We have clear bonus structure written in a contract (fix + %);
  • Medical insurance;
  • Clients are served on "best relationship" basis.


 




52 000 актуальных вакансий от hh.ru
Мы работаем, чтобы вы работали!


Пульс рынка труда / Успешное резюме / Планета HR

В избранное