Бизнес-тренер
2014-01-23 23:16 info@psinovo.ru (Administrator)
Если бизнес-тренер работает в (или для) конкретной компании, его цель - обучение сотрудников компаний, развитие их деловых навыков, необходимых для работы в условиях изменений. К основному кругу задач бизнес-тренеров относятся: изменение отношения сотрудников к выполняемой деятельности; формирование проактивной позиции и изменение поведения; усиление командного духа и формирование новой корпоративной культуры; передача передовых бизнес-технологий; формирование и развитие деловых навыков. Корпоративный бизнес-тренер - специалист, являющийся сотрудником компании и осуществляющий обучение сотрудников в рамках принятой стратегии развития персонала. Независимый бизнес-тренер - специалист, работающий как частное лицо и привлекаемый компанией-заказчиком для проведения обучения бизнес-технологиям и навыкам определенных групп сотрудников.