Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Психология и экономика жизненного успеха

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают..." на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
Людмила Лунькова

Статистика

46.122 подписчиков
-44 за неделю
←   Все выпуски   →

Элитариум: Психология и экономика жизненного успеха


Элитариум

Новости Центра дистанционного образования

 

Выпуск 493 в понедельник, 23 июля 2007 г. для 73896 подписчиков

 

 

 

 

Реклама

 

Много раз начинали учить английский, но так и не можете говорить? Не понимаете собеседника, а он не понимает Вас?

 

Язык -- прежде всего средство общения, а не свод законов и правил. Мы не учим вас грамматике, мы учим вас думать и говорить на английском.

 

Курс английского языка «English as a Second Language», предоставляемый в центрах Прикладного Образования, объединяет работающую технологию изучения языков и работающую технологию обучения. Поэтому мы утверждаем, что начав обучаться с «нулевого» уровня знаний менее чем за год вы можете усвоить английский настолько, что будете читать, писать, слышать и главное -- говорить по-английски.

 

Посетите бесплатный вводный урок нашего курса, узнайте больше о нашей методике, получите результаты от ее применения на собственном опыте. Запишитесь на урок, позвонив по телефонам в Москве: (495) 680-66-73 или моб. (495) 507-87-09. Действуют летние скидки!

 

Координаты представителей курса в других городах СНГ см. на сайте.

 

 

 

Новые публикации

 

мотивация, управление персоналом (hr), корпоративная культура

Мотивация руководителя компании

 

Отношение к делу основателя или топ-менеджера компании, работающего по контракту, выступает примером для подчиненных. Поэтому неудивительно, что мотиваторы высшего руководителя становятся значимыми для ключевых сотрудников, которые давно работают в компании. Какие же мотивы лежат в основе деятельности первых лиц организации? По критерию мотивации управленческой деятельности выделили два типа руководителей.

 

Прочитать

 

 

навыки деятельности, принятие решений

Когда нужно доверять внутреннему голосу

 

Многолетнее изучение методов работы высших руководителей показало, что они регулярно решают сложные задачи, полагаясь на собственную интуицию, если логические методы (например, анализ издержек и прибыли) не дают результатов. Однако они не могут объяснить, как именно принимают решения. Где же рождается это внутреннее чувство и как оно работает? Когда оно подсказывает нам верное решение? Объяснение этого феномена может изменить ваш подход к принятию решений.

 

Прочитать

 

 

 

Из архивов Элитариума

 

Настройка на партнера в деловом общении (03/03/2006)

Неявные показатели реального состояния дел в фирме (02/03/2006)

Психологический словарь скептика (02/03/2006)

Команда: как создать непобедимую группу единомышленников (07/03/2006)

Что мы знаем о финансах: шесть важнейших финансовых концепций (07/03/2006)

Профессиональная пригодность руководителя (10/03/2006)

 

 

 

Контактный адрес: office@elitarium.ru

Реклама в рассылке: sales@elitarium.ru

 

Предыдущие выпуски смотрите в архиве рассылки

Веб-редактор — Андрей Назаров

 

 

 

2000-2007 Copyright Некоммерческое партнерство

Центр дистанционного образования «Элитариум» (Санкт-Петербург)

 

 

 

Рейтинг популярности

учебных программ

Элитариума на 23 июля:

 

1.

Годичная программа индивидуального обучения

 

Обучение по индивидуальному учебному плану, составленному из всех дистанционных

курсов, а также доступ ко всем информационным и консультационным ресурсам Элитариума.

 

подробно

заявка на обучение

 

 

2.

 

 

3.

 

* = указан рекомендуемый

срок обучения;

общий срок обучения

не ограничен.

 
В избранное