Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости законодательства Украины

Подписаться Бесплатная новостная рассылка . Подписчиков 3.605 RSS
←   Июль 2000   →
 1
01.07.2000
00:26:03
07:26:01
 2
 3
 4
04.07.2000
00:36:00
07:14:16
 5
 6
06.07.2000
00:35:15
07:17:22
 7
07.07.2000
00:24:45
07:19:04
 8
08.07.2000
00:26:00
07:23:49
 9
10
11
11.07.2000
00:24:34
07:42:04
12
12.07.2000
00:26:04
07:09:36
13
13.07.2000
00:24:11
07:13:17
14
14.07.2000
00:24:16
07:14:21
15
15.07.2000
00:24:17
07:16:22
16
17
18
18.07.2000
00:23:13
07:47:24
19
20
21
21.07.2000
00:23:42
07:17:06
22
22.07.2000
00:22:26
07:17:59
23
24
25
25.07.2000
06:38:11
15:04:54
26
26.07.2000
00:21:57
07:15:05
27
28
29
29.07.2000
07:07:16
22:26:21
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://eti.co.ua/
Открыта: Давно

Автор
BorislavD

Статистика

3.605 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Служба Рассылок Городского Кота


Служба Рассылок Городского Кота


Регистрация для доступа к документам находится здесь: http://www.liga.kiev.ua/register


http://www.liga.kiev.ua



Частное предпринимательство: некоторые нюансы амортизации


Приватний п╕дпри╓мець використову╓ в п╕дпри╓мницьк╕й д╕яльност╕ майно (основн╕ фонди), придбане ╖╖ чолов╕ком. При цьому орендна плата не сплачу╓ться, оск╕льки це майно ╓ сп╕льною власн╕стю с╕мейно╖ пари. Чи п╕длягають амортизац╕╖ так╕ основн╕ фонди? 

 

Бухгалтер-експерт ф╕рми "Баланс-Клуб" М. Дихал роз'ясню╓, що зг╕дно з╕ ст. 22 Кодексу про шлюб ╕ с╕м'ю кожен з подружжя ма╓ р╕вн╕ права волод╕ння, користування й розпорядження майном, нажитим за час перебування у шлюб╕. Автор зазнача╓, що майном, нажитим у шлюб╕, подружжя розпоряджа╓ться за сп╕льною згодою. При укладанн╕ договор╕в одним з подружжя в╕дносно сп╕льного майна вважа╓ться, що в╕н д╕╓ з╕ згоди другого з подружжя (ст. 23 Кодексу про шл! ! юб ╕ с╕м'ю).  

Зазначене майно може бути використане в п╕дпри╓мницьк╕й д╕яльност╕ кожним ╕з подружжя, оск╕льки на п╕дстав╕ ст. 6 Закону "Про власн╕сть" ╕ ст. 5 Закону "Про п╕дпри╓мництво" власник ма╓ право використовувати в п╕дпри╓мницьк╕й д╕яльност╕ майно, що йому належить. 

"На п╕дстав╕ ст. 13 Декрету "Про прибутковий податок з громадян" ╕ ст. 8 Закону "Про оподаткування прибутку п╕дпри╓мств" витрати на придбання основних фонд╕в для виробничого використання п╕длягають амортизац╕╖. Для цього у Книз╕ обл╕ку доход╕в ╕ витрат необх╕дно оприбуткувати майно (основн╕ фо! ! нди), яке п╕дляга╓ амортизац╕╖, за перв╕сною варт╕стю, яка визнача╓ться на п╕дстав╕ документ╕в на його придбання. П╕сля цього приватний п╕дпри╓мець зд╕йсню╓ обчислення амортизац╕╖ у порядку, встановленому ст. 8 Закону про оподаткування прибутку."

 

"Баланс", 18 липня 2000 р., N 29 (310), с. 61 

Дата п╕дготовки 20.07.2000
╤АЦ "Л╤ГА"

 

Вот не нравятся им подарки людям √ и все. Может, просто завидуют? ("подоходная" льгота по дарению)


Вот не нравятся им подарки людям - и все.
Может, просто завидуют?

"Подоходная" льгота по дарению

 

В соответствии с п. 1 ст. 5 Декрета "О подоходном налоге с граждан" суммы, полученные гражданами по договору дарения или наследования, не включаются в совокупный налогооблагаемый доход. Однако, ГНАУ в письме от 27.03.96 г. N 14-116-4/11-1905 утверждает, что данная льгота распространяется только на суммы, полученные физлицами (правопреемниками) в результате наследования и дарения от других физлиц. Средства же, полученные от юридических лиц под такую льготу не попадают.

Алла Погребняк, не соглашаясь с такой позицией, указывает на то, что в Декрете! ! никаких ограничений по данному поводу нет.

Автор статьи не согласна также и с позицией представителей ГНАУ, рассматривающих дарение предприятием денежных средств физлицу как "предоставление материальных благ в денежной форме, которое как известно, в качестве материальной помощи до 01.04.2000 г. льготировалось в пределах 12 минимальных зарплат в год", и поэтому, относящих данные суммы к льготе, описанной в пп. "╕" п. 1 ст. 5 Декрета, а не пп. "ж". 

В отличие от налоговиков А. Погребняк считает, что: 

Во-первых, "в пп. "i" речь идет не только о матпомо! ! щи, предоставляемой юрлицами и субъектами предпринимательской деятельности, но и о матпомощи, предоставляемой, например, по решению правительства. Так что пп. "ж" не поглощает пп. "i" и эти две льготы не совпадают по объему. Следовательно, уже изначально был смысл в самостоятельной льготе по пп. "i"". 

Во-вторых, по мнению автора, "можно предположить более логичное разграничение указанных льгот: по принципу отнесенности к гражданско-правовому или трудовому законодательству". 

"Когда в пп. "╕" речь идет о "неправительственных" случаях материальной помощи и подарках, имеется ! ! в виду матпомощь, выплачиваемая в рамках трудового договора, которая является институтом трудового законодательства". 

Согласно ст. 97 Кодекса законов о труде, напоминает автор, формы и системы оплаты труда, размеры вознаграждений и других поощрительных, компенсационных и гарантийных выплат устанавливаются предприятиями самостоятельно в коллективном договоре. А в соответствии с п. 2.41 Инструкции по статистике заработной платы материальная помощь включается в прочие поощрительные и компенсационные выплаты, входящие в фонд оплаты труда. 

Кроме того, рассматривая льготу пп. "ж", А. Погребняк утверждает, что договоры дарения регулируются Гражданским кодексом (ГК), и отношения сторон в них являются гражданско-правовыми. В ст. 243 ГК  предусмотрено, что по договору дарения одна сторона передает безвозмездно другой стороне имущество в собственность. При этом, кто может выступать в качестве одной или другой стороны - не конкретизируется. 

Учитывая вышесказанное и опираясь на мнение специалистов в области гражданского права*, автор делает вывод, что по договору дарения сторонами могут быть как граждане, так и юрлица. 

Основное различие между суммами дохода, отраженными в пп. "ж" и пп. "i" п. 1 ст. 5 Декрета, по мнению! ! автора, состоит в том, что "доходы, отраженные в пп. "ж", возникают как результат гражданско-правовых отношений между субъектами (вследствие заключения договора дарения), а доходы, попавшие в пп. "╕", - как результат получения матпомощи в рамках трудовых отношений (кроме правительственных вспомоществований)".

Для того чтобы различить в указанном случае гражданско-правовые и трудовые отношения, А. Погребняк советует обратить внимание на то, что предприятия могут выплачивать материальную помощь работнику, если такие выплаты предусмотрены коллективным договором, в то время как "для заключения договора дарения кроме доброй воли сторон никаких других условий не требуется". 

"Соответственно, суммы матпомощи включаются в валовые затраты предприятия (согласно пп. 5.6.1 Закона "О налогообложении прибыли предприятий"), а суммы, переданные по договору дарения, - нет (согласно пп. 5.3.1)." 

"Для того чтобы разобраться, какую льготу следовало применять до 01.04.2000 г. - пп. "i" или пп. "ж", необходимо помнить о том, что гражданско-правовые отношения подтверждаются прежде всего заключенным договором дарения, который обычно требует нотариального удостоверения, а о наличии трудовых отношений свидетельствует, например, выдача матпомощи (на основании колдоговора) на оздоровление, к 8 Марта и т. д. Пункт 5.8 Инструкции о подоходном налоге с граждан... говорит о том, что документами, подтверждающими льготу по пп. "ж", являются свидетельство о праве на наследство, нотариально удостоверенный договор дарения и т. п. А нотариально удостоверенный договор дарения - прямой путь ко льготе по пп. "ж"... 

Кстати, если договор дарения заключается с лицом, не состоящим в трудовых отношениях с предприятием, то вообще нет никаких оснований для игнорирования пп. "ж". Так что осторожные предприятия предпочитают дарить подарки члену семьи работника или уволившемуся работнику." 

Подробнее - в публикации.

____________
* Учебник  "Зобов'яз! ! альне право" (за редакц╕╓ю доктора юридичних наук, професора О. В. Дзери. - К., 1998 р.)

 

"Бухгалтер", июнь (I-II) 2000 г., N 11-12 (95-96), с. 35 (www.buhgalter.kharkov.com)

Дата подготовки 19.07.2000
ИАЦ "ЛИГА"



http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru
В избранное