===========На=правах=рекламы===========================================
Уважаемые господа!
Приглашаем на семинар (Москва, 1-2 апреля 2004)
"ПРАКТИКА МЕЖДУНАРОДНОГО НАЛОГОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ"
Основное внимание будет уделено использованию иностранных компаний
в различных видах деятельности, в т.ч. в "рублевом пространстве",
практике применения соглашений об избежании двойного налогообложения
Лекторы: специалисты Consulco International и RSM Top-Audit
Подробнее - http://www.consulco.com/RU/ibscentre/seminar_ibsc_russia/
Для регистрации свяжитесь с Андреем Вопилиным.
Тел. (095) 9330060 или 9330069, или av@consulco.ru
=======================================================================
НОВОЕ В РОССИЙСКОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Выпуск 17 марта 2004 года
СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 15.03.2004 N 141
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КОЭФФИЦИЕНТА ИНДЕКСАЦИИ РАСЧЕТНОГО
ПЕНСИОННОГО КАПИТАЛА"
Вступает в силу с 01.04.2004.
Утвержден коэффициент индексации расчетного пенсионного капитала застрахованных
лиц. По состоянию на 1 января 2003 года он составляет 1,177.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 15.03.2004 N 142
"ОБ УСТАНОВЛЕНИИ РАЗМЕРОВ БАЗОВЫХ ЧАСТЕЙ ТРУДОВЫХ ПЕНСИЙ
И УТВЕРЖДЕНИИ КОЭФФИЦИЕНТА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО УВЕЛИЧЕНИЯ
С 1 АПРЕЛЯ 2004 Г. СТРАХОВОЙ ЧАСТИ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ"
Вступает в силу с 01.04.2004.
С 1 апреля 2004 года размеры базовых частей трудовой пенсии по старости,
трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца,
предусмотренные Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации",
а также соответствующие пенсии, установленные согласно Федеральному закону "О
государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", рассчитываются
исходя из проиндексированной с учетом темпов роста инфляции базовой части трудовой
пенсии по старости, предусмотренной пунктом 1 статьи 14 Федерального закона "О
трудовых пенсиях в Российской Федерации", определенной с 1 апреля 2004 года в
размере 621 рубль в месяц.
Кроме того, с 1 апреля 2004 года утвержден коэффициент дополнительного увеличения
страховой части трудовой пенсии в размере 1,09 в соответствии с подпунктом 5
пункта 7 статьи 17 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПФ РФ N 15п, Минтруда РФ N 18 от 16.02.2004
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ В СООТВЕТСТВИИ
С ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ЗАКОНАМИ "О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ" И "О ГОСУДАРСТВЕННОМ ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 09.03.2004 N 5621.
Установлены правила выплаты трудовой пенсии (части трудовой пенсии) и пенсии
по государственному пенсионному обеспечению (кроме пенсии за выслугу лет федеральным
государственным служащим), включая организацию их доставки, а также контроль
за организацией выплаты этих пенсий.
Правила распространяются на граждан Российской Федерации, иностранных граждан
и лиц без гражданства, пенсии которым установлены в соответствии с Федеральными
законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном
обеспечении в Российской Федерации".
Определено, что выплата начисленных сумм пенсии производится за текущий календарный
месяц на основании заявления пенсионера территориальным органом Пенсионного фонда
Российской Федерации по месту нахождения пенсионного дела либо по месту нахождения
стационарного учреждения социального обслуживания или исправительного учреждения,
в котором пребывает пенсионер.
Для выплаты пенсии на каждого пенсионера территориальный орган Пенсионного
фонда открывает лицевой счет, в котором производится начисление сумм пенсии,
причитающихся пенсионеру, а также может производиться начисление сумм дополнительного
материального обеспечения и сумм иных выплат, установленных пенсионеру.
Определен порядок доставки пенсии территориальным органом Пенсионного фонда,
организациями федеральной почтовой связи, кредитными и иными организациями, с
которыми Пенсионным фондом Российской Федерации заключены соответствующие договоры.
Оплата доставки пенсии осуществляется Пенсионным фондом Российской Федерации.
Осуществляя контроль за организацией выплаты пенсии, Пенсионный фонд Российской
Федерации в установленном порядке вправе приостановить или прекратить, а также
возобновить выплату пенсии в случаях, предусмотренных Федеральными законами "О
трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении
в Российской Федерации".
<ПИСЬМО> ФСС РФ от 05.02.2004 N 02-18/07-773
<О ПОРЯДКЕ РАСЧЕТА ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ,
ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 8
ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 08.12.2003 N 166-ФЗ "О БЮДЖЕТЕ ФОНДА
СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2004 ГОД">
Региональным отделениям ФСС РФ направлены для использования в практической
работе Примеры расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности
и родам в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 08.12.2003 N 166-ФЗ,
подготовленные специалистами Фонда социального страхования РФ и Минтруда РФ.
Примеры расчета указанных пособий приведены с учетом непрерывного трудового
стажа работника, повышения должностного оклада, установления различных доплат
к заработной плате и выплаты премий, оформления очередного отпуска и отпуска
по уходу за ребенком, а также с учетом простоя и установления на предприятии
сдельной либо повременной систем оплаты труда.
<ПИСЬМО> ФСС РФ от 09.02.2004 N 02-18/07-829
"О РАЗМЕРЕ ПОСОБИЯ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ"
Сообщено, что пособие по беременности и родам выплачивается в 2004 году,
как и ранее, в размере среднего заработка независимо от продолжительности непрерывного
трудового стажа в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 19.05.1995
N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". При этом сумма
пособия не должна превышать максимального размера пособия по беременности и родам,
установленного Федеральным законом от 11.02.2002 N 17-ФЗ "О бюджете Фонда социального
страхования Российской Федерации на 2002 год" (11700 рублей за полный календарный
месяц).
Кроме того, указано, что частью первой статьи 8 Федерального закона от 08.12.2003
N 166-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2004
год" изменен только порядок расчета среднего заработка для исчисления пособий
по временной нетрудоспособности и по беременности и родам. Остальные условия
исчисления пособий, в том числе в части определения размеров пособий, с 1 января
2004 года не изменились.
ЦЕННЫЕ БУМАГИ. РЫНОК ЦЕННЫХ БУМАГ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ФКЦБ РФ от 26.02.2004 N 04-8/пс
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ОТЧЕТНОСТИ УПРАВЛЯЮЩИХ КОМПАНИЙ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДОВЕРИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СРЕДСТВАМИ
ПЕНСИОННЫХ НАКОПЛЕНИЙ"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 09.03.2004 N 5618.
Утверждены формы отчетов управляющих компаний, осуществляющих доверительное
управление средствами пенсионных накоплений:
- о сделках по продаже ценных бумаг по цене ниже рыночной и сделках по покупке
ценных бумаг по цене выше рыночной;
- об инвестировании средств пенсионных накоплений;
- о доходах от инвестирования средств пенсионных накоплений.
Установлены сроки представления этих отчетов в Пенсионный фонд Российской
Федерации, Министерство финансов Российской Федерации, Федеральную комиссию по
рынку ценных бумаг.
Признано утратившим силу Постановление ФКЦБ РФ от 26.12.2003 N 03-53/пс,
устанавливавшее ранее аналогичные формы отчетов.
ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. ТАМОЖЕННОЕ ДЕЛО
ПРИКАЗ ГТК РФ от 10.03.2004 N 295
"ОБ ОТМЕНЕ ПРИКАЗА ГТК РОССИИ ОТ 09.12.2003 N 1411"
Приказ ГТК России от 09.12.2003 N 1411 "О размере обеспечения уплаты таможенных
платежей" отменен в связи с отказом в государственной регистрации Министерством
юстиции РФ.
ОБРАЗОВАНИЕ. НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. КУЛЬТУРА
ПРИКАЗ Минобразования РФ от 01.03.2004 N 945
"О РЕЖИМЕ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА РАБОТНИКОВ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ"
Утверждено Положение, которое устанавливает порядок регулирования режима
рабочего времени и времени отдыха работников с учетом особенностей деятельности
образовательных учреждений различных типов и видов (в том числе - с учетом круглосуточного
пребывания либо пребывания в течение определенного времени, сезона учащихся и
воспитанников в образовательном учреждении, а также с учетом сменности учебных
занятий).
Режим рабочего времени работников образовательных учреждений установлен с
учетом особенностей их труда в течение учебного года и в каникулярный период,
в период отмены учебных занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим
и другим основаниям.
В исключительных случаях предусмотрена возможность разделения рабочего дня
на части с перерывом более двух часов подряд при условии соответствующей компенсации
в порядке и размерах, предусмотренных коллективным договором.
В целях рационального использования рабочего времени возможно установление
суммированного учета рабочего времени.
Также рассмотрены вопросы регулирования рабочего времени и времени отдыха
отдельных педагогических работников образовательных учреждений.
--------------------------------------------------------------------
Тексты документов, представленных в обзоре -
http://www.consultant.ru/Review/fd0317
--------------------------------------------------------------------
Информация предоставлена компанией "Консультант Плюс", являющейся разработчиком
одноименных справочных правовых систем. Общероссийская Сеть распространения
правовой информации КонсультантПлюс объединяет 300 региональных информационных
центров, которые занимаются поставкой систем и передачей информации
пользователям в 150 городах России. На специализированном правовом сервере: www.consultant.ru
можно получить бесплатный доступ к большому массиву
актуальной справочной правовой информации, а также узнать подробнее о
программных продуктах и услугах Сети КонсультантПлюс, о ее структуре и
деятельности, скачать демонстрационные версии профессиональных систем.
