Я проработал 6 месяцев. Вышел в отпуск, получил отпускные. Во время отпуска сложились обстоятельства и мне пришлось написать заявление об увольнении. Теперь с меня требуют половину отпускных, якобы из-за того, что мне их выплатили за полный год. Говорят, что если подадут в суд, все равно заставят выплатить. Получается я расплачиваюсь за чужую ошибку?
Здравствуйте, Alex! Никакой здесь ошибки нет. Вам предоставили ежегодный оплачиваемый отпуск согласно Вашему же заявлению. Расчет отпускных сделан был из расчета года(отпуск - ежегодный), т.е. Вам авансировали платеж. Это совершенно обычная практика. Когда Вы получали отпускные, то Вас почему-то не смутил их размер. А теперь, когда Вы решили уволиться, то почему-то не собираетесь возвращать деньги. Не странно ли это ? Ваш работодатель прав - он имеет право взыскать с Вас деньги, т.к. Вы не отработали вторую половину года, за которую получили отпускные. Ошибки работодателя никакой нет. С уважением, Eviran.
Приложение: Ответ отправлен: 04.10.2004, 06:23 Отправитель: Eviran
Форма отправки вопроса
Внимание!
Мы рекомендуем открывать рассылку в программе Internet Explorer 5.0+
или отправлять вопросы с сайта по адресу:
http://rusfaq.ru/cgi-bin/Message.cgi.