Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Август 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 23.08.2007


Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата3000$    Руководитель
 от 30 до 65; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Помощь в организации и оптимизации работы : прием, оформление на работу и первичная подготовка новых сотрудников; помощь в разработке планов и заданий для каждого сотрудника; проведение переговоров и встреч и т.д.
Москва/Белорусская; 
ID: 44-7286468 от 22-08-2007
1500$    Менеджер по работе с персоналом
 от 17 до 40; образование: Среднее; 
Зарплата минимум от 36000 тыс. руб.+премии
Муж/жен. от 17 до 40 лет. Образование минимум средние. Можно без опыта работы (проводится подготовка кадров за счет компании).
Обязанности: анкетирования сотрудников, ведение кадровой документации, обучение и стажировка сотрудников.
Условия: Работа в офисе без разъездов. Рабочий день с 10 до 18 или гибкий график от 10 часов в неделю. Бесплатное обучение и карьерный рост. Дружный молодой коллектив. Социальный пакет, оплачиваемый отпуск и больничный. Запись на собеседование по тел.89154343481,звонить до 0.00
Москва/Марксистская; 
ID: 44-7281067 от 22-08-2007
1500$    Менеджер по персоналу
 от 17 до 40; образование: Среднее; 
Зарплата минимум от 36000 тыс. руб.+премии
Муж/жен. от 17 до 40 лет. Образование минимум средние. Можно без опыта работы (проводится подготовка кадров за счет компании).
Обязанности: анкетирования сотрудников, ведение кадровой документации, обучение и стажировка сотрудников.
Условия: Работа в офисе без разъездов. Рабочий день с 10 до 18 или гибкий график от 10 часов в неделю. Бесплатное обучение и карьерный рост. Дружный молодой коллектив. Социальный пакет, оплачиваемый отпуск и больничный. Запись на собеседование по тел.89154343481,звонить до 0.00
Москва/Марксистская; 
ID: 44-7281070 от 22-08-2007
1300$    Менеджер по персоналу (м. Ул. Подбельского)
 от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В компании‚ занимающейся оптовой продажей электротехнической продукции открыта вакансия менеджер по персоналу в связи с расширением HR-отдела.
Требования:
22-40 лет‚ высшее образование‚ опыт работы менеджером по персоналу от 1 года‚ знание методов подбора кандидатов на различные позиции‚ владение техниками проведения интервью‚ тестирования‚ опыт ведения/контроля кадровой документации‚ отличное знание Трудового Кодекса РФ‚ законодательных и нормативных требований. ПК - уверенный пользователь.
Обязанности:
- поиск персонала по заявкам‚ проведение собеседований‚ составление заключений по кандидатам‚
- мониторинг рынка труда и заработных плат‚
- участие в адаптации сотрудников‚
- предложения по развитию корпоративной культуры‚
- участие в проведении аттестации сотрудников‚
- мониторинг рынка образовательных услуг (семинары/тренинги)‚ и т.д.
- обработка данных /поиск информации по запросу Директора по персоналу.
-кадровое делопроизводство.
Подчинение Директору по персоналу.
Условия: з/п. по результатам встречи‚ до 1300 у.е.‚ обеды в офисе‚ корпоративный транспорт от метро "Улица Подбельского" 10 мин. График: 5/2 с 9.00 до 18.00. Если предложение интересно‚ пришлите Ваше полное резюме.
Москва/Улица Подбельского; 
ID: 44-7196966 от 22-08-2007
1300$    Менеджер по персоналу
 от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Компания - оптовая торговля светотехнической продукцией - приглашает менеджера по персоналу.
Требования:
22-35 лет‚ высшее образование‚ опыт работы менеджером по персоналу от 1 года‚ знание методов подбора кандидатов на различные позиции‚ владение техниками проведения интервью‚ тестирования‚ опыт ведения/контроля кадровой документации‚ отличное знание Трудового Кодекса РФ‚ законодательных и нормативных требований. ПК - уверенный пользователь.
Обязанности:
-рекрутмент: составление профиля кандидата‚ определение методов поиска кандидатов‚ проведение собеседований‚ составление заключений по кандидатам‚
- мониторинг рынка труда и заработных плат‚
- предложения по развитию корпоративной культуры
- участие в проведении аттестации сотрудников
- мониторинг рынка образовательных услуг
- кадровое делопроизводство
Условия:
-офис: ст.м. Ул. Подбельского‚ 10 мин.корпоративный транспорт
- льготные обеды
- з/пл. оговаривается с успешным кандидатом.
Москва/Улица Подбельского; 
ID: 44-7168944 от 22-08-2007
1000$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В Российскую динамично развивающуюся компанию, на рынке с 2002г,занимающуюся производством и продажей противопожарных клапанов систем вентиляции, требуется менеджер по персоналу( штат 50 чел).Компания находится около ст.м.Щелковское.
Требования: женщина, высшее образование,возраст 25-45 лет,опыт работы от 1 года менеджером по персоналу.
Обязанности: ведение кадрового делопроизводства и подбор персонала.
Условия:оклад 1000$, оформление по ТК, соц.пакет.Вас ждет дружный коллектив.
Контактная информация:
239-95-32, 239-93-47, 8-906-093-74-34, Анна.
резюме на E-mail:lina@profil.ru
Москва/Щелковская; организация: Профиль; 
ID: 44-7326281 от 22-08-2007
Помощник менеджера по подбору персонала
жен.;  от 22 до 30; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
Кадровому центру ( 5 лет на рынке) требуется помощник менеджера.
Требования: Жен., 22-30 лет, гр-ка РФ, прописка или регистрация, без опыта работы, неполное высшее образование ( приемлемо студенты старших курсов заочного обучения) или высшее образование ( желательно психология), целеустремленная, склонная к обучению, открытая для новых знаний, ответственная, аккуратная, коммуникабельная.
Обязанности: Ответы на телефонные звонки, обзвон соискателей, приглашение соискателей на собеседование, поиск кандидатов в Интернете и СМИ, выполнение поручений менеджера.
Условия работы: Оф ис-метро Красные Ворота, с 10 до 18 час.(пн-пт), сб-вс выходные, оформление по ТК+соцпакет, зарплата на испытательный срок (1-2 мес.) 6000 руб., затем 6000 руб. плюс проценты от закрытых вакансий ( в среднем 500-1000$), карьерный рост с повышением зарплаты.
Москва/Красные Ворота; организация: КЦ "Бизнес-Персонал"; 
ID: 44-6106291 от 22-08-2007
рекрутер
жен.;  от 19 до 35; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
Размещение вакансий в Internet, СМИ. Поиск кандидатов по заявкам работодателей. Обзвон потенциальных претендентов. Первичное собеседование. Ведение базы данных.
Знание ПК на уровне пользователя, Word, Internet, e-mail. Грамотная речь. Коммуникабельность.
Оплата - оклад + 15% от закрытых вакансий.
Москва/Павелецкая; организация: КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО "СТАТУС"; 
ID: 44-5622065 от 22-08-2007
800$    Специалист по кадровому делопроизвосдтву
 от 28 до 45; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Специалист по кадровому делопроизводству в элитный ресторан. Жен. 28-45 лет.Знание кадрового делопроизводства в полном объеме, ПК (Word, Excel, 1C). Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Ведение кадрового делопроизводства (400 чел. в штате), работа с фондами
Пятидневная рабочая неделя с 11 до 19 часов. Место работы - м. "Пушкинская". З/п 24000 руб, бесплатное питание.
Москва; организация: Ресторанный Холдинг; 
ID: 44-7328004 от 22-08-2007
Менеджер по персоналу
 от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
В развивающуюся торговую компанию требуется Менеджер по персоналу. Жен., от 25 до 40 лет, В/О (профильное), опыт работы от 1.5 лет. ПК - уверенный пользователь. Обязанности: Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Построение эффективной системы обучения, аттестации и развития персонала. Разработка систем мотивации. Ведение кадрового делопроизводства (70 чел.). Формирование единой кадровой политики. Условия: Офис м. Семеновская, график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч., з/п 34.000 руб (net). Оформление по ТК.
Москва; организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7244182 от 22-08-2007
Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В крупную финансовую компанию требуется Менеджер по подбору персонала. Муж/Жен., от 22 до 30 лет, В/О, опыт подбора персонала от 1 года. ПК - уверенный пользователь. Стремление к профессиональному и карьерному росту. Обязанности: Прямой поиск персонала, взаимодействие с кадровыми агентствами, проведение собеседований. Условия: Офис м. Чистые пруды, график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч. или 10.00 до 19.00 ч., з/п 22.000 руб (net). Оформление по ТК. Перспективы профессионального и карьерного роста.
Москва; организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7244204 от 22-08-2007
Менеджер по персоналу (в ед. лице) в представительство международной компании
 от 28 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Требования:
В представительство крупной международной компании (логистика) требуется Менеджер по персоналу. Муж/Жен., от 28 до 45 лет, В/О (профильное), опыт работы в области управления персоналом от 3-х лет. Отличное знание кадрового делопроизводства и ТК РФ. Хорошее знание английского языка. ПК – уверенный пользователь (MS Office и 1С: Зарплата и Кадры).
Обязанности:
Формирование единой кадровой политики. Построение эффективной системы обучения, аттестации и развития персонала. Разработка систем мотивации. Ведение кадрового делопроизводства (15 чел.). Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Взаимодействие с руководителями всех уровней по кадровым вопросам.
Условия:
Офис м. Речной вокзал, график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч., з/п 54.000 руб (gross). Мед. страховка, питание, оплата мобильной связи. Оформление по ТК.
Москва/Речной вокзал;  организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7017622 от 22-08-2007
1200$    менеджер по подбору персонала в КА
 от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
М. Беляево, ж. 35-45л., в/о, ПК-ув.польз., опыт работы в КА от 1г., подбор персонала по заявкам клиентов, консультирование, реклама в интернете и СМИ, опыт проведения интервью, гр/р 10-18, оплата 300$+20%. rabota@recrut.ru тел. 105-81-14 Наталия Васильевна.
Москва; организация: КА "Надир"; 
ID: 44-7327936 от 22-08-2007
19600 р.    Инспектор отдела кадров
жен.;  от 22 до 35; образование: Среднее; опыт работы: от 1  года;  
специалист по подбору персонала
Требования:
* опыт работы от 1 года;
* оперативное закрытие вакансий;
* навыки оформления кадровой документации.
Обязанности:
* подбор персонала;
* кадровое делопроизводство.
Условия:
* работа со свободным графиком;
* нахождение в офисе по необходимости для проведения собеседований;
* зарплата fix + бонусы за закрытые вакансии
* оформление по ТК
Москва/Университет; организация: X-Project; 
ID: 44-7327894 от 22-08-2007
500$    Менеджер по персоналу( специалист - поисковик для удалённой работы в Интернете)
Удаленная работа; 
В крупное агентство требуются специалисты для удалённой работы в Интернете, специалисты, которые могут в зависимости от содержания и степени сложности проекта (вакансии), разработать индивидуальную программу поиска того или иного требуемого специалиста, программу, которая будет наиболее эффективной в данном случае ( Концепцию и алгоритм Поиска).
Программа поиска строится на основе инструментария, который имеется в распоряжении нашего агентства и сотрудников, а также знания и умения сотрудников использовать этот инструментарий и опыт, накопленный в ходе выполнения предыдущих проектов.
Различают следующие инструменты поиска: 1.Headhunting (прямой поиск): выявление потенциальных кандидатов в требуемой бизнес-среде, прямой выход на них, диагно стика, представление наиболее подходящих кандидатов Заказчику. 2.Networking (построение сетей): целенаправленное создание сети знакомств и контактов в наиболее востребованных секторах рынка. Получение на основе этих контактов информации о кадровых потребностях различных компаний и готовности наиболее квалифицированных кандидатов рассматривать новые предложения о работе. 3.Advertising Recruitment (поиск при помощи рекламы): размещение рекламы вакансий в традиционных СМИ и Интернете с целью получить отклик на них от специалистов, входящих в целевой контингент. 4.Database search (поиск по базам данных): поиск по внутренней БД системой ASPseek и по БД внешних сайтов, например, zarplata.ru, и т.д.. 5.Community Building (построение профессиональных сообществ): осуществление деятельности в профессиональных ассоциациях, HR-клубах, публикации в СМИ, выступление на специализированных сайтах в Интернете. Целью этого является формирование сообщества Заказчиков и Кандидатов, понимающих и принимающих предлагаемые компанией подходы и методы работы.
Напишите на мой адрес заявку с пометкой в графе "тема": "Специалист для удалённой работы в Интернете", напишите ФИО. Я Вам пришлю подробное описание работы и дальнейшие инструкции.
Москва; организация: Соэкон; 
ID: 44-3828271 от 22-08-2007
500$    Прочее( Ассистент и помощник менеджера для удалённой работы по подбору персонала через Интернет)
Удаленная работа; 
Перспективное крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии: " Ассистент и помощник менеджера для удалённой работы по подбору персонала через Интернет". Необходимы хорошее знание Интернета( различных путей и методов поиска) и понимание кадровой работы: уметь специфические нюансы вакансии грамотно отразить и передать в описании, уметь правильно увидеть вакансию, прочитать между строк, - Вы должны знать предметную область деятельности кандидата; если Вы такой специалист, то мы хотим предложить Вам удалённую работу по совместительству, в удобное для Вас время суток( работать можно из любого города и места, где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения, возрастания Вашего заработка + карьерный рост в до лжности. Мы экономически заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Наша компания работает на рынке с 1990 года. Мы дорожим своим добрым именем и соблюдаем взятые на себя обязательства - как по отношению к Заказчикам, так и по отношению к сотрудникам. Наше агентство не берёт платы с Соискателей; все услуги оплачивает Заказчик.
Если Вас заинтересовало данное предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Ассистент и помощник менеджера по подбору персонала через Интернет", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.
Москва; организация: Соэкон; 
ID: 44-4109615 от 22-08-2007
Удалённый специалист для работы с вакансиями элит-персонала
опыт работы: от 1  года;   Удаленная работа; 
Перспективное кадровое агентство проводит набор специалистов для Удалённой работы, имеющих опыт подбора персонала.
Нам требуются люди, умеющие работать с вакансиями элит-персонала( руководящие должности). Это Руководители, Коммерческие директора, Директора по закупкам и Исполнительные директора, Руководители проекта, Директора IT, и т. д.
Требования: опыт подбора персонала от 1 года( желательно закрытие от трех вакансий в месяц).
Если Вас заинтересовало данное предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Удалённый специалист для работы с вакансиями элит-персонала", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о Вашей зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.
Москва;  организация: Соэкон; 
ID: 44-5420433 от 22-08-2007
1500$    Начальник отдела кадров
 от 25 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
Требования:
Женщина, 25-40 лет, высшее образование, опыт работы от 2 лет, отличное знание кадрового делопроизводства, ТК РФ. Знание ПК (MS Office) на уровне уверенного пользователя.
Обязанности:
Координация работы отдела
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, работа с фондами.
Условия:
Офис: м. Павелецкая
З/п + бесплатное питание
Оформление согласно ТК РФ
Москва/Павелецкая; организация: ТК "Фамилия"; 
ID: 44-6380406 от 22-08-2007
1100$    Менеджер по персоналу
 от 17 до 35; образование: Среднее специальное; 
Возраст от 17 до 35 лет. Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, умение работать в коллективе, целеустремленность, опрятный внешний вид. Работа для молодых специалистов и студентов. Можно без опыта работы. Образование высшее, неок. высшее, cр. спец., наличие постоянной регистрации, желание и возможность совершенствовать свои умения и навыки, знание ПК (MS Office) - желательно. Полностью офисная работа, без поиска клиентов! Существует возможность карьерного роста!
Обязанности: Подготовка персонала к работе. Организация стажировки персонала по отделу. Предусмотрена экспресс подготовка для не дипломированных специалистов и переквалификация за счет компании. з/п - от 25,500 руб.
Условия:
График работы с 10-18 часов будни, либо индивидуальный. Зарплата начисляется с первого дня стажировки (испытательного срока нет). Полный соц. пакет: оплачиваемый отпуск, больничный лист, отпуск на сессию. Зарплаты выплачивается без задержек по внутреннему курсу компании! Оформление ТК по желанию.
Москва/Проспект Мира; организация: Информационная Компания; 
ID: 44-7023355 от 22-08-2007
1200$    Менеджер-консультант
 от 17 до 35; образование: Среднее специальное; Полная занятость; 
Возраст от 17 до 35 лет. Высокий уровень коммуникабельности, ответственность, пунктуальность, умение работать в коллективе, законченное среднее образование, наличие постоянной регистрации, желание и возможность совершенствовать свои умения и навыки, знание PC - желательно.
Обязанности: - Работа с физическими договорами. (работа с потребителями). Консультация (объяснить все права и обязанности, гарантия для потребителей), заполнение и подписание физических договоров. Предусмотрена экспресс подготовка для не дипломированных специалистов и переквалификация за счет компании. з/п - от 22,500 руб. + ежемесячные премии (1,000-6000 руб.)
Условия:
График работы с 10-18 часов будни, либо индивидуальный. Зарплат а начисляется с первого дня стажировки (испытательного срока нет). Полный соц. пакет: оплачиваемый отпуск, больничный лист, отпуск на сессию. Зарплаты выплачивается без задержек по внутреннему курсу компании! Оформление ТК по желанию.
Москва; организация: Информационная Компания; 
ID: 44-7023374 от 22-08-2007

Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными

С уважением, администрация. Контактный телефон: +7 (495) 797-88-51
В избранное