Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 01.08.2007
Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"Здравствуйте,Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплата2200$ Менеджер по подбору персонала от 20 до 40; В активно развивающуюся рекрутинговую компанию, в связи с увеличением объема заказов приглашаем на работу специалиста по подбору персонала, рекрутера. Требования: М/Ж, от 20-40, гражданство РФ. ПК - опытный пользователь (MS Office, Интернет). Опыт подбора персонала от 1 года. Опыт ведения деловых переговоров, умение работать с большим объемом информации, целеустремленность, ответственность. Обязанности: Поиск кандидатов по существующим заявкам в Интернет-ресурсах, проведение собеседований, оценка кандидатов, деловая переписка, организация собеседований. Условия: Объем заказов от 15 вакансий, Оклад + % от каждой закрытой вакансии: от 15 до 35%, совокупный доход доход рекрутера 30 - 60 тыс. руб в месяц. Устройство по ТК РФ. Контактная информация: Мария т. 785-88-68 ( доб. 13-11) E-mail: mary33@inbox.ru icq 434002375 Москва/Савеловская; ор
ганизация: ООО"CityStaff";
ID: 44-6500120 от
31-07-2007 850$ Менеджер по персоналу от 17 до 35; Успешная работа на московском, российском и зарубежном рынках в течение 125 лет. Объявляет набор сотрудников на офисные вакансии. Проведение переговоров с физическими и юридическими лицами, деловая документация.(База предоставляется.) Для начинающих
предоставляются: ∙ Полный курс обучения, переподготовка; ∙ Гарантированное трудоустройство в одном из 7 отделов;Коммуникабельность, целеустремленность, ответственность. Приветствуются: навыки делового общения, знание ПК. Зачисление в штат по итогам индивидуального собеседования. Москва/Проспект Мира;
ID: 44-7128383 от
31-07-2007 550$ Помощник, ассистент от 17 до 25; Открыт спектр офисных вакансий в 7-и отделах компании. Проведение переговоров с физическими лицами, деловая документация.(База предоставляется.) Стабильная з/п от 550$ + премии + соц. пакет. Карьерный рост. Недельное бесплатное обучение. Без разъездов и поиска
клиентов.Выходные суббота, воскресенье. Возможен гибкий график.Запись на собеседование по тел.8-9168839954 Москва/Проспект Мира;
ID: 44-7128392 от
31-07-2007 Директор по персоналу от 38 до 45; ТРЕБОВАНИЯ: Мужчина; Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом); Возраст: 38-45; Опыт работы в крупных коммерческих структурах - обязателен; ОБЯЗАННОСТИ: Вакансия в крупную российскую компанию, 13 лет на рынке, полностью "белая", продажа высокотехнологичного оборудования, только корпоративный рынок, розницы нет, в дальнейшем планируется открытие филиалов в регионах. В отделе персонала 5 человек. Разработка кадровой политики Компании; Постановка целей развития службы персонала; Оценка и планирование потребности Компании в персонале, и его обучение; Создание и внедрение системы мотивации; Контроль подбора и адаптации новых сотрудников; Управление бюджетом отдела; Оценка эффективности HR-мероприятий; Разработка и внедрение компенсационного пакета; Проведение аттестационных программ. УСЛОВИЯ: Предполагаемый уровень ежемесячного фиксированного оклада от 3400$ (после налогообложения) + соцпакет + медстраховка + отл. бонусы. Совокупный доход - высокий! Оформление и условие оплаты труда по законодательству РФ. Офис Ленинградское шоссе. Москва; организация: Крупная компания;
ID: 44-6517031 от
31-07-2007 1200$ Специалист по подбору персонала Компания Intercomp Outsourcing работает на рынке услуг подбора персонала. Приглашаем кандидатов на вакансию: Специалист по подбору персонала Обязанности: * Ведение проектов подбора персонала на вакансии компаний-клиентов (административное направление) * Проведение собеседований с кандидатами * Координация работы с клиентами Требования: * Опыт работы в сфере подбора персонала * Высшее образование (возможно студенты последних курсов) * Английский язык - уровень intermediate Наша компания предлагает стабильный фиксированный оклад и премии по результатам работы, перспективы карьерного и профессионального роста. Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру, пожалуйста, направляйте резюме на адрес re sume@intercomp.ru (код вакансии RIO) Москва; организация: Intercomp;
ID: 44-7175495 от
31-07-2007 1000$ Менеджер по персоналу, рекрутер, HR, эйчар жен.; от 20 до 40; Полная занятость; Московскому кадровому агентству требуется рекрутёр. Требования: психологическое образование‚ коммуникабельность‚ обучаемость‚ самостоятельность‚ сносный английский. Можно без опыта работы‚ научим. Обязанности - подбор персонала‚ проведение интервью и т. п. Зарплата от 800$‚ возможности для роста‚ офис возле м. Фрунзенская. Официальное оформление - оплачиваемые отпуска и больничные - наличие медицинской страховки - интересная работа в команде профессионалов. Москва/Фрунзенская; организация: GEFCO;
ID: 44-7175499 от
31-07-2007 20000 р. Специалист по подбору персонала (рекрутер). Надомная работа Кадровое агентство приглашает специалиста по подбору персонала на надомную работу. Требования: ответственность, трудолюбие, чёткая грамотная речь, высшее образование. Необходимо хорошо знать Excel, Word, быть опытным пользователем Интернета, иметь условия для надомной работы (тишина, подключённый Интернет, постоянный доступ к компьютеру) . Поиск кандидатов на вакансии (размещение объявлений на сайтах о работе, поиск резюме) . Проведение собеседований по телефону. Подбор кандидатов в соответствии с заявленными работодателями требованиями. Полный рабочий день. 5 дней в неделю. Москва;
ID: 44-5600929 от
31-07-2007 Менеджери ассистент менеджер по работе с персоналом компании от 18 до 35; В связи с расширением крупной европейской компании и открытием филиалов в Москве (ст.м.1905 года,
Таганская и др.) и Подмосковье (Балашиха, Жуковский, Коломна, Мытищи и др.) проводим набор сотрудников для работы по месту жительства (после прохождения курса подготовки). Муж/жен. от 17 до 45 лет. Образование высшее или н/в. Знание MS Office, Internet-на уровне пользователя. Можно без опыта работы (проводится подготовка кадров за счет компании). Гражданство РФ и СНГ. Наличие таких качеств как энергичность, сообразительность, грамотная приятная речь, организованность , ответственность. Проведение собеседований и анкетирований, ведение и оформление кадровой документации; обучение и стажировка сотрудников, повышение и переквалификация. Гр/р с 10 до 18 по будням или свободный график (от 2х часов в день). З/п от 36000 руб. или 300 руб/час. + премии (по результатам работы).Соблюдение ТК, соцпакет, льготы. Возможность карьерного роста и повышения квалификации за счет работодателя. Запись на собеседование по тел: 507-01-53 с 10 до 22 ежедневно. Просьба в теме письма указывать вакансию! Москва; организация: Крупная информационно-аналитическая компания-15 лет на рынке;
ID: 44-6918840 от
31-07-2007 Менеджер по обучению Должностные обязанности: Развитие системы обучения сотрудников отдела поддержки и смежных подразделений, сотрудников удаленных офисов. Составление и развитие системы обучения администраторов ПО клиентов. Поддержка класса обучения (выставочных стендов, раздаточных материалов). Составление и проведение презентаций по продуктам компании на выставках и конференциях. Требования: Возраст: от 24 лет. Высшее образование. Педагогические навыки, опыт работы с аудиторией. Знание ОS семейства Windows на уровне продвинутого пользователя, LAN architecture, основы организации передачи данных (модемы, протоколы, каналы). Опыт работы менеджером по обучению/по продукту в IT-компаниях. Условия: Уровень заработной платы: 27 000 руб. 33 000 руб. От м. Петровско-Разумовская и м. Тушинская корпоративный автобус до офиса. Оплата обедов. Прозрачная система бонусов и премий. Возможность профессионального и карьерного роста. Соблюдение ТК РФ. Москва; организация: НКТ;
ID: 44-7175362 от
31-07-2007 900$ Менеджер по персоналу (по обучению) (id: 10495) от 25 до 40; Требования: Гр-во РФ, опыт работы от 3 лет, уверенный пользователь ПК, коммуникабельность, доброжелательность, целеустремленность. Без вредных привычек. Должностные обязанности: Работа с персоналом клиники: адаптация, обучение, составление и проведение тренингов, аттестаций, оценок знаний и навыков, составление программ обучения, создание обучающих материалов, мотивация сотрудников. Подбор персонала. Приветствуется стремление к проф. росту. На базе клиники планируется организация учебного центра. Москва; организация: Реутовская стоматологическая клиника (ООО);
ID: 44-7175370 от
31-07-2007 Менеджер в кадровое агентство жен.; от 30 до 50; Приглашаем менеджера в кадровое агентство (домашний персонал). Только М, МО, 30 - 50 лет, активность, целеустремленность. Оформление по ТК. тел.682-49-11. Москва/Алексеевская; организация: Кадровое агентство "Статус";
ID: 44-5443448 от
31-07-2007 2300$ ПОМОЩНИК РУКОВОДИТЕЛЯ от 27 до 58; Требования:муж/жен. ,27-58лет, прописка или регистрация г. Москвы и Московской обл. ,ответственность, комуникабельность, организованность, активность, целеустремлённость. Обязанности:подбор и оценка персонала, организация обучения и аттестации, координация деятельности отдела, контроль за правильностью выполнения, ведение документооборота. Условия:График работы 5/2 с11-18час. СОЦПАКЕТ+СТАБИЛЬНАЯ И БАЫСТРОРАСТУЩАЯ З/П+БОНУСНАЯ ПРОГРАММА ПООЩРЕНИЯ+ПЕРСПЕКТИВА КАРЬЕРНОГО РОСТА. Все вопросы обсуждаются индивидуально. Запись на собеседование по тел. 8-962-948-34-35 ЕЛЕНА ОЛЕГОВНА Москва/Динамо; организация: КОНСУЛЬТАТИВНЫЙ БИЗНЕС- ЦЕНТР;
ID: 44-7159752 от
31-07-2007 800$ Менеджер по подбору персонала от 22 до 30; Менеджер по подбору персонала Приглашаем в свою команду молодого, продвинутого и активного специалиста- менеджера по подбору персонала Обязанности: - поиск резюме кандидатов; - проведение интервью с кандидатами; - организация собеседований; - подготовка резюме кандидатов для представления заказчику; - формирование базы данных соискателей; -составление итоговых отчетов по результатам работы. Требования: - возраст 22-30 лет; - высшее/неоконченное высшее образование; - опыт работы в области подбора персонала не менее года; - быстрая обучаемость, энергичность, высокая работоспособность, умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат; - приветствуется знание английского языка и опыт по подбору персонала в IT-сфере. Дополнительно: - Оформление по ТК. - Офис – м. Тургеневская, Чистые пруды. - Оклад от 800$. Контакты: Для рас смотрения Вашей кандидатуры на вакансию "Менеджер по подбору персонала", пожалуйста, направьте Ваше резюме по адресу : hr@it-graduate.ru , В теме письма необходимо указать код вакансии ЕK-IA-07-Z Москва; организация: SoftLine IT Graduate;
ID: 44-7070439 от
31-07-2007 32000 р. Начальник отдела кадров жен.; от 30 до 50; В стабильную компанию (комплексные системы защиты информации) СРОЧНО требуется начальник отдела кадров. Требования: женщина 30-50 лет, прописка Москва/МО, образование не ниже средне специального, опыт работы от 5-ти лет, знание 1С «Кадры» и трудового законодательства. Обязанности: кадровое делопроизводство в полном объеме, поиск, подбор и оценка персонала. Оплата: 30 000 руб. + 45% от оклада ежеквартальная премия + 13 зарплата, 5/2 с 9:00 до 18:00., м. ВДНХ Москва/ВДНХ; организация: А-Кордес;
ID: 44-7166362 от
31-07-2007 Инспектор отдела кадров жен.; от 25 до 45; В стабильную компанию (комплексные системы защиты информации) СРОЧНО требуется инспектор отдела кадров. Требования: женщина, от 25 до 45 лет, прописка Москва/МО, образование не ниже средне специального, опыт работы от 3-х лет, знание 1С «Кадры». Обязанности: кадровое делопроизводство. Оплата 20 000 руб. + 15% ежемесячная премия + 13 зарплата, 5/2 , с 9:00 до 18:00, м. ВДНХ Москва/ВДНХ; организация: А-Кордес;
ID: 44-7167034 от
31-07-2007 МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ Полная занятость; Требования: Высшее образование. Опыт работы в сфере HR от года. ПК - опытный пользователь (MS Office, любая программа учета персонала). Хорошее знание ТК. Знание основных кадровых технологий и опыт работы с ними. Желателен опыт по организации обучения сотрудников. Опыт работы с различной документацией. Высокие коммуникативные качества, аналитические способности, гибкость. Обязанности: - Организация и сопровождение обучения и иных акций HR-отдела; - ОМС, организация и контроль проведения ежегодного медосмотра сотрудников компании; - Табельный учет сотрудников (офисный персонал); - Активное участие в составлении должностных инструкций; - Участие в адаптации и аттестации сотрудников; - Помощь в составлении кадровой документации (приказы, заявления); - Ведение отчетности. Условия: оклад + премии + соц. пакет: оформление по ТК (оплачиваемые отпуск и больничные листы); система социальных бонусов (обучение, бонусы по торжественным случаям, корпоративные праздники и мероприятия, организация отдыха для детей сотрудников; обеды). Перспективы профессионального роста. Офис расположен рядом со ст. м. "Семеновская". Направляйте резюме с указанием вакансии "Менеджер по персоналу". Москва; организация: We R.SIGNS;
ID: 44-7175191 от
31-07-2007 СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ Полная занятость; Требования: Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от года; ПК - опытный пользователь (MS Office, любая программа учета персонала). Хорошее знание ТК. Знание основных кадровых процедур. Высокие коммуникативные качества, аналитические способности, гибкость. Обязанности: Ведение личных дел сотрудников, трудовых книжек, журналов трудовых книжек, приемов и увольнений; Оформление найма, увольнения, перемещений, переводов, переименование должностей и отделов; Оформление отпусков, графиков отпусков; Взаимодействие с медицинскими учреждениями (ОМС, периодические медосмотры, медосвидетельствование); Работа с программой учета рабочего времени; Участие в адаптации и аттестации сотрудников; Участие в подготовке данных для расчета заработной платы. Условия: оклад + премии + соц. пакет: оформление по ТК (оплачиваемые отпуск и больничные листы); система социальных бонусов (обучение, бонусы по торжественным случаям, корпоративные праздники и мероприятия, организация отдыха для детей сотрудников; обеды). Перспективы профессионального роста. Ст. м. "Семеновская". Москва; организация: We
R.Signs;
ID: 44-7175212 от
31-07-2007 Помощник менеджера по подбору персонала жен.; от 22 до 30; Кадровому центру ( 5 лет на рынке) требуется помощник менеджера. Требования: Жен., 22-30 лет, гр-ка РФ, прописка или регистрация, без опыта работы, неполное высшее образование ( приемлемо студенты старших курсов заочного обучения) или высшее образование ( желательно психология), целеустремленная, склонная к обучению, открытая для новых знаний, ответственная, аккуратная, коммуникабельная. Обязанности: Ответы на телефонные звонки, обзвон соискателей, приглашение соискателей на собеседование, поиск кандидатов в Интернете и СМИ, выполнение поручений менеджера. Условия работы: Оф ис-метро Красные Ворота, с 10 до 18 час.(пн-пт), сб-вс выходные, оформление по ТК+соцпакет, зарплата на испытательный срок (1-2 мес.) 6000 руб., затем 6000 руб. плюс проценты от закрытых вакансий ( в среднем 500-1000$), карьерный рост с повышением зарплаты. Москва/Красные Ворота; организация: КЦ "Бизнес-Персонал";
ID: 44-6106291 от
31-07-2007 менеджер по подбору персонала от 25; Поиск и подбор персонала для компании заказчика. Коммуникабельность, позитивный настрой, активная жизненная позиция, мотивация на результат. От
25 лет. Опыт работы с людьми обязателен. Офис: м. Проспект Mира. Оформление: по ТК, з/п от 500$+%, совокупный доход от 1000-2000$ и выше. Тел.: 631-65-47, 631-18-63. E-mail: ad@technovek.com Москва; организация: Техновек;
ID: 44-6920125 от
31-07-2007 980$ инспектор отдела кадров от 22 до 35; В российскую строительную компанию требуется инспектор отдела кадров. Ж, ср-спец. или в/о, 22-35, опыт работы инспектором или специалистом кадрового учета от 2-х лет, приветствуется знание всех участков. Место работы - ЮВАО. График - пятидневка с 9.00 до 18.00. Заработная плата - 25 тысяч рублей. Резюме по e-mail: okp@vesta-sf.ru Тел: 8-903-524-67-58, 380-20-22 Москва; организация: Группа
компаний Веста-СФ;
ID: 44-7175242 от
31-07-2007 Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными
С уважением, администрация. Контактный телефон: +7 (495) 797-88-51
|
В избранное | ||