Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана:
Регион: Москва
Требуемый опыт работы:
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 30 000
до 50 000
руб.
В связи с открытием российского представительства (м.Юго-западная), компания Credit Collection Group открывает конкурс на позицию Специалиста по работе с проблемной задолженностью.
Обязанности:
Осуществление информирования должников о задолженности с помощью исходящих звонков (soft collection).
Условия:
Работа в международной компании
Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес центров Москвы (м.ЮГО-ЗАПАДНАЯ)
График работы (7:40 – 15:00 / 14:40 – 22:00; обед 30 минут + перерывы)
Оклад 18000 т.руб. (net) + бонусы + премии
Обязательное бесплатное обучение с первого дня работы
Использование новейшего программного обеспечения
Оформление по ТК: оплата больничных, отпусков и т.д.
Бесплатный автобус до работы
Развитие личностных качеств и повышение профессиональной квалификации
Быстрый карьерный рост внутри компании
Требования:
Возраст от 17
Российское гражданство
Пользователь ПК
Грамотно построенная речь
Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность, ответственность
Как понять, что Вы нам подходите:
Вы студент или выпускник ВУЗа
Опыт клиентского обслуживания (call-центр, продавец-консультант, секретарь, оператор или менеджер по работе с клиентами и т.д.)
Вам подходит статичная работа
Желание развиваться и повышать квалификацию
Готовность принимать активное участие в развитии компании
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 20 000
руб.
Компания "Гамма-Центр" (лидер рынка специализированного банковского оборудования) приглашает на вакансию
Оператор call-центра (СЦ) график 2/2
Обязанности:
прием, распределение звонков от внешних клиентов: распределение звонков между техническими специалистами исходя из специализации; самостоятельно: дает справочную информацию и оценочную стоимость ремонта
приемка от клиентов запросов на сервис по e-mail, факсу, web-модулю, телефону, оформление этих запросов в Navision (проверка оборудования на гарантийность по базе при оформлении запросов)
распределение поступивших и оформленных запросов на сервис на исполнение (в пределах своих компетенций-прав).
сообщение клиенту номера заявки на исполнение его запроса и предполагаемого срока исполнения.
сбор от подразделений СЦ и смежных служб копании и систематизация информации о текущем состоянии выполнения запроса клиента (в основном в Navision и при необходимости другими способами).
информирование клиента о готовности его оборудования, о ходе, полноте и окончании выполнения его запроса.
контроль сроков выполнения запросов клиентов, еженедельное предоставление руководителю отчета по «возрасту» исполнения запросов
Требования:
желательно среднее или высшее техническое образование
опыт работы сервис-менеджером, приемщиком оборудования, диспетчером или оператором в сервис-центре
знание 1С, пакета Microsoft Office, желательно ERP Navision
Условия:
работа в крупной производственно - торговой компании
коллектив профессионалов
оформление по ТК РФ
график работы 2/2, 9.00-21.00, с периодической ротацией двух диспетчеров
офис - м. Митино, Тушинская, Сходненская, в январе 2012 Сервисный Центр переезжает м. Алтуфьево
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 35 000
руб.
«Ситибанк» начал свою деятельность в России в 1992 году и является одним из первых международных банков, вышедших на российский рынок. Сегодня это один из самых крупных банков в стране по уровню капитала и размеру активов. Сегодня «Ситибанк» является одним из ведущих банков во всем мире, насчитывающих более 3 000 сотрудников в 11 городах России и обслуживающих более миллиона клиентов. Сейчас в банке открыта позиция Менеджера по продажам банковских продуктов:
Обязанности:
Активное привлечение клиентов
Презентация продуктов и услуг Банка
Консультирование по кредитным продуктам
Помощь клиентам в оформлении документов на предоставление услуг
Индивидуальный подход к клиентам
Требования:
Опыт активного привлечения клиентов является преимуществом, но не обязателен
Предполагаемый уровень месячного дохода:
не указан
Tasks and Responsibilities:
∙ Manage all corporate phone calls and fax messages ∙ Proceeding all incoming and outgoing mail ∙ Word-processing for general correspondence ∙ Translating various documents as necessary ∙ Maintaining and ordering office supplies and equipment ∙ Liaising with external parties regarding issues as: cleaning, couriers ∙ Act as personal assistant to General Director upon request ∙ Work with data bases
Knowledge, Competencies & Skills:
∙ Work experience 1 year or less ∙ Knowledge of general office procedures and standard office equipment ∙ Excellent communication skills: verbal, written and interpersonal ∙ Good knowledge of English ∙ Knowledge of MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) ∙ Willingness to learn ∙ Creative, taking initiative and open to new ideas ∙ Ability to develop, implement and coordinate office rules and guidelines ∙ Ability to work independently at multitasking environment ∙ Strong organizational skills
Work conditions:
∙ Temporary employment agreement (replacement of employee on maternity leave); ∙ 25-hours working week (14-19); ∙ Interesting remuneration package inclusive stimulating bonus schedule; ∙ Possibilities to grow and evolve with the company
THE VACANCY FOR REPLACEMENT THE EMPLOYEE ON MATERNITY LEAVE
Предполагаемый уровень месячного дохода:
не указан
Обязанности:
Поддержка коммерческой работы Менеджеров по развитию бизнеса направления "Торговая площадка":
Подготовка стандартных коммерческих предложений и презентаций, рассылка партнерам после утверждения у менеджеров
Учет входящих запросов на общий ящик и распределение запросов по установленным правилам
Ведение полного цикла документооборота, включая заключение договоров и ведение сделки по документам, включая предоставления полного пакета бухгалтерских документов согласно требованиям ОЗОН
Участие в переговорах с существующими и с потенциальными партнерами с целью поддержки менеджеров по развитию бизнеса.
Подготовка статистики по акциям и эффективности по шаблонам (отчеты перед клиентами и руководством)
Участие в проектах, реализуемых коммерческим отделом и отделом маркетинга
Составление еженедельной/ежемесячной отчетности для менеджеров
Выполнение поручений Руководителя Коммерческих проектов
Требования:
Желание развиваться в направлении продаж и/или работы с партнерами
Знание делового документооборота желательно
Понимание основных принципов интернет-рекламы желательно
Образование в области рекламы или дизайна желательно