Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Без опыта работы: лучшие вакансии в Москве от HeadHunter

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Планирование карьеры" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Апрель 2011   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
08.04.2011
11:16:49
22:15:22
 9
10
11
11.04.2011
14:23:59
16:15:38
12
13
14
14.04.2011
11:16:45
17:15:42
15
16
17
18
18.04.2011
07:15:33
20:15:38
19
20
21
22
22.04.2011
12:16:40
16:15:35
23
24
25
25.04.2011
12:20:21
21:15:41
26
27
28
29
30
Автор
HeadHunter

Статистика

0 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Менеджер по работе с клиентами


Менеджер по работе с клиентами
2011-04-25 18:56

Вакансия компании: СМАЙЛ, мультисервисная сеть
Создана:
Регион: Москва
Требуемый опыт работы:
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 50 000  руб.

Обязанности:

  • Активный поиск клиентов (юридические лица),
  • Ведение переговоров,
  • Заключение договоров.

Требования:

  • Желательно наличие опыта работы в продажах,
  • Умение общаться с людьми,
  • Активность,
  • Коммуникабельность,
  • Настойчивость,
  • Аккуратность,
  • Пунктуальность,
  • Располагающая к общению внешность,
  • Высокая обучаемость,
  • Стрессоустойчивость.

Условия:

  • Заработная плата  белая : оклад 25000 + бонусы;
  • Работа в офисе;
  • Выезд на презентации к клиенту;
  • Работа только с юридическими организациями (офисы, магазины, торговые центры);
  • Оформление по ТК РФ;
  • Офис территориально ст.м. Петровско - Разумовская (в пешей доступности)


Брокер в отдел офисной недвижимости
2011-04-25 23:50
Вакансия компании: Retail Row, компания
Создана:
Регион: Москва
Требуемый опыт работы:
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 40 000  до 150 000  руб.
В связи с расширением компании Retail Row требуется брокер в отдел офисной недвижимости. Мы готовы рассмотреть в качестве потенциального сотрудника девушку или молодого человека без ограничения возраста с опытом работы в данной области или без опыта работы. Также мы с удовольствием рассматриваем в качестве потенциальных сотрудников студентов выпускных курсов высших учебных заведений.
 
Нам нужен целеустремленный, ответственный  и напористый человек, обладающий указанными ниже компетенциями и готовый выполнять описанные ниже обязанности, для которого работа – это возможность для самореализации, приносящая радость и желание ходить на работу ежедневно и, самое главное, выполнять поставленные задачи в поставленные сроки и с надлежащим качеством, а не возможность получения заработной платы при формальном отношении к делу.
 
Мы приветствуем людей, честно исполняющим взятые на себя обязательства в качестве сотрудника и готовы обменять продукт их деятельности на заработную плату, бонусы, возможность неограниченного карьерного роста, интересную работу в хорошем коллективе, личное развитие, обучение и получение уникального опыта работы в одной из самых сложных сфер деятельности.
 
Мы не приветствуем людей, слова которых расходятся с делами, к людям ленивым и не желающим совершенствоваться, людям лояльным только к себе и каждую секунду думающим только о собственной выгоде, а также к людям, которые ищут причины для невыполнения поставленных задач, вместо того, чтобы искать возможности для их выполнения.
 
Если Вы относите себя к первому абзацу и не относите ко второму, а также, если Вам интересна сфера деятельности нашей компании, работа на данной позиции и возможности, могут открыться перед Вами, мы готовы рассмотреть Вашу кандидатуру.
 
Обязанности: 
 
  • Подчинение руководителю группы.
  • Поиск недвижимости, удовлетворяющей требованиям обратившихся в компанию клиентов.
  • Организация и проведение показов помещений клиентам.
  • Ведение переговоров с клиентами.
  • Деловая переписка.
  • Формирование и ведение отчета о проделанной работе.
  • Ведение базы контактов организации.
  • Ведение базы объектов организации, поддержка базы в актуальном состоянии.
  • Создание презентаций объектов.
  • Выполнение поручений руководителя.

Общие требования:


  • Отличное знание русского языка, умение грамотно говорить и писать.
  • Дисциплинированность и ответственность за поставленные задачи. Полное следование правилам и инструкциям, принятым в компании.
  • Способность быстрой ориентации в ситуации для решения поставленной задачи.
  • Концентрация на цели, доведение дел до конца. Каждого из порученных.
  • Способность переключаться между задачами с минимальной потерей производительности труда.
  • Жизненная позиция: "невозможное - возможно".
  • Приятный голос и внешность.
  • Умение и желание учится новому, умение слушать, слышать и понимать.
  • Уже не стоит упоминать про стрессоустойчивость и умение работать в команде, правда?

Технические требования:


  • Умение работать с MS Word на уровне продвинутого пользователя (форматирование текста, работа со стилями, колонтитулами, создание сложных таблиц, создание многоуровневых списков, сравнение документов).
  • Умение работать с MS Excel на уровне продвинутого пользователя (построение легко читаемых таблиц и отчетов, умение применять форматы ячеек, использовать основные формулы, создавать ссылки на другие таблицы и файлы).
  • Умение работать с MS Power Point на уровне продвинутого пользователя (создание презентаций, форматирование текстов и вставка рисунков, корректировка изображений, изменение оформления и разметки слайдов).
  • Умение работать с MS Outlook на уровне продвинутого пользователя (прием и отправка сообщений, работа с общими календарями и задачами, использование общих папок)
  • Умение находить в открытых источниках необходимой информации, в том числе умение работать с поисковыми системами Яндекс и Google, изменять поисковые запросы, в случае, если поисковая система не выдает необходимой информации, изменять подход к поиску информации, в случае если информацию "невозможно" найти прямым путем.
  • Умение разговаривать по телефону с представителями различных социальных слоев населения на их языке.

Условия:


  • Рабочее время: 10:00 - 19:00, выходные дни - суббота и воскресенье, а также официально утвержденные праздничные дни.
  • Испытательный срок – 3 календарных месяцев.
  • Оплачиваемый отпуск сроком 28 календарных дней в течение года. Первый отпуск можно будет взять через 6 месяцев с момента трудоустройства, но длительностью не более 14 календарных дней.
  • Оплачиваемые больничные листы в 100%-м объеме (при несистематическом и реально подтвержденном их возникновении).
  • Корпоративная безлимитная мобильная связь.
  • Нормальное отношение руководителя к жизненным проблемам и трудностям (при несистематическом и реальном их возникновении).
  • Фиксированный оклад + % от закрытых сделок.

52 000 актуальных вакансий от hh.ru
Мы работаем, чтобы вы работали!

Пульс рынка труда / Успешное резюме / Планета HR
В избранное