Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости мира гаджетов и hi-tech-бизнеса

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 185 RSS
←   Март 2014   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
30.03.2014
11:16:25
20:01:42
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://biznes-angel.livejournal.com/
Открыта: 17-02-2013
Адрес автора: business.school.biznesangel-owner@subscribe.ru

Автор
Виниту

Статистика

185 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Максим Ноготков инвестировал в платформу для региональных СМИ


Максим Ноготков инвестировал в платформу для региональных СМИ
2014-03-24 23:00
Основатель «Связного» Максим Ноготков инвестировал в создание платформы для запуска городских СМИ в регионах. Об этом сообщил "Ведомостям" Владислав Крейнин - гендиректор социальной сети "Йополис", который является проектом Ноготкова. Официальный запуск первого СМИ на платформе "Ситибум" состоится сегодня. Крейнин является его издателем.

В тестовом режиме "Ситибум" работает с июня 2013 года. До конца 2014 года на него будет потрачено до $0,5 млн. На основе "Ситибума" планируется сделать платформу для локальных СМИ в регионах. Разработка сервиса "Медиабум" (рабочее название проекта) будет финансироваться из бюджета "Йополиса". Такая "оболочка" будет стоить региональным СМИ от $100 в месяц.

На рынке уже есть аналоги "Медиабума" - системы по управлению контентными сайтами "1С-Битрикс" UMI.CMS, Netcat, WordPress.


Лучшее в блогах: невыносимый Джобс, счастливые сотрудники и прочее
2014-03-24 23:00

Пока Гришин инвестирует в Бауманку, а Маск с Цукербергом в искусственный интеллект, приглашаем вас почитать, что на этой неделе писали в зарубежных блогах и бложиках.

Реальные причины роста не имеют ничего общего с growth hacking’ом

Дэн Каплан (маркетолог Twilio, Asana и Salesforce) на страницах TechCrunch объясняет, как по-настоящему крутые интернет-компании обеспечивают себе экспоненциальный рост и почему growth hacking не имеет к этому никакого отношения. Автор приводит мнения на заданную тему от трех авторитетных людей: Josh Elman из Greylock Partners (ранее Twitter, Facebook и LinkedIn); Chudnovsky и Andy Johns из Wealthfront (ранее Facebook, Twitter и Quora). В итоге все сводится к тому, что надо вначале сделать нормальный, нужный пользователям продукт, затем научиться говорить на языке своих пользователей и, конечно же, мыслить широко и на перспективу.

Цитата

Among real growth experts — the ones who have worked on growth at high-growth Internet companies — “growth hacking” is a loaded term. Loaded with hype. Loaded with bad ideas about how Internet companies actually grow: Empty at best, misleading at worst.

Пришло время для безусловного базового дохода

Пост №1 из серии постов в блоге венчурной компании Hawkins ventures. Собрал 226 комментариев за два дня. А все потому что автор затронул животрепещущую тему, почему в наше прогрессивное время с роботами и супер-наукой экономике пора переходить на безусловный базовый (основной) доход. Это когда каждый человек должен иметь гарантированный законом минимум денежного довольствия, выплачиваемый государством без всяких условий: без подтверждения потребности, без необходимости выполнения работы, без обложения налогом (Википедия). Статья интересная, но понадобится уровень английского чуть выше среднего.

Цитата

The term “unemployable” is a part of the problem. There is no fundamental reason that humans should have to work after automating most of life. We should prefer to live in a world where nobody has to work to survive. Enabling most of our race to live a life of leisure should be something we strive for. People are passionate, with diverse interests. We expect to see a flourishing of culture, science, and progress in a world after Basic Income.

Состояние SaaS-отрасли и ее вызовы’ 2014

Блог Startup Compass (Startup Genome) порадовал интересной презентацией о состоянии рынка SaaS на 2014 год. Пара фактов: по данным Gartner, данный рынок вырастет минимум на 20% до 2020 г., что почти в три раза быстрее, чем программное обеспечение в целом. Презентацию подготовил Bjoern Lasse Herrman (CEO Startup Compass) для выступления на The Small Business Web Summit. В общем, скачивайте, смотрите, кому это должно пригодиться.

Цитата

In the 10-15 years since the birth of SaaS as an industry, it’s now been planted firmly in the mainstream of conversation, but it’s disruptive wave is still getting started.

Новое исследование показывает, что мы лучше работаем, если счастливы

Согласно свежему исследованию Уорикского университета, счастливые люди на 12% эффективней работают своих несчастных коллег. Было проведено четыре разных эксперимента на 700 испытуемых. В общем, господа CEO, все результаты говорят, что надо поощрять своих работников и будет вам тоже счастье.

Цитата

Professor Oswald said: “Companies like Google have invested more in employee support and employee satisfaction has risen as a result. For Google, it rose by 37%, they know what they are talking about. Under scientifically controlled conditions, making workers happier really pays off.”

После WhatsApp: инсайдерский взгляд на будущее мессаджинга

И еще раз про WhatsApp… Тед Ливингстон (CEO Kik Messenger) написал длинную интересную колонку на TechCrunch, посвященную прошлому и будущему mobile messaging – до сих пор одной из самых малопонятных отраслей в современном ИТ. Теду можно верить, он работал в RIM еще до выхода первого iPhone, а потом ушел и начал строить свою компанию.

Цитата

For a while, RIM was right. Smartphones were a big enough leap that consumers needed a simple value proposition like “email on your phone” in order to understand them. Soon, though, consumers came to understand email on your phone. Eventually, they would have a new question: “What else can I do on my phone?”

Что я поняла, работая со Стивом Джобсом

Хайди Ройзен (VC, предприниматель) в своем блоге на Тумблере делится впечатлениями от совместной работы с Великим. В свое время она и ее брат разрабатывали собственный проект и пришли к Джобсу со своим питчем с целью получения инвестиций. Однако вместо ожидаемых 15% в доле молодой компании Стив сходу запросил 50% или просил больше вообще не приходить. Что было дальше и какие уроки для себя вынесла автор, читайте в оригинале.

Цитата

At first I did not understand Steve’s needs, but when I reflected on it after being banished from his cubicle, I came to realize that this deal was not important to NeXT in terms of dollars or future, but important for Steve to get the 50% he promised his developers.
В избранное