Соглашением,
заключенным между работником и работодателем,
может быть предусмотрено, что в случае
увольнения работника (не по сокращению штата)
ему выплачивается некая сумма (выходное
пособие). Нередко в ходе проверочных мероприятий
налоговые органы признают такие выплаты
необоснованными и, как следствие, доначисляют
организациям налоги.
На этот счет сложилась довольно обширная
арбитражная практика. В частности, в № 1, 2017
приводился п. 14 Обзора судебной практики ВС РФ
№ 4, 2016 (утвержден Президиумом ВС РФ
20.12.2016) и был дан комментарий к нему.
В Обзоре правовых позиций, отраженных в судебных
актах КС РФ и ВС РФ, принятых в I квартале 2017
года по вопросам налогообложения (Письмом ФНС РФ
от 17.04.2017 № СА-4-7/7288@ направлен
в нижестоящие налоговые органы для использования
в работе), снова затрагивается данный вопрос.
Приведем основные тезисы арбитров на этот
счет. Выплата, производимая при увольнении
сотрудника организации на основании соглашения
о расторжении трудового договора, установленная
в соответствии с ТК РФ, может быть учтена
в составе расходов на оплату труда, уменьшающих
базу по налогу на прибыль организаций:
если такая выплата предусмотрена
трудовым или коллективным договором,
дополнительным соглашением к трудовому
договору либо соглашением о расторжении
трудового договора;
если соблюдаются критерии, установленные
ст. 252 НК РФ (в частности, если такая
выплата является экономически обоснованной).
В раздел «Скачать программы» выложена программа
ПФР+2НДФЛ 2016 для подготовки индивидуальных сведений в Пенсионный фонд
РФ за квартал, полугодие, 9 месяцев и год 2017 в новом формате 7.0 XML.
Программа ПФР +
2НДФЛ формирует 1. Сдачу отчета в Пенсионный фонд РФ по анкетам и
индивидуальным сведениям за полугодие 2017 года, а также за год 2. Формирование отчетности за 2017 год в налоговую
инспекцию по форме 2НДФЛ. 3. Полноценное тестирования файлов отчетности для ПФР и
2НДФЛ 2017.
Нередко
бухгалтер сталкивается с необходимостью удерживать
из доходов работника сумму его долга или иных
платежей в пользу третьих лиц. На практике наиболее
распространены удержания по исполнительным листам.
Рассмотрим особенности оформления и учета удержаний
по исполнительному листу.
Соглашением, заключенным между работником и
работодателем, может быть предусмотрено, что в
случае увольнения работника (не по сокращению штата)
ему выплачивается некая сумма (выходное пособие).
Нередко в ходе проверочных мероприятий налоговые
органы признают такие выплаты необоснованными и, как
следствие, доначисляют организациям налоги.
Несмотря
на то, что функции администрирования страховых
взносов, в том числе на обязательное социальное
страхование на случай временной нетрудоспособности и
в связи с материнством, переданы налоговым органам,
возмещением расходов на обязательное социальное
страхование занимаются территориальные органы ФСС. В
статье напомним, какие регионы участвуют в 2017 году
в пилотном проекте, а также расскажем о
взаимодействии организаций с территориальными
органами ФСС при наступлении страхового случая.
Кроме того, обозначим особенности заполнения расчета
по форме 4-ФСС в рамках пилотного проекта.
Минфин
России разъяснил, что в случае, когда ИП на УСН
реализует имущество, приобретенное в период брака,
то с полученного дохода он должен заплатить налог в
связи с применением УСН (письмо Департамента
налоговой и таможенной политики Минфина России от 13
апреля 2017 г. № 03-11-11/21946).
В
соответствии с нормами Федерального закона № 255‑ФЗ
лицам, подлежащим обязательному социальному
страхованию, выплачиваются пособия за счет средств
ФСС, к которым, в частности, относятся пособия по
беременности и родам и пособия по уходу за ребенком.
Рассмотрим порядок исчисления указанных пособий в
2017 году.
Почти
каждый третий предприниматель сегодня считает, что
бизнесу живется все хуже. Это показал блиц-опрос,
проведенный на Дне российского предпринимательства.
Минфин
России разъяснил, что осуществление межрегионального
зачета администраторами доходов бюджета, не
являющимися налоговыми органами, возможно, когда
решение о зачете принимает тот администратор доходов
бюджета, на счет которого поступила переплата.
Основанием для зачета является соответствующее
заявление плательщика.
Организации, где работники трудятся во вредных
условиях и где закончился срок действия результатов
аттестации рабочих мест, должны были провести
специальную оценку условий труда на рабочих местах.
Работникам, трудящимся в таких условиях, по
результатам аттестации либо специальной оценки
устанавливаются определенные гарантии. В статье
рассмотрим, какие гарантии и кому полагаются, как
они зависят от того, проводилась ли специальная
оценка или аттестация рабочих мест, какими
документами гарантии должны устанавливаться и что в
этой сфере изменилось для «вредников».
Микробизнес и самозанятые граждане будут платить
фиксированные взносы в размере не более 6 процентов
от дохода. Эта мера позволит вывести этот сегмент из
тени, считают авторы поправок в Налоговый кодекс. И
кроме того принесет бюджету ощутимый дополнительный
доход, подчеркивают эксперты.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию
социально-трудовых отношений (РТК) отказалась
поддержать законопроект о введении курортного сбора
в экспериментальном режиме в четырех регионах
России.
Должна ли
организация платить имущественный налог от
кадастровой стоимости на незавершенные объекты?
Какие последствия могут быть, если продавать
недвижимость по цене меньше, чем кадастровая
стоимость?
Минфин
России разъяснил, что если объект основных средств
был введен в эксплуатацию в период применения
налогоплательщиком УСН, то при переходе организации
на ОСН расходы на капитальные вложения не могут быть
учтены для целей налога на прибыль организации
(письмо Департамента налоговой и таможенной политики
Минфина России от 27 апреля 2017 г. №
03-11-06/2/25443).
Минфин РФ
в своем письме от 27.04.17 № 03-07-09/25676 пояснил
порядок выставления счета-фактуры, если физлицо
зарегистрировалось в статусе ИП после 1 января 2017
года. Согласно разъяснениям чиновников, строка
«реквизиты свидетельства о государственной
регистрации ИП» заполняется сведениям из Листа
записи ЕГРИП.
В своем
письме от 25.04.17 № 03-02-07/1/24969 чиновники
Министерства финансов РФ дали разъяснения о том,
каков порядок постановки на учет по месту
расположения обособленного подразделения компании. В
частности, в письме было определено, что одним из
главных требований в этом вопросе является наличие
самостоятельного физического адреса у обособленного
подразделения.
При
выездной налоговой проверке инспекторы могут
привлечь работника компании для дачи показаний или
пояснений. Рассмотрим, в каких случаях допрос
работника будет незаконным.
Ни гл. 30
«Налог на имущество организаций», ни другие главы НК
РФ не разъясняют, какие объекты признаются движимым
имуществом. В подобных ситуациях в силу п. 1 ст. 11
НК РФ понятия и термины для целей налогообложения
необходимо использовать в том значении, в каком они
используются в других отраслях законодательства.
Следовательно, налогоплательщик вправе обратиться к
ст. 130 ГК РФ и правовым позициям ВС РФ и ВАС,
разъясняющим ее применение.
Чиновники
Министерства финансов РФ выпустили новое письмо от
20.04.17 №03-11-11/23918, в котором разъяснили и еще
раз напомнили коммерсантам-комитентам на упрощенной
системе налогообложения, как следует производить
учет поступающих доходов.
Отчетность по форме 4-ФСС Соцстрахом теперь
принимается согласно утвержденному приказом Минтруда
от 20.03.17 № 288н новому Административному
регламенту.
